岗位职责： 1、掌握CNC/精修/组装车间的工艺流程及相关管理要点； 2、根据生产计划落实人员调配，科学分配机台作业人力并灵活调整； 3、了解设备基础安全操作装置，具备处理生产过程中异常状况的能力； 4、推进车间5S管理实施；落实部门EHS相关宣导与执行工作； 岗位要求： 1、具有一年以上3C行业制程生产管理经验；能适应加班安排以配合生产需求； 2、具备组织协调、团队管理能力，以及生产品质管控的专业知识

【岗位职责】 1、负责物料领取与发放，执行原料检查及配料复核工作； 2、对接daily生产计划并全程跟进生产执行； 3、准确填写生产过程中各项记录表格； 4、落实工作区域5S管理（重点维护现场卫生、清洁作业及消毒流程）并协同人员管理； 5、实施产品质量管控及生产线巡回检查。 【任职要求】 1、具备初中及以上学历； 2、必须有烘焙或休闲食品行业经验，具备1年以上食品生产一线管理经历，熟悉面包、蛋糕等烘焙制品完整工艺流程者优先； 3、具有团队组织能力及跨部门协作沟通技巧，具备较强的问题应对能力和成本管控意识； 4、掌握基本的数据记录与整理技能； 5、抗压能力良好，可确保生产任务按时保质完成，能适应轮班安排； 6、身体健康，无食品行业相关禁忌病症

有预制菜生产经验者优先，熟悉生产管理及产品保管者优先考虑，优秀人才可适当放宽要求，录用后待遇优厚。

储备干部、技术员、品质员、工装员、机加工操作员、装配员、机械、机电、电气类相关专业岗位、骨干员工、技师、关键岗位、带班班长 机械、机电、电气类相关专业优先录用 薪资福利:综合工资范围:5300 - 6500元/月；骨干员工、技师、关键岗位工资:6500元/月以上；带班班长工资:8000元/月以上；年终奖6000元+；年度评优1500元；开工红包100元/人；高温补贴15元/出勤日；工龄工资50 - 350元；餐补20元/天；住宿补贴50元/月；夜班补贴20元/天；每天发放下午茶；提供五险一金；年度体检1次/两年 工作地址:安徽省合肥市高新技术产业开发区彩虹路418号

技能要求 具备独立开展设备调试和常规故障处理的能力。 职业素养 做事严谨负责，具有良好的质量观念和安全观念，能够适应一定程度的工作强度。

招聘：注塑领班 薪资：6000元以上/月 注塑车间领班的岗位职责岗位要求:1.保持和维护本班组正常的生产秩序:包括现场，质量等其他适宜，并对注塑车间主任负责。2.了解产品生产工艺流程3.熟悉所管辖设备的操作流程及安全生产规范4.工作态度端正，充分认识自己的工作责任，有责任心，有团队协作精神，自身不能解决的问题，及时向上级汇报岗位职责1.向生产员工布置生产任务，要作到公平公正，提出相关技术要求和质量要求2.产品试样，机台调试等相关工作，发现问题及时解决，不能解决及时上报，并监督和协助装模工上下模。3.记录班组内每位员工工作完成情况和产量统计工作4.对不能正常的生产的设备和模具作好记录，并上报维修5.班前要作好领班的交接工作，监督员工的交接工作。

1、落实上级下达的管理目标，配合主管对异常情况进行分析、总结并推动改善措施 2、实时跟进生产进度及物料供应情况，确保产品按时交付并符合品质标准 3、合理安排产线人力配置，组织人员培训，确保作业流程标准化，保障生产高效与产品质量稳定 4、监控产线员工出勤情况并及时汇报，优化人员稳定性，降低离职率，重点培养关键岗位技能人才 5、监督产线员工对生产设备及工装治具进行日常保养维护，依规范执行设备自检工作 6、负责工单结案处理及工单物料损耗的跟踪管控 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造SMT行业线长、组长或教员等现场管理经验 4、有带线实操经验，熟悉工厂领料备料、生产流程、测试及包装等环节，能适应高强度工作，具备一定管理能力与品质管控意识 上市公司全资子公司，资金链充裕，新设产线，发展空间广阔

职位描述 1.协助主管统筹生产计划安排，组织部门会议，参与制定相关管理制度； 2.配合主管完成员工的现场管理、技能培训、品质把控及安全生产监督； 3.参与合同评审工作，动态调整并有效控制生产进度； 4.协助主管落实各项生产数据统计及文件资料的整理归档。 任职资格： 1.食品类专业毕业或具备食品烘焙相关工作经验者优先考虑； 2.对生产管理工作有浓厚兴趣，并具备清晰的职业发展规划； 3.愿意接受并积极参与公司的人才培养安排； 4.具备良好的抗压能力，工作态度积极，责任心强； 5.实行倒班制度，需跟随生产线作业。

