
工程项目负责人
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专市政工程市政和水利工程二级建造师
任职要求:
1. 熟知供热系统改造、热力管网及暖通工程施工全过程及相关规范,具备组织图纸审查、技术交底能力,能独立处理供暖管道布设、设备安装、试压调试等现场技术难题;
2. 能够编制施工组织设计及工程进度安排;
3. 精通施工现场管理,掌握质量监督、安全管理、成本核算、竣工验收及结算流程;
4. 统筹管控材料、人力、机械设备使用成本,审核工程变更与现场签证实务,有效控制项目整体预算与盈利水平;
5. 持有二级建造师(市政专业)及安全员B证、工程师职称者优先录用;
6. 具备扎实的供热改造专业技术背景和丰富的现场管理实践经验,工作认真细致,责任心强,执行力突出,擅长工程项目全周期运作与多方协作,可独立主导采暖改造项目从启动至交付的全流程管理,具备即到即上岗条件。
薪资待遇:
工资面议/月结,按时发放,提供食宿,福利优厚。
工作地点:
辽宁省锦州市市内
项目主管
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
项目经理招聘要求
任职要求:
1. 持有二级建造师证书(市政方向)、安全B类证书,具备工程师职称者优先考虑;
2. 具备施工现场管理经验,熟悉质量管理、安全管理、成本控制及竣工验收流程;
3. 能够统筹管控材料、人工、机械设备等成本,审核工程变更与现场签证内容,有效把控项目预算与盈利目标。
薪资待遇:
工资面议/月结,准时发放,包吃包住,福利待遇优厚。
工作地点:
辽宁省内
项目主管
8000-16000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科电力项目热力项目热电项目锅炉安装汽机安装
全面负责火电工程项目的全周期组织实施,对项目安全、质量、进度、成本及合同执行情况承担全面管理责任。
组织制定项目整体策划方案、施工组织设计及相关专项实施计划,保障各项建设目标顺利实现。
协调设计单位、监理单位、施工单位及设备供应方等各参与方的工作关系,解决现场重大技术与管理问题。
严格执行与建设单位签署的合同条款,落实成本控制措施,完成工程变更、现场签证及结算相关手续。
牵头开展项目竣工验收、档案资料归档移交以及质保期内后续服务管理工作。
加强施工现场文明施工管理与团队能力建设,及时识别风险并有效应对突发情况。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热能动力、电气工程、土木工程等相关专业背景。
2. 具备10年以上火电或大型电力工程项目技术管理经验,其中至少5年担任项目技术负责人或类似关键岗位(必备条件)。
3. 熟悉国家电力工程建设规范、施工工艺流程及验收标准,能够独立完成图纸审查和专项技术方案编制。
4. 持有一级建造师(机电/电力类)、高级工程师职称或注册电气工程师资格者优先考虑。
5. 具有出色的组织协调能力和团队管理能力,年龄原则上不超过50岁,特别优秀者可适度放宽。
工艺管道安装经理(必须有建造师证,需长期全国出差)
7000-12000元/月
项目经理5-10年大专安装工程
工作职责
1. 主导油库工艺管道安装项目的全周期管理,涵盖方案设计、施工组织、进度把控及竣工验收,确保项目符合行业标准与交付要求。
2. 制定详细的施工计划与资源配置方案,动态监控项目成本、进度及质量偏差,及时调整策略以保障项目目标达成。
3. 统筹现场施工团队,落实工艺管道安装的安全规范与技术标准,建立风险预警机制,有效降低安全与质量风险。
4. 负责项目技术文档的规范化管理,确保工程资料(如施工图纸、验收报告)符合行业合规要求及企业存档标准。
5. 协调跨部门及外部合作方(如设计院、监理单位),推动技术问题与资源冲突的快速解决,保障项目顺利推进。
6. 持续优化工艺管道安装流程,引入先进技术与管理方法,提升团队施工效率与项目交付质量。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械、化工或管道工程相关专业,具备工艺管道安装项目管理经验。
2. 熟悉专用设备制造行业的工艺管道安装规范(如GB 50235、SH 3501等),能独立制定施工方案与风险应对策略。
3. 具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力,能有效驱动团队执行项目任务。
