岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

1. 负责点餐、出餐打包、桌面清洁、客人引导 ​ 2. 主动热情、耐心周到服务顾客 任职要求： ​ 3. 年龄18-22岁，有无经验均可 ​ 4. 身体健康，形象干净整洁 ​ 5. 性格开朗，善于沟通

工资3k-1w有无经验都行带薪学习

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 有技师资源。具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘：店长助理薪资：面议工作地点：合肥市职位类别：市场/营销/拓展专员学历要求：不限专业要求：市场营销,市场营销,市场营销招聘人数：5人岗位职责：负责食品、果蔬产品客户开发与销售，对接客户洽谈订单、跟进回款；维护客户关系，收集市场信息；规范介绍产品，遵守食品安全法规，做好销售记录，完成负责人交办的其他销售相关工作。任职要求：初中及以上学历，身体健康，可办理健康证；具备客户沟通能力，有食品销售经验优先；熟悉食品安全相关规定，恪守诚信，不虚假宣传；服从管理，负责客户对接、销售资料登记等工作。福利待遇：薪资为底薪加销售提成，多劳多得，按月发放；可安排调休；提供产品培训与销售物料支持；业绩优秀发放奖励，节日享有福利，工作环境良好。发展通道：入职后从基础店面销售做起，学习产品与合规知识，积累客户资源；业绩达标可成长为骨干销售，负责重点客户；优秀人员可晋升业务主管，带教新人，经营部持续提供业务培训，助力个人能力提升。薪酬福利：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险带薪年假话费补助12+N年薪生日礼物员工公寓其他待遇公司简介：合肥市包河区泰锐康食品经营部是个体工商户，统一社会信用代码MAERP4H290，经营者朱爱国。主要经营预包装食品、预包装保健食品、新鲜蔬果批发零售及食品信息咨询。本经营部恪守食品安全相关法规，合规经营，严把食品质量，诚信开展食品销售业务。

工作内容 1、负责门店日常运营管理，包括陈列、物资及设备维护，确保门店规范有序运行； 2、承接门店业绩目标，通过数据复盘制定提升策略，对门店盈利负全责； 3、主导店内会销、体验活动的落地执行，负责现场控场与氛围调动，保障活动转化效果； 4、做好客户接待与深度维护，推动老客户裂变转介绍，提升复购率与客户粘性； 5、负责团队日常管理、排班考核及新人带教，提升团队整体业务能力； 6、及时处理门店各类日常问题、客户异议及突发状况，维护品牌形象。 工作要求 1.有大健康实体门店店长经验，熟悉门店日常运营流程，能独立负责单店整体运营； 2.具备良好的服务意识与沟通能力，善于维护客户关系； 3.有营养保健品销售工作经验优先

1:能够守店 2:有管理能力 3:能吃苦耐劳

诚聘火锅店店长 1、年龄25–45岁，具备3–5年中大型火锅店店长全职经验，熟悉门店全套运营流程。 2、精通前厅后厨管理，可独立完成排班调度、库存盘点、食材损耗管控、日常门店管理工作。 3、具备较强执行力与服务意识，擅长员工培训、团队管理，可独立妥善处理各类客诉及门店突发问题。 4、优先录用：有连锁火锅品牌从业经验、会策划门店活动、懂短视频引流拓客者优先。薪资待遇综合9000–11000元；月休4天，包吃住。 联系电话：

安徽合肥招聘店长，月薪范围在2100至2500元。

合肥市庐江县招水电、贴砖、装修木工

合肥市肥西县上派有个家装135平，精装修。水电全改。找专业家装水电工。有做的报个价

合肥市急聘放线人员，薪资为190-270元/天。工作地址位于安徽省合肥市肥东县店埠镇龙泉西路。岗位内容为负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，并做好现场整理与设备点检。应聘条件包括持有本工种相应操作证书，熟练使用常用设备与工具，，无不良嗜好，无重大安全事故记录，年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳。薪资福利方面，190-270元/天，月结，遇节假日顺延，另享缴纳五险一金、带薪培训与技能提升。

