
项目经理工程
6000-7000元/月
项目经理1-3年大专管理协调沟通能力好
工程项目经理招聘(成都)
【招聘岗位】:电梯工程项目经理
【工作地点】:成都
【工作行业】:老旧小区加装电梯行业
【薪资待遇】:5500---9000元/月
【其他待遇】:公司买五险、有提成、有奖励、能力优异者可带团队
【岗位职责】:
1、负责老旧小区电梯加装项目施工过程安全、质量、进度管控。
2、根据项目实际情况,对图纸及施工中出现的问题及时解决。
3、协调加装电梯施工中的相关问题和业主矛盾,配合销售各工程节点回款和协调相关施工问题处理。
4、对工程施工现场人员及安全文明施工进行管理,负责进场材料、构配件验收、管理。
5、负责施工班组现场签证的审核,对工程竣工备案资料的审核,配合工程项目各项验收。
6、维护公司的形象与声誉,洁身自律,杜绝一切违法行为的发生。
【任职要求】:
1、大专及以上学历(能力优异者可放宽条件),土木工程等相关专业,持建筑工程类二级建造师证、项目经理B证、安全员证等优先。
2、3年及以上建设、施工管理工作经历,对施工过程的管理有较强的把控能力优先。
3、协调能力强,具有系统思考与分析解决问题的能力,有社区相关工作者优先。
项目总工(市政与暖通方向)
1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程暖通工程
职位描述:
1、 配合项目经理开展项目现场管理工作,对施工进度、工程质量及安全实施全面监督与管控;协同推进施工成本管理及团队建设,落实生产计划的执行。
2、 组织施工图纸审查及技术交底工作,及时处理现场各类技术问题。
任职资格:
1、 大专或以上学历,市政工程、暖通工程、建筑与环境保护、工程管理、给排水等公共事业类相关专业。
2、 具备5年以上市政、机电、消防、暖通等工程领域现场管理经验,持有中级工程师职称证书。
3、 熟悉施工现场流程、工艺标准、规范及验收要求,熟练使用办公软件、CAD制图软件、安全计算工具、造价软件,能熟练操作各类测量设备。
4、 能够适应高强度作业环境,具备较强的责任意识和沟通协调能力;可接受长期外派至省外项目现场工作。
工程部专员
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专一级建造师二级建造师全周期项目管理跨团队沟通协调成本动态管控
工作职责
1. 全面负责工程项目从启动至竣工验收的全过程管理,围绕进度、质量、安全三大核心目标,确保项目高效推进与顺利落地。
2. 参与公司级项目管理工作,作为甲方、监理及分包单位之间的协调对接主体,搭建顺畅沟通渠道,及时处理多方协作中的各类问题,保障施工流程紧密衔接。
3. 深入参与项目成本动态监控、施工资料规范化整理以及竣工验收各环节,为项目最终交付提供全流程闭环支撑。
任职要求
1. 大专及以上学历,工程类相关专业背景,掌握扎实的工程理论知识。
2. 具备3年以上工程施工项目管理实践经验,熟悉施工标准及现场运作机制,可独立主导复杂工程场景的实施。
3. 具备出色的跨团队沟通协调能力与实际问题应对能力,能适应出差安排。
4. 持有建造师资格证书者优先考虑,具备成本管控或专项项目管理经验者亦具优势。
更新电梯项目主管
8000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
工作内容
1、负责电梯安装项目的进度更新与管理工作;
