带领团队新房销售

有无销售经验者皆可加入！现诚邀渴望赚钱的伙伴同行，期待你耐心阅读以下介绍！ 1、工作职责：利用公司提供的精准客户资源，通过电话或微信回访有意向客户，协助预约到店即可！后续由专业人员负责洽谈成交。 2、公司优势：无需外出拓客，客户资源聚焦企业负责人及具备资产实力的个人，助力你快速建立高端客户人脉圈，为职业发展打下坚实基础。 3、岗位要求：不限经验、不限性别，只要你目标明确、积极上进、愿意拼搏，我们就欢迎你的加入！ 4、薪酬体系：底薪+高额提成+激励机制+奖金组合 【工作时间】 •周一、周五：09:00-18:00（含正常午休） •周二、周三、周四：09:00-20:00（含正常午休） •周日：10:00-18:00（含正常午休） A.薪资待遇： 1、试用期综合底薪5000元并提供住宿。提成比例20%-50%；新人平均月收入1W～3W以上 2、合伙人机制：提成五五分成（50%归个人）+（3K-2W）额外奖金，团队人均月薪1.5W～3W，优秀者月入十几万至二十万 B.岗位福利：开单即时现金奖、绩效奖金、全勤奖励、话费补贴、享受国家法定节假日、每周四下午茶、生日聚会等丰富关怀 C.入职即享带薪培训，主管一对一指导，遇到问题老员工主动帮扶，零经验无需担忧，全程手把手教学，团队氛围融洽，沟通协作顺畅 D.每满三个月或半年，依据个人表现提供一次晋升机会

精忠丽洲业务产品   我司营业现有业务产品：广州市精忠丽洲信息科技服务有限公司[丽洲微平台]，福建国通星驿网络科技有限公司旗下的星支付收付系统[支付平台]、通联支付网络服务股份有限公司旗下的通易付收付系统[支付平台]、济南禹甸资产管理有限公司旗下现有银行金融产品[融资平台]、江西省蚂蚁推咖信息咨询服务有限公司[融资平台]、联合打造金融支付信息服务平台。 员工薪资 一般工作3000-5000收入； 努力工作5000-10000收入； 拼命工作10000-50000收入； 代理工作5万以上收入。 员工福利 1.      上班时间：上午09：00-12：00，下午13：30-18：00，单双休，法定节假日休假； 2.      公司津贴：岗位津贴、工龄津贴、绩效津贴、全勤奖、通讯津贴、年终奖； 3.      季度性组织团建团建、旅游、公益活动等等（遇疫情或不可抗力因素，另行安排）； 4.      转正满一年的员工，可于； 5.      转正满一年并达到法定年龄结婚的员工，可享受3天婚假； 6.      员工直系亲属（双方父母、配偶、子女）过世，可给假2天； 7.      每月销冠现金奖励100-1000元/人； 表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先 公司简介 公司自2008年成立以来，现已拥有线上APP、电子产业链、农业产品合作商、健康产品合作商、电脑数码科技产品批发零售，软件开发研发团队，网络科技金融服务项目及合作公司。我司在金融行业经过3年多的努力发展，已具一定的规模及实力，因此2020年于公司旗下的自有物业新增拓展部门——黄岐营业部、太和营业部，并以卓越的服务品质、专业安全的技术服务实力，为不同群体的客户提供更高更优质的金融服务。 公司宗旨：天道酬勤，以人为本，严守法律，响应政策，扶贫救济，奉献国家，回馈社会。

一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，开展智能水表、智能抄表系统及智能电表产品的销售与市场推广工作； 2、依据公司设定的销售目标，自主规划并高效执行销售任务，确保个人与团队业绩指标的达成； 3、客户资源由公司统一提供，无需自行开发。 岗位要求： 一、年龄23至28岁，性别不限，全日制大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业者优先考虑。 二、具备2年以上销售岗位工作经验。 三、具备强烈的进取心，性格坚韧，思维敏捷，热爱销售事业，能适应一定的工作压力。 四、具备良好的团队协作精神和服务意识，工作态度积极主动。 五、可接受短期出差安排，主要覆盖珠三角区域，通常当天或次日返回。 公司福利： 一、薪酬结构：无责任底薪5000-6000元/月+回款提成+绩效奖金； 二、享有国家法定节假日（包括元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆、春节等长假）； 三、缴纳五险一金； 四、周末双休，实行五天八小时工作制，上班时间：早上8:30，下班时间：下午18:00。 上班地址：龙华区大浪街道丽荣路国乐科技园2栋东303