4. 具备优秀的问题解决能力,能快速处理施工过程中的技术难题与突发状况。
5. 持有相关专业资格证书(如建造师、管道工程师证)者优先。
酸洗、钝化生产线项目经理
6000-11000元/月
项目经理
任职要求:熟悉工艺流程:深入了解酸洗、钝化生产线的整个工艺流程,施工工序,以及各工序之间的衔接和质量控制要点。
掌握设备知识:对酸洗、钝化生产线上的各类设备,如酸洗槽、钝化槽、加热设备、通风设备、吊装设备等的性能、操作、维护和常见故障处理有全面的了解。能够根据生产需求合理选择和配置相关专业工具,并确保设备的正常运行。
具备化工知识:由于酸洗、钝化过程涉及到各种化学试剂的使用,项目经理需要具备一定的化工知识,了解化学试剂的性质、储存、运输和使用安全注意事项,以及化学废水、废渣的处理方法,确保生产过程符合环保要求。
项目经理
8000-9000元/月
项目经理5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2. 统筹协调设计、施工、监理、分包等各方单位,组织召开项目例会并落实整改闭环
3. 编制项目总体实施计划及专项方案,动态监控执行偏差并及时优化调整
4. 主导工程签证、变更、结算等关键环节管理,配合完成竣工验收与资料归档
5. 落实现场安全生产责任制,定期开展隐患排查与应急演练,杜绝重大安全责任事故
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:5-10年(房建/市政类项目实操经验优先)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备中级及以上职称者更佳
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准,熟练运用广联达、Project等工程管理软件
5. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力与团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作
制冷工程主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科暖通设计暖通施工通风工程采暖工程机电工程二级建造师中级暖通工程师职称
岗位内容:
1. 负责暖通工程的设计方案制定、施工图绘制及项目实施过程的跟进与管理。
2. 承担暖通系统设备与材料的选型计算、技术参数确认及采购支持工作。
3. 参与暖通系统的调试运行及后期维护技术支持。
4. 编写相关技术文件、项目报告,审核工程技术资料和评审文档。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、机械、建筑类相关专业。
2. 熟悉建筑工程中暖通设计、施工流程及相关技术规范,具备丰富的大型冷库项目施工经验。
3. 具备良好的组织协调能力,能系统性完成暖通工程资料的整理与归档管理。
4. 对市场变化有一定敏感度,掌握暖通行业发展趋势及市场竞争状况。
5. 具备优秀的沟通协作能力,富有团队意识,责任心强,工作主动积极。
工程项目负责人
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专一级建造师二级建造师市政工程
急招项目经理2-4名,需具备机电/建筑/市政类建造师资格证书,服从驻场安排;
月薪6000-8000元,月休4天,享受五险及各项补贴,福利完善;
联系电话:***********
阜新彰武县铁塔招聘维护发电人员要求:家住内或周边,有电工证优先,活轻松不累,,电话同步
电工电工证
彰武县铁塔招聘维护发电人员要求:家住彰武县内或周边,有电工证优先,活轻松不累,,电话同步
项目负责人
5000-9000元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目复杂度可弹性匹配)
2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求不限(建议3年以上房建或公建项目全流程管理经验)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准,能独立处理项目合规性事务
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
