佛山知名汽车零部件企业 招聘年龄18‑50周岁 男女不限，50岁内 45岁内 岗位一、热成型车间 23元/时 需求20人 岗位二、冲压中心 22元/时 需求40人 工作内容：冲压机上下料、零部件分拣、毛刺打磨，安全管控严格 岗位三、焊装中心 22元/时 需求60人 工作内容：，机器人焊为主，少量补焊车身零部件焊接辅助、零部件挂取、焊点检查、打磨 岗位四、配送中心岗位 21元/时 需求10人 整车车间 19元/时 需求30人 1、小时工待遇：每天工时9-11小时,提供住宿，水电费由员工平摊,入职无需体检，,离职需提前3天提出， 1、两班倒，8:00‑20:00 2、住宿：免费宿舍4-6人间，空调、热水器、WiFi，独立阳台卫生间，水电平摊 3、厂区食堂：早餐2.5元，中晚餐5元/餐 要求： 1、本人有效身份证，学历不限，有无经验均可 2、身体健康，能接受两班倒，小部分可以； 3、服从岗位分配，接受加班，能遵守车间安全规范。 工作出勤满7天每周可以借支300-500元生活费 面试地址 佛山市南海区

桌子打磨：288元/天 浴室柜组装：228元/天 注塑：231元/天 工作内容：接板 / 组装：浴室柜板材拼接、打螺丝、 装箱、贴标签 要求：18-50岁（男女不限，身体健康） 出勤满7天可借支500元 吃住环境： 公寓4人间：空调、热水器 全下铺， 可提供夫妻房 厂区配套：美食街、大型 超市

美的工厂人事直招 16到49岁，男女不限，月休四天 可放宽到54岁 需要接受两班倒，具体的班次，看车间订单 包吃住，入职帮买社保公积金 宿舍四人间有空调，洗衣机，热水器，独立，卫浴，免费停车场 年底有年终奖，法定节假日休息，每月休息四天，综合工资5000到6500 主要岗位是流水线打螺丝，贴标签，冲压，电子插件，SMT操作员，AI机操作员，喷粉，喷漆，注塑，折弯，部分技工岗位工资6到9000 每个月15号发工资，只能发到本人银行卡，不限银行。

薪资5000-10000/月，包吃住 长白班，不用上夜班！ 工作简单，产品打包 要求做事勤快，服从安排 年龄16-50岁

岗位职责： 1.负责产品的喷砂处理，确保产品的外观和质量符合标准。 2.负责剪裁产品的支撑部分，确保产品的功能性和美观性。 3.协助团队完成产品的组装和包装工作，确保产品的交付质量。 任职要求： 1.无需特定的教育背景，但需具备一定的动手能力。 2.有责任心，能够遵守工作流程和质量标准。 3.良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

下料，削边，压花，冲床，油边，质检员

狮山罗村电子厂长白班坐班月5000左右，包吃住，不体检，每周可借支生活费 工作要求：18-45岁 工作内容：主要做输出电源电子产品的组装，打螺丝，包装，插件，焊锡 工作简单又轻松 工资待遇：16元/小时，每天上班11个小时左右，月5000元左右 上班时间：8：00-12：00，13：00-17：00， 18：00-21：00左右， 伙食住宿：包吃包住，工业园饭堂，标准宿舍4人间，宿舍有空调，热水器 不住宿也可以 小纹身和染发都可以安排， 注：7天后可预支， 工期做到过年放假：1月30 离职结清工资回家过年 工作地址：狮山罗村

1、负责压铸机台生产，水口去除； 2、设备保养维护，异常报警处理； 3、每日打渣除气工作； 4、每日生产产量数据的记录及相关报表的填写。 任职要求 1.身体健康；45岁以内 2.具备踏实能干的工作态度； 3.压铸熟练工，有压铸操作工经验 一：熟练工：两班倒工作性质，包吃两餐，计件工资8500-11000元 二：学徒：20元/小时，两班倒性质，每天11小时（三个月可做压铸熟练工） 宿舍：空调宿舍，距离公司1000米，单人单间，夏季6-9月份高温费300元/月

