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一级,二级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师建造师经验不限学历不限
一级二级建造师,通信,水利,铁路,矿业,港航等专业优先
建筑设计师
3000-5000元/月
建筑设计师长期
熟练使用CAD、SU、酷家乐、office办公软件、工程量计算、设计交底
一级建造师1-3年大专及以上道路工程经验水利工程经验其他市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验
岗位职责: 1. 负责工程项目整体运作的统筹与协调工作 2. 参与项目前期规划及实施过程的推进 3. 保障工程项目按预定目标有序推进并达成预期成果 任职要求: 1. 具备较强的项目统筹与管理能力 2. 擅于沟通协作,推动团队高效配合 3. 熟悉工程相关领域,具备解决各类实际问题的能力
建筑设计工程师
5000-8000元/月
建筑设计经验不限大专及以上二级建造师SketchUpAutoCAD施工图独立设计独立承担方案设计施工图设计师建筑专业渲染图技巧方案设计师民用建筑
岗位职责: 1. 参与建筑工程的设计调研,提供设计构思与技术方案; 2. 与项目组密切配合,保障设计思路与工程执行的无缝衔接; 3. 持续改进与创新设计方案,提升项目的环保性能与美学价值。 任职要求: 1. 具备良好的协作能力,能够清晰传达设计意图; 2. 熟练掌握常用设计工具,具备高效完成设计工作的能力; 3. 热爱建筑设计工作,富有创意并追求卓越设计品质。
劳务项目经理
二级建造师
二级建造师,能挂证,有技术,会管理,吃苦耐劳,能协调各方工作。
建筑设计预算造价投标
6000-10000元/月
建筑设计师长期5-10年需要经验
5年以上的工作经验
二级建造师1-3年学历不限
持有二级及以上建造师证(建筑专业),听从领导安排,会电脑办公软件,容易沟通,有资料或者现场管理经验。
一级,二级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师建造师经验不限学历不限
一级二级建造师,通信,水利,铁路,矿业,港航等专业优先
建造师二级
二级建造师
有施工管理能力和施工经验
一级建造师1-3年大专及以上港口与航道水利工程造价师道路工程监理工程师桥涵工程岩土工程结构工程师注册土木工程师
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-11-02 岗位职责: 1.承担岩土工程及一级结构工程相关技术工作 2.协同项目团队,保障工程实施有序推进 3.主动学习新技术,持续优化专业能力与作业效率 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 2.能独立高效推进任务,严控工程质量标准 3.对岩土工程和一级结构工程领域有强烈兴趣
水电工ppr
天津市宝坻区招水电1人看清楚最联系420一天9个小时不包吃住板房厂房办公室装修,JDG铁线管,ppR给水走顶,前后约1个半月左右活要求高不专业的不要联系,生活费公司直接打个人银行卡半个月发一次,每月4-5千块,剩于部份项目完工验收公司统一打银行卡,
天津 宝坻区
3月1日 20:06拨打电话
天津宝坻区招聘17.5大板司机一名,到三河,拉草,现金结工资,能长期干的联系
货运司机
招聘17.5大板司机一名,宝坻到三河,拉草,现金结工资,能长期干的联系
天津 宝坻区
3月1日 19:58拨打电话
叉车工
岗位职责: 1.负责施工现场(高速分隔带防撞护栏)的模板安装和拆卸,确保作业安全与效率 2.规范操作叉车完成指定区域内的物料转运任务,严格遵守设备操作规程和安全规范 3. 对所拆的模板进行除锈打磨等工作 4.定期对叉车进行日常点检、清洁与基础保养,及时上报设备异常情况 5. 服从现场调度与工作安排 任职要求: 1.持有有效叉车操作证(N1),熟悉常见叉车类型及基本维护常识 2.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病 3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神 4.吃苦耐劳,能适应工地环境及阶段性加班需求 5. 无严重违纪违法记录,服从企业管理与安全管理制度 6干过桥梁活尤其干过防撞墙承德地区优先
天津 宝坻区 城关
3月1日 19:43拨打电话
天津宝坻区招聘:二保焊大工2名,工资面议。地址:史各庄镇。电话:.
