负责统筹车间人员的工作安排； 负责车间日常运营管理； 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求：做事细致认真，动作迅速，有相关管理经验者优先考虑。 薪资：底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资，实行多劳多得机制； 上班时间：为固定夜班制。

负责统筹车间人员的工作安排； 负责车间日常事务的管理； 负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。 要求：做事细致认真，动作迅速，具备管理经验者优先考虑。 薪资：底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资，收入与工作量挂钩； 上班时间：22:00-07:30，固定夜班。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保生产计划按时保质完成 2.监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量标准，及时发现并整改隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度与协作效率 4.协同品质、工程、计划等部门，推动制程优化与异常问题闭环处理 5.准确填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5.遵守劳动纪律，认同企业价值观，注重团队建设

乐东黎族自治县招木模、建筑木工

海南海口市多栋铝模工程，涉及大面积车库和商业区域，筏板钢筋已下坑。现招聘大量木工、铝模工和内架工，能同时胜任铝模和木模工作的优先考虑。要求能立即进场，有意者可报名。

临高县招建筑木工

海南昌江昌江二二现在招聘技术工男的年龄54岁以下女的年纪49岁以下，木工50名通过考试合格400一天，架子工10名，400到420一天，钢筋工20名330到350一天，男女普工50名男的280一天女的240一天，涂料工和刮腻子师傅也招单价私聊可包可点天天上班，每个月都可以上满勤玩起的兄弟联系

海南招聘木工师傅2人、小工2人，从事挡土墙施工工作。要求木工师傅具备相应技能，小工配合施工。有意者可报名。

三亚市海棠区招消防维保消安防维护保养 岗位职责 1、能熟练操作消防主机故障、主机反馈、主机火警、主机回路信息的查找及操作。 2、对消防主机发生的火警、故障、反馈能做到及时有效维修处理。 3、对消防水系统能进行简单的维修处理，复杂的及时上报。 4、动手能力强，对视频系统故障有能力进行及时维修。 5、负责制定维保月度计划，负责各项目消防设备日检报告及月检报告的填写及存档。 6、工作责任心强，有良好的沟通能力及处理突发应变的能力。 7、熟练使用办公软件，完成日常表格台账，文 字文档编辑工作。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整等预防性维护工作，延长设备使用寿命 3.参与设备安装调试、技术改造及备件更换，确保运行稳定性 4.填写维修保养记录，及时反馈设备异常并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成常见故障判断与处理，动手能力强 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.学习能力强，能适应生产现场工作节奏

15:43 3 招聘厨师夜宵小店主营东北菜招聘厨师工作时间下午四点到半夜四点目前一共四个菜大锅菜一锅出一锅炖牛肉半夜有的菜不够及时补菜然后每天有二三十斤牛肉需要焯水还有点后厨杂活工资7k有兴趣电联面议电话同号

明天要一个带双面刮的保洁三亚湾。

三亚市吉阳区招水电，需有电工证，有相关工作经验优先

北碚歇马，长白班 包吃住 岗位：生产线班长管理，要求会汽配摩配生产线的打磨工作，并且有管理经验，55以下都可以 工资5000-10000左右 具体面议

安费诺正式工管理： 招聘岗位：拉长 面试时间：先发简历 招聘要求： 1、年龄23-45岁，男女不限，高中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，无明显纹身、无犯罪记录，服从工作安排，对工作认真负责。 3、必须有相关的工作经验，技术含量。 薪资待遇： 月平均综合工资5000-8000元/月，具体面议 公司购买五险一金，包吃包住。 福利： 工作餐：免费两餐（午餐、晚餐、午夜餐） 住宿：4-8人间，独立卫生间，有热水，有空调，洗衣机。 其他：生日礼物、过节礼品、团建活动等，晋升空间大，年终奖等。 上班时间： 白班8：00-20：00 夜班20：00-8：00，两班倒，半个月倒一次班。 上班地址：郫都区红光模具工业园

岗位职责： 1. 负责产线日常操作与设备基础运行监控，确保生产流程规范有序 2. 执行产品组装、检测、包装等标准化作业，保障良品率与交期 3. 协助组长完成人员排班、物料协调及现场5S管理 4. 及时反馈异常问题，配合品质与工程部门进行改善跟进 5. 遵守安全生产规程，落实车间恒温环境与手机使用等管理要求 任职要求： 1. 学历不限，能适应长白班或两班倒工作制 2. 无经验者可带薪培训，有电子厂/制造业经验者优先 3. 具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 能接受包吃包住统一管理，服从工作安排 5. 身体健康，无传染性疾病，能提供有效身份证件

生产组长（缺5名） （1）工作内容（8:00-20:00） 1、根据生产计划（加工单）及主管的要求执行生产任务，做好开工前准备工作、生产物资领用，确保所负责区域生产任务按计划完成； 2、及时对不良品进行控制和返工，解决产线中出现的设备、工艺、操作等异常问题，并配合生产主管将各项管理标准落实到位，保证生产正常运行； 3、负责落实各项制度实施及现场5S管理，确保生产安全合规进行； 4、负责班后卫生清理、设备清洁，检查确认设备完整性，设备常用件维护。 （2）薪资福利待遇 试用期：基础薪资4500+岗位工资1500+绩效工资500，综合月薪6500元 转正后：基础薪资5000+岗位工资1500+绩效工资500，综合月薪7000元 以上为初级生产组长薪资，如遇优秀者面议 （3）其他福利 1. 全勤奖金100元/月 2. 超时加班工资20元/小时 3. 如遇上20:00-8:00夜班，享受夜班补贴60元/天

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 指导员工规范操作，监督工艺SOP执行与作业标准落实 3. 协调工序衔接，及时处理生产异常，提升产线效率与良品率 4. 开展班组安全教育与现场6S管理，落实安全生产责任制 5. 做好生产数据记录与汇报，配合质量、工程等部门推进持续改善 任职要求： 1. 具备生产管理相关工作经验，熟悉制造业生产流程 2. 有较强的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强，能适应倒班及一线工作环境 4. 具备基础质量与安全知识，有班组长经验者优先 5. 学历不限，高中及以上学历优先

三亚市吉阳区招建筑木工材料到楼顶，光支不撤，展开40一个平方，做完半个月内结账，生活费一个月4000元，

岗位职责: 1、负责车间6S执行、环境整洁、员工着装合规及设备卫生维护。 2、防范异物混入与交叉污染，实施车间清洁消毒及日常巡查。 3、组织班组排班、考勤管理、绩效评定、技能培养与人才储备。 4、衔接班组长、操作人员、维修人员与品质管理人员协作，强化团队作业效率。 5、维持人员稳定性，控制离职率，处理现场纪律问题及基础冲突。 任职要求 1、具备1年以上食品生产现场管理经历，掌握食品加工工艺流程。 2、具有饮料、烘焙、肉制品或调味品等行业背景者优先考虑。 3、有班组管理实践经验。 4、具备良好的生产调度、现场应对与人力协调能力。 5、工作踏实认真，能承受工作压力，适应倒班、加班及生产高峰期负荷。 6、沟通顺畅，执行到位，坚持原则，处事公正。 7、熟练操作常用办公软件（Excel、Word）。 8、持有有效健康证明。

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