2、 overseeing现场施工中的电梯安装环节,保障工程按时交付;
3、对接客户需求,确保安装服务符合项目具体要求。
任职要求
1、具有建筑施工类项目管理相关经验;
2、具备良好的项目团队协调与组织能力;
3、熟悉电梯安装技术流程,能独立解决专业技术问题。
弱电项目经理
7000-12000元/月
项目经理5-10年大专
1、负责协助项目方案设计及图纸的深化、优化。
2、负责弱电智能化项目(含综合布线、计算机网络、视频监控、门禁道闸、停车场管理系统、报警系统、楼宇对讲、有线电视、广播系统、楼宇自控、音视频会议、弱电机房工程等系统)现场施工管理工作。
3、负责施工现场技术支持、指导设备安装、调试工作。
4、负责施工现场与各个单位沟通协调工作,对施工质量、进度、安全进行把控。
5、负责项目相关资料的准备工作。
6、完成领导安排的其它工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,持一级建造师证(机电专业),熟练使用使用CAD、广联达、宏业、算王等软件。
2、具有5年以上中大型弱电智能化项目施工经验,精通弱电智能化各系统的相关技术,独立承担过不低于500万的弱电项目施工管理工作。
3、具有良好的沟通表达能力、思维能力和工作责任心。
工程营建高级经理
2-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科可以长期出差或外派内装商用建筑连锁门店施工管理连锁店面5年以上工作经验
【岗位职责】必须有连锁门店工程管理经验
1. 全面主导品牌门店装修项目的实施与管理,覆盖从立项筹备至竣工交付的全过程,确保项目按时保质完成。
2. 严格执行公司各项施工标准,确保设计风格、施工工艺、材料选用等环节符合规范要求。
3. 科学管控项目支出,制定合理预算并落实执行,在保障工程质量的基础上实现成本有效控制。
4. 对接甲方提供的工程基础条件,协调处理各类工程对接事务,推动项目有序开展。
5. 主抓消防系统建设,确保方案合规并通过各地验收;主导空调系统的选型配置、造价测算及费用管理,兼顾性能与经济性。
6. 统筹商场物业、施工单位等多方协作,快速响应并解决现场问题,确保各阶段进度如期达成。
7. 完善项目资料归档工作,形成标准化文档,为后续工程提供参考依据。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,建筑工程、工程管理等相关专业优先考虑。
2. 十年以上工程项目管理经历,其中至少五年专注于零售或商业空间装修领域,具备大型项目成功落地经验。
3. 精通国家消防规范及空调系统成本核算,可独立承担消防与空调工程的全流程管理及控费工作。
4. 掌握室内装饰施工工艺、常用材料特性及相关质量验收标准,具备现场施工监管能力。
5. 具备同时管理多个项目的能力,拥有团队管理经验及出色的沟通协调技巧,心理素质好,能承受高强度工作压力,专业基础牢固,恪守职业道德。
6. 熟练操作CAD、WORD、EXCEL等专业绘图与办公工具;
7. 持有C1驾驶证,具备熟练驾驶能力,可接受频繁出差安排。
工程部主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专交通工程道路桥梁交通监理工程师
需持证公司坐班,无交通监理工作经验者勿扰!无交通监理工作经验者勿扰!