二保焊1-2人月结
招聘:二保焊大工2名,工资面议。地址:宝坻区史各庄镇。电话:.
天津 宝坻区
3月1日 19:38拨打电话
天津宝坻区木工-(包食宿、节日礼品、团建)薪资:5000-10000元/月
5000-10000元/月
建筑木工月结
木工-宝坻区(包食宿、节日礼品、团建) 薪资:5000-10000元/月
天津 宝坻区
3月1日 19:28拨打电话
建造师一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求;3. 编制并动态管控项目成本预算,审核工程签证、变更及进度款支付申请; 4.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,处理现场突发问题,保障项目顺利履约; 5.组织整理竣工资料,配合完成项目审计、评优申报及后期回访工作。 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须可配合变更; 2. 具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先; 3. 熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术标准与行业管理流程; 4.具备较强的组织协调能力、风险预控意识和团队管理能力;5. 身体健康,能适应长期驻场工作,无在建工程限制或信用不良记录。
建造师
9000-10000元/月
建造师一级建造师大专及以上
任职要求: 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位须可变更;
建造师一级建造师学历不限
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术方案论证与优化,协调设计、监理、分包等多方单位推进实施; 3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证、进度款支付及结算资料; 4.落实国家及地方建设法规、标准规范,确保项目合法合规、安全文明施工;5. 组织项目团队建设与日常管理,指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。 任职要求:1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位可配合变更; 2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先; 3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程,熟练使用广联达、CAD、Project等工程管理软件; 4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力,无在建工程限制或信用不良记录;5. 学历不限,持有中级及以上工程类职称或PMP、一级造价师等复合资质者更佳。
一级建造师经验不限学历不限市政工程机电工程房屋建筑道路工程施工单位一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责: 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹 2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求 3. 编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证与进度款支付,控制项目整体成本 4. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,处理现场突发问题,保障项目顺利履约 5.组织编制竣工资料及移交文件,配合完成项目审计、评优申报及后期回访工作 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须与应聘单位一致 2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目项目经理者优先 3.熟悉国家及地方建设工程法律法规、技术标准与验收规范,具备较强的组织协调与应急处置能力 4. 具备良好的职业操守与责任心,能适应长期驻场工作,无在建工程限制或信用不良记录 5. 学历不限,持有安全B证、中级及以上职称者综合优先
