
新能源热管理系统测试平台研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员10年以上本科散热仿真热处理工艺散热设计
岗位职责
1. 负责新能源整车热管理实验平台的总体方案规划,涵盖电池热管理、电机电控液冷系统、空调/PTC温控模块及VCU原型控制系统硬件集成;
2. 承担台架电气原理设计、高低压线束与管路结构布局,完成压缩机、PTC、水泵、NTC传感器、VCU控制器、BMS及高压部件的选型工作;
3. 基于MATLAB构建整车热管理仿真模型,开展VCU控制策略开发、代码生成、程序烧录及台架联合调试验证;
4. 开发或对接上位机监控软件,实现电池电压、温度、压力、PWM信号及CAN通信数据的采集与曲线可视化;
5. 负责样机装配与调试,进行故障诊断与处理,执行高低压安全、EMC及温控性能测试,编制实验平台技术说明书和实验操作指导文档;
任职要求
1. 本科及以上学历,车辆工程、新能源汽车、热能与动力工程、自动化、电气工程等相关专业;
2. 具备2年以上新能源热管理系统或车载台架设备开发经验,熟悉新能源汽车电池、电机、空调、PTC等完整热管理架构;
3. 熟练运用MATLAB/Simulink进行建模,掌握VCU/BMS控制逻辑及CAN总线通信机制;
4. 具备高低压电路设计能力,了解72V磷酸铁锂动力电池组、电动涡旋压缩机、PTC加热装置及PWM水泵控制原理;
5. 能够识读液压与制冷管路图纸,熟悉R134a制冷循环系统及NTC温度传感器特性;
6. 熟悉车载电气安全标准,有教学实训类设备开发背景者优先考虑;
7. 具备基本的上位机调试能力,可独立完成样机调试与故障分析,具备技术方案编写能力。
研发工程师(热催化方向)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士化工产品研发催化剂脱硫脱硝
主要研究方向:烟气脱硝催化剂方向(SCR脱硝催化剂)
岗位职责
1、承担催化剂的研发任务,包括现有催化剂的性能评估与优化,以及新型催化剂的前期调研、研发及应用探索;
2、负责催化剂开发与性能测试平台的运行管理,统筹实验平台的工作安排与计划执行;
3、配合研发经理完成催化剂的设计与开发工作,参与制定催化剂的制备工艺路径;
4、开展催化剂的合成制备,或对现有催化剂进行改进、复配等相关实验;
5、编制工艺实施计划,优化工艺参数,解决研发过程中出现的技术问题;
6、设定催化剂评价实验条件,并组织实施相关测试工作;
7、负责实验数据的记录、分析与整理,结合实验结果对催化剂配方优化提出可行性建议;
8、负责研发设备的操作使用、日常维护及实验室安全管理工作;
9、编制催化剂应用技术方案、工艺包等技术文档。
任职资格
1、硕士及以上学历,化学、工业催化、环境工程等相关专业背景;
2、有催化剂设计与开发相关经验者优先考虑;
3、具备工业催化剂开发与应用经历者优先,工作经验特别突出者可适当放宽学历要求;
4、熟悉催化剂评价装置使用,具有催化剂制备、微型反应器操作、评价平台搭建、气相色谱应用等相关实践经验者优先;
5、具备催化剂放大制备能力,能独立搭建实验系统者优先;
6、具有较强的英文读写能力及文献检索能力;
7、有催化剂应用技术方案设计经验,熟练使用CAD等设计软件者优先。
有行业经验者薪资可面议!
