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服装生产线领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限服装生产
【工作内容】 - 组织并管控服装生产线的日常运行,保障生产任务按时交付。 - 检查产线员工操作规范,确保产品品质与作业效率达标。 - 快速响应生产环节中的异常情况,并落实相应的优化方案。 - 定期审视生产工艺流程,推动效率提升与成本控制。 - 负责产线人员的日常管理与技能培训,增强团队专业能力。 - 与采购、仓储等相关职能协作,保障原材料供应顺畅。 - 汇总生产相关数据,完成报表编制,为管理决策提供依据。 【任职要求】 - 拥有3年以上服装领域生产管理经历,精通服装制作流程。 - 熟悉成衣工艺技术及质量检验标准。 - 具备较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效调动员工积极性。 - 出色的统筹规划能力,可妥善处理紧急事件,确保生产节奏稳定。 - 熟练运用办公软件进行数据整理与报告输出。 - 工作态度严谨,执行力强,具备良好的问题分析与解决能力。
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、全面负责本组各项工作的执行,严格按上级要求推进生产任务,遇特殊情况须及时向车间主管反馈。 2、统筹管理本生产小组的日常运作,包括组内人员的调配与工作安排。 3、落实生产部下达的生产计划,确保本组任务按时、保质、保量完成。 4、主导本组生产工艺优化,及时处理生产过程中出现的技术问题,持续提升生产效率。 5、组织并规范本组内部生产流程与工序管理,将质量管理目标细化至个人与各工序,对本组达成公司品质指标负直接责任。 6、具备卷板操作经验者优先录用
生产组长6-10k
5000-10000元/月
生产管理生产组长3-5人月结3-5年中专/中技
岗位职责 1、编制生产计划,组织均衡生产,做到保质保量按时完成生产任务; 2、负责生产部门的人员、设备、设施、环境管理; 3、拓展必要的生产外包服务,并对生产外包进行管理、跟踪; 4、严格贯彻执行公司质量管理制度规定,确保产品质量; 5、从生产角度进行供应商管理,并和工程部门配合导入新产品。 任职资格 1、大专及其以上学历; 2、3年以上相关行业生产管理经验; 3、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力; 4、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
生产组长/拉长3-5年高中班组长
招聘要求: 1、年龄在45周岁以下,具备高中或以上学历,身体健康,工作认真负责。 2、具有3年以上BOPET薄膜回收造粒班组管理经验,掌握回收造粒的工艺原理及操作关键,熟悉艾瑞码配套设备,具备扎实的现场生产管理能力。 3、如应聘者拥有5年以上聚酯薄膜回收造粒班组管理经历,且理论知识扎实、实操经验丰富,学历条件可适当放宽。
生产组长/拉长5-10年中专/中技包吃5-8年经验月结
1. 负责车间注塑机的调试与生产安排,确保量产产品的工艺稳定及品质达标,协同生产部门按订单推进生产任务,熟练掌握机械手操作; 2. 适应倒班工作制,能胜任白夜班轮岗,具备较强的抗压能力与团队协作意识。
生产管理储备人员
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
工作内容 -参与生产流程的改进与日常管理 -负责监督生产现场的操作质量 -协助处理生产过程中出现的各类问题 任职要求 -具有良好的团队协作能力 -能够适应高效、紧凑的工作节奏 -对生产管理具备一定认知并抱有积极兴趣
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限现场管理
1、每日开工前组织早会,明确当天在产量、品质、卫生及纪律等方面的要求,总结前日问题并公布改进措施; 2、持续巡查各工位作业情况,指导员工规范操作,及时发现并纠正异常,同步完成每日生产数据记录; 3、针对产品出成率及质量波动,分析根本原因并制定有效对策; 4、统筹管理生产线设备与各类工具,监督机修人员按计划实施定期维护保养; 5、掌握员工技能状况,从综合表现突出的人员中选拔储备管理人才,并开展多岗位技能培训以提升团队灵活性; 6、严格把控产品质量,确保符合公司既定标准; 7、关注员工思想动态,激发工作积极性,公正公开处理内部矛盾与纠纷; 8、负责员工离岗及请假期间的工作安排与人员调配; 9、主动落实车间公共区域环境卫生,严格执行轮值制度,保障现场安全、整洁、有序,全面落实“5S”管理要求; 10、完成上级交办的其他工作任务。
学徒(管理)
7000-12000元/月
生产管理20人以上月结全职
