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岗位职责: 1.负责京东/美团、饿了么等平台的全国代运营工作； 2.负责点餐系统的安装和维护，确保系统稳定运行； 3.与客户建立和维护良好的合作关系，提升服务品质。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和说服力； 2.能够自主管理时间和工作，具有较强的适应能力； 3.对销售工作充满热情，能够在压力下工作。 另还与支付宝合作开展碰一下业务安装。 可兼职/全职/项目运营 宝妈/上班族可居家办公，通过线上拓展业务，发展全国市场，拿团队管理奖和流水分润，已经有多位宝妈通过这种方式在全国建立了自己的运营中心，实现财务自由！！！

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1、招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2、全国支付宝的NFC铺设 3、学历年龄不限 4、有师傅带，包教包会 5、底薪5000铺设奖励长期分润，上不封顶

岗位职责： 1、结合市场动态与企业战略，开发餐饮运营相关业务； 2、依据推广目标及市场实际需求，策划并持续优化拓展计划与区域布局； 3、初期与餐饮商户建立联系，挖掘潜在运营客户，推动签约落地； 4、强化内部协同配合，提升外部合作效率。 任职资格： 1、中专及以上学历； 2、了解餐饮领域，有市场推广或业务拓展经验者优先； 3、具备良好的团队协作意识和沟通表达能力； 4、拥有较强的销售导向思维及客户维护能力； 工作时间：9:00-18:00 薪资福利：5000-8000＋上不封顶

一、底薪＋高比例提成＋多项激励奖金，销售冠军月入30000以上；晋升管理岗后收入稳定在20000以上； 二、公司品牌影响力强，产品为行业刚需，客户转化率高。（入职快者当天可成交，慢者15天内基本完成首单） （我们不强制加班，但在冲刺阶段，期待你成为并肩作战的团队伙伴）！ 工作内容： 1、落实部门制定的销售方案，全力达成个人业绩指标； 2、通过多种途径收集学员信息，并借助电话沟通、实地拜访、药店送资料等方式拓展新客户； 3、深入挖掘并分析学员实际需求，为其量身定制学习备考计划，从多维度专业展示课程价值与培训成果，把握机会促成报名； 4、定期跟进意向学员，及时回应疑问并反馈信息，持续维护关系，建立长期稳定的信赖与合作； 5、配合参与各类市场宣传活动的执行工作； 6、完成上级交办的其他相关任务。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，医药、护理类专业优先考虑； 2、人力资源、市场营销等管理或营销相关专业优先； 3、有医药代表、教育课程顾问、校园地推、学历提升招生代理、驾校招生经验者优先录用； 4、热爱销售工作，抗压能力强，具备良好的应变能力； 5、语言表达清晰，沟通协调能力突出，学习能力强，具有团队协作精神； 福利待遇： √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效作业 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休 √办公环境：独栋办公楼，开放式空间，扁平化管理模式 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优异者享有持续调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √额外商业保险：为每位员工额外投保商业险，突发情况减轻家庭负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，开放借阅，营造积极学习氛围 √晋升机会：每半年组织内部竞聘选拔管理人才，定制系统化培养方案，晋升优先考虑内部员工 √导师制度：新员工入职即配备专属导师，全程指导工作与适应生活 √部门团建：每月提供团建经费，由团队自主策划组织多样化活动 √公司团建：每年至少举办两到三次全公司范围的室内外集体活动 √年度旅游：春秋两季安排全员集中外出旅游一次 √春节假期：每年春节享受10-15天带薪长假 √带薪年假：满一年后按国家规定享5-15天带薪年休假 √股权激励：对表现卓越、贡献突出的员工实施股权激励计划 √年终奖：根据公司盈利和员工表现发放1-5个月基本工资，优秀者有机会获得更高奖励 √每年调薪：每年三月对持续表现优秀的员工进行薪资调整 √培训制度：提供涵盖入职培训、礼仪培训、管理培训等多项带薪培训机会 √弹性地点：支持全国多个城市间平级调动，工龄与福利不变，工作资源持续累积

公司初立急需一批销售精英，本公司主推【AI智能无人送货车】，人工智能是当下发展的趋势，需求量巨大！线上线下结合推广，线下主要以地推为主，线上公司会为每位员工拍摄个人IP账号用来获客薪资待遇：底薪+提成的模式。 公司要求： 1.有1-3年销售 2.能够接受出镜拍视频 请认真阅读，有意向我们细聊！