小型断路器研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专研发设计SolidWorks开关断路器低压电器
岗位职责:
1. 独立研发设计:依据项目实际需求,独立承担小型断路器的研发与设计任务,确保产品满足技术规范及客户使用要求。
2. 结构分析与优化:系统分析现有小型断路器的结构设计,识别潜在问题,提出切实可行的改进与优化措施,增强产品性能与运行可靠性。
3. 整体设计与模具跟踪:主导产品的整体结构设计规划,协同相关部门推进各零部件新开模具进程,保障模具开发按时保质完成。
4. 性能测试与验证:配合开展产品全项性能测试与验证流程,确保产品在真实工况下的稳定表现,达到客户应用标准。
5. 生产指导与支持:为生产车间提供新产品试制技术支持,及时解决制造过程中的技术难题,保障新品顺利投产。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,电气工程、机械工程等相关专业,具备坚实的理论知识基础。
2. 专业知识:掌握低压开关类产品在设计、制造与研发方面的核心技术,了解小型断路器相关行业标准及市场发展趋势。
3. 技能熟练:精通CAD制图工具及SOLIDWORKS等三维建模软件,熟悉SAP等管理系统操作,能高效完成各项设计与数据管理工作。
4. 工作能力:具备较强的自主工作能力,善于独立分析和处理问题,工作积极主动,能适应高强度的工作节奏。
5. 沟通能力:具备良好的沟通协调能力与书面表达能力,能够与团队成员、客户及供应链各方顺畅交流,推动项目高效执行。
舾装工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专舾装设计
岗位职责:
1. 负责海洋工程及船舶类生产设计、三维建模等相关技术工作。
2. 完成公司交办的其他相关任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,船舶与海洋工程、机械设计与制造或相近专业优先。
2. 具备海工或船舶领域工作经验者均可报名。
3. 熟练操作各类制图软件,掌握舾装专业知识,熟悉海洋工程行业规范,具备一定的专业英语读写能力。
4. 能够适应短期出差安排。
5. 欢迎应届高校毕业生及有意转型从事海洋工程设计工作的人员加入。
工长工程师
第五中心医院市政景观项目,负责现场管理及技术,有市政道路及管网施工经验,年龄35~50岁,工期2025年3月~6月底。
开发报建工程师
6000-7000元/月
土建工程师3-5年大专工业用地项目预售规划报批报建建筑工程施工
1. 统筹管理:拟定项目报建整体方案,预判审批节点风险,协调联动相关部门,定期汇报报建进度及应对措施。
2. 报建执行:主导项目从立项、用地、规划到施工许可、预售许可及竣工验收等全周期审批工作,完成各类关键证照申办,推动专项审查与备案落地。
3. 政府沟通:与自然资源、住建等相关政府部门保持良好对接,准确解读地产相关政策,积极争取政策支持以优化成本。
4. 协同管控:配合内部各职能单元准备报建材料,规范资料归档;严格控制报建费用支出,防范合规隐患,确保项目按计划推进。
任职要求:
1. 具备武清区域房地产项目前期报批报建实际操作经验,熟练掌握当地项目政策及审批流程
2. 持有助理工程师或以上职称
3. 年龄不超过38周岁
烘焙冰淇淋研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员有提成月结3-5年本科技术研发配方研发
1. 负责冰淇淋与烘焙结合类产品的研发及创新工作,涵盖冰淇淋蛋糕、冰淇淋曲奇、冷冻烘焙甜点、夹心类冷冻烘焙食品等品类。
2. 独立承担产品配方设计、风味调制、工艺改进以及小试和中试验证,确保口感表现、结构稳定性、冻融耐受性及保质期符合标准。
3. 基于市场动向、竞品分析与原料特性,提出切实可行的新品开发思路,推动具有差异化且具备商业化潜力的产品落地。
4. 编制标准化配方(SOP)、生产工艺流程、质量控制指标及成本核算方案,为规模化生产提供完整技术支持资料。
5. 与生产、品质管理、供应链团队协作,推进新品顺利转产,解决在冷冻保存、冷链运输、加工工艺及口感维持等方面的实际技术问题。
