负责片区内环境卫生相关事业的安排管理

岗位职责： 1.负责蛋鸡养殖场日常饲养管理，包括喂料、饮水、光照、通风及环境消毒等全流程操作 2.监测鸡群健康状况，及时发现异常行为或疾病征兆，配合开展基础防疫与治疗工作 3.记录养殖数据（如产蛋率、死淘率、用药情况等），定期汇总分析并反馈优化建议 4.维护养殖设备正常运行，协助完成栏舍清洁、清粪、疫苗接种等周期性任务 5.严格执行生物安全制度，落实人员、车辆、物资进出管控措施 任职要求： 1.热爱畜牧养殖事业，责任心强，能适应养殖场工作环境和作息安排 2. 具备蛋鸡养殖实操经验，熟悉蛋鸡生长规律及常见病防控要点 3.踏实肯干，吃苦耐劳，具备良好的观察力与执行力 4.学历不限，有中专/技校畜牧兽医相关专业背景者优先 5.无不良从业记录，服从管理，注重团队协作

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理、环境调控及健康监测工作 2. 开展疫病预防、免疫接种、驱虫消毒等基础防疫操作 3. 记录养殖数据（采食量、体重、产蛋/产奶量、发病情况等），定期分析并优化养殖方案 4. 配合兽医开展常见病诊疗、病死畜禽无害化处理及生物安全防控 5.严格执行饲料、药品使用规范，确保畜产品质量安全与可追溯 任职要求： 1.畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业背景优先 2.具备养殖一线实操经验，熟悉猪、牛、羊、禽类等至少一种动物的生理习性与管理要点 3.责任心强，能适应养殖场工作环境，具备基本生物安全意识 4.持有执业兽医资格证或相关职业技能证书者优先 5.具备良好沟通能力与团队协作精神，能配合技术主管完成标准化养殖任务

招聘母猪饲养员，要求年龄55周岁内，夫妻工最好，管住不管吃

养殖场招聘养殖饲养员兼场维修工一名，1、，55岁以下，会开三轮拖拉机、铲车、懂水电能做简单的维修工作;身体健康;有吃苦耐劳精神，责任性强;从事过规模化羊场生产工作者优先。2、待遇：基本工资月薪4000～6000元，绩效面议。3、工作地址:靖远县永新乡松柏村，联系电话:

羊场招聘饲养员和兽医各1人 招聘人数： 工作地点：金塔县东坝镇羊场 兽医职位要求 年龄60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳； 有多年工作经验责任心强，能适应牧场工作环境。 工资:5500元-7000元 饲养人员工作要求: -负责羊的日常喂养、饮水及健康观察； -清理羊圈、消毒，保持环境卫生； -协助羊群防疫、驱虫、接生等基础管理； -简单维修羊场设施（如栅栏、食槽等）。 **薪资待遇**： -包吃包住（提供宿舍，伙食随场） -工作稳定，长期合作可适当加薪 工作优势 工作稳定，适合踏实肯干的夫妻 包住宿，节省生活开支 无复杂技术要求，易上手 工资:5000元-6000元 联系电话

猪厂饲养员、有养殖经验，、场内全自动料线，漏粪板。

一天喂2次牛

岗位职责： 1.全面统筹公司行政管理体系，优化办公流程、制度建设及日常运营管理 2.负责办公环境管理、固定资产维护、会务组织及重要接待工作，保障高效有序运转 3.管理行政预算，控制采购、物业、后勤等成本，提升资源使用效能 4.协调跨部门行政支持需求，推动企业文化活动落地与员工服务体验提升 5.应对突发事件，牵头行政类应急预案制定与执行，确保办公安全与合规 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、沟通表达及问题解决能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力

招聘兽医2人 大专以上学历，畜牧兽医专业； ，40岁以下，经验不限； 吃苦耐劳，服从管理，能适应牧场工作环境； 工资4000—6000，五险一金； 月休四天，免费食宿

打小瓜1000件，明天8:00打，有空的联系

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保服务及理赔协助全流程跟进 3.定期开展客户回访与关系维护，提升客户满意度与长期信任度 4.参与公司组织的产品培训与业务分享，持续提升专业能力与市场敏锐度 5.遵守行业监管规定与公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、营销或客户服务经验者优先 4.公司提供系统化持证培训支持 5.诚实守信，责任心强，认同长期主义职业发展理念 入司新人有人带，只要努力上进，一起做国寿企业家 年龄25岁至45岁，上班时间8：30--10：30 联系人：曹林娟 联系电话：

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岷县马路口新开的幸福酒楼招聘打荷二名工资3500到4000配菜中小工1名3500/4000宴会酒店做过三年以上的优先考虑，联系电话蔡