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，提升作业效率 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线或车间作业环境 3.工作认真负责，服从管理，具备基本沟通能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5.能适应倒班、站立作业及一定体力劳动

本公司主要生产板式茶几、地柜，订单稳定，货源充足。现招聘以下岗位： 2. 安装工1组（5人），样板师1名（要求会CAD）。 每月15号发放工资。 工作地址位于佛山市顺德区龙江镇麦朗西沙工业区龙图家具。

诚聘以下岗位： 2. 安装工1组（5人）、样板师1名（要求会CAD）。 本公司主要生产板式茶几、地柜，订单稳定，货源充足。每月15号发工资。 地址：佛山市顺德区龙江镇麦朗西沙工业区龙图家具。

佛山市南海区招泥瓦工，贴砖。点工

广东富轩家居科技有限公司急聘：拼框工：3名，45岁以下，熟手试工7-15天开始计件（生手第一个月做学徒，月薪3500+加班费，次月计件），计件工资7000-10000元；异形窗制作工：生熟手均可，计时工资，转正5800-6000元，加班费另计；以上岗位买社保、包食宿（宿舍有空调、热水器、wifi）；联系人：薛小姐地址：佛山市三水区乐平镇新城大道南5号

佛山市顺德区乐从卜蜂莲花招做消防电师傅一名，有电工证最好！工期一个半月，工价详谈

工作岗位：分拣、打包、扫描、贴标，普通工衣，空调车间，生熟手均可，到岗有人带。 薪资： 综合24–28元/小时，依出勤及绩效核定，月综合约7000–8500元。发薪周期清晰，具体结算方式面试时书面确认。 入职流程： 第一天面试通过即发厂牌、安排宿舍；第二天报到培训后上岗，培训期间正常计薪，不白干。 吃住： 提供工作餐和宿舍，4–6人间，空调、热水器、独立卫浴。 要求： 16–48周岁，持本人有效身份证，身体健康。 入职全程不收取任何费用。到岗后有人带，工作区可实拍确认。具体班次、地址和住宿细节，点“聊一聊”直接发你，看完再决定。

急招分拣、打包、扫描、贴标，小件商品，普通工衣，坐班长白班，工作简单易上手，生熟手均可、人走账清！ 薪资： 综合24–28元/小时（依岗位、出勤及绩效核定），月工时约260–300小时，综合月收入约7000–8500元。每月7号发薪，临时工完工离场账清；做满7天可申请借支，每周约300–800元。 吃住： 提供免费工作餐，入职发饭卡，不用自己先充钱；提供宿舍，4–6人间，空调、热水器、独立卫生间。 岗位要求： 16–45周岁，持本人有效身份证，身体健康。 入职不收取任何费用！具体岗位、地址和住宿安排，点“免费聊”直接确认！

辅助机台，排错，测试，质检等，非体力活 ，适合长期发展 半导体芯片封测技术 无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射 工作内容：主要工作负责操作机台电脑，质检，测试，设备日常维护全自动化 不会有人教 招聘要求:16-40岁 月薪7000+ 五险一金 正式工 上六休一/上五休一 厂内宿舍，酒店式住宿4-6人/间，上床下桌，宿舍配有空调，洗衣机，无线网，衣柜，独立卫生间等设施，吃住环境好 无尘车间，恒温恒湿，冬暖夏凉，需要穿防尘服 另外每年员工享有年终奖、工龄奖、带薪年假、五险一金、全勤奖、结婚礼金、补充意外商业保险、年度健康体检等