1，负责生产线成品下线后的包装作业； 2，负责成品包装前的质量检查与控制； 3，负责包装团队的人员安排与协调管理； 4，负责生产日报、周报数据统计及计件工资核算； 5，完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求：性别不限，学历要求高中或中专，年龄30-45岁，熟练操作电脑，具备1年以上生产行业同类岗位实际工作经验；

招聘：表面处理技术员、组长 薪资：6000 表面处理技术员、组长(2名） 岗位要求：熟悉清洗化成等工艺，生产管理经验，能倒班。 薪资待遇：工资6000-8000元。 普工（入职购买五险），具体工资面议，给予工作餐补贴，外地或者家远安排住宿。夜班补贴30元/天，五险一金，中秋、春节节日福利、工龄工资、高温费等。 联系方式：王先生（） 工作地址：巢湖市夏阁工业园（距离华能电厂公里，19路公交车至“云海镁业”站达公司门口）

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16～57岁，包吃住，长白班，合肥及附近企业： —————————————— 单一、【合肥华为自动化】大龄工！ 1⃣男女18～56周岁，免费包两餐➕包住宿➕吃住在厂内！ ✅普工19元/时，辅助17元。 ✅，两班倒为主！ 另招《叉车工》《仓管、质检》具体待遇私聊！ 地址合肥大洋机械经开/肥西上派两厂区都可安排！ 总价21.5， 2.5元/时 —————————————— 单二、长白班《空调小铜管配件厂》经开肥西锦利丰。 ✅包三餐包住➕吃住在厂➕可带手机➕不体检！ 2⃣班次： 3⃣保底170~260元/天+计件+各项补贴！ ✅另接受残疾人/聋哑人等！ 政策：10元/天*12个月 —————————————— 单三、长白班8小时【中信客服】经开区，正式工。常年招聘！！ 1⃣18-38岁，当天包住宿 2⃣月薪5000～25000左右。 —————————————— 单四、长白班+坐岗+空调车间+包三餐包住宿+ 【得润电子】工人18～50岁 1⃣，计件5000-7500 ：15元/天×5个月 ————————————— 单五、不体检+坐岗【肥西注塑厂】手工活，修毛边等细活！ ✅要求：18～53岁，识字！ ✅，两倒班。 ✅待遇：保底170～220元/天。 ✅福利：包吃两餐，厂外住宿 ✅地址：肥西上派附近严店 ：15元/天*6个月 ——————————————— 单六、【肥东汽配厂】高工价！ ✅年龄：18～54周岁 ✅岗位：普工、焊工都要人！ ✅工资：普工19元/小时，焊工28元/小时； ✅发薪：每月月底30号； ✅时间，两班倒 ✅福利：包两餐➕包住宿➕ ➕人性化管理➕产量稳定！ ✅合肥肥东龙塘附近丰华集团 小时工2元/小时 ————————————— 单七、长白班【肥西汽车小用品】均胜汽车，上班可带手机，夫妻房！ ⚠⚠年前结清一月份工资！！ ✅18-45岁，包两餐包住 ✅岗位：各类普工岗位 ✅待遇：22元/时，空调车间！部分岗位21元/小时。 小时工2元/小时*6 ——————————————— ☎ 工作时间:面议

招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求； 2.通过等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程； 3.熟练使用办公软件； 4.有基础沟通接待努力； 二、职位要求 1.学历不限； 2.有人事招聘或猎头工作经验者优先； 3.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进； 三、薪资待遇 综合薪资:6000K-9000 薪资结构:无责底薪＋提成 团建、带薪培训、完善的晋升通道； 每月调休四天

招  数控车床领班（男女不限，30-45岁） 略懂工艺，简单编程，排产发货跟踪客户（特殊岗位一切待遇面谈） 公司有食堂宿舍，有社保， 开发区康圣路三德尔机械， ☎刘