招聘店内优秀店长一名，中专以上学历.工资5千加提成。店员一名，年龄25——40岁.之间，工资3千加提成。以上人员具体事宜面议，有意者电话联系

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

一、岗位职责 1. 日常行政管理  统筹公司日常行政事务，保障公司正常运营秩序  负责办公环境管理，包括办公区域规划、工位安排、环境卫生、办公设施维护等  管理公司固定资产与低值易耗品，建立台账并定期盘点，确保资产安全  负责办公用品、办公设备的采购、领用与维护，控制采购成本 2. 会务接待与活动统筹  负责公司各类会议的组织筹备工作，包括会议安排、会场布置、材料准备、会议记录、决议跟踪等  负责重要客户来访的接待安排，做好商务接待与对外联络工作  统筹公司年会、团建、节日活动等各类员工活动的策划与组织  负责公司重要活动的后勤保障与现场协调 3. 采购管理与成本控制  编制年度行政预算，合理规划各项行政费用支出  优化供应商管理体系，建立供应商评估与准入机制，降本增效  定期进行费用分析，出具行政费用分析报告，提出成本优化建议  负责行政类合同的审核与管理，控制合同风险 4. 跨部门协调与沟通  协调公司各部门之间的行政事务，保障跨部门协作顺畅  对接公司管理层，及时传达与落实各项工作要求  负责公司级项目的行政支持与协调工作  收集各部门行政需求，持续优化行政服务质量 5. 企业文化与员工服务  参与企业文化建设，配合开展企业文化宣传与落地工作  负责员工行政服务工作，及时响应并解决员工行政相关问题  负责员工福利管理，包括节日福利、员工关怀等  维护公司形象，营造良好的办公氛围与企业文化环境 6. 其他工作  负责公司资质证照的办理、年检与维护  负责公司办公场地的租赁、装修、搬迁等相关工作  完成上级领导交办的其他临时性工作 二、招聘要求 1. 基本要求  学历：本科及以上学历  专业：不限  年龄：不限  工作经验：不限  行业背景：有科技公司、互联网公司、工程建筑行业或制造业行政经验者优先 2. 专业能力要求  行政全模块管理：精通行政管理各模块工作，包括办公管理、后勤管理、采购管理、会议接待、资产管理等  制度建设能力：具备行政管理制度与流程建设能力，能独立制定并优化管理体系  预算管理能力：具备行政预算编制与成本控制能力，有较强的成本意识  供应商管理：具备供应商开发、评估与管理能力，能有效管控供应商质量与成本  项目管理能力：具备一定的项目管理能力，能统筹推进行政类项目  公文写作：具备良好的公文写作能力，能独立撰写各类行政公文、制度文件等 3. 技能要求  办公软件：熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT 等），能熟练使用 Excel 进行数据分析  办公系统：熟悉 OA 系统、钉钉 / 企业微信等办公协同系统的使用与管理  沟通能力：具备优秀的沟通表达能力，能与各层级人员进行有效沟通  协调能力：具备较强的组织协调能力，能有效协调各方资源推进工作  应变能力：具备较强的应变能力，能妥善处理突发事件与紧急事务 4. 综合素质要求  责任心强：工作认真负责，有强烈的事业心与责任感  服务意识：具备良好的服务意识，能主动为员工与业务部门提供支持  细致严谨：工作细致严谨，注重细节，有较强的执行力  抗压能力：能承受较大的工作压力，适应快节奏的工作环境  团队精神：具备良好的团队合作精神，能带领团队完成工作目标  职业素养：具备良好的职业素养，严守公司机密，为人正直诚信  学习能力：具备较强的学习能力，能快速适应新环境与新要求 5. 其他要求  形象气质佳，具备良好的商务礼仪素养  有 C1 驾驶证，能熟练驾驶者优先  无不良从业记录，身体健康，能胜任岗位工作  能接受偶尔加班与临时性工作安排