1.负责开发公司客户资源，拓展新市场与潜在客户 2.开展产品推介与宣传，及时响应并处理客户需求 3.跟进客户订单执行情况，协同各部门推进工作衔接，确保交付满意度 4.具备相关从业经验者优先，例如曾从事超市日用杂品及百货类销售工作，欢迎加入我司。。。。。

岗位职责： 1.负责拓展服装配饰、个护美妆、生活服务、快消等领域的中小商家，推广小红书广告产品； 2.通过电销、面访等多种方式触达客户，挖掘其核心需求，提供适配的投放策略与成功案例参考； 3.持续学习广告工具及行业动态，深入分析客户业务痛点，输出定制化的小红书整合营销方案； 4.达成销售目标，定期跟进合作客户，评估广告效果并给予专业优化建议，维护长期稳定合作关系。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上销售经验，有互联网或广告行业背景者优先； 2.目标感强，抗压能力强，渴望高收入，能适应快节奏的工作环境； 3.熟悉小红书广告模式或有相关实操经验者优先考虑。 福利待遇： 1.无责底薪最高11K+绩效奖金2K起+提成6%-25%+月度/季度激励，综合薪资20K起上不封顶！！！ 2.五险一金+法定节假日+带薪年假； 3.交通补贴+出差补贴+节日活动+节日礼品+团建/下午茶。 成长空间： 1.业务端拥有成熟且经过验证的方法论，助力新人快速掌握核心技能！ 2.提供全流程销售培训+资深员工带教+主管陪访支持，助你高效实现首单突破！ 3.晋升通道顺畅，从普通销售—销售主管—销售经理—区域负责人，有能力就有舞台，最快2个月可晋升为主管！ 4.小红书正处于商业化加速阶段，市场红利显著，职业发展空间广阔！

眼部按摩店销售专员 （一）核心销售：线下渠道深度攻坚 线下销售主导：全面负责门店线下销售体系搭建与落地，主导线下客户开发与销售全流程。通过陌拜（写字楼、企业、周边商铺）、精准地推（社区、学校、商圈、写字楼周边）、异业合作（重点联动美容院、健身房、瑜伽馆、母婴店、学校周边机构、写字楼物业等）、社区公益护眼活动/体验活动举办、老客户转介绍激励等多元方式，自主开拓高质量新客户资源；精准接待到店客户，通过专业面诊分析客户眼部问题（如疲劳干涩、黑眼圈、眼袋、视力养护等），定制个性化护理方案，推荐适配的按摩护理项目及产品，高效完成销售转化。 线下销售优化：制定线下销售流程规范及服务标准，优化客户到店体验（如接待流程、咨询话术、项目讲解方式）；针对不同线下渠道（如社区、商圈、异业合作点）制定差异化销售策略，提升各渠道转化率；定期分析线下销售数据，总结成功案例经验，迭代销售方法。 （二）拓客管理：构建客户增长体系 2线下拓客策略制定：深度调研本地眼部护理市场需求、目标客群（如白领、宝妈、学生、中老年群体）分布及消费习惯，制定针对性强的线下自主拓客方案。明确各拓客渠道（陌拜、地推、异业合作、社区活动等）的目标、执行细则、责任人及考核标准，确保新客户持续稳定增长；牵头洽谈异业合作资源，签订合作协议并落地执行合作活动（如联合推广、客户共享、体验券互发等），扩大线下拓客覆盖面。 3.客户关系维护：建立客户档案，定期跟进新老客户，通过专业的护理咨询、售后回访、节日关怀等方式，提升客户满意度与忠诚度，促进老客户复购及转介绍；及时处理客户投诉与建议，优化服务体验。 （三）团队管理：驱动业绩达成 1.销售目标拆解：根据门店整体销售目标，制定月度、季度销售计划，将目标拆解至个人及团队，明确考核标准，监督执行进度，确保业绩顺利达成。 .团队培训与赋能：组建并带领线下销售团队，聚焦线下拓客技巧（如陌拜话术、地推引流方法、异业合作谈判技巧、社区活动组织流程）、线下销售技巧（客户需求挖掘、方案设计、异议处理、逼单技巧）及眼部护理专业知识（护理原理、项目优势、产品功效、常见眼部问题解决方案）开展系统培训；定期组织线下销售复盘会，分享拓客及成交案例，分析渠道转化数据，优化拓客及销售策略。 （四）其他工作 1.负责销售数据统计与分析，如拓客数量、转化率、客单价、复购率等，定期向门店负责人提交销售报告。 2.配合门店市场活动策划与执行，提升门店品牌知名度与影响力。 3.完成门店负责人交办的其他相关工作。