火电厂检修项目经理
5000-20000元/月
项目经理5-10年学历不限电厂检修火力发电检修
1.能够独立负责火电厂检修项目的施工管理,能有效带领施工团队
2.负责把控项目施工过程中的安全、质量、进度
3.负责统筹协调内外资源,高效推进项目相关工作
4.能够操作办公软件
5.有相关预算工作经验者优先考虑
6.有相关证件者如,建造师、造价师优先考虑
7.能够适应长期性出差
家用中央空调施工项目经理
4000-8000元/月
项目经理服务意识强逻辑思维能力强沟通能力强
一、项目全周期统筹(总负责)
- 作为项目第一责任人,对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责,从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。
- 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方,协调交叉施工,解决现场冲突(如管路打架、空间不足)。
二、前期筹备与方案落地
- 对接业主需求,协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型,确认方案可行性与性价比。
- 办理物业报备、动火许可、临时水电,协调进场条件;编制施工计划,明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。
- 编制材料/设备计划,组织进场验收(核对型号、合格证、参数),杜绝以次充好。
三、现场施工管理(核心)
- 进度:按计划推进,每日巡查,协调人力/材料,处理突发(如延期、整改),确保按期完工。
- 质量:严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验(保压24h无泄漏)、冷凝水排水、外机减震等关键工艺,符合规范与合同要求。
- 安全:落实安全制度,动火审批、高空防护、用电安全,杜绝事故;做好文明施工、成品保护。
- 成本:控制材料浪费、返工;管理工程变更、签证,做好请款与结算,保障利润。
- 团队:管理施工班组,明确分工,监督作业,考核绩效,提升执行力。
四、验收交付与售后
- 组织系统调试(制冷/制热、噪音、水力平衡),联合业主完成分阶段+竣工验收。
- 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡,交付业主并做使用培训。
- 对接售后,处理业主反馈,协调维修,保障满意度。
五、资料与沟通
- 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证,竣工资料归档。
- 定期向公司与业主汇报进度
项目经理(工程师)
5000-7000元/月
项目经理5-10年大专沟通能力强,善于处理问题
年龄30-55周岁,品行端正、责任心强,大专及以上学历,相关专业/经验优先,专业岗位需对应资质和证书。
项目经理 要具有多个项目的管理经验和二级建造师执业资格和安全生产考核合格证书(B类),具备出色的团队协调与抗压能力。
工程师 要求5年以上设计或现场经验,有铁路、房建项目者优先;能独立编制施工方案,具备较强的沟通协调能力,责任心强、能适应项目现场工作环境;熟练掌握CAD及专业计算软件等优先。
薪资福利
薪资5000-7000元/月(按岗位与能力核定),入职缴五险,节日福利、法定工时、优质办公环境
综合维修工家电维修
维修师傅
薪资福利:综合薪资4000 - 8000元/月,技能越精湛,收入越丰厚;免费提供午餐,解决工作餐顾虑;工作时间:早7:30 - 晚17:30,具体福利可面谈详询
辽宁阜新招物业管理专员/助理,薪资2500元以上/月,有经验者优先!联系杨思绪
其他物业人员月结
招物业管理专员/助理, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系杨思绪
综合维修工包住包吃1-2人
辽宁阜新招聘维修工,,年龄要求55周岁以下,提供包括淋浴、食宿等在内的优厚福利待遇,每月有两天休息时间,节假日有聚餐活动,共招募一名。
辽宁阜新细河区维修技术人员需求:高中或中专学历及以上,全职,薪资范围3000-5000元,
3000-5000元/月
综合维修工1-2人月结
维修技术人员需求:高中或中专学历及以上,全职,薪资范围3000-5000元,共招2人,工作地点位于辽宁阜新市细河区开发大街70号,联系方式除外。
