职位要求：性格乐观，勤奋进取 工作内容： 1、通过电话更新房源租赁及销售信息。 2、通过电话维护与房东的长期合作关系。 3、主动寻找潜在客户资源。 4、根据客户需求精准匹配合适房源。 5、陪同客户实地看房。 6、协助房东与客户达成交易。 7、负责新房项目的推广与销售。 薪资待遇：无责任底薪2000元+2000元绩效奖金+500元（学历补贴或退伍军人津贴）+提成（45%-65%） 工作时间： 春夏：上午8:30-12:00，下午14:30-19:00 秋冬：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 公司实力： 河南大象找房平台旗下拥有98家直营门店，全面覆盖南阳市各大核心商圈，具备健全的培训机制与晋升体系，企业文化扎实深厚。 工作地点为市区范围内，可就近分配。

岗位福利：保障月薪；底薪4500、高提成、带薪培训、意外保险、公费旅游、节日福利、新人入职由师傅一对一指导 公司定期组织培训！ 任职要求：年满18周岁及以上，积极乐观，对销售工作有热情。学历和行业背景不限，经验不限。 岗位职责：负责房源与客户的开发及日常维护；接待客户咨询，安排并陪同客户实地看房。

1. 负责客户来访接待及咨询，提供专业的房地产购房指导与咨询服务 2. 带领客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易的促成 3. 开展房源开拓与信息积累工作，维护与业主间的良好合作关系

岗位职责： 1、深入掌握所辖区域内各楼盘的详细情况，为客户提供精准专业的房产咨询； 2、通过线上渠道、社交平台及线下推广等多种方式开发潜在客户，推动业务增长； 3、精准把握客户需求，量身定制置业方案，持续维护客户关系； 4、配合客户完成交易全过程，涵盖价格协商、签约协助及后续服务跟进； 5、及时收集并整理市场动态，研判行业走向，为团队运营提供有效参考。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于与客户建立长期信赖关系； 2、拥有敏锐的市场感知力和开拓精神，乐于追求高绩效与高收入； 3、熟悉常用办公软件及房产销售相关系统工具，保障工作高效推进； 4、具备良好的协作意识，能在高强度工作中保持稳定积极状态； 5、热爱房地产领域，主动学习行业新知，致力于个人能力不断提升。

【你将获得】 ——具有竞争力的薪酬待遇 保障底薪：本科8000元，大专6000元。租赁提成35%，买卖提成15%-45%。 新员工入职综合月薪普遍过万，表现优异者可达2万元以上，收入上不封顶。 ——完善的培养体系 -新人集训：为期两天的入职集中培训，全面了解企业文化与制度，快速适应团队节奏，助力职业起步； -门店实操+在职带薪学习：实行一对一导师制全流程指导，配合总部提供的系统化带薪课程，掌握房产交易各环节操作； -雏鹰成长计划：定向培养管理储备人才，清晰岗位职责，提升基础管理能力； -线上学习平台：提供丰富多样的数字化培训资源，随时随地高效学习，提升专业素养； 【你的工作内容】 1、在门店接待来访客户并提供专业咨询服务； 2、分析客户实际需求，推荐匹配房源，参与价格协商； 3、主导房屋租赁或买卖全流程服务，包含带看、收集意向、签约及过户手续办理，推动交易顺利完成； 4、持续跟进业务进展，登记客户信息，维护长期客户关系； 5、积极拓展房源与客源，建立稳定的合作网络，提升业务转化效率。 【我们期待你具备】 1.持有国家学信网可查的大专及以上学历，年龄符合法定就业要求，专业不限，经验不限； 2.形象积极，具备良好的逻辑思维与语言表达能力； 3.品行端正，主动进取，拥有强烈的责任心和团队协作精神； 4.具备销售、客户服务经历或学生干部经验者优先录用。 【你将享受】 1、保底薪资7000-8000元+业绩提成+带薪培训期支持； 2、租赁业务提成比例达35%，转正后买卖业务提成区间为15%~45%； 3、享有10天带薪年假、节日慰问礼品、优秀员工可受邀参加人民大会堂年度荣誉晚宴（可携家属）、海外高端旅游、企业互助医疗基金等多项福利。 【晋升通道】 1、健全的职业发展路径（置业顾问→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→副总经理）； 2、系统化的房产业务培训内容涵盖房地产政策法规、交易与按揭流程、营销实战技巧等，配备专人指导，实行老带新模式； 【额外关怀】 1、定期组织文体活动、季度大型表彰大会、销售冠军年度重奖及高品质国内、国际旅行机会； 2、每逢中国传统节日发放丰厚实物福利； 3、统一配发办公用品、工牌、领带等职场物资，保障日常工作顺利开展； 【培训支持】 1、理论奠基：入职前接受系统的房产经纪专业知识培训； 2、过渡衔接：帮助新人实现从理论到实践的平稳过渡，设有岗前培训及在职期间各类专项课程； 3、实战带教：采用师徒制模式，由资深员工带领参与真实业务场景操作； 4、成果共享：定期举办优秀员工经验交流会，汲取成功经验，加速个人成长； 5、团队氛围：这里延续校园般的青春活力，汇聚一群热爱学习、团结奋进、充满激情与梦想的伙伴！