工作职责:
1、负责工程管理体系文件的起草、更新及运行监督。
2、对分公司实施管理,监督其经营行为与财务运行情况。
3、统筹管理公司直属监理项目,检查项目人员履约与履职表现。
4、定期开展对分公司及总公司直属项目的巡查,审核项目报建、施工过程及竣工归档资料。
5、收集并统计项目管理信息,组织合同履约评估与客户满意度调研,识别现场服务问题并提出优化建议。
6、协调各部门协作关系,持续完善管理制度、规章流程及施工管理细则。
7、组织实施年度信用评价工作,强化项目全过程管控。
8、负责监理工程师履约管理及在建项目进度协调。
9、与各相关团队及职能部门保持沟通联动,保障项目高效推进。
任职资格:
1、须具备交通部监理工程师资格证书,拥有中级及以上职称者优先;
2、掌握公路、桥梁、隧道施工流程与工艺,熟悉常用检测仪器操作;
3、本科及以上学历,专业为道路与桥梁、工程管理等相关方向;
4、了解工程建设相关法律法规及行业规范,具备良好团队管理能力,同时具有较强的沟通、协调与应急处理等综合素质;
福利待遇:
包午餐、周末双休、五险一金、年底绩效奖金
家装工程负责人
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技住宅小区内装5年以上工作经验
工作内容
1、统筹家装项目的全流程规划与落地实施,保障项目按时交付;
2、组织并管理项目团队,把控施工进度与工程质量;
3、响应客户意见,确保服务体验符合客户需求标准。
任职要求
1、具有较强的项目统筹能力及团队合作意识;
2、具备及时应对和解决项目执行中各类问题的能力;
3、熟悉家装行业特点,能提供高水平的客户服务支持。
项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年学历不限
一、岗位职责
(一)项目全周期管理
负责项目从合同签订、启动策划、施工组织到竣工验收、结算移交的全过程管理,确保项目安全、按期、保质、合规交付。
组织项目前期现场踏勘,制定项目总体规划与施工设计方案,编制施工组织设计及各专项施工方案。
建立并执行项目进度控制体系,制定施工计划及月度、周度工作安排,统筹人、材、机等生产资源调度,动态纠偏,确保关键节点按期达成。
定期向上级汇报项目进展及经营情况,提交项目检查信息和阶段成果反馈报告。
(二)安全与质量管理
全面贯彻安全生产责任制,监督施工现场安全文明施工,组织安全交底和危险作业前的安全条件确认,做好安全隐患排查与整改。
负责工程质量管控,严格把控施工工艺和材料质量,按照国家输电/变电工程施工验收规范组织工序验收,确保工程质量合格。
组织对分包队伍的全过程安全管理及对施工班组进行培训与技术交底,确保施工人员熟练掌握规范要求与作业要点。
(三)成本与合约管理
负责项目成本核算与预算控制,编制项目资金使用计划,审核各项成本和费用支出,实现项目经营管理目标。
编制工程进度款支付申请,跟踪甲方工程款拨付进度;组织工程变更及经济签证的收集与报送,做好工程结算基础的梳理工作。
处理项目合同管理、变更管理及纠纷协调,制定解决方案,保障项目合规高效推进。
(四)技术管理与内外部协调
负责图纸会审、设计技术交底,解决现场技术与设计图纸中的相关专业问题;对施工中出现的重大技术难题协调解决。
统筹协调项目各方关系,包括与业主(国网/供电公司)、监理、设计、分包商及行业主管部门的日常对接和问题处理,保证项目顺畅推进。
协助完成用电申请、方案批复、图纸会审、现场验收、送电投产等关键节点的推进工作。
(五)资料管理与验收竣工
组织项目竣工资料的收集、整理、编制与交验,确保工程资料完整、准确、及时归档。
组织项目竣工结算、材料盘点及项目收官移交,并配合公司完成项目目标考核。
负责项目部团队日常管理与人才梯队建设,明确岗位分工与职责,提升项目人员整体技术管理水平。
二、任职资格
(一)学历与资质要求
学历:大专及以上学历,相关专业优先。
执业资格证书:
1、建造师证书:必须持有一级注册建造师证书(建筑工程专业)。
