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宜昌维尼欢乐世界现面向社会公开招聘若干寒假工,平云二路附近居民优先录取,现将有关招聘事宜公告如下: 招聘岗位:导玩员,要求:男女不限,身体健康,吃苦耐劳。负责园区游乐设施设备的指引及安全保障,高中毕业、在校大学生优先。薪资100元/天。 联系电话:(微信同号、加微信备注寒假工应聘)
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任职要求: 1.45周岁以下,身体健康; 2.高中/大专及以上学历,有制造业品质管理相关经验者优先; 3.有工厂QC管理工作经验优先 【岗位说明】 •负责生产过程中的质量巡检、成品检验及质量数据统计; •参与质量问题分析与改进措施落实; •协助建立与维护质量管理体系文件。 •提供住宿、低价食堂、五险等福利
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质量管理保险餐补社保1-2人月结全职
岗位职责: 生产过程中的异常问题处理: 及时处理产品在生产过程中异常或问题,组织技术部进行现场确认、纠正和预防; 主导产品在生产过程中异常或问题纠正和预防; 指导检验员的检验工作,及时发现错/漏检或其他异常,及时纠正和预防; 不合格品的控制: 及时处理产品在生产过程中产生的不合格品,组织各部门进行不合格品的确认、评审,跟进不合格的处理; 对不合格品及时进行纠正和预防,及统计分析,进行持续改进; 客诉管理: 处理有关客户投诉事宜,汇总并汇报给直属上级; 客户退货进行检验和测试,判定退货状态和退货反馈的符合性; 根据技术部门分析原因,确定责任部门,下达不良问题的整改通知单;跟踪原因、整改措施及完成日期,确认整改效果; 领导交办的其他事宜。 任职要求: 1、具备3年以上质量控制管理经验; 2、具备1年以上制程(CPQE)质量控制工作经验; 3、具备制程异常处理及组织不合格品评审经验; 4、能够从5W方面,独立进行异常/不合格品统计及分析,主导不合格品评审会议,协助责任部门改善; 5、能独立完成制程及成品质量事故分析报告。 6、沟通及协调能力强,具备一定的抗压能力。 福利待遇: 1、五险一金、周末双休; 2、内部晋升管理通道, 3、管理培养机制;
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中共党员,年龄50周岁以内,需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验,文字功底扎实,能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作,且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力;
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武当山景区招聘抬轿人员若干名,要求:身体健康,无疾病,吃苦耐劳,无需工作经验,多劳多得,时间自由,具体事宜请联系₍ 电话、微信₎:。 本招聘信息常年有效。 欢迎转发
湖北随州正月初五找厨师一位
厨师1-2人
正月初五找厨师一位
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关于湖北随州货运司机(负责运输钢筋)岗位的信息,要求候选人持有A2驾照并具备运输钢筋经验,负责广水至荆门附近的运输工作,月薪待遇为1万至1万五千元,按照20%提成结算,按月结算。
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2月17日 00:05拨打电话
随州随县随州市车神汽车配件有限公司招聘一名年龄50岁以下电焊工,采用计件工资制,工作地点位
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随州市车神汽车配件有限公司招聘一名年龄50岁以下电焊工,采用计件工资制,工作地点位于随州市随州。
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黄冈市随州县招钢结构安装/打板、电焊,上高空作业能干技术是要好一点的,400一天,8个半小时,包吃住
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质检部长 1.大专及以上,质量管理、机械、化工、食品、医药等相关专业优先;2.一年以上汽车,制造业/对应行业质检管理经验,熟悉本行业质量标准与管控要点;3.精通ISO9001等质量管理体系,具备内审、外审、体系搭建经验;4.熟悉检验流程、抽样标准、质量工具(QC七大手法、8D、SPC、FMEA等);5.较强团队管理、跨部门沟通协调、问题分析与推动解决能力;6.原则性强、严谨负责、抗压能力强,重视数据与结果。1.全面负责公司质量管理体系建立、运行、审核与持续改进,确保符合行业标准及客户要求;2.制定质量检验标准、作业流程、检验计划,监督进料、过程、成品全流程检验执行;3.统筹质量数据统计、分析与改善,主导重大质量问题、客诉、不合格品处理与纠正预防;4.负责质检团队管理、分工、培训、考核,提升人员专业能力与检验效率;5.组织内部质量审核、管理评审,对接第三方认证、客户审核、政府监管检查;6.推进质量成本控制、质量改善项目(如降不良、提合格率),协同生产、技术、采购优化质量;7.管理检验设备、计量器具校准与维护,确保检测结果准确可靠;8.完成上级交办的其他质量相关工作。 薪资福利:8000 - 10000元/月,提供食宿、缴纳社保、节假日福利 招工人数:2名 工作地址:湖北省随州市高新技术产业园区季梁大道6号
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2月14日 08:55拨打电话
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