一级建造师3-5年本科及以上
一、岗位职责 1、承担或参与港口、航道、船闸、防波堤等水利工程项目在进度、质量、成本、安全等方面的全面或专项管理任务。 2、组织制定并实施所辖工程的施工方案、技术交底及资源调配计划,确保项目按图纸、规范和工期顺利交付。 3、统筹协调设计、监理、分包单位及供应商等各参建方,解决现场技术和管理问题,保障工程建设高效推进。 4、参与工程项目全过程资料的编制、报审与归档工作,配合完成竣工验收、结算及审计相关事宜。 5、协助推进项目团队建设与技术能力提升,推动项目管理标准化与经验沉淀共享。 6、完成上级安排的其他项目支持性与管理工作。 二、任职要求 1、持证要求:须具备港口与航道工程专业一级建造师执业资格证书(已注册或可注册)。 2、学历专业:大专及以上学历,港口航道与海岸工程、水利水电工程、土木工程等相关专业背景。 3、经验要求:具有3年以上港航、水利、市政或水上工程项目施工管理经历,有独立负责分项工程或中小型项目现场管理者优先考虑。 4、能力素质: · 熟悉工程建设相关技术标准、施工工艺及项目管理流程; · 具备较强的现场组织协调能力和突发事件应对能力; · 具有良好的团队合作精神、责任意识和职业道德。 三、优先考虑条件 1、具备大型港口工程、航道整治、船闸扩建、海上风电基础、水上光伏等项目施工管理经验; 2、同时持有工程类中级及以上专业技术职称; 3、掌握数字化施工管理工具或智慧工地系统应用者优先; 4、能够接受长期驻守项目现场,具备多地区项目工作经验者优先。 四、薪酬福利 薪酬结构:岗位工资 + 项目绩效奖金 + 证书补贴 + 年终奖励,整体收入水平具有竞争力; 福利保障:五险一金、驻场补贴、节日慰问、健康体检、继续教育支持; 发展体系:提供清晰的职业晋升路径,有机会参与重点工程项目建设管理; 学习赋能:开展内部培训、行业交流活动,支持职称评定与执业资格申报。
一级建造师
8000-11000元/月
一级建造师经验不限学历不限
招聘持有机电或建筑工程一级建造师证书, 可承担投标文件编制、预算制作、现场管理、设计绘图等相关工作的人员。 我公司为改制企业,在本行业深耕近40年,现急需机电类一级建造师人才,寻求长期稳定合作。 提供五险一金,享有年终奖金及工程管理专项奖励。
建造师一级建造师3-5年学历不限国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师二级注册建造师
一级机电建造师1名能出现场,有风电工作经验优先。 二级机电建造师2名,带安全员证,能出现场。有风电方面优先。
一级建造师5-10年大专及以上
一级建造师岗位招聘启事 一、岗位职责 •担任项目总负责人或技术负责人,全面统筹项目施工管理工作,制定施工组织设计、进度计划及资源配置方案,确保项目按合同要求按期、保质、保量完成。 •严格把控项目施工质量、安全及成本,落实安全生产责任制,排查施工过程中的质量安全隐患,制定整改措施并监督执行,杜绝安全事故及质量问题发生。 •负责项目技术管理工作,审核施工图纸、技术方案,解决施工过程中出现的复杂技术难题,推动新技术、新工艺、新材料在项目中的应用。 •协调与建设单位、监理单位、设计单位、质检部门及政府相关机构的沟通对接,处理项目招投标、合同签订、工程验收、竣工结算等相关工作。 •统筹项目团队管理,搭建项目管理架构,指导、监督下属施工人员、技术人员的工作开展,组织开展岗前培训、技术交底及安全培训,提升团队专业能力。 •负责项目资料的统筹管理,确保施工资料、技术资料、验收资料的完整性、规范性,配合项目审计及各类专项检查工作。 •严格遵守国家及地方建筑行业法律法规、行业规范,确保项目施工合规有序,维护公司品牌形象及市场声誉。 •完成公司交办的其他项目管理相关工作。 二、任职要求 •大专及以上学历,建筑工程、土木工程、市政工程、机电工程等相关专业,持有[对应专业,如:建筑工程/市政公用工程/机电工程]一级建造师证书,证书可注册,无在建项目(能配合转注优先)。 •具备[5年及以上]相关领域项目施工管理经验,曾独立负责过[对应规模,如:中型及以上]房建、市政、公路等项目的全程管理工作,熟悉项目从招投标到竣工结算的全流程。 •熟练掌握国家及地方建筑行业法律法规、施工规范、验收标准及安全操作规程,具备扎实的专业技术功底和解决复杂技术问题的能力。 •具备较强的项目统筹协调能力、沟通表达能力及团队管理能力,能有效协调各方资源,应对项目突发情况,推动项目顺利开展。 •持有安全生产考核合格证书(B证),具备中级及以上职称者优先;有大型建筑企业或知名房企项目管理经验者优先。 •工作严谨负责、抗压能力强,具备良好的职业素养和敬业精神,无不良职业记录,能适应项目驻场工作需求。 三、薪资福利 •薪资范围:[10000-15000元/月],根据个人资质、项目经验及证书情况面议,能力突出者薪资可大幅上浮,另设项目奖金、年终分红。 •福利保障:缴纳五险一金(部分岗位可缴纳六险二金),享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、年度体检、高温补贴、驻场补贴。 •激励机制:完善的绩效考评体系,提供证书补贴、职称补贴、项目超额奖金,搭建清晰的晋升通道(项目负责人→区域经理→高管层)。 •其他福利:带薪专业培训(技能提升、证书继续教育)、交通补贴、通讯补贴,入职即签订正式劳动合同,保障劳动关系稳定。 工作地点为天津市东丽区,可随项目者优先
找个二建
二级建造师
找一个天津二级机电建造师
建筑设计工程师
3000-5000元/月
建筑设计经验不限大专及以上二级建造师SketchUpAutoCAD施工图独立设计施工图设计师一级建造师工程师中级职称及以上建筑专业渲染图技巧方案设计师民用建筑
工作内容 1、参与建筑项目的设计任务,保障设计质量与进度要求; 2、配合项目团队,协同处理设计过程中遇到的技术难题; 3、协助开展建筑设计方案的编制与落地执行。 任职要求 1、具有较强的团队协作意识和沟通协调能力; 2、熟练掌握相关设计类软件及工具的操作应用; 3、热爱建筑设计工作,具备创新思维和探索精神。
二级机电建造师
1.5-1.8万元/月
二级建造师1-3年大专及以上
1、要求 建造师资格证书:二级建造师或一级建造师 2、专业经验要求 工程管理经验:5年以上施工现场管理经验,熟悉劳 务分包流程(如劳务人员调配、进度控制、质量安全 等)。有劳务分包项目独立管理经验者优先。 3、技术能力: 熟悉相关施工规范,会看施工图纸等
一级二级建造师
1-1.1万元/月
建造师中专及以上
任职要求: 1.具备良好的项目管理能力 2.能够有效沟通,确保团队协作 3.对工程领域有深入理解,能够应对各种
建筑设计工程师
1.5-2.5万元/月
建筑设计5-10年大专及以上施工图设计方案设计公共建筑工业建筑
掌握数据中心/智算中心建筑设计,了解数据中心/智算中心或科技产业园区总体布局规划、项目报规方案编制、效果图设计等内容,具备独立完成建筑专业各阶段图纸设计及施工图绘制与设计等工作的能力。
仿古建筑设计师
5000-10000元/月
建筑设计师长期
仿古建筑金属构建工厂招聘设计师,要求懂古建筑设计,深化图纸,剖解图纸仿古构建制作下料单,待遇优厚底薪加提成
建筑设计方案师
9000-13000元/月
建筑设计5-10年本科及以上方案设计主创设计居住建筑
1、本科及以上学历,8年以上相关工作经验,建筑学、城乡规划等专业背景; 2、主导住宅类项目并具备公共建筑项目经验; 3、掌握建筑设计规范,能精准理解项目定位与客户诉求,具备良好沟通协调能力及方案汇报能力; 4、精通方案立面设计、动画制作与渲染表现,具备总图布局及户型设计能力者优先; 5、具有创新设计理念,有服务大型地产开发企业经历者更受青睐; 6、拥有团队管理实践经验,对建筑设计充满热情,具备出色抗压能力; (该岗位需通过面试及现场实操考核) 录用条件: 劳动者有下列情形之一的,不具备录用资格,用人单位有权解除劳动合同: 1、向公司提交的信息或材料存在虚假、隐瞒情况,简历内容与入职登记信息不符的; 2、患有精神类疾病、传染病、心理障碍、职业病、不可治愈性疾病或其他重大健康问题,身体状况不适应岗位要求的; 3、试用期内考勤异常累计超过3次,请假次数超过3次,或出现旷工行为的; 4、无法完成公司安排的工作任务或履行岗位职责的; 5、不具备本岗位所需专业技能,未通过公司组织的相关考核的; 6、不具备政府规定就业所需合法手续的; 7、尚未依法与原单位解除或终止劳动合同及劳动关系的; 8、正在被通缉,或处于取保候审、监视居住状态,或受过治安处罚的。
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