2、安全管理证书:必须持有有效的安全生产考核合格证书(B证)。
3、职称与其它资质:中级及以上电力/电气技术职称者优先;持有高压电工证、高处作业证、安全员证等电力行业岗位资格证件者优先。
4、年龄要求:通常要求45周岁以下,特别优秀者可适当放宽至50周岁。
(二)工作经验要求(必须要能提供相关的业绩证明:如合同、任命文件等)
行业年限:需具备5年以上电力行业从业经验,其中至少3年以上电力工程项目经理管理经验,熟悉送变电现场施工与管理流程。
电压等级与项目规模:具有35kV—500kV及以上输变电项目的现场管理经验;需独立管理过至少2个110kV或1个220kV变电站施工总承包项目;或完整管理过3个及以上220kV新建/500kV迁改/超高压运维检修类似业绩;部分要求参与过3个及以上100MW以上规模的项目。
(三)专业能力要求
具备扎实的项目管理知识体系储备,能全面管控项目的质量、安全、进度、成本。
熟悉国家电网相关输电/变电工程施工验收规范、设计规范、安装规范及行业安全标准。
具备成本预算编制与成本管控能力,熟悉合同管理与商务谈判流程。
熟练使用办公及项目管理软件(word、excel、CAD等),能够独立完成现场施工图纸审核与技术方案编制。
(四)综合素质要求
沟通协调与经营意识:具备优秀的沟通协调能力、组织决策能力和项目经营意识,能高效统筹内外部资源;具备良好的客户服务意识,能够维护国网/甲方关系。
三、工作条件与薪酬
工作地点:项目所在地。
薪资结构:综合年收入15–30万元(含固定工资+绩效工资+项目利润分红/奖金+各类补贴),高等级/超高压项目经理综合年收入可达15–80万元。
基本福利:五险、带薪年假、节日福利、餐补/交通补/通讯补贴、员工体检、培训/晋升通道等。
小风扇打包260/天可带手机包吃住
6000-7000元/月
车间包吃保险社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
因公司业务量增大,需面向社会大量招聘以下岗位
招聘岗位:外包装工,贴二维码,分拣工、搬运工,质量检测员等岗位,工作简单易学,车间为恒温车间
招聘要求:年龄16-44岁,男女不限
薪资待遇:工资26-28一个小时,综合到手工资6000+/月
工资每月10号发放,直接打入本人工资银行卡内(可微信,支付宝)
上班时间:8:00-20:00,不加班8:00-17:00月休4天
住宿环境:免费住宿,公寓宿舍,4-6人间,24小时热水供应,WIFI,空调,洗衣机,独立卫生间,独立衣柜等
伙食:食堂免费提供可口的工作餐,不穿无尘服,坐班
上下料30/小时+包吃住+可预支/可短期
8000-10000元/月
工厂搬运工社保包住包吃五险一金20人以上月结
赶订单,无需工作经验男女不限,坐班,目前小时工元30-32一小时,当月工资全额结清,包吃包住,直接跟厂区签合同的,,而且当天结清所有工资,不拖!不压!!工时保障。!工资福利不是口头承诺,来到现场会现场签合同。一薪资待遇:
小时工:工价30-32一小时,300-320一天(人走当天结清所有工资,到厂现场签合同,合同保障)
小时工:工价30-32一小时,300-320一天(人走当天结清所有工资,到厂现场签合同,合同保障)
二工作内容:
,工作简单,一学就会,男女均可,无需经验,无需学历以及无需要求。三入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄为准,正常体检能通过即可。
凡符合以上要求、承诺100%录取入职
四包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭,全部免费,不掏一分钱!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢)
公司人性化管理可以调换岗位,投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!
