为中高净值客户提供养老、医疗、财富管理的一站式服务薪资

诚聘: 岗位:车险专员数名 1.公司提供精准客户，电话联系客户，线上办理服务 2.室内办公，不用外出，早8.30晚六，工作自由，多劳多得，工资可选择日结 3.新人带薪培训(老员工一对一指导) 4.只要会用电脑，有执行力，想赚钱我们就需要你 5.公司福利:五险、节日福利、长期服务奖、贡献津贴! 6.综合月薪:无责底薪加提成(月薪基本保持5-6000以上) 注:有过寿险工作经验优先录取行业前程万里，发展无限! 年轻就要敢于挑战、敢于突破。欢迎咨询了解探讨沟通交流!

工作内容 1、负责保险产品续保相关事务，保障客户服务质量 2、与客户保持顺畅沟通，了解其需求并给予专业指导 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及服务意识 2、能熟练办理保险类业务，有从业经验者优先考虑 3、工作态度端正，具备独立开展工作的能力

工作内容 1、负责保险产品续保相关工作，保障客户服务质量 2、与客户保持良好沟通，了解客户需求并给予专业指导 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及客户服务意识 2、熟悉保险业务流程，有相关工作经验者优先考虑 3、工作态度端正，具备独立完成工作的能力

【家政急聘养老护理员】用专业服务传递温情，家门口就能从事的暖心职业 岗位职责： -为居家长者提供日常生活照护：协助更衣、清洁、进食、体位调整，保障起居安全有序 -基础健康监测：记录饮食与睡眠情况，提醒服药时间，配合完成血压、血糖等指标测量 -居家事务协助：整理老人居住空间，制作适宜的家常膳食，陪伴交流缓解孤独情绪 我们期待这样的你： -年龄不超过58岁，身体健康（需具备有效健康证明），富有同理心与责任感 -有相关照护经验或持有护理类资格证书者优先录用，无经验但愿意学习者可提供培训支持 -性格亲和，善于倾听老人想法，尊重个体生活习惯与生活节奏 待遇说明： -月收入4500-6500元（可选住家或非住家模式，薪资随经验与能力提升） -工资按月准时发放，不拖欠，稳定服务可实现长期合作 -由公司统一派单，根据住址就近匹配服务家庭，减少往返奔波 每一份细致照料，都是对晚年生活的温柔守护，诚邀你加入这支有爱的队伍～

工作内容 1、通过公司系统进行电话外呼，对接30天内车险即将到期的精准客户，办理续保及转保业务（客户资源由公司统一提供，包含续保与转保群体）。车险为刚需产品，到期即需投保，公司拥有大量稳定客户资源，平台实力强，业务抗风险能力高，不受外部环境影响。出单通过微信完成，客户资源持续稳定。公司依法为员工缴纳五险一金，参保后在职期间不断缴，每年7月根据上一年度实际收入调整五险一金缴纳比例。入职满一年可享免费健康体检，享受5天带薪年假。 2、入职后安排为期5天的岗前培训，每日补贴200元，含午餐 ①工作时间：上午（9:10-12:00），下午（13:30-18:10），使用钉钉打卡考勤 ②享有法定节假日及周末双休制度（特殊节点如活动日或业绩冲刺期可能统一安排加班，执行加一调一的调休原则） 上班地点（就近分配） 1.五华区：三合商利写字楼（昆明市五华区东风西路123号） 2.安宁市：湖滨大厦 薪资结构 1.新人阶段综合收入3000-5000元，收入构成为车险提成（1%-15%）+座位险提成（约20%） 2.转正后底薪与绩效根据当月业绩核定，业绩越高，底薪与提成同步提升 -保费4万以下：底薪2200-2900元+座位险提成700元左右 -保费4万-10万：底薪3100-5800元+座位险提成1400元以上 -保费10万-18万：底薪5800-12000元+座位险提成2400元以上 -保费18万以上：底薪12000-28000元+座位险提成3000元以上 举例说明： 若月保费6万余元，车险收入约4100元，座位险提成约1100元，合计约5200元 若月保费8万元左右，车险收入约5100元，非车险提成约1300元，总收入约6400元 假期福利 产假：顺产158天，剖腹产增加15天，双胞胎增加15天 婚假：18天（需提供一年内登记的结婚证） 丧假：带薪3天 年假：入职满一年起享5天带薪年休假