合肥市急聘抹灰工，薪资8000-10000元/月。工作地址位于安徽省合肥市肥东县店埠镇龙泉西路。岗位内容为负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，做好现场整理与设备点检。应聘条件为会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸，可接受短期驻场或外地项目作业，熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品。薪资福利为8000-10000元/月，月结，考勤透明可查，另享加班费按国家规定计发、带薪培训与技能提升。

安徽省合肥市肥东县店埠镇龙泉西路招聘AB驾照司机，薪资面议。 岗位内容：负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，做好现场整理与设备点检。 应聘条件：年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳；持有本工种相应操作证书，熟练使用常用设备与工具；服从现场管理与排班安排，具备团队协作意识。 薪资福利：薪资面议，月结，每月15号发放；另享全勤奖与绩效奖金，缴纳五险一金。

店长/销售有大健康或其他行业店长管理经验优先具备良好沟通能力年龄45岁以下，条件好可放宽！。负责羊奶粉及系列产品的销售沟通顾客，提供专业服务管理门店日常事务薪资福利:5000—8000元/月，五险一金+年底双薪+加班补助，底薪3000起，综合收入可达6000-8000元工作时间：早八晚五应聘者请直接拨打人事电话，了解工作内容

华联奇妙世界儿童乐园招聘岗位店长1名(5000-8000)任职要求:从事过单独带店的，有管理经验储备干部:2名(4000-6000)任职要求:从事过主管，店长的相关经验男女不限，年龄30左右电话

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六加一贸易商行招聘本商行招店长销售一名要求居住在渡头周边范围，面容得体，能吃苦耐劳，服从工作安排。年龄，20至45岁。工资6000元一个月。具体工作细节可致电咨询或到店考察。有意者请致电（六加一）

招聘服装店长3名28-40岁，一年以上服装门店管理经验。具备团队管理能力、执行销售策略，具有良好的沟通技巧和出色的销售能力。薪资：底薪+满勤+绩效+带薪年假到手4000-10000满半年交养老+失业，满一年交医保应聘电话：

春节后招一名长期木工代班，年龄在50岁以内，有吃苦耐劳的精神，精通图纸会翻样，会广联达建模，有管理小班组与点工能力，要有沟通能力，工资15000元至17000元，试用期三个月每天400元

岗位职责： 1. 负责建筑工地的砌砖、砌石、抹灰、贴砖及木模板安装等基础施工任务，确保工艺规范、质量达标 2. 按图纸和施工要求进行放线、找平、垂直度控制等技术操作，配合工长完成工序交接与验收 3. 合理使用并维护施工工具与设备，做好现场材料节约与文明施工管理 4. 遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患，保障作业安全 5. 参与班组协作，服从现场管理安排，按时保质完成每日施工任务 任职要求： 1. 具备泥瓦工/贴砖/抹灰/砌筑/建筑木工相关实操经验，能独立完成常规施工任务 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神 3. 有相应工种上岗证或职业资格证书者优先 4. 学历不限，具备基本识图能力和沟通能力 5. 无不良从业记录，服从项目统一管理与调配

明天合肥曹郢附近需要木工师傅6一7人。自己去现金

合肥市肥东县招木模

明天需要两三名木工。有意者可报名。

合肥市包河区招铝模、建筑木工

合肥蜀山区班组加2个铝模师傅，还有7个标准层，顶不做。58周岁以下的师傅联系我，蒋

合肥市蜀山区招建筑木工

招聘：店长薪资：4000-7000元/月岗位职责：1、负责店面的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务；2、严格管理设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率；3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施；4、每日检查衣服、货架的摆设及其完成情况；任职资格：1、高中以上学历*岁以下，外形良好，有1年以上管理工作经验；2、熟悉服装的运作及经营；3、良好的沟通、合作能力和独立的工作能力；4、有较强的管理能力和责任心。5、会拍照剪辑半年以上经验

合肥市蜀山区招木模

合肥市瑶海区招木模、铝模