手机壳分拣员260-280一天+4-6人间包吃住
8000-10000元/月
长白班手机套厂贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
最少30天起,可做短期,,可学生工,可短期工,可实习
当天入职,安排宿舍(4-6人间)免费包吃住,不体检
可预支工资每周都可以500-800,生活费无忧
【工作内容】:玩具、手机壳 等网红电子产品的理货,质检,包装盒扫码,分拣,贴标签,检测。
【岗位要求】:年龄16-48岁以内
【工资待遇】:免费吃住,不扣钱,240-260元/天,综合工资6000-7000元.每个月5号发放工资
【上班时间】:早上8点到晚上8点,中途休息2个小时,实际工作时间10小时。
【工作环境】:干净整洁
【住宿环境】:电梯公寓,热水、开水24小时免费供应,宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保
离职提前三天说,,不压不扣!挺简单的都有人带,长白班两班倒都可以安排。
资阳雁江区招防盗门安装,硬楼层6楼,
400-600元/天
防盗门门窗安装1-4天1-2人日结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
资阳市雁江区招防盗门安装,硬楼层6楼,只有一个门,安装完成接工资
熔纤通信工程长期3-5人
资阳资阳通信工程招带班一名,会看图纸,会开车最好;不另外招工人2-5人,光缆施工、迁改、割接、熔纤等;有登高证、电工证优先;工期长,活路多;要长期合作或包工均可工作地址:资阳
施工管理员
5000-6000元/月
施工主管1-2人全职
工装类装修工程施工管理员,要求大专以上学历,有电工证,会cad制图,懂预算,有较强的沟通协调能力。
工地负责,管理,施工,
5000-6000元/月
施工主管1-2人
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况
4. 组织现场安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制和文明施工要求
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场问题并反馈项目进展
任职要求:
1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,具备较强抗压能力和执行力
5.持有建造师证、安全员证或相关岗位资格证书者优先
乡村别墅项目监理
1-2万元/月
技术员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责乡村自建房项目的现场监督与指导,如计划安排,技术交底,进度管控,质量管理与安全管理等
2.根据现场作业情况,协调不同工种之间的工作安排,合理分配工作任务,最后确保人员、材料、设备高效协同,提高作业效率
3.负责施工现场材料的验收、保管和使用等
任职要求:
1.学历要求:不限
2. 经验要求:具备丰富的施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方工程建设相关法规、技术标准和施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
Ps公司地址资阳,承包川渝地区项目,不提供住宿,需要有电车作为代步工具(不满足请勿投递)
乡村别墅施工项目负责人(阿坝)
1-2万元/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.负责乡村自建房项目的现场监督与指导,如计划安排,进度管控,质量管理与安全管理等
2.根据现场作业情况,协调不同工种之间的工作安排,合理分配工作任务,最后确保人员、材料、设备高效协同,提高作业效率
3.负责施工现场材料的验收、保管和使用等
任职要求:
1.学历要求:不限
2. 经验要求:具备丰富的施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方工程建设相关法规、技术标准和施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
Ps公司地址资阳,承包川渝地区项目,不提供住宿,需要有电车作为代步工具(不满足请勿投递)
乡村别墅项目技术经理
1-2万元/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.负责乡村自建房项目的现场监督与指导,如计划安排,技术交底,进度管控,质量管理与安全管理等
2.根据现场作业情况,协调不同工种之间的工作安排,合理分配工作任务,最后确保人员、材料、设备高效协同,提高作业效率
3.负责施工现场材料的验收、保管和使用等
任职要求:
1.学历要求:不限
2. 经验要求:具备丰富的施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方工程建设相关法规、技术标准和施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
Ps公司地址资阳,承包川渝地区项目,需要有电车作为代步工具(不满足请勿投递)
工程部专员(电力)
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力施工
工作职责
1. 全面负责工程项目从启动至竣工验收的全过程管理,围绕进度、质量、安全三大核心目标,确保项目高效推进与顺利落地。
2. 参与公司级项目管理工作,作为甲方、监理及分包单位之间的协调对接主体,构建顺畅沟通渠道,及时化解协作障碍,保障各施工环节紧密衔接。
3. 深入参与项目成本动态监控、施工资料规范化整理以及竣工验收全流程执行,为项目完整交付提供有力支撑。
任职要求
1. 大专及以上学历,工程类相关专业背景,具备扎实的工程理论知识基础。