12小时两班倒，负责生产车间现场管理。

主要生产电池

一、岗位职责 1.生产计划执行 根据生产部下达的周/日生产计划，合理分配班组人员分工，组织开展充电宝电芯组装、线路焊接、性能测试、成品包装等全流程生产作业，确保生产任务100%按时完成。 实时跟踪生产进度，及时协调解决生产过程中的人员、物料、设备等异常问题，避免生产线停工待料。 2.产品质量管控 严格执行工厂产品质量标准，监督员工规范操作，重点把控电芯焊接牢固度、电路板短路测试、成品充放电性能等关键工序质量。 每日抽检班组产出成品，记录不良品数据并分析原因，督促员工整改，将班组产品不良率控制在工厂规定范围内。 3.人员管理与培训 负责班组员工的日常考勤、排班及工作纪律监督，杜绝迟到、早退、离岗等违规行为。 对新入职员工进行岗位技能实操培训和安全操作规范指导，提升班组整体生产技能水平；关注员工工作状态，协调解决员工工作矛盾，营造高效协作的团队氛围。 4.设备与物料管理 督促员工做好生产设备（焊接机、测试仪、流水线等）的日常清洁、维护与保养，定期检查设备运行状态，发现故障及时上报维修，保障设备稼动率。 合理申领、发放生产物料，监督物料使用情况，杜绝浪费、丢失现象，控制班组物料损耗率；做好半成品、成品的分区存放与管理，确保物料流转有序。 5.安全生产与现场管理 严格落实工厂安全生产规章制度，监督员工正确佩戴劳保用品，定期开展班组安全隐患排查，防范触电、机械伤害等安全事故发生，实现班组安全生产零事故目标。 执行生产现场5S管理标准，保持工作区域整洁有序，物料、工具摆放规范，通道畅通无阻。 6.数据统计与汇报 每日准确记录班组生产产量、质量合格率、物料消耗、设备运行等数据，填写《班组生产日报表》，按时上报生产主管。 配合上级完成生产任务调整、工艺优化、成本控制等其他临时性工作。 二、任职要求 1.学历与经验：初中及以上学历，1年以上充电宝或电子类产品生产班组管理经验优先。 2.技能要求：熟悉充电宝生产工艺流程和质量检验标准，具备基础的设备故障排查能力；能看懂生产图纸和工艺文件。 3.能力要求：具备良好的组织协调能力和沟通能力，能有效调配班组资源；有较强的责任心和执行力，能承受一定的生产压力。 4.其他要求：身体健康，能适应工厂倒班制度；无不良工作记录。

南夏墅【中科深蓝汇泽新能源】 [爱心]下午2点面试 新工厂投产，恒温车间，发展前景好，晋升空间大，正式工招聘。 [烟花][烟花]招聘岗位：储备干部 [太阳][太阳]正式工，入职缴纳五险一金 [福]年龄18-35岁，有经验最好，要求稳定靠谱，制造业做过，能适应两班倒，工作形象好，中专高中及以上学历。 [福]主要生产汽车固态电池，目前长白班，恒温车间上六休一，新厂岗位多多，当月发薪全月，入职安排住宿 [福]员工基本工资2500+绩效工资+加班工资+全勤奖=综合工资6000-7800/月 [强]免费住宿4人间，距离2公里（水电平摊） [烟花]面试位置:津通工业园西门集合/带好身份证

合肥市肥东县招护坡/边坡、建筑木工

合肥市包河区招建筑木工、木模

肥东梁园有别墅需要两个木工班组包干就上人有干的联系

有没有专业木工砼成型修补的会（打磨、攒砼、粉刷）。

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合肥市巢湖市招建筑木工、工地小工/杂工

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做楼梯

合肥市长丰县招建筑木工

岗位职责： 1、负责建厂、扩建等项目推进及相关资质申报工作的组织实施。 2、统筹汽车/货车修理厂的战略规划、日常运营、质量管控及安全生产管理工作。 3、构建汽车/货车维修管理体系，健全修理厂管理制度与组织架构，明确岗位职责并落实责任制。 4、推动技术规范、操作流程、技术标准及维修制度的执行，按规范化、标准化、科学化原则组织生产作业。 5、协调修理厂各项管理事务，保障设施设备、人力资源等必要资源配置，强化安全管控、维修品质和设备维护。 6、实时分析业务运行数据，依据成本预算实施成本管控，建立绩效考核机制，并制定与推行奖惩管理制度。 7、负责本部门员工及本地人员的统筹管理，制定培训方案，培育技术骨干与维修专业人才，建设高效能维修队伍。 8、对接总部与维修公司之间的各项工作指令与要求，确保任务有效传达与落地执行。 任职资格： 1、具备5年以上汽车维修行业管理经验；有大型作业车辆企业管理工作背景者优先。 2、管理岗位基本要求： （1）具备履行岗位职责所需的专业能力与职业素养，身体健康、踏实肯干、敢于负责、积极创新，业绩表现获得广泛认可。 （2）具备较强的组织协调与管理能力，具有整体意识和改革进取精神，能够依法合规开展工作，注重团队协作，善于汇集合理意见。 （3）具备高度的事业心与责任感，实践经验丰富，拥有明确的工作思路与匹配的经营管理理念。 3、岗位技能要求： （1）掌握全面的运营管理知识，熟悉车辆维修全流程控制及现场运作管理。 （2）具备出色的组织沟通能力、团队合作意识和服务导向，作风稳健，责任心强。 4、对工作经验突出或综合素质优异者，可酌情放宽录用条件。