岗位:学徒(可培养) 人数:若干 要求: 年龄合适,身体健康,做事认真踏实 服从公司管理,遵守规章制度 愿意学习,长期稳定发展 福利: 专人带教,包教包会,提供学习成长空间,薪资待遇优厚,转正后福利完善。 有意向请私信/电话联系
发酵车间组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专化工生物制药生产跟单食品/饮料
岗位职责: 1. 负责南通紫琅生物发酵车间的日常运作与管理工作 2. 监督生产流程,确保各项操作符合公司规范与标准 3. 组织并带领团队执行生产计划,保障作业质量达标 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力,能高效推动团队协作 2. 适应能力强,可及时应对和处理突发情况 3. 工作态度端正,责任心强,能按时完成上级安排的工作
焊接机器人班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产设备管理团队管理
岗位职责: 1.熟悉焊接机器人示教编程操作,能独立完成工装夹具的使用与调整。 2.负责团队的组织与管理,指导组员高效达成各项任务目标。 3.跟进团队工作进度,确保作业流程规范及产出质量达标。 4.及时处理团队在生产过程中出现的技术问题,提升整体作业效率。 任职要求: 1.具备扎实的焊接机器人操作背景,精通示教编程技术。 2.掌握工装夹具的使用方法,可根据实际工艺需求进行适配调整。 3.拥有较强的团队协作与管理能力,善于带领和调动成员积极性。 4.具备现场技术问题分析与解决能力,保障生产任务有序开展。
小工包住6-10人日结
找5-6人小工,做罐子保护清洁的,八小时250.加班跟班走,活好干,公司管住不管吃3~4个人一间房。公司发放工作服。报销,年龄55以下电话,地址南通中集
南通
6月16日 05:54拨打电话
A2
招聘A2驾驶员两名南通-北京(韵达)大箱260方1、驾龄三年以上,年龄50岁以下2、熟悉快运快递业务3、服从调度管理,熟练操作手机APP4、薪资面议,联系电话:
南通
6月16日 05:53拨打电话
南通崇川区招架子工
400-500元/天
架子工长期6-10人月结高空作业证
南通市崇川区招架子工
南通 崇川区
6月16日 05:53拨打电话
南通崇川区招架子工
400-500元/天
架子工长期6-10人月结高空作业证
南通市崇川区招架子工
南通 崇川区
6月16日 05:52拨打电话
南通启东市B2及以上驾照司机工作地址:全6000-10000元/月B2及以上驾照
6000-10000元/月
B2月结
B2及以上驾照司机工作地址:全启东6000-10000元/月B2及以上驾照
南通 启东市
6月16日 05:50拨打电话
缝纫组长
5000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1年以下初中及以下全职团队管理生产成本管理服装生产
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4.协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产管理1-2人月结3-5年初中及以下全职
1、原木实木榫卯结构的家具开料工,(工序,断料,平刨,压刨,拼板)。2、组装组长,负责安装,发货,调配等运作工作。3、以上岗位需有5年以上工作经验,能吃苦耐劳,服从管理,善于沟通等基础
质检类班长
7000-12000元/月
生产管理免费培训20人以上月结1年以下初中及以下
(制造业的巡检,抽检,半成品入库,成品出库抽检经验) 20-38周岁,男女不限  发薪日:每月20日(节假日会提前发) 员工政策:同工同酬,基本工资2100元岗补(400)加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级(1级300,2级500,3级700,4级900,5级1100,6级1300以此类推)综合薪酬7500-9500元 上班时间:8:30~20:30,20:30~8:30,算11个小时考勤,两班倒,一个月一倒班或半个月,实际每天工作时间10小时左右算11小时工时,8小时以后算加班,平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间:每月排休4天,吃饭时间中午一个小时,晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍,上床下桌,有独立阳台,配置床垫,独立卫浴,空调、热水器、洗衣机、WiFi等,水电均摊自己缴费。 基础设施完善,设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧,咖啡店,停车场,菜鸟驿站。 餐补450元,先吃后补,随次月发放上月薪资,菜品丰富多样,米面水果,南风北味。
品质组长