2. 具备3年以上工程施工项目管理实践经验,熟悉施工标准及现场管理逻辑,能够独立处理复杂施工场景中的各类问题。
3. 具备出色的跨团队沟通协调能力与应急处置能力,适应阶段性出差安排。
4. 持有建造师执业资格证书者优先考虑,具有成本管控或项目管理专项经历者优先录用。
园林绿化养护项目主管
7000-12000元/月
项目经理
工作职责:
1.全面负责绿化养护项目统筹管理,制定年度 / 月度养护计划、施工方案及预算,合理调配人员、机械、物资,把控项目进度与成本。
2.配合甲方统筹项目团队的招工与人员管理。
3.负责现场养护技术指导与质量管控,监督浇水、施肥、修剪、病虫害防治、杂草清理、补植等作业,落实巡查整改,确保符合甲方及行业规范。
4.做好团队管理、安全培训及文明施工,落实安全生产责任,排查安全隐患,规范机械、农药使用。
任职要求:
1.大专及以上学历,园林、园艺、植保、风景园林等相关专业,3 年以上绿化养护项目管理经验,能独立负责完整项目。须具有园林绿化中级(或市政中级)及以上职称,或具有二级建造师(市政公用工程)及以上证书。
2.熟悉常见园林植物习性、修剪技术、病虫害防治及园林机械使用,掌握绿化养护标准与安全规范。
3.具备良好的团队管理、现场协调、成本控制及沟通应变能力,责任心强,能适应户外现场作业。
4.持有驾照、园林相关职称或建造师、安全员证书者优先。
5.对接甲方及相关部门,处理需求、投诉与现场突发情况,维护合作关系,保障项目验收与续约。
6.建立养护台账、安全记录、验收资料等项目档案,按时完成报表上报与结算工作。
35KV变电站项目经理(二建机电类以上欢迎投递,需要有经验的)
8000-9000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
(需要有新建变和一次施工二次施工经验,没有的不要投递避免浪费大家宝贵时间)
1.独立全面负责35KV新建变电站的施工技术管理工作,确保技术工作标准化、规范化开展。
2.独立负责施工新建变电站踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目按期交付。
3.独立建立新建健全变电站施工技术档案,确保新建变电站技术资料完整、准确、可追溯。
4.认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
5.配合业主、供电公司监理验收等工作,确保变电站符合相关技术规范。
7.参与过35KV变电站新建项目者优先,要具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
8.完成上级交办的其他技术相关工作任务。
任职资格:
1.专科及以上学历,电力工程、机电工程相关专业背景,持有机电专业或者建筑工程二建证书;
2.具备5年以上变电站行业从业经验,3年以上变电站工程项目管理经验,熟悉施工和管理流程;
4.具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和团队领导能力,能够有效管理项目团队和资源;
5.具备较强的风险管理能力和决策能力,能够识别和应对项目风险,做出科学合理的决策;
6.具备较强的技术背景和技术管理能力,能够独立完成项目施工、调试和验收等工作;
7.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好的关系,解决客户问题和需求;
8.具备良好的计算机操作能力,熟悉项目管理软件者优先考虑。
项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科硬件项目PMP项目管理认证
岗位职责:
1、负责无人机管控项目的全周期管理,涵盖从启动、执行到验收的各个环节,统筹进度、质量、成本及安全管理目标的落实。
2、组织编制各类项目技术文档,如现场勘察报告、施工方案、进度计划、设计变更资料、系统验收文件等,并完成项目相关材料的整理、归档与维护工作。
3、协调项目涉及的各方单位,保障项目按时交付、顺利通过验收并实现回款。
4、具备良好的沟通技巧,能够高效解决突发问题,具备较强的应变能力和决策水平。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上中大型系统集成类项目管理实战经验。
2、熟练使用CAD等专业绘图工具。
3、持有PMP、国家信息系统项目经理资质或其它项目管理相关认证者优先考虑。
4、有软件、反制无人机、安防领域项目管理背景者优先录用。
5、能接受常态化出差安排。
【我们是谁——清华系顶尖团队,行业领跑者】
我们是业内稀缺的“清华系”硬核团队:由国家级领军人才、多所高校兼职教授吴浩博士创立,核心团队汇聚多名清华博士。在这里,你的同事是行业顶尖人才,你的导师是国家级专家。
【你能获得什么——站在巨人肩膀上的成长加速度】
>入职即进入“军队+地方+高校”深度协同的战略资源圈:
>直接参与国家、省部级机构联合攻关项目,让技术直击实战一线;
>与领域内多家核心院所携手突破关键技术与工程转化;
>与国内多家顶尖高校合作开展产学研用,参与关键技术攻关、标准制定与成果转化全链条。
【你的未来——不仅是员工,更是行业领军者储备】
>技术类岗位:
有机会与清华大学、哈尔滨工程大学、北京理工大学、电子科技大学等数十所顶尖高校协同创新,参与国家级重大科研项目及标准制定。与领域专家共同定义技术方向,将前沿成果转化为覆盖军、民市场的标杆性产品,全程见证从0到1的创造。
>营销类岗位:
有机会参与国家级反无体系建设,介入军用级反无实战项目,面向全球市场输出中国反无解决方案。你将站在低空经济监管创新的最前沿,成为行业标准的传播者与市场格局的开拓者。
>项目类岗位:
有机会统筹国家级重大示范项目,协调军方、地方政府与顶尖高校资源,推动科研成果向实战应用转化。你的每一个项目,都在为低空经济产业生态的规模化升级注入动能。
加入我们,与精英同行,让职业生涯起步即巅峰!