【工作内容】主要生产:小米、荣耀手机、智能手环，人机，智能机器人等一系列电子产品。 【工作岗位】组装、物料、贴标签、扫码、包装、质检（QC）、测试、物料员、贴标、仓库、SMT、测量等。 【薪资待遇】 1、小时工:24 元/小时 (月工时280-330) 综合工资 6800-8000 2、正式工 正式工=底薪3200元+补贴+加班按劳务法+工龄奖+全勤奖+岗位补贴等，综合工资7000-8900 【招聘要求】 (1)年龄16-45周岁;身体健康 (2)无需要工作经验;生熟手均可 【上班时间】 (1)上午08:00-12:00(4小时) (2)下午1:30-5:30(4小时) (3)晚上6:30-9:00(晚上自愿加班;通加2.5小时 有意者私聊[机智]，

奇瑞正式工 [玫瑰]包吃住+五险一金，综合8k-9k等你加入！ 包吃住、五险一金、综合薪资税后7.5k，车间环境好、晋升空间足 一、招聘岗位： •操作岗：变速箱组装、装配；总装，涂装，焊装 •辅助岗：物流线操作、设备维修、质量检验； •特殊技能岗：叉车司机（有经验优先）。 二,招聘年龄 1.年龄：18-40周岁 2.学历：初中及以上学历（有毕业证照片优先，无证件可协调办理）； 三、薪资待遇：综合薪资税后7.5k元/月，具体构成清晰可算： •底薪：3280-3940元（基础底薪+技能底薪，技能越高赚越多！）； •加班费：超8小时即算加班，平时1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍（加班基数2400-2600）； •奖金：产线激励+技能绩效+季度绩效，多维度奖励你的努力； •社保：五险一金全缴纳（五险约1499元，公积金650-750元），综合收入仍达7.5k！ 发薪日：每月15日准时到账，（中国银行）不拖不欠超安心~ 五、福利拉满：吃住全包，生活无压力！ •吃饭：公司提供中、晚2餐工作餐，餐卡每月充值两次（餐费20元/天），干饭不用愁！ •住宿：员工公寓4-6人间，空调、热水器 注：，个别职业病体检岗位，且每两年免费进行健康体检。入职缴纳五险一金。

1、服从班长工作安排，配合产线出货计划 2、能适应车间上班，吃苦耐劳

[招聘]客户服务与档案管理人员（若干名，所属央企，月休6天，8点半前打卡上班）： 主要工作职责 一、客服管理工作 1、负责客户服务人员管理工作。 2、客户人员资料的整理、归档和保管。 二、人力资源部工作 1、售后管理及增员入职/管理归档。 2、根据公司部门需求筛选简历增员。 3、协助销后服务、解答客户疑问及客户服务反馈。 4、服从公司安排及出勤活动。 任职条件 1、大专及以上学历，男女不限经验不限，欢迎小白人员。 2、无犯罪记录。 3、尊守公司制度及并掌握流程。 4、具备沟通协调能力、服务意识、抗压能力、保密意识。 5、上班时间：月休6天，白天8:00-8:30打卡上班。 6、工资待遇：薪资范围7K元底薪加提成至10K以上/月，（晋升机会快：初级→组主任→经理） 地址：南庄华夏中央广场客服， 有意者请速联系（岗位可选）