工作内容： 1.新型模式线下线上结合，只要做淡斑，抗衰，面部保养， 2.公司免费提供精准已成交客户资源《全国各地客户》 3.微信，和企微对接《有专人带，易上手》 薪资范围6000-上不封顶 底薪4K-有工作经历可以6K保底 提成10%-20% 上班时间：1周日休息， 10:00-19:00中午休息一个半小时，不要求加班

岗位职责： 1、通过日常销售行为开拓新客户并获得成交，完成销售目标； 2、帮助客户解决问题提高商家活跃度； 3、维护品牌口碑并将来自市场的信息、商家需求反馈给公司。 工作内容： 1、通过各种渠道开发客户资源； 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约； 3、约访客户，面谈沟通，详细分析客户需求及痛点； 4、借助公司产品协助客户制定解决方案，最终实现签约； 5、与客户成功团队对接，介绍已签约商家基本信息及需求，共同维护商家。 任职要求： 1、具备拓展客户资源和谈判能力； 2、对销售工作有极高的热情与主动性，目标感强； 3、有良好的沟通表达、学习能力、抗压能力； 4、优秀应届生也可考虑，有互联网销售经验者优先考虑； 5、了解微信生态、公众号商城营销工具者优先考虑。

广东省韶关仁化招，贴纸皮砖，保安亭和围墙，17元一个平方。厂房和保安室内贴地板砖和瓷片，25元一个平方。联系电话

韶关市乐昌市招水电

起重指挥 长白班（8小时） 5000-7000/月 五险 严格按照起重作业、操作规程及指挥信号，完成设备、构件的吊装、移位、就位作业。负责起重机具（钢丝绳、吊钩、卸扣等）的日常检查、维护与保养，及时更换破损或不合格器具。作业前勘察现场环境，清理作业障碍，确认吊装重量、吊点位置符合安全要求。具备相应起重机的操作经验。熟悉各类起重设备的性能参数和安全吊装规范。 持有起重工特种设备操作证，学历不限

招聘：物控文员 薪资：5000.0-7000.0 职位详情： 岗位职责1.负责物料库存合理管理，统计物料需求(请购)、物料入库、出库、盘点等操作的监督与记录； 2.设定和监控安全库存水平，减少物料积压和跟进呆滞物料(包材、成品、中间品、半成品原料)，提高库存周转率； 3.每周1~2次进行实物抽查盘点，监管账实相符，并对盘点结果进行跟踪，对原因提出改进建议； 对物料全链条的有效管理和控制，保障生产活动的顺利进行，同时为企业的精益生产和经济效益提供有力支撑。

招聘：兽医 薪资：10000.0-12000.0 职位详情： 1.兽医学或相关专业，持有执业兽医师资格证优先考虑； 2.同岗位2年以上工作经验，有驾驶证（自带车辆）； 3.了解生猪养殖行业特点，熟悉常见猪病的诊治方法； 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与养户保持良好互动。

房产经纪人 工作简单不用坐班不用打电话 公司就有自己的房源系统 每天的工作就是验公司房源 从不同渠道获取客户自媒体啥的都可以 带客户挑选满意的房源促成交易获取佣金

工作内容：网络小红书等运营引流客户，主要是为有购房需求的客户或者买房需求的业主提供房产相关的咨询服务，获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务（提供置业方案）。同时精耕社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判