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一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K； 结构：底薪+绩效+阶梯提成+新人奖金包+老员工奖励包+新老客户资源分润+资深/星级津贴 2、营业额持续分润，单月最高可达8000元，全年累计最高达96000元 3、基础工资3500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差别 4、阶梯提成机制，每单提成300-600元，上不封顶； 新员工达标奖励最高2400元，老员工季度奖励可达3000元 5、多样激励政策，奖励丰富，收入可观，轻松实现高收入 6、工作时间早9点至晚18:30，享受国家法定节假日休息 7、节日福利、生日礼物、团队建设、年度聚餐等关怀不断 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目—丰e足食，通过实地拜访、陌生拜访、楼宇开拓等方式拓展企业客户 2、达成公司设定的市场拓展目标，按标准场景模式对接企业客户，推动合作落地，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，年龄20-39岁 2、具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 4、具备一定市场洞察与判断力，善于挖掘潜在客户资源 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，目前已布局全国84城，是国内规模领先的无人零售运营品牌 产品：智能柜、自动售货机免费投放，合作全程零费用 规模：现有员工超4000人 业务场景覆盖CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国84城，2026年将新增12城，发展空间广阔，最快3个月可获得晋升机会 管理体系：互联网化运作，扁平化管理，团队氛围融洽，协作高效

下午需要一名装卸快递人员 ​ ​五点到九点左右 ​ ​黄二渤二十四 请加 电话(友情提示能不要打电话) 需要用人老板直接致电 欢迎合作 合作共赢

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地推兼职人员招聘启事 我们是一家专注于农业农机的创新企业，现因业务拓展需求，面向社会公开招聘地推兼职人员，诚邀热爱沟通、积极主动的你加入，共同开拓市场，实现个人与企业的双赢！ 一、岗位名称 地推兼职专员 二、工作地点 安徽省六安霍邱县 三、工作时间 1.灵活排班，可根据个人时间协调，多劳多得 四、岗位职责 1.在所在区县和乡镇开展地面推广工作，主动引导目标客户注册并加入平台，张贴车贴 2.准确传达产品核心优势、活动规则及优惠信息，解答客户疑问， 3.收集客户反馈与需求，及时记录并反馈给负责人，助力产品优化与推广策略调整； 4.维护推广区域的现场秩序，保持车贴物料的整洁与充足，确保推广工作有序进行； 5.完成上级安排的其他推广相关任务，积极配合团队达成推广目标。 五、任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限（在校学生、职场新人、自由职业者等均可报名）； 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于主动与人交流，能清晰传递信息； 3.工作积极主动，有责任心，具备一定的抗压能力，不畏惧拒绝； 4.有地推、销售、市场推广相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 5.具备基本的手机操作能力（如：指导客户下载APP、填写表单等）有团队协作意识。 六、薪资待遇 1.薪酬结构：按单提成，多劳多得（根据推广成果计算，如：成功引导1人认证和车贴张，提成30元，办理会员提成10%元，上不封顶），能力突出者月入过万； 2.成长机会：提供专业岗前培训（产品知识、沟通技巧、推广策略等），表现优秀者可晋升为地推组长，负责团队管理与任务分配，享受更高薪资待遇； 3.灵活结算：薪资按周结算，不拖欠工资，保障个人收益。 八、面试安排 1.面试形式：线上面试（腾讯会议/微信视频） 2.面试内容：简单沟通个人经历、工作意愿，了解推广岗位认知，现场模拟基础推广场景（无压力，主要考察沟通能力）； 3.录用通知：面试通过后，将在当天发放录用通知，安排岗前培训（培训时间约1-2小时，培训合格即可上岗）。 我们重视每一位兼职人员的付出，在这里，你不仅能获得丰厚的收入，还能提升沟通能力、积累市场经验，为未来职业发展打下基础！无论你是想利用空闲时间增加收入，还是想锻炼个人能力，这里都是你的优质选择，期待你的加入！

招聘岗位：装袋工 工作要求：25-60周岁。 薪资待遇：20元/时，十天一结，包住，第二个月每月加100元餐补。 工作时间：8小时，7:30-17:30 工作地点：邹平市焦桥镇附近 具体内容需面试详谈。 报名电话：

1:滨州招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2:支付宝的NFC铺设，开启商户免费送 3:华夏银行战略合作补贴手续费 4:免费培训，上手快且时间工作自由。 5:有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 6:可日结300-1000元+上不封顶，薪资组成，4000底薪加提成 7:，被动收入铺设奖励，干有不干了也有

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下午要6人工资80元，70元，下午2：40到

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岗位职责： 1.负责总部产品的实地安装与推广工作。 2.熟悉产品特性，掌握有效的市场推广方法。 3.维护现有客户关系，积极开拓新客户资源，扩大客户覆盖面。 4.具备较强的执行力，按时完成上级下达的工作任务。 待遇： 1、周薪制800-2500/每周+提成+奖金+持续渠道收入+晋升。 2、提供免费住宿，设施齐全。 3、绩效奖金，丰厚的年终奖等等。 4、定期举行团建活动（庆功会、公司旅游、聚餐） 岗位要求： 无明确目标、缺乏决断力、空谈者谢绝咨询 1、初中以上学历，专业不限，有无经验均可； 2、具备独立思考能力和端正态度，通过公司系统化培训，拥有主动学习意识，能掌握管理知识体系； 3、坚持实事求是的态度，深入理解并融入集团文化与运营系统，注重实际成果。 4、愿意从基层岗位做起，持续学习成长，突破个人能力边界。 5、具备良好的沟通技巧和团队协作精神，能够与不同背景的同事高效配合。