男女不限20~35岁 一年以上工作经验，熟悉房产销售全流程 能吃苦有责任心敢于挑战

岗位职责: 1. 负责客户与房东信息的及时维护，实现需求的精准对接。 2. 提供专业的房产咨询及全流程交易支持服务。 3. 持续跟进客户关系，保障服务过程的高效与满意度。 任职要求： 1. 热爱房地产领域，乐于面对工作中的挑战与成长机会。 2. 具备基本的沟通表达能力，认同团队协作的价值。 3. 有清晰目标感，善于自我激励并主动推进任务。 4. 行业门槛不高，关键在于坚持把基础事务持续做好。无需畏惧销售属性，迈出第一步最重要。 5. 做任何事都需全情投入，而非浅尝辄止。保留退路的心态难以获得突破，唯有全力以赴才能赢得结果。

只要直播，无需做销售 留资即可享受高额提成

岗位职责: 1. 全面负责邓州区域公司房地产中介业务，提供专业化的咨询与配套服务； 2. 通过多元渠道开发客户资源，涵盖线上平台、社交网络及线下推广活动等形式； 3. 精准把握客户需求，制定个性化的房产购置与投资方案建议； 4. 主导房产交易全流程工作，包含商务谈判、合同签署及后续客户服务； 5. 按期整理并研判市场动态数据，为团队优化运营策略提供支持依据。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧与服务意识，善于维护客户关系并促进长期合作； 2. 具备扎实的市场洞察力与业务开拓能力，能高效推进客户对接与资源匹配； 3. 熟悉常用办公软件及房产领域相关工具，保障工作执行效率与质量； 4. 认同团队协作价值，能在高强度竞争环境下保持稳定积极的工作状态； 5. 热爱房地产行业，主动学习行业新知，持续提升个人专业能力水平。