6. 主导原材料的筛选与评估工作,包括冷冻面团、奶油、基料、稳定剂、预拌粉、冰淇淋浆液等,兼顾品质要求与成本控制。
7. 严格执行食品安全相关规范,完成实验记录填写、样品保管、数据整理归档及研发报告撰写等工作。
8. 参与产品检测送样、企业标准备案、标签内容审核及相关合规事务,确保产品满足国家食品安全法规要求。
任职要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,食品科学与工程、烘焙技术、食品质量与安全、乳品工程等相关专业背景。
2. 工作经验:三年以上从事冰淇淋、冷冻甜品或烘焙复合类产品研发的经验,具备成功上市产品案例者优先考虑。
3. 专业能力:熟练掌握烘焙配方开发、冷冻烘焙工艺、稳定剂应用及冷链产品稳定技术,了解SC认证要求及相关国家标准;具备独立研发能力,擅长口感优化、风味组合、成本控制及工艺问题处理;熟悉实验室操作流程、样品制作与数据分析,能独立输出完整的技术文档。
4. 综合素质:做事认真细致,责任心强,富有创新意识,具备良好的团队合作精神和项目执行能力。
5. 工具技能:熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力及PPT汇报经验者优先。
薪酬待遇:
1、标准工时制,工作时间:8:00-17:00,中午休息一小时;
2、月薪8-12K,另享绩效提成,具体薪资可面议,缴纳五险一金。
叉车工长期日结
天津宁河大众基地招聘:叉车工、长期小时;工资周结、日结均可,男女不限,工资:200-260元/天,管吃住、有班车;联系电话:
叉车工长期日结
天津宁河大众基地招聘:叉车工、长期小时;工资周结、日结均可,男女不限,工资:200-260元/天,管吃住、有班车;联系电话:
工长水电工月结全职
室内装修(家装)项目工长
招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长
外地人员可提供住宿
本公司招全职!(包活,散工勿扰)
如果想长期稳定发展,
只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你!
本公司是专门做老房局部改造的公司
目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。
我们团队都是非常有正能量的
工长工作内容:
1.安排施工计划,材料计划,安排施工
2.现场管理,解决现场问题,验收
3.材料管理
4.其他
要求如下:
1.有家装水电施工经验,动手能力强
2.有组织能力,能协调和安排施工计划
3.认识所有装修材料和工具
4.能独立解决施工过程中的细节问题
5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成
6.懂得使用各种工具来提高工作效率
7.喜欢喝酒的不要
8.不服从管理的不要
9.做事怕麻烦的不要
10.嘴欠的不要
11.不思进取的不要
12.品德差的不要
13.做事毛燥的不要
年龄30~46岁之间
工作地址:应城城区
公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
保定莲池区招聘带班工长,长期有活,管吃住,要求年龄55周岁以下,身体素质良好。有责任心,善于沟通,有带
7000-10000元/月
工长月结
招聘带班工长,长期有活,管吃住,要求年龄55周岁以下,身体素质良好。有责任心,善于沟通,有带班能力
工长
【招聘岗位】库管、销售、设计师、工程管理人员【招聘人数】若干【薪资待遇】库管/主播/设计师/工程工长薪资待遇:3000+提成工长5000+提成,【岗位要求】库管35-50岁,设计师会酷家乐,工长擅长沟通管理工地,有装修经验的优先,装修行业人员优先【工作地址】礼门寺第7人民医院【联系方式】【公司名称】深州任家整装
工厂质检文员
3000-8000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职机械加工制造经验
车厢厂岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准时达成