一、岗位职责 统筹公司行政后勤管理工作，公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控，具体职责如下： 1.行政体系搭建与管控：制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准，统筹行政团队（行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等）的搭建、培训、考核与管理，推动行政工作标准化、规范化、高效化落地，确保行政体系高效运转，提升整体服务效能。 2.园区运营与后勤保障：统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作，监督第三方服务供应商（物业、餐饮等）服务质量，及时协调解决园区运营中的各类后勤问题，保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。 3.高规格接待与政企对接：主导园区重要接待工作，包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行，展现企业品牌形象；建立并维护与政府相关部门（消防、公安、应急、城环、质检等）的常态化沟通机制，保障政企沟通顺畅。 4.成本管控与资产运营：编制园区年度行政预算，对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化，通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效；统筹园区固定资产、公共空间（工位、会议室、公共区域等）的管理与合理分配，动态监控空间使用率，优化资源配置，提升资产利用率。 5.安全合规与应急管理：建立健全园区安防、消防、应急管理体系，严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规，定期组织安全巡查、消防演练及应急培训，妥善处理园区突发事件（如安全事故、应急接待、员工突发需求等），保障园区人身、财产及信息安全。 6.企业文化与员工服务：策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动，搭建员工反馈机制，定期评估行政服务满意度，主导改进计划，提升员工归属感与幸福感。 7.跨部门协同与专项工作：协同公司相关部门，完成公司交办的行政统筹事项，推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。 二、任职要求 1.年龄30-40周岁，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验，其中至少3年以上团队管理经验，有大型企业园区全面管理经验者优先。 3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间（餐厅、会所等）运营管理的成功案例，能有效平衡服务体验与运营效益。 4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程，精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块，具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责 1、统筹工厂整体行政管理工作，负责厂区后勤、食宿、安保、物业、环境卫生、厂区秩序全盘管理，搭建厂区行政标准化管理制度； 2、负责食堂、保洁、安保、后勤外包供应商管理、考核、品质管控及成本优化，控制年度行政后勤预算、降本增效； 3、主导厂区6S管理、厂区环境整改、厂区安全后勤保障、节假日厂区统筹、防汛/防暑/防冻等专项后勤工作； 4、负责厂区对外外联对接（街道、环卫、城管等），统筹各类检查迎检、厂区整改、对外协调工作； 5、负责员工关怀、厂区文化、员工后勤维稳，处理厂区重大后勤纠纷、突发事件应急处置； 6、统筹行政团队管理、工作分工、绩效考核、制度落地，定期输出工作总结、整改方案及优化报告，对接高层汇报。 任职要求 1、大专及以上学历，5年以上工厂行政经验，2年以上工厂行政主管/副经理管理经验； 2、熟悉制造业厂区全盘行政工作，精通食堂宿舍管理、安保物业、厂区6S、成本管控、政企外联； 3、具备独立统筹能力、团队管理能力、现场问题处置及突发事件处理能力； 4、有大型工厂、工业园、生产企业全盘行政统筹经验优先； 5、稳重负责、逻辑清晰、擅长制度搭建、流程优化、降本增效。

整理采购合同，核对供应商账务，协调采购与财务之间的业务信息，落实上级安排的其他工作任务。 一、主要工作职责及内容描述： 1. 协助采购人员完成采购合同及订单的编制，按照合同规定提交付款申请，经公司领导审批后，将审批通过的付款通知单及合同原件移交财务部门办理付款事宜。 2. 负责采购合同、供应商资料的归集、整理与归档管理，确保资料完整可查。 3. 接收并登记发票，核对仓库实际入库数量与发票金额的一致性，确认无误后登记入账，经部门负责人签字后转交财务。 4. 每月月末完成当月数据汇总，并及时与财务部门进行账目余额核对。 5. 负责部门日常办公用品的申报与领用工作。 6. 做好与其他部门之间的沟通与协作。 7. 完成上级交办的其他任务，并及时反馈执行情况。 二、任职资格： 1. 具备良好的信息收集能力、沟通协调能力及人际交往能力。 2. 工作细致严谨，作风踏实稳重，具备较强的敬业意识与职业素养。 3. 大专及以上学历，中药学或相关专业优先。 4. 熟悉采购流程，了解国家及采购相关法律法规，熟练使用办公软件及财务系统操作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

临洮玉井高速路口附近招聘养牛工人一名70头牛要求操心会熟练操作电动车男女不限工资面议甘肃定西

招聘饲养猪的小工，工作地点在安定馋口金滩村。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请前来面谈。

包吃包住，干的是个养殖活

甘肃定西养殖场（猪场）招聘三名工人，男女不限。要求身体健康，无传染病。提供包吃住，薪资面议。

陇西县泽睿峰蛋鸡养殖厂招聘养殖工人2名，工作地点在陇西县马河镇。薪资面议，提供食宿。

【招聘】招聘长期养殖工人一名，年龄50岁左右，责任性强，身体健康，有小学以上文化程度，地点在会川镇，工资待遇面议。联系电话，欢迎您的到来。

陇西县泽睿峰蛋鸡养殖厂招聘养殖工人2名，工作地点在陇西县马河镇。薪资面议，提供食宿。

庆阳市镇原县圣越农牧招聘清洗工人，年龄在30到50之间，要求服从管理，吃苦耐劳，计件模式，干的棚多挣得多，管吃管住，平均工资8000到10000，无任何套路，下月开上个月的工资，不差钱，活长远，需要长期工，缺钱的看过来。

招聘分娩饲养员。要求畜牧兽医相关专业，大专学历，年龄18至42周岁。薪资为5000至9000。提供免费食宿、六险一金及节假日福利。工作地址在甘肃定西。