工作职责：朝九晚六，午休2小时。 陪客户实地看房，办理流程手续。 待遇优厚，发展空间好

年龄20到45岁 性别男女不限 性格开朗，有亲和力，对赚钱有欲望 薪资待遇好，发展空间大

需要带看，无需经验，网络销售，面销

招销售员，懂得小红书，高德，抖音等平台推广，懂得电脑操作，要求胆子大，脸皮厚 大学毕业生优先

1、无需任何门槛，有认识屋顶介绍成功即可拿提成。 2、吃苦肯干勤快，月收入过万轻轻松松。 3、有一定本地资源优先，有一定的人脉关系优先。 4、有师傅手把手带入门。 5、跟政府合作项目，正规可靠。

招聘：导购 薪资：2000元以上/月 负责店内服装销售

工作职责： 1、达成assigned的销售目标（涵盖整车及配套增值服务）； 2、开发潜在客户资源，持续跟进沟通，推动意向客户转化为实际成交； 3、负责展厅内销售接待工作，熟悉并掌握销售全流程各环节操作； 4、精准洞察客户需求，高效开展客户回访与邀约到店等相关维护工作； 任职要求： 1、具备中专或以上学历； 2、须持有C1类驾驶证；

1.市场开发与客户维护：主动开拓生猪采购及销售客户，建立客户档案，定期回访维护客情，解决合作中的需求与问题，提升客户留存率。 2.交易执行与订单管理：根据客户需求对接生猪货源，协商交易价格、数量、交付时间等核心条款，签订交易合同；跟进订单全流程。 3.市场信息跟踪与分析：实时关注生猪市场行情（如价格波动、供需变化）、政策动态（如防疫政策、环保要求）及行业趋势，整理分析数据并形成报告，为交易决策和客户报价提供依据。 4.风险控制与合规操作：核查生猪检疫证明、健康状况等合规文件，确保交易标的符合食品安全标准；规避市场价格波动、履约违约等风险，必要时制定应对预案；做好交易单据、合同的归档管理，确保流程合规。 5.业绩达成与沟通协作：围绕公司制定的销量、营收等业绩目标开展工作，定期汇报业务进展；与公司内部养殖、物流、财务等部门高效协作，保障交易各环节衔接，推动业务目标落地。1.市场开发与客户维护：主动开拓生猪采购及销售客户（如屠宰场、养殖企业、食品加工厂等），建立客户档案，定期回访维护客情，解决合作中的需求与问题，提升客户留存率。 2.交易执行与订单管理：根据客户需求对接生猪货源，协商交易价格、数量、交付时间等核心条款，签订交易合同；跟进订单全流程，协调养殖端出栏、运输调度及屠宰端接收，确保履约顺畅。 3.市场信息跟踪与分析：实时关注生猪市场行情（如价格波动、供需变化）、政策动态（如防疫政策、环保要求）及行业趋势，整理分析数据并形成报告，为交易决策和客户报价提供依据。 4.风险控制与合规操作：核查生猪检疫证明、健康状况等合规文件，确保交易标的符合食品安全标准；规避市场价格波动、履约违约等风险，必要时制定应对预案；做好交易单据、合同的归档管理，确保流程合规。 5.业绩达成与沟通协作：围绕公司制定的销量、营收及回款率等业绩目标开展工作，定期汇报业务进展；与公司内部、物流、财务等部门高效协作，保障交易各环节衔接，推动业务目标落地。

招聘：导购 薪资：3500元以上/月 负责店内服饰销售工作。

【岗位职责】： 1.利用公司提供的高质量客户资源，无需自行开发客户，通过添加微信，借助电话或微信沟通，向客户讲解公司业务内容 2.公司统一配备工作手机，通话费用由公司全额承担，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出跑动 【任职要求】： 1.欢迎无经验者加入，公司提供带教培训 2.工作态度积极，有责任心和进取心，具备良好的职业操守与服务意识 3.能适应一定工作压力，具备良好的应变能力，思维活跃，富有开拓精神 【上班时间】: 9:00-12:00 14:00-18:00 （中午休息2小时，隔周周末轮休） 【薪资福利】： 1.综合月收入4000-10000元以上，收入与业绩挂钩，上不封顶 2.每周安排不定期下午茶，组织团队建设活动，设置多样激励奖项及成单奖励 3.享受法定节假日休假，同时支持婚假、产假、年假等福利假期 4.拥有健全的晋升通道和发展空间