6000-8000元/月
生产管理包住3-5人月结全职
【岗位职责】: 1、日常现场QC品质团队建设、工作安排、监控管理、培训; 2、参与品质控制检验标准制定,常规工作流程,制定质量计划目标; 3、日常生产现场品质巡检监管、异常处理、推动质量问题解决,跟进问题闭环; 4、统筹QC工作,来料、制程、成品、测试等全流程质量把控、异常处理、问题闭环管理;5、产品异常分析、客诉问题分析解决、问题优化改善方案并落地,撰写客诉问题分析报告;6、日常品质数据统计、记录报表监管。 【任职要求】: 1、具备线束、电缆等行业品质团队管理经验优先,懂CAD等产品图纸; 2、具有产品品质判断能力,异常分析处理能力、质量改善方案落地能力; 3、熟悉品质工程流程、标准,熟悉使用千分尺、卡尺、各种测试工具和仪器; 4、责任心强,有团队意识和领导能力。
生产班长
7000-12000元/月
生产管理免费培训11-20人月结1年以下初中及以下
生产班长:(制造业有经验的班长为主) 1.按生产计划分配班组任务,统筹产品包装全流程作业,确保按时完成生产指标。 2.监督包装质量与操作规范,巡检并纠正违规行为,降低不合格率。 3.负责班组考勤,排班及技能指导,协调内部关系,提升团队效率。 4.管理包装设备与物料,定期检查设备状态,管控物料消耗,避免浪费。 5.落实车间5S与安全生产要求,排查隐患,保障作业安全。 6.统计生产,质量等数据,填写报表并及时向上级汇报工作情况 质检类班长: (制造业的巡检,抽检,半成品入库,成品出库抽检经验) 物流类班长: (制造企业入出库,配送材料,领料仓库管理经验) 以上至少是制造业经历 20-38周岁,男女不限  发薪日:每月20日(节假日会提前发) 员工政策:同工同酬,基本工资2100元岗补(400)加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级(1级300,2级500,3级700,4级900,5级1100,6级1300以此类推)综合薪酬7500-9500元 上班时间:8:30~20:30,20:30~8:30,算11个小时考勤,两班倒,一个月一倒班或半个月,实际每天工作时间10小时左右算11小时工时,8小时以后算加班,平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍 休息时间:每月排休4天,吃饭时间中午一个小时,晚饭一个小时。 免费提费供4-6人间宿舍,上床下桌,有独立阳台,配置床垫,独立卫浴,空调、热水器、洗衣机、WiFi等,水电均摊自己缴费。 基础设施完善,设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧,咖啡店,停车场,菜鸟驿站。 餐补450元,先吃后补,随次月发放上月薪资,菜品丰富多样,米面水果,南风北味。
车间统计员
4000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年大专全职
,20--45岁,主要从事生产数据采集,统计报表编制,各部门、工序生产进度跟踪,建立生产台账,为生产管理与决策提供有力依据。
服装生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理
岗位职责: 1. 负责车缝生产环节的组织与协调,确保生产进度按计划推进; 2. 指导并监督车缝作业人员依照工艺规范操作,保证产品品质达标; 3. 根据生产排程合理调配人力与设备资源,提升作业效率; 4. 参与车缝工艺优化及产能提升工作,协助完善生产流程; 5. 完成上级安排的其他相关生产管理工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通与协调能力,能够有效带领生产团队; 2. 熟悉车缝生产工艺,具备较强的现场管控经验; 3. 工作态度端正,能适应车间实际工作环境; 4. 具有较强的质量观念和团队协作意识; 5. 服从管理安排,具备一定的抗压能力和应变能力。
冲压项目工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
【工作内容】 1.跟进冲压项目各阶段执行进度 2.编制项目相关技术文档 3.协调对接客户端项目需求 【任职要求】 1.熟悉16949体系,具备主导项目推进2-3年实际经验; 2.掌握冲压模具结构及加工工艺知识 3.英语能力良好,可与客户顺畅沟通 4.熟练操作CAD软件及相关办公工具 5.具有冲压项目工程师或相近岗位经验者优先
厂长本科