综合维修工1-2人月结
辽宁阜新市细河区紫金财富广场和颐至尚酒店工程维修岗位招聘两名员工,提供高薪超过3000元和优厚福利待遇。
工程管理中心主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科注册监理工程师注册造价师土建工程房建工程工业建筑住宅建筑办公建筑
岗位职责:
1、依据企业相关规定,牵头拟定工程管理中心管理制度,规范工程项目运作流程,确保各项制度有效落地执行;
2、统筹编制年度工作计划、预算方案,并组织实施部门内部核算与审核工作;
3、团队管理:负责本部门组织建设,包括人员招聘、任用、任务分配、岗位调整、监督考核、激励奖惩及下属绩效评估;
4、直接负责项目的整体管理与实施推进,涵盖施工项目、EPC项目、监理及测绘类项目;
5、独立处理各类复杂问题,如甲方提出的现场难题、上级主管难以协调的事项、特殊项目人力资源调配、突发事件应对、政府处罚应对以及涉及法律诉讼的相关事宜;
6、代表公司开展外部联络与事务协调;
7、承担日常各类审批事务。
岗位要求:
1、具备5年以上相关领域工作经验,其中至少2年管理岗位经历;
2、本科及以上学历,建筑类或管理类相关专业;
3、身体健康,具备良好的领导力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力以及谈判技巧
工程项目经理(有建造师证,有B证,能全国出差)
8000-12000元/月
项目经理5-10年大专石油化工
工作职责
1. 统筹土木/土建工程项目的全周期生产规划,制定施工方案与进度计划,确保工程按节点交付。
2. 主导施工现场的资源调配与团队管理,协调内外部供应商、施工班组及监管方,保障作业流程顺畅。
3. 严格执行安全生产规范,定期开展现场巡检与质量验收,及时识别并解决施工中的技术与安全风险。
4. 负责项目竣工后的验收跟进与售后问题处理,建立完整的工程档案并完成交付闭环。
任职要求
1. 30-45岁(条件优秀可放宽)、土木/土建工程相关专业本科及以上学历,持有一级/二级建造师证书及安全生产B证。
2. 具备3年以上土建工程现场管理经验,熟悉施工工艺、质量标准及行业规范。
3. 具备优秀的跨部门协调能力与团队领导力,能有效推动项目团队达成目标。
4. 熟练使用CAD等工程设计软件及MS Office办公工具,能独立编制施工方案与项目报告。
5. 接受全国范围内的项目出差安排,具备较强的抗压能力与问题解决能力。
项目主管
1.2-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
任职资格:
1. 机械、机电一体化、自动化控制及相关专业本科及以上学历;
2. 3年以上设备类项目技术管理工作经历,具备独立主导非标机械项目实施管理的能力,能够全程跟进项目的设计、生产、设备安装调试及验收环节,有大型非标设备、自动化生产线或机电工程项目建设管理经验者优先;
3. 掌握岗位所需的专业知识体系,熟练操作办公软件、Project项目管理工具及CAD类绘图软件;
4. 熟知设备工程项目中的质量监管、合同执行、成本管控、进度把控及竣工验收等工作流程;
5. 了解工程建设相关法律法规、基本建设程序以及项目管理领域的专业技术要求;
6. 责任意识强,富有职业操守,具备良好的判断决策能力、沟通协调能力和高效执行力,团队协作意识突出,抗压性好,能适应工程管理工作节奏不固定和频繁出差的工作特性;
7. 具备自动化产线、装配线、数字化车间等项目落地与管理经验者优先。
岗位职责:
1. 在工程项目合同签署后,全面负责项目的组织实施、过程控制与内外协调;
2. 协同相关部门完成项目预算编制及成本控制目标设定;
3. 组织制定并审核施工方案与工程实施计划;
4. 按照管理制度、设计图纸、施工规范及进度安排,推进土建施工与设备安装任务的落实;
5. 跟踪安装进度,督促施工进展,汇总整理项目进度报表,并协调处理现场在安装调试过程中出现的技术与管理问题;
6. 组织调配外部协作生产资源,确保项目按质按量按时交付;
7. 及时应对和解决项目执行中的争议事项与客户反馈,持续提升服务满意度;
8. 对施工现场实施监督与管理,落实安全文明施工要求,保障现场秩序与作业规范;
9. 牵头完成工程竣工验收、结算工作及相关资料归集,统筹协调从设计阶段至最终验收的全流程衔接。
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