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岗位职责： 1.负责叉车、升降机等各种电动，内燃叉车的日常检修、故障诊断与维修保养； 2.按规范进行设备安全性能检测，及时排除安全隐患，保障作业安全 3.配合现场施工需求，提供设备技术支持与应急抢修服务 4.建立并维护设备维修档案，如实记录维修过程及配件更换情况 5. 协助开展设备操作人员基础维保培训，提升设备使用效率与寿命 任职要求： 1. 具备相关工程机械维修经验，熟悉液压、电气、传动系统原理与结构 2.能独立完成常见故障判断与修复，动手能力强，责任心强 3.持有特种设备作业人员证（如叉车、起重机维修相关资质）者优先 4.吃苦耐劳，适应户外及工地作业环境，具备良好沟通协作能力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历、有相关专业背景者更佳

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砂光工段操作员岗位招聘1人。要求年龄45周岁及以下，高中或中专及以上学历。具有纤维板砂光工作经验者优先，熟悉砂光机生产流程和工艺参数者优先。能够操作设备并处理故障。要求责任心强，主动积极，能适应倒班工作。薪资福利为试用期4000-4500元/月，提供食宿，购买五险。工作地址位于临沧市临翔区博尚镇勐准村委会大芋地1幢（原泛华林业厂区）。

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招聘组装激光员20名。男女不限，年龄18-45周岁。要求认识26个英文字母，有责任心，无需相关经验。按照工艺要求，对水龙头产品进行激光打标操作。薪资福利：新员工底薪2460元，加班费3588-4000元，综合月薪6050-6460元。满3个月后底薪增加160元，综合月薪可达6210-6620元。工作时间为长白班，08:00-21:30，午休1小时。公司提供食宿，餐费补贴后标准为早餐1元、午餐4.5元、晚餐3.5元，。每月20号准时发放工资。工作地址为镇康县南伞镇玉石街6栋8号。

生产经营部招聘电工技术岗位，招工人数为1人。薪资福利包括年度基本收入、年度绩效收入和年终奖金。按照国家有关规定，享有基本养老保险、基本医疗保险等社会保险以及缴存住房公积金。享受法定节假日和年休假。试用期为3个月。工作地址在云南省临沧市范围内（含各县区）。

核心职责： 1、监控制茶各环节的技术参数，及时调整工艺条件； 2、制定标准化生产流程，提升茶叶品质和生产效率； 3、按规范操作设备及执行工艺步骤，解决现场技术问题； 4、详细做好各项生产记录，发现异常问题及时向上级报告并推进解决； 5、做好安全文明生产，现场整理工作，按相关规范执行生产； 6、指导本岗位辅助工工作，杜绝安全事故发生； 7、完成上级主管交办的其他任务。 任职要求： 学历：本科及以上 专业：自动化，机械，电气、茶学等相关专业 经验：具有制茶厂或相关领域工作经验者优先 其他要求：吃苦耐劳、责任心强，具备团队协作和问题解决能力，能适应倒班工作优先 工作地点：云南临沧（详细工作地待定）

招聘砂光工段操作员1名。岗位要求：年龄45周岁及以下，高中或中专及以上学历，具有纤维板砂光工作经验者优先，熟悉砂光机生产流程和工艺参数者优先。能够操作设备并处理故障。责任心强，主动积极，能适应倒班工作。薪资福利：试用期薪资为每月4000至4500元，提供食宿，购买五险。工作地址：临沧市临翔区博尚镇勐准村委会大芋地1幢（原泛华林业厂区）。

机修员 1.接收年龄：18 - 45周岁；退场年龄：53周岁。2.高中及以上学历，有相关从业经验者优先考虑。3.机修员持有安监局核发的低压电工和焊接与热切割作业证。1.在搅拌站站长的领导下，负责全站所有设备、设施的管理工作。熟悉掌握各类生产设备的操作使用规程、维护保养要求、工作原理和构造情况，加强理论知识的学习，加强工作实践，不断提升维修业务技能。2.严格按照设备管理规定，对设备、设施进行维护保养工作，按要求填制作业记录。3.负责设备、设施维修，保证生产的正常进行。4.负责当班期间的设备巡检工作，监控设备运行状况，发现有异常情况应及时处理，确保生产期间设备正常运行。5.负责开展节能降耗工作，加强修旧利废，降低制造成本。6.及时向站长提交零配件需求计划，负责对维护工具辅助设备的使用和管理。7.按时参加特殊作业交底会议、安全培训教育及班组安全活动，确保工作安全进行。8.负责对自己工作环境的危险源进行辨识和风险评价工作及环境因素的识别和风险评价工作，并将情况及时反馈到部门领导。9.及时上报设备相关的各类报表，并对设备、设施的改造及处置提出合理化建议。10.完成领导交办的其它工作。 薪资福利:1.岗位固定工资+绩效工资，综合薪资5000 - 6500元左右，每月按时发放。2.绩效工资按照当月工作量、劳动强度、工作完成情况、服务质量确定计算。3.，公司提供住宿+用餐补贴，月休4天。 招工人数:1人 工作地址:云南省临沧市云县

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