2.整理、录入及归档生产相关单据(如BOM、工艺单、CAD制图,出货资料等)
3.协助生产计划排程,与车间、采购、仓库等部门高效对接
4.统计分析生产数据,定期输出跟单报表及异常反馈报告
5. 处理客户日常沟通事项,及时响应并闭环各类生产疑问
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用CAD,Excel等办公软件,具备基础数据分析能力
3. 有生产跟单、PMC或文员类岗位经验者优先
4. 能适应快节奏工作,具备一定的抗压能力与多任务处理能力
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
食品生产车间主管
7000-9000元/月
主管5-10年大专有生产管理经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1. 生产运营:按照生产计划要求,组织生产,统筹人员、设备与物料调度,保障生产任务高效完成。
2. 安全管控:熟悉食品安全法规,负责生产现场的安全规范执行与质量管控,严格执行生产安全管理制度;降低生产风险,确保产品符合标准,解决存在的问题;
3. 工艺执行:检查、监督各作业工序按照工艺标准和质量标准生产;对发生不符合的工艺流程、工艺参数等进行分析、提出预防改进措施,跟踪落实改进效果;严格贯彻落实公司质量管理制度,确保产品质量。
4. 设备维护:有生产设备巡检实操经验,能识别常见设备异常并联动处理。带领班组严格按照作业规范程序使用生产设备、仪器仪表,并在生产过程中组织班组成员对生产设备进行日常点检及维护保养,提升设备综合效率。
5. 车间现场管理:管理车间环境及日常事务, 指导、培训各工序人员完成本职工作,监督执行各流程操作,分析与解决生产过程出现的异常问题;
带领车间团队落实公司管理制度,强化执行力,推动团队协作与绩效提升。
任职要求:
1、大专以上学历,年龄在30岁-45岁。
2、具备扎实的食品专业知识和良好的生产现场调度,管理能力。
3、具备强执行力与责任心,能吃苦耐劳,服从公司统一调度安排。
4、具备较强的生产现场管控能力和沟通协调能力;
5、具备异常问题分析及解决能力;
6、具备认真的工作态度以及敬业精神。
天津河东区找个靠谱干活细致有责任心的工长,在有自己的工地,一起合作共赢,做精品工地,人品不行的勿扰,
7000-10000元/月
工长
找个靠谱干活细致有责任心的工长,在天津有自己的工地,一起合作共赢,做精品工地,人品不行的勿扰,别耽误大家时间,我们负责找客户,最好是水电木工出身的
生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向生产技术机械设备吃苦耐劳生产车间设备操作
岗位内容:
1. 学习并掌握超硬材料的生产工艺,执行生产作业及机械加工任务。
2. 参与生产流程改进,提高工艺水平,完成材料的精密加工工作。
3. 在公司各职能部门负责人的指导下学习管理能力,承担分配的工作任务并向导师反馈进展,参与公司战略规划的研讨与制定。
任职要求:
1. 具备机械、物理、化学或材料相关领域的基础知识。
2. 对制造领域有浓厚兴趣,能在工艺优化和技术升级工作中保持细致与耐心。
研发专员 (MJ000924)
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科婴幼儿奶粉技术支持配方研发
岗位职责
1. 承担新产品研发与试制任务,完成日常生产配方的计算及生产配方文件的编制,负责原料与产品标准的制定与更新,及时跟踪原料和产品的检测数据并开展技术分析;
2. 负责新产品开发过程中新配方的验证实施;
3. 负责新型原料的测试验证,参与供应商资质评估相关工作;
4. 设计产品保质期测试方案,并组织实施保质期试验;
5. 负责新配方的发布与传达;
6. 负责原辅料及食品添加剂物料编码的维护与管理;
7. 配合新产品研发进程,编写相关技术研发文档;
8. 协助完成配方注册所需材料的整理与撰写;
9. 负责生产用配方的成本核算,并出具正式生产配方文件;