装修工程项目经理-五险一金/双休
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
工作内容:
1. 负责校区建设全链条标准的建立与持续优化(包括选址评估、成本控制、施工监管等)及标准化流程SOP的制定与迭代;
2. 全程主导装建项目从选址、设计、施工至验收总结各阶段的管理工作,把控关键风险点并统筹资源配置;
3. 推动跨部门协作,参与技术方案评审,同步项目进展,协调解决专业技术问题;
4. 主导供应商的技术评估、合同磋商、材料验收等相关管理事务;
5. 搭建并维护项目建设周期、成本支出、现场巡查等管理台账,推动流程不断精进;
6. 统筹团队工作任务,组织实施培训赋能,并对成果交付文件进行最终审核,提升团队专业输出水平。
任职资格:
1. 本科及以上学历,工程造价、建筑工程、工程管理等相关专业背景;
2. 7年以上装修建设行业项目实操经验,其中至少3年从事教培或连锁品牌建设标准体系建设工作,能独立识读施工图纸,掌握基础CAD视图操作;
3. 持有注册造价工程师或注册监理工程师资格证书;
4. 具备3年以上团队管理经历,擅长流程梳理、标准制定及跨部门协同推进;
5. 熟悉教育培训机构在建设过程中的特殊规范要求(如环保、消防等),可独立编制装建标准文档和流程SOP,熟练操作工程绘图软件及常用办公工具。
固薪+季度绩效
综合8-12k 优秀者薪资可面议
工程项目管理负责人
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程二级建造师
岗位职责:
负责电力工程建设项目施工的组织与实施,全面管控施工项目的安全、技术、质量、合同及信息管理,统筹进度与投资控制,协调各参建单位关系,开展工程检查、验收及结算工作。
任职条件:
大专及以上学历,专业不限,具备5年以上电力工程建设管理相关工作经验,持有二级建造师(机电工程)或更高级别证书,以及安全员B证。
工作地点:接受工作安排(以四川省内为主)
薪资:综合月薪税前应发13000-15000元/月
建筑工程开发部长
8000-10000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1、公路工程及相关新项目的挖掘、开发;
2、协同工程管理部,工程经营部对新项目的评估、会审;
3、协同投标文件编制与投递;
4、与甲方和劳务队伍项目生产协调跟进,商务对接;
5、时刻关注、收集,跟进新项目信息。
任职要求:
1、工程管理及相关专业,大学本科及以上学历。
2、年纪30-40岁、5-8年公路、桥梁、隧道相关项目投标工作经验。
3、性格开朗外向、协调能力强、有团队协作能力。
4、无不良嗜好、为人正直、热爱本职工作。
5、热爱运动,身体健康,能频繁出差,适应一定的高原气候。
职位福利:五险一金、年度体检、提供午餐、节日福利
栏目概述
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