泵阀事业部生产经理岗位招聘 一、岗位职责 1. 全面负责生产部门的日常管理工作,制定并执行生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保生产有序进行。 2. 把控生产全流程,优化生产工艺,提升生产效率,降低生产成本,保障产品质量符合标准及客户要求。 3. 推动精益生产、5S/6S管理等体系的落地,完善生产管理制度与流程,实现规范化、标准化生产。 4. 负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、培训、考核及激励,提升团队专业能力与凝聚力。 5. 协调与研发、采购、销售等部门的工作,确保生产计划与市场需求、供应链保障相匹配,保障订单按时交付。 6. 严格执行安全生产管理规定,排查生产安全隐患,杜绝安全事故发生。 二、任职要求 1. 学历背景:本科及以上学历,生产管理、工业工程等相关专业优先。 2. 工作经验: -5年以上机械加工行业生产管理经验,有精密机械加工、液压零部件或汽车零配件制造行业背景者优先。 -有日资/台资企业生产部门负责人或厂长相关岗位工作经验者优先。 3. 专业技能: -熟悉机械加工制造工艺和流程,精通金属制造生产制程管理和制造质量管理。 -具备精益生产、ISO9001质量管理体系、六西格玛管理方法等相关知识及实践经验。 -熟练使用精密制造行业ERP、MES、APS等生产管理系统,有实战操作经验。 -掌握机加工成本管控方法,具备生产成本分析与优化能力。 -全面掌握5S/6S管理及安全生产管理知识。 4. 综合素质: -具备较强的车间领导能力、决策能力及问题解决能力,能以身作则带动团队。 -拥有良好的沟通协调能力和跨部门协作能力,具备快速响应市场变化及客户需求的意识。 -具备较强的时间管理能力和客户服务意识,能有效保障订单交期。 -能配合生产需要,接受正常工作日以外的加班。 三、薪资福利 -薪资范围:根据候选人经验及能力面议,提供具有竞争力的薪酬待遇。 -福利:五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工培训等(具体以企业实际政策为准)。
tpm工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工程背景英语流利
1.熟悉金属材料的锻造、冲压及裁切工艺;具备机械制造、模具设计与成型、材料学背景者优先; 2.能够审查制程DFM及客户相关报告; 3.定期向客户汇报项目进展,识别风险点并及时寻求客户支持; 4.主动识别开发过程中的问题,跟进并协调解决进度; 5.参与厂内评审会议,追踪待办事项处理情况; 6.提前准备客户会议资料,并主导会议进行; 7.英语听说能力突出者优先考虑; 8.思维敏捷,工作积极主动,态度乐观; 9.具备良好的抗压能力;
南通崇川区钣金厂招收生产助理1名
4000-6000元/月
生产跟单月结1-3年中专/中技
28-40 周岁,能看懂钣金图纸,待遇面议
工厂文员包吃免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休文员经验家居家具经验机械加工制造经验
家具厂 招聘文员 1名 负责:文件整理、数据录入、报表统计、日常行政、对接各部门 要求:熟练使用办公软件,细心负责,沟通良好,有工厂文员经验优先 待遇:薪资面议,福利齐全 地点,李堡镇李堡大道219号 有意者请直 接联系,微信同号。
车间主任
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结3-5年
对车间有管理经验,对各种厂品制作有丰富经验的技术要求
板式主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年学历不限家居家具团队管理
岗位职责: 专注办公家具领域中的板式家具方向,负责统筹板式家具整条生产线的运营管理 岗位要求: 1、具备5年以上板式家具与办公家具行业管理经历; 2、熟练掌握板式家具生产工艺流程及设备的维护保养技术
家具制造总监
2.1-2.5万元/月
生产总监5-10年大专家居家具团队管理生产成本管理
岗位职责: 1、全面负责生产线的整体规划及生产部门组织架构的建设,统筹管理生产安排与质量监管工作; 2、组织实施并监督生产计划执行、过程控制、库存管理、安全生产、环保管理及现场优化,保障生产任务按期达成; 3、主导生产过程中质量管理体系的运行,监督落实各项质量要求,确保产品品质符合公司经营目标; 4、凭借精益生产的实践经验,协助工厂及各职能单位制定流程优化与效率提升方案; 5、跟进生产进度、产品需求变动、制程状况及产值完成情况,确保生产目标如期实现; 6、快速响应生产异常,及时识别问题并追踪处理,提出切实可行的改进建议; 7、参与推动提升生产效率与产品质量的相关改善行动,并落实具体实施措施; 8、负责生产团队的日常管理、技能培训与人才梯队建设。 任职条件: 1、大专及以上学历,具备5年以上同行业工作经验; 2、精通计件管理模式,熟悉PMC、IE、工艺技术、智能生产、工装夹具等相关领域; 3、具备丰富的行业资源与良好的人脉网络。
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