很多人选择房产行业，不仅仅因为房屋交易金额大、提成比例高，真正让他们坚定留下的，其实是这个行业持续存在的刚性需求。每年上海人口流动超过1100万，常住人口达2400多万。安居才能乐业，安居在前，意味着每个人都有居住的需求，再加上带客户实地看房的服务过程，决定了这一行业始终被大众所认可，在上海更具备深耕发展的潜力。 太屋中国作为上海房产经纪领域人均业绩领先的集团，诚邀初入职场的您或正在寻求职业突破的有志之士加入！ 【薪资福利】 1.大专学历底薪7000元，本科学历底薪8000元： 正常干：7000-12000元/月； 努力干：12000-30000元/月； 玩命干：50000元/月以上（上不封顶）； 2.高额提成制度：租赁统提35%，为全行业租赁最高；买卖提成15%-45%，享有业内领先的开单成功率； 3.季度员工旅游（涵盖亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏）、年度海外游（美国/欧洲多国行）、部门团建（水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛）、生日会等丰富福利，企业文化温暖贴心； 4.提供配套齐全的员工宿舍（距公司步行仅10分钟，配备空调、洗衣机等基础家电）； 5.设立亲情游项目，邀请员工父母参与国际会展中心晚宴，并报销往返交通费用。 【培训晋升】 1.实行理论与实战结合的导师制培养模式：拥有行业内最系统的带薪培训机制，提供真正负责任的一对一指导； 2.每月安排3~4次学习机会，全面覆盖房产业务知识（包括房地产法规、交易流程、按揭操作、营销技巧等），即使零基础，只要肯努力，就能实现突破； 3.清晰的职业发展路径：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）； 4.所有管理岗位均从基层选拔，坚持100%内部晋升机制，贯彻“能者上，平者让”的用人理念； 我们提供的不仅是一份工作，更是一个成就自我的事业平台！ 【培训计划】 1.新人入职：开展为期3天的岗前基础培训（明确工作内容）； 2.入职初期：实行师徒带教模式，经历教学—练习—帮扶—独立作业全过程（掌握执行方法）； 3.前三个月：强化技能训练与实操演练（提升专业能力）； 4.三个月后：进入晋升及绩优人员专项培训阶段（追求卓越表现）。 【任职要求】 1.具备大专及以上学历，我们更重视个人能力和职业态度； 2.******，性别不限，经验不限，关键在于是否有强烈的从业意愿； 3.具备良好的服务意识和综合素养，有服务行业背景者更具优势； 4.能承受工作压力，具备强烈的目标感，征信良好，无不良记录或嗜好； 5.退伍军人优先录用，团队协作精神和坚韧意志是我们看重的核心品质； 6.对应届毕业生一视同仁，我们将成为你融入社会、成长进步的理想起点。 【岗位职责】 1.通过面谈、网络、电话等方式与客户沟通，挖掘并理解其真实住房需求，提供专业的置业咨询建议； 2.根据客户需求匹配合适房源，陪同客户实地考察，并进行专业讲解； 3.协调意向成交双方的关系，在达成一致后作为第三方协助签订房屋买卖合同； 4.提供后续服务支持，维护长期客户关系，提升客户满意度。 【公司实力】 1.连续入选中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力广泛； 2.拥有业内公认的权威培训体系——太屋大学，被誉为真正的行业“黄埔军校”； 3.上海首家成立的房产经纪企业，扎根本地28年，现拥有650家门店，业务覆盖全市； 4.人均产出与人均收入位居同行首位，整体业务竞争力突出； 5.截至2021年底，上海二手房市场占有率达到12.98%，位列全市前两名； 6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”殊荣； 7.秉持社会责任感，长期投身社区公益活动，用行动践行回馈社会承诺； 8.2021年累计完成好人好事1534件，参与重大突发事件救援60余起，成功挽救7条生命。 【企业文化】 我们的目标：成为一家受人尊重的企业； 我们的使命：让客户满意，让员工热爱，让社会认可，让同行敬畏； 我们的价值观：勤奋、诚信、正向、分享、利他； 我们坚持“真文化”：说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏，以真诚赢得信赖，以托付成就彼此，助力员工成长，推动企业发展，最终回馈社会。 【求职提示】 若您对该岗位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电、在线联系，我们将优先安排面试！本岗位为公司直招，不收取任何费用，请放心沟通；主动联系者将获得更快响应！ 工作区域：浦东商业核心地段，交通便利，统一安排住宿，欢迎咨询了解。 提醒：后期入职需前往上海参加培训，当地薪资水平较高，普遍在1.5万-3万元之间，公司提供住宿支持。有意在上海长期发展、追求高收入者可积极投递，暂不考虑赴上海者建议另寻其他机会。

河南省南阳市招聘烧烤师傅，有意私聊非诚勿扰电话

键嘉医院老人好管，350一天，急要，马上

招聘：配菜一名5000左右，服务员三名2300至2800，月休2天，年后初六开业，☎可微聊

酒吧找配菜夜班，5点半到3点，工资4000、月休两天，活轻松，、电话

鸭河招案子一名工资5000元初二上班电话

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

发布房源，带客户看房，签约合同等

优越的平台，职等你来！！！ 我们是一家年轻有活力的公司，有无限的潜力，管理人性化，不定期举行聚餐等活动，不管你有没有经验，只要你肯干，上进，努力，我们都欢迎你的加入，如果你对职位感兴趣，赶紧加入我们吧！期待你的到来！！！ 公司待遇：无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K～1.5W！上不封顶（无学历要求\免费培训） 期待你的加入[握手]

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、21-40岁，口齿清晰； 2、对销售工作有较高的热情； 3、能够有效处理客户问题，有相关电话销售工作经验者优先。 工作时间：一天八小时，行政班 福利待遇：双休，底薪+高提成，综合收入4000-9000，法定节假日，社保，旅游团建，话费补贴。