详细职责： 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

一、任职要求： 1.年龄18-40岁，性别不限，中专及以上学历，性格开朗活泼； 2.工作态度端正，具备较强的责任意识和应变能力，善于沟通表达； 3.具备互联网行业或销售相关经验者优先考虑； 二、岗位职责： 1.开展商家挖掘与拓展工作，推动其入驻美团外卖平台并完成上线； 2.与商户保持良好互动，协调资源助力提升订单成交量； 3.落实上级安排的推广任务及其他商户开发相关工作； 三、工作时间： 1、工作时段：9:00-18:30，中午12:00-14:00为休息时间 2、休假安排：每月休息4天，单周休一天 四、薪资待遇福利： 1、晋升通道畅通，每三个月组织一次考核调级 2、薪酬组成：底薪+绩效奖金+业务提成 3、设有阶段性激励奖金 4、提供免费专业培训，配备专人带教，快速熟悉业务 5、享受法定节假日休假，发放节日关怀福利 6、依法缴纳社会保险

置业顾问、招商专员 岗位职责 1、负责公司楼盘项目的客户接待，促进客户购买成交； 2、意向客户的跟踪维护、发掘、拓展潜在客户； 3、管理自有客户关系，完成销售任务； 4、项目周边竞品楼盘的信息资料整理、市场调研工作； 5、办理楼盘销售相关签约合同及相关手续； 6、热情接待、细致讲解、耐心服务，充分介绍项目产品的优点与特色，为客户提供满意的服务； 7、协助销售管理层处理销售案场一般日常事务。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有房地产销售经验，销售能力优秀；有高端楼盘销售经验或其他楼盘销冠者优先； 3、形象气质佳，有良好的职业素养和服务意识，具有较强的沟通与谈判能力；熟悉各类销售技巧和营销技巧； 4、有责任心，能承受项目的销售工作压力。 5、遵守公司规章制度，服从公司管理； 薪资待遇 薪资面议，底薪+提成 福利待遇 底薪+提成+五险、工会福利、职工体检等 工作时间 早九、晚六点，月休4天 工作地点 韶关市曲江区万博华城 联系方式 潘经理：（微信同号）

岗位职责： 1、负责收集并筛选客户信息，开展新客户开发及老客户关系的维护工作； 2、熟悉公司销售流程，通过线上或线下形式完成客户拜访、送样、报价、交货、回款及备货等环节，深入挖掘客户需求，推动销售目标达成； 3、结合客户实际状况制定销售策略，运用CRM系统登记并跟进客户动态，借助系统数据进行定期复盘与分析，持续优化跟进方案，提升客户粘性与合作深度； 4、协同团队完成各项协作任务，积极落实上级安排的其他工作内容； 5、持续学习行业产品知识、销售方法与沟通技巧，不断提升专业能力与综合业务水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业优先考虑； 2、熟悉电子行业基本情况，具备1年以上B2B领域工作经验； 3、性格外向，具备良好的沟通表达能力与亲和力； 4、工作踏实认真，主动性强，能适应较强的工作压力； 5、可接受全国范围内的出差安排。 公司福利： 1、待遇：行业高底薪+月度绩效奖金+年度激励奖金 2、福利关怀及假期：依法缴纳五险一金，享有国家法定节假日，全员享受带薪年休假！ 3、体检：正式员工每年可享一次免费健康体检！ 4、旅游：每年提供一至两次带薪集体旅游机会！ 5、节日礼品：端午节、中秋节、员工生日等均发放专属慰问礼品！ 6、文娱福利：公司设有篮球队并定期开展活动，不定期组织羽毛球、远足等丰富团建项目！ 7、人文关怀：定期安排团队聚餐+轻松融洽的工作氛围+带薪外出培训机会！ 只要你充满信心、勇于迎接挑战，必将在公司实现个人价值的飞跃，并获得具有市场竞争力的薪酬回报，诚邀你的加入！完善的合伙人机制为优秀人才提供广阔发展空间！ 工作地址：深圳市龙华新区布龙路元芬科创园B栋4楼。