佛山市可以就近分配！！工作地点： 顺德区：大良、北滘、容桂 南海区：桂城、大沥、黄岐 一、工作内容 （一）市场与客户精细化运营 1. 新校区拓展支持：深度参与新校区选址全流程工作，独立开展区域教育市场全景调研，调研范围覆盖竞品课程体系、定价策略、家长核心需求等关键维度，最终输出具备决策支撑价值的《区域市场分析报告》，为校区选址科学性、产品定位精准性提供数据保障。 2. 客群运营与招生策略：聚焦校区周边3公里核心辐射圈，开展客群分层调研工作，构建“家庭结构+教育需求+消费能力”三维客群标签体系，实现客群画像精准化；基于不同客群特征定制差异化招生方案，例如针对低龄段家长设计“体验课+亲子活动”的情感联结组合，针对升学阶段家长推出“升学规划讲座”的价值输出活动，全程落地获客、试听、转化等关键环节动作，提升精准获客效率与转化成功率。 （二）业绩目标攻坚与学员维护 1. 招生&续班业绩达成：承担个人及所属校区的双重业绩指标，涵盖新客转化招生与老客留存续班两大核心KPI。通过优化体验课内容、强化家长一对一深度沟通等方式，确保个人业绩达成率不低于目标值，为校区整体业绩达标提供坚实支撑。 2. 学员全周期价值运营：全程跟进学员学习进度，定期与家长开展学情沟通，联动教学团队为学员输出个性化学习建议，提升家长满意度；深度挖掘老客转介绍资源，依托“老带新福利体系”激发老客分享意愿，提升转介绍率，构建“获客-转化-留存-裂变”的完整业绩闭环。 （三）校区运营协作与优化 1. 校区日常管理支持：协助校区负责人完成排班调度、物资管理、学员服务等日常运营工作，针对学员纠纷、场地设备故障等常见问题，牵头制定《校区突发状况应对手册》，明确处理流程与责任分工，保障校区日常运转高效流畅。 2. 运营复盘与提效：参与校区周度业绩复盘与月度目标拆解工作，以数据为核心导向，通过获客成本、试听转化率等关键指标定位运营痛点，提出流程简化、工具升级等针对性优化方案，推动校区人效、坪效双重提升。 3. 管理能力实践：深度参与校区团队的目标拆解与任务分配工作，协助组织内部培训、经验分享会等团队建设活动，在实践中锻炼目标管理、团队协调等初阶管理能力，为后续走上管理岗位积累经验。 二、岗位要求 （一）任职资格 ● 基本要求：（毕业2年内），本科及以上学历，教育学、市场营销、管理类相关专业优先考虑。 ● 经验要求：具备销售相关经验，或有K12、素质教育等教育行业实习/全职经历者优先；拥有校区管理、项目统筹经验，或应届生具备学生会/社团核心管理经历者优先。 （二）能力与素质 ● 沟通表达：逻辑思维清晰，具备优秀的沟通感染力，能够精准捕捉客户核心需求，并输出针对性解决方案。 ● 抗压力：具备强烈的目标感，能够承受业绩目标带来的压力，在高强度工作场景中保持高效执行力。 ● 主动性：具备积极的探索精神，能够主动挖掘市场机会、自主学习行业前沿知识，无需明确指令即可推进工作。 ● 团队协作：具备良好的团队合作意识，能够快速融入跨部门团队，高效配合完成校区整体目标。 ● 性格特质：积极外向，具备较强的灵活应变能力，能够快速适应新环境与各类工作挑战。 三、晋升路径与福利待遇 （一）清晰晋升通道 ● 为管培生量身定制快速成长路径，通过系统化培养与实战历练，入职9个月即可晋升主管岗位，后续可向横向/纵向管理岗位稳步发展，为核心人才提供广阔的职业上升空间。 （二）优厚薪酬福利 ● 薪酬待遇：月薪8-12k，根据个人业绩表现与能力成长设置浮动薪酬区间，业绩优异者可享受超额奖金激励； ● 基础福利：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等完善福利保障； ● 成长福利：提供系统内部培训、外部行业峰会学习机会，配备专属导师全程带教，助力职业能力快速提升； ● 其他福利：员工子女报课优惠、年度健康体检、舒适办公环境及和谐团队氛围。

招聘长白班 18元/小时+20元餐补 包住 提供饭堂吃饭 年龄及要求：16-55岁，（男55女50） 工作内容： 生产空凋配件、遥控器等等 组装，贴标签，插线，放电机，打螺丝等等 工作要求:查纹身、发色 工作时间:7点半到7点半（工时10.5小时） 月休：至少 4天 。 发薪：25号发上月工资，发银行卡（本人，他人卡代收都可）。 借支：每周五发（每周可借支300-500）。

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程和设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与安全培训 4.记录学习日志，定期汇报学习进展与实操体会 5.配合团队完成日常生产任务，培养职业素养与协作意识 任职要求： 1. 身体健康，无妨碍从事制造业的疾病或残疾 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3.服从管理，遵守厂纪厂规，具备基本沟通能力 4. 无不良记录 5.有制造业实习或社会实践经验者优先