【公司介绍】 1、上海首家房产经纪企业，拥有30年发展历程（品牌影响力强） 2、业务布局多元广泛！涵盖百货、奥特莱斯（市场口碑佳、曝光度高） 3、人力投入力度大！企业用工成本逐年上升，坚持签署正式劳动合同（非外包模式） 4、单店业绩贡献突出！（业务能力行业领先） 5、后勤保障配置科学合理！（高投入=高效率） 6、高度重视人才培养！（体系完善+资源倾斜=行业“黄埔军校”） 7、店长及以上岗位薪资优厚！（独立出资企业，利润向员工倾斜） 【薪资构成】 收入与成长同步，发展路径清晰可见： !!本科毕业：无责任底薪8000!! !!专科毕业：无责任底薪6000!! !!实习生：无责任底薪5690毕业后一次性发放本科学历补贴每月2000!! 【公司培训】 1、配备店长导师一对一指导，专业技能培训扎实有效。加速成长进程，助卓越者更进一步 2、固定区域享受房补支持，700多家门店可供调配安置 3、买卖佣金提成区间15%~45%；租赁佣金提成35% 4、内部每三个月组织晋升考核，配套多项绩效激励奖金 岗位声明：该职位属外部招聘岗位，需到上海实地工作！！！！！入职即安排宿舍

岗位职责： 1. 利用公司提供的资源，维护客户关系，挖掘客户需求并推动合作达成。 2. 使用公司分配的账号及工作设备与客户交流，学习并运用专业的销售技巧与方法。 任职要求： 1. 熟悉电脑基础操作 2. 具备较强的沟通能力与服务意识 岗位福利： 1. 零食、奶茶福利丰富，定期享受惊喜下午茶 2. 薪酬待遇优厚，绩效奖励丰厚 3. 提成比例高，无加班要求，无需外勤

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪3000+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

乡镇五金日杂店业务专员，有销售经验，会开车，可兼职。

河南纵合企业管理服务有限公司简介： 我司是做校园BOT项目，旨在打造高效便捷、智能化服务平台， 专注于解决高校的洗衣、饮水、洗浴等需求痛点。 因业务发展需要，现招聘以下岗位： 客户经理 3-10k/月上不封顶 岗位职责： 1.负责合作洽谈，推动合作项目落地 2.制定拓展策略，寻找潜在合作机会 3.维护合作伙伴关系，确保合作顺利进行任职要求： 熟悉谈判流程，具备较强抗压能力有市场业务、销售、客户经理经验优先薪资可谈，上不封顶上班时间：9:00—12:0013:30- -17:50（根据季节调整） 福利待遇：底薪3000＋提成＋奖金 缴纳五险，节假日全休，节假日福利，团建，旅游，年终奖，工作餐等！

上班教你赚钱、下班带你玩乐，不仅是同事更是伙伴，没有繁杂规矩的团队你心动吗~ 福利待遇： 1、生日会、节日福利、带薪休假、超长年假、团队互动活动； 2、篮球赛、羽毛球赛、拔河比赛、户外烧烤、趣味小游戏等精彩不断； 3、带薪培训，专人一对一指导，助你快速成长，全程无忧； 4、内部晋升机制完善，从新手起步到行业精英，实现职业跃迁； 5、工作氛围轻松，环境融洽，边听音乐边办公，快乐每一天； 任职要求： 6、性格外向，热情积极，活泼开朗，善于交流； 7、普通话标准，具备基本沟通能力； 8、愿意学习，富有进取心； 老板和导师性格亲和，期待你的加入！ 主动才有机会，快来联系我吧

1.接受零经验入职，公司全程提供系统化专业培训。 2.公司分配高质量客户资源，无需自主开发客户，无需外出跑业务。 3.非传统电话销售模式，无通话时长与拨打数量考核，工作节奏自主安排，专注成交即可。 4.无责任底薪4000元起，额外享受高额提成，每月10日准时发放薪资（不拖欠不扣压）。 5.每周工作六天，休息一天，法定节假日均享带薪休假，入职即办理五险。 6.拥有南阳地区最优客户资源，助力员工高效出单，提升业绩效率！ 员工福利：公司组织公费旅游，生日礼品发放，节日福利齐全，每日供应水果及下午茶，每月定期开展团队建设活动；同事关系融洽，管理层亲和无距离感，整体工作氛围轻松愉快，诚邀您的加入～

20至45岁有销售经验者优先

【岗位职责】 -通过电话+上门拜访客户，沟通合作意向 -邀约客户到公司面谈并促成签单 【职位要求】 -能接受电销和拜访客户方式，吃苦耐劳 -有电话销售、地推或跑业务经验优先 -认真踏实，有上进心，想学习法律知识 -新人提供培训，有师父指导 【工作时间】 -上午8:30-12:00，下午2:00-6:00 -法定节假日正常休息 【薪4000+20%提成+社保+奖金 -每月3-4单起，综合收入超1万元 -表现优异可晋升，享年终分红 -销冠前三名奖励现金及家电