10.负责原辅料、食品添加剂样品的入库登记、送检及检测结果追踪;
11.负责研发部门实验设备的采购申请、日常维护、使用管理与运行记录;
12.负责公司内外部产品检测数据的技术解读与综合评估。
学历要求:
本科及以上学历,食品科学、营养学、生物工程、化学工程或相关专业。
工作经验:
2年及以上食品、婴幼儿营养品或药品研发工作经验,具备配方研发或功能成分研究背景者优先;
熟悉婴幼儿食品相关法规(如中国婴幼儿配方乳粉注册管理制度)及质量管理体系(ISO 22000/HACCP)。
技能与能力:
熟练掌握实验室仪器操作及数据分析软件应用;
具备良好的项目统筹能力,能独立应对多任务并行的工作环境;
具备较强的中英文文献查阅和技术文档撰写能力,可用英语作为工作语言者优先;
思维创新,逻辑清晰,重视细节,具有良好的团队合作意识。
医疗企业生产运营(技术研发)管理
9000-15000元/月
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科生产计划管理生产成本管理挤出机和注塑机调试
我们正在招聘一名具备丰富经验的生产运营经理,全面负责公司生产流程的管理与持续优化。
工作内容:
1. 编制并落实生产计划,保障生产任务按时保质完成;
2. 深入生产一线进行监督,快速响应并处理各类现场问题;
3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效能与产品品质;
4. 负责生产团队的日常管理,组织实施绩效考核与技能培训。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,主修生产管理或相关领域;
2. 具备5年以上生产运营管理实战经验;
3. 熟练掌握生产管理类软件及相关工具应用;
4. 具有出色的组织、协调及沟通技巧;
5. 拥有优秀的团队领导力与人员管理能力。
塑料成型工艺工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专CATIAUG注塑工艺设计/评审SolidWorks
1、性格积极乐观,具备良好的沟通技巧及一定的商务事务处理能力;
2、精通CATIA、CAD等设计类软件的操作与应用;
3、需具备本科或以上学历;
4、掌握塑胶件及机械零部件的设计流程,有内饰设计相关经验者优先考虑;
5、工作踏实认真,能承受一定工作压力,具备良好的团队协作意识。
PLC程序设计工程师
2.1-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专PLC设计西门子三菱欧姆龙电气设备自动化设备
岗位职责:
1、依据筛管、机加、装配等生产线的工艺要求,开发PLC控制程序(包括梯形图、结构化文本等),实现设备自动化运行、联锁保护及故障检测功能,确保逻辑严密且满足实际生产需要。
2、协同设备供应商完成PLC、远程IO模块、人机界面(HMI)等硬件选型,参与硬件配置与通信网络搭建(如Profinet、EtherCAT等),保证软硬件系统间的匹配与稳定运行。
3、将编制好的程序下载至现场设备,组织实施单机和联动调试,快速定位并处理传感器异常、执行机构故障、通信断连等问题,保障产线连续高效运转。
4、规范撰写程序说明、操作指南、维护文档,协同机械与电气技术人员推进系统集成工作,确保技术资料完整、可查、可传承。
5、持续与制造、工艺部门及一线操作人员沟通交流,收集现场反馈,优化控制逻辑与设备运行效率,提供及时有效的技术支持服务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。
2、身体健康
3、具有5年以上PLC系统设计、编程与现场调试经验,具备产线级PLC调试背景者优先。
4、熟练掌握西门子(S7-1200/1500)、三菱、欧姆龙等主流PLC平台;熟悉电气原理图与气动回路图;了解Modbus、OPC UA等工业通信协议,能够独立完成程序开发与调试任务。
5、具备出色的逻辑分析与问题解决能力,适应现场调试高强度工作节奏;沟通协作能力强,能有效联动多部门推动项目进展;责任心强,具备良好的团队合作精神。
储备干部-华北(J10323)