岗位职责： 1.为病人、老年人提供全面的日常生活照料，包括饮食、起居、清洁等服务，确保其基本生活需求得到妥善满足。 2.定期监测并记录病人、老年人的身体状况，如体温、血压等基础指标，发现异常及时向医护人员反馈。 3.协助执行个性化护理计划，配合医疗团队完成康复训练、服药提醒等护理工作，提升照护质量。 4.维护护理区域的整洁与安全，定期消毒护理用具，营造舒适安心的居住环境。 5.关注被护理人员的心理状态，给予情感支持与陪伴，促进身心健康。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地与老人及病人进行交流，建立信任关系。 2.有团队合作精神，能与同事、医护人员有效协作，共同保障服务质量。 3.工作认真负责，具备较强的责任心和应变能力，能适应轮班或临时调整的工作安排。 4.持有相关护理培训证书者优先，有实际护工经验者可适当放宽条件。

央企管培生 年龄：25-55岁 一、任职要求 1.年龄25-55岁； 2.本科及以上学历，学信网可查； 3.具备一定的金融知识基础，了解必要的金融法律常识； 4.有良好的沟通协调能力与执行力； 5.积极进取，有自律意识。 二、岗位职责： 1.快速学习、熟悉并掌握业务流程； 2.参加公司组织的各项业务技能培训； 3.通过公司指定的学习计划，转正后根据自身好及能力定岗； 4.综合保险理财产品的讲解，客户疑问的解答； 5.认可人寿，努力提高客户满意度，保证持续率。

岗位职责: 1.为家庭成员提供全方位的照护服务，涵盖老人及儿童的日常生活照料。 2.根据家庭实际需求制定个性化照护计划，保障服务品质贴合用户期望。 3.维护服务场所的整洁与卫生，确保护理环境安全、干净、有序。 4.主动了解家庭成员的诉求，及时提出合理、贴心的照护建议。 任职要求： 1.热爱照护工作，具备强烈的责任意识和细致耐心的服务态度。 2.掌握扎实的照护专业知识与实操技能，能独立提供专业、稳定的照护支持。 3.拥有良好的语言表达与沟通能力，易于与家庭成员建立信任关系。 4.保持积极进取的工作心态，能够有效应对和解决服务过程中的各类情况。

岗位职责: 1.负责照料退休长者，保障其日常生活各项需求得到有效满足 2.与退休长者保持良好交流，及时掌握其身体状况及个性化需求 3.协助规划并组织日常活动，促进其身心健康与生活幸福感 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧和主动服务意识，能与长者建立信任关系 2.具备团队协作态度，能够与同事密切配合，共同推进工作开展 3.掌握基础护理常识与实操能力，可妥善应对照护过程中的常见问题

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岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险从业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能独立开展客户拓展与业务管理工作 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业价值，愿意长期深耕发展 4. 持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取）

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1.负责所处区域的失能客户挖掘 2.完成领导指派的其他任务 3.收集市场信息、及时反馈领导 任职要求： 1.有过长护险销售经验，或对养老行业有兴趣 2.能适应销售团队较强的工作节奏 3.有社区街道物业医院资源者优先 〖长护险也称社保第六险，是政府委托第三方机构为经过评估的失能老人提供免费的上门护理服务，业务员需要在所属街道找到失能老人为业主在浙里办上面做申报〗

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

【应聘要求】 男女不限：18-40岁高中、中专及以上学历者（有学历证明） 能承受压力，个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与上进心 【工作时间】：08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休 【岗位职责】 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 【薪资待遇】 享受系统的入职带薪培训; 签订劳动合同，入职就给您购买五险一金;。 薪资：底薪3450+业务提成+节日福利季度激励等。月薪6000-8000左右

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岗位职责: 1.负责统筹口腔护理团队的日常运作，保障服务品质达到专业水准。 2.参与制定并落实患者的治疗方案，确保诊疗过程安全且满足患者需求。 3.监管各项护理操作流程，严格执行卫生规范及相关行业标准。 4.组织开展团队培训与能力建设，持续提升成员的专业素养与服务水平。 5.定期实施服务质量评估，确保各项工作符合既定要求。 任职要求： 1.拥有口腔护理相关经验，具备团队管理与激励的实际能力。 2.具备出色的沟通协调与组织执行能力，能高效推进工作任务。 3.熟知口腔护理操作流程及现行行业规范，可根据个体情况优化护理策略。 4.具备较强的判断力与应变能力，能在高强度环境下保持稳定发挥。

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驻校教官 - 35岁， - 40岁，品行端正、无犯罪记录，服从管理，听从指挥，退役军人或警校毕业生优先 薪资福利:2700 - 4000双休，节假日，寒暑假，供吃住，重大活动补贴，年终奖 工作地址:师宗城区或各乡镇学校

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