岗位职责： 1. 负责五金类仓库的日常运营，确保账物相符、库存数据真实准确； 2. 按流程开展物资的收货、发货及定期盘点，保持仓库有序运行； 3. 对接物流与采购部门，合理调配库存，提升仓储利用效率； 4. 定期检查并保养仓储设备与工具，确保作业场所安全规范； 5. 配合团队完成各类仓储管理及相关物流协作任务。 任职要求： 1. 年龄45岁以下，具备2年及以上五金类仓库管理实操经验； 2. 身体健康，具备良好沟通协调能力，能接受加班安排。

有无经验均可接受，详情可以面谈了解： 一、岗位职责: 负责中国人寿客户的资料整理工作； 确保资料整理的准确性和及时性； 与团队成员协作，完成资料整理任务；需要有一定的沟通能力；完成相应的售后服务工作！ 二、任职要求: 年龄23-47周岁，大专及以上学历（本科优秀考虑） 上班时间：8：30-17：00，不加班不加班不加班！ 每周休一天半！ 会讲普通话或者粤语，其中一项沟通技能标准都可以接受！ 三、福利待遇：日常工作4-6k，努力工作9k以上；公司有不定时下午茶，节假日带薪休假!工作轻松；工作环境好；不加班；接受无经验； 具备良好的沟通能力，能够高效完成工作； 能够快速适应新环境，融入团队合作； 具有较强的学习能力，不断提升工作效率； 不包吃住！不包吃住！不包吃住，不用问！

长白班，两班倒:可自由选择，上六休一，月休4天，兼顾工作与生活。 招聘岗位:贴标签、扫描员、质检员，打螺丝，组装，检测，看外观等手工活 招聘条件 1.有无经验均可，零基础上手简单 2.携带本人真实有效身份证，临时身份证提前报备即可入职 3.入职自带行李+证件，当天面试当天安排宿舍入住 4.放宽要求:可接受纹身，不核查案底，入职门槛低 薪资待遇(多劳多得，上不封顶) -综合月薪:6000-8000元，努力干薪资更可观; -基础工价:19-23元/小时， 食宿全包，一日三餐免费提供，伙食优质口味多样全新厂区小厂，管理轻松自由，上班可携带手机 花园式厂区 车间配备空调工作舒适 宿舍标准4-6人间，配套齐全:空调、独立衣柜、24小时冷热供水、独立卫浴+阳台 厂区周边商超、娱乐设施齐全，交通出行十分便利 适合短期过渡、寒假暑假工、长期务工人员，工作轻松简单

[职位详情]： 年龄：25-45岁（能力优秀者可放宽50岁) 薪酬：试用期综合6K+，转正综合8K+，每晋升一级，薪酬增长5k+. 时间：早上8:30-11:30；下午14:30-16:30，每天8小时，不加班，国家节假正常放假。 福利：季度奖，年终奖，月度旅游，带薪年假，节假日礼品。 [工作内容]： 1、整理客户档案资料，进行客户信息核对。 2、定期检查客户保单问题，证件过期等。 3、负责老客户的保单整理，新客户的保单录入。 [任职要求]： 1，具备良好的沟通能力，认真，有责任心； 2，具有较强的学习能力，不断提升工作效率；立即 沟通

岗位职责： 1.按照计划和工艺要求，完成产品包装、装箱、封箱，打木架及贴标等工作 2.检查包装材料质量与数量，确保包装规格符合标准 3. 展厅调场，摆抬家具 4，日常展厅，仓库需要摆抬等工作。 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.有包装相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，识字能理解简单操作指令

年龄20−35岁，中专及以上学历。 2:熟悉CDR，PSD，AI，CAD等软件并能应用。 3:上六休一，工资+加班+社保+年底奖金。 4:能接受加班，服从工作安排。