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限本科工程管理方向物业管理
岗位职责:
一、培养期(前6个月)
1、依据公司轮岗安排,系统学习并掌握医院物业各业务模块(环境管理、运送服务、工程运维、综合管理)的作业流程、标准规范及服务要求;
2、参与项目管理全周期工作,涵盖前期筹备、日常运营、质量监督、成本分析及客户对接,配合带教导师完成各项阶段性目标;
3、通过理论授课、实操训练及定期考核,加速提升专业素养与管理思维;
4、结合轮岗实践经历,撰写学习总结并提交流程优化建议。
二、成长期(培养期结束后)
1、全面负责医院物业项目现场运营,统筹调配各业务条线资源,确保服务品质符合标准;
2、主导现场应急事件处置、客户需求响应及团队协同,保障项目平稳高效运转;
3、持续推进服务流程改进,推动标准化作业与智能化管理模式落地实施;
4、定期开展工作复盘,制定优化措施并组织执行。
任职要求:
1、统招本科2024-2026届毕业生,专业不限,护理、工程类(机电、暖通、建筑等)、管理类(物业管理、公共管理、工商管理等)专业优先;具备医疗、物业、酒店等行业实习或项目经验者优先考虑。
2、具备较强的学习能力,思维条理清晰,能快速融入多领域业务场景;
3、熟练操作Office办公软件,掌握基本的数据分析技能;
4、愿意接受轮岗安排,能够适应医院物业环境中的各项工作内容。
电子研发经理
2.5-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科电力电子产品
○ 负责电子研发团队的搭建、人员配置、日常管理及绩效考核,制定团队成员培养计划,提升团队整体研发能力与专业素养,打造高效协作的研发梯队。 ○ 统筹团队工作分配、任务调度与进度管控,协调解决团队研发过程中的技术难题、资源冲突,保障研发工作有序推进。 ○ 主导电子产品硬件开发全流程工作,涵盖需求分析、方案设计、原理图 / PCB 设计、原型开发、调试测试、量产导入等环节,确保产品研发符合项目规划。 ○ 精通数字电路、模拟电路、底层软件、通信协议等核心技术,负责大型控制器、框架断路器控制器等产品的研发设计、技术攻关,解决研发过程中的关键技术问题。 ○ 严格遵循国家、行业及企业相关标准,主导产品研发方案评审、技术验证、合规性检测,保障研发产品符合各项标准规范与质量要求。 ○ 制定电子研发项目计划,明确项目目标、时间节点、成本预算与质量标准,全程管控项目进度、成本、质量,确保项目按时按质交付,实现产品成功落地。 ○ 负责框架断路器控制器等成熟产品的技术优化、迭代升级,提升产品性能、可靠性与市场竞争力;统筹新产品研发立项、可行性分析,推动技术成果转化。 ○ 跟踪行业前沿电子技术、研发工艺及相关标准更新,结合公司产品规划,引入先进技术与研发理念,优化公司研发技术体系与开发流程。 ○ 整理、完善研发技术文档、设计图纸、测试报告、标准规范等资料,建立标准化研发文档管理体系,保障研发工作的规范性与可追溯性。 ○ 对接生产、采购、市场、质量等部门,协同完成产品试产、量产、技术交底、问题整改等工作,保障产品顺利从研发阶段过渡到量产阶段。 ○ 对接外部供应商、合作机构,开展技术交流、供应链选型、第三方检测等合作事宜,解决研发物料选型、技术合作等相关问题。 任职资格要求 1. 学历与专业:本科及以上学历,电子信息工程、电气工程、自动化、微电子等相关电子类专业。 2. 工作经验:8 年及以上电子产品硬件开发相关工作经验,5 年及以上电子研发团队管理经验;有框架断路器控制器、大型工业控制器产品成功开发、量产落地实践经验者优先。 3. 专业技能 ○ 精通电子产品硬件开发,熟练掌握数字电路、模拟电路设计,具备扎实的电路分析、故障排查能力; ○ 精通底层软件开发、各类通信协议(工业总线、通讯协议等),能独立完成硬件与底层软件联合调试; ○ 熟悉控制器产品研发流程,精通电气电子类国家、行业及企业相关标准,具备产品合规性设计与验证能力; ○ 熟练使用 Altium Designer、Cadence 等硬件开发工具,掌握各类研发测试设备的操作与应用。 4. 能力素质 ○ 具备优秀的团队管理、项目统筹能力,能高效管控研发团队与项目全流程; ○ 具备极强的技术攻关能力、问题解决能力,能快速处理研发过程中的复杂技术难题; ○ 具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,责任心强、抗压能力强,具备严谨的研发态度与创新意识。 5. 其他要求:有工业电气、低压电器行业研发管理经验,主导过框架断路器控制器等同类产品从 0 到 1 研发项目者优先录用。
研发主管(小型/微型断路器)
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责:
1、承担断路器二次开发与优化工作,提供生产全过程的技术支持,并负责技术文档的编制与管理;
2、牵头团队推进断路器二次开发任务,拟定技术方案,确保达成各项功能与性能指标;
3、组织团队实施断路器结构优化,提升产品可靠性,推动降本增效措施落地执行;
4、在KPM系统中完成BOM的创建与维护更新;
5、支持日常生产运作,判定零部件制造中的不合格品,分析并处理生产过程中的异常技术问题;
6、新产品试产阶段提供研发支持,及时反馈试制中出现的技术问题,并跟进研发端的改进进展;
7、量产前协同研发部门完成技术资料的审查与归档工作;
8、参与生产订单的技术评审,提供规格选型的技术指导;
9、对接客户售前技术需求,开展产品验证与优化,保障技术层面满足客户要求;
10、针对客户退回及售后反馈问题,配合质量部门进行问题溯源分析,涉及技术因素的推动整改落实;
11、负责图纸及相关技术文件的审核、归档、版本更新与系统化管理;
12、构建并维护技术部门的工作流程体系,统筹资源调配,制定实施计划以达成既定目标;
13、审核并批准新方案、新工艺等降本类技术变更的导入;
14、参与供应商的技术能力评估、绩效考核及技术协作事宜。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历,机械工程、电气工程或相近专业优先。对于具备丰富实践经验且综合能力强的候选人,学历可放宽至大专。
2、专业知识与技能:具备扎实的机械与电气理论基础,熟悉开关设备及断路器的生产工艺与技术规范;关注国家科技发展方向,了解国内外行业新技术发展趋势;熟悉各类产品认证标准要求;能熟练使用NX等高端CAD软件进行产品设计与建模工作。
制造工程师(机械方向)
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械CAXA
注1:以下所有岗位对于工作经验没有要求。
注2:以下所有岗位招聘不限性别。
注3:以下岗位都是正式岗位
注4:该岗位需要进行一次现场面试
企业介绍:
SMC是全球知名的气动元件生产企业,在82个国家和地区设有分支机构。
SMC中国是SMC集团于1994年9月在北京经济技术开发区投资设立的全资子公司,属北京市高新技术企业、十百千工程单位,目前在中国拥有1个研发机构和5个现代化生产基地,占地总面积达100万平方米,员工规模约6,800人。公司引进同行业先进的自动化制造设备,全面实施现代化气动元件生产工艺,集研发、制造与销售于一体,专注于工业自动化领域气动元件的开发与供应。
作为气动行业的领先企业,SMC在全球市场占据32%的份额,在中国市场占有率高达40%。产品广泛应用于多个产业,主要服务客户包括众多世界500强企业。应用行业涵盖汽车(奔驰、宝马、大众、丰田、通用、福特等)、液晶半导体(英特尔、中芯国际、BOE、松下等)、电子(苹果、华为、联想、博世等)、轮胎、机床、食品包装、太阳能、二次电池、医疗医药、石油化工等领域。
经过二十多年的快速发展,SMC中国产品已销往全球55个国家和地区,并在全国重点城市设立了80多个销售与技术服务网点。
工作地点:天津市北辰区北辰经济开发区通盛路17号。
职责:提供现场设备技术支援;推动技术改进;提出制造工艺优化方案。
制造工程师(天津)——本科学历
专业:机械类相关专业。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁河县工程师在线招聘信息在线招聘信息,主要招聘宁河工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。