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cnc生产主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产组长cnc加工中心
岗位职责: 1.负责CNC生产线的日常运作与整体管理 2.组织并调配生产人员的工作任务与班次安排 3.监控生产流程,保障产品品质与生产进度 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效组织生产团队,提升作业效率 3.熟悉CNC生产工艺,具备相关操作实践经验
注塑班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专
负责统筹注塑车间的日常生产运作,保障生产任务按计划有序推进; - 指导并监督海天牌注塑机的操作、维护与保养工作,确保设备稳定高效运转; - 组织操作人员的管理与培训,持续提升团队专业能力与作业效率; - 快速响应生产过程中的各类异常问题,并制定有效对策防止重复发生; - 严格把控产品质量,确保各环节符合既定的质量规范要求; - 定期向上级反馈生产进展及突发状况,同步提供可行性优化建议; - 严格执行公司安全管理制度,落实车间安全生产各项措施。 【任职要求】 - 具备优秀的沟通协调能力及团队管理实践经验; - 熟知注塑生产工艺流程及相关设备的操作要点; - 能够独立分析并解决生产中出现的技术难题; - 具备较强的责任意识和执行能力,适应一定强度的工作节奏; - 熟悉ISO9001等质量管理体系者优先录用;
生产组长/拉长3-5年大专团队管理新能源
岗位职责: 1. 负责生物质发电厂的日常运营工作,保障设备稳定高效运转 2. 监督落实安全生产规范,确保人员操作与环境安全合规 3. 组织协调生产中各类技术问题的处理,持续提升电厂运行效能 任职要求: 1. 熟悉生物质能源行业相关技术及运行管理经验 2. 具备团队管理能力,可有效推进流程优化与执行落地 3. 拥有较强的沟通协调水平,能应对突发情况并及时做出决策
养户管理员
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年硕士团队管理农林牧副渔动物育种牧业
1负责养户生物安全 2负责养户猪只健康 3负责养户猪只料比
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责: 1. 负责班组人员的日常管理与工作协调; 2. 负责组织落实班组生产计划及作业安排; 3. 负责编制、执行和更新班组标准作业文件,开展员工技能培养与考核评价; 4. 负责班组范围内的质量控制与改进工作; 5. 负责班组所辖设备及生产工艺的运行管理; 6. 负责对生产过程中发生的设备、工艺或其他异常情况进行排查、上报及处理; 7. 负责班组成本控制及相关核算管理工作; 8. 负责监督班组在劳动纪律、工艺规范、安全要求、质量标准及5S管理方面的落实; 9. 负责生产数据的收集、统计与分析工作; 10. 持续提升个人专业能力与业务水平
养殖户管理员
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年硕士团队管理农林牧副渔动物育种牧业
1负责养户生物安全2负责养户猪只健康3负责养户猪只料比
注塑班组组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长10年以上中专/中技
岗位职责 1.统筹注塑车间各项日常运营与管理事务,确保生产有序高效推进; 2.依据业务端每日计划,科学制定并执行生产排程,提前规划人力、设备、物料及工艺等资源需求,严格落实公司对交付达成率与产品合格率的考核要求; 3.组织实施生产人员的绩效评估与团队管理,优化人力资源配置,提升团队作业效率; 岗位要求 1.年龄在30至38周岁之间; 2.具备中专或同等以上学历; 3.熟悉注塑成型相关的工艺流程、设备操作及模具基础原理; 4.具备对注塑成型后产品异常问题进行判断与处理的能力; 5.能够接受轮班工作安排
生产组长/拉长3-5年大专团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
主要职能 1、具备现场质量问题分析与改进能力,推动质量提升,提高产品合格率 2、负责编制现场管理文件、作业指导书、点检卡等资料,并组织相关培训 3、组织开展员工岗前培训、技能培养及团队日常管理 4、实施所辖区域人员的绩效评估与奖惩管理 5、协调跨部门沟通协作,保障生产计划有序执行 6、落实辖区内的成本控制工作,包括能耗、油漆、物料等资源管理 7、负责管辖区域内6S管理、安全巡检、消防管理及现场整理 职位要求 1、大专及以上学历 2、三年以上涂装车间现场管理岗位工作经验 3、具备良好的沟通表达能力和较强的执行力 4、熟练掌握电脑操作及常用办公软件
养户管理专员
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限大专农林牧副渔
1.三年内毕业的大学生 2.有无经验都可以,师徒带教 3.负责养户生物安全监督 4.负责养户猪群健康管理 5.负责养户猪群料比管理 6.负责养户的现场管理
养殖户管理员
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限大专农林牧副渔
1.三年内毕业的大学生2.有无经验都可以,师徒带教3.负责养户生物安全监督4.负责养户猪群健康管理5.负责养户猪群料比管理6.负责养户的现场管理
砌砖小工护坡
急招工地岗位 急招小工 南漳工地修护坡招多名小工,年龄 60 岁以下,能吃苦耐劳,服从管理,工资一天160元一180元,一天工作9个小时,按月发工资,不拖欠工资!包吃包住。 急招小工 南漳建自建房招多名小工,年龄 63 岁以下,能吃苦耐劳,服从管理,工资一天150元,一天工作9个小时左右,按月发工资,不拖欠工资!包吃包住。 急招 襄州附近招聘砌砖大工, 大工一天220元 盖农村别墅,可以长期做,干到过年。60左右都可以,只要身体健康,吃苦耐劳,服从管理! ❤按月发工资!工资准时发放!一天工作9小时左右,包吃包住。 联系电话 安集家政
襄阳 南漳县
5月10日 01:43拨打电话
湖北襄阳有闲的抗包上楼的不,二桥头6包土抗5楼价格自谈
力工
有闲的 抗包上楼的不,二桥头6包土抗5楼价格自谈
襄阳
5月10日 01:42拨打电话
湖北襄阳,需要一个装木柴上车的,大概一车,来的联系
力工1-2人
,需要一个装木柴上车的,大概一车,来的联系
襄阳
5月10日 01:42拨打电话
湖北襄阳招聘:保安1名工资:4800年龄:18至50岁必须持保安员证地点:光明大东明广场周
4800元/月
保安1-2人月结
招聘:保安1名工资:4800年龄:18至50岁必须持保安员证地点:光明大东明广场周队:
襄阳
5月10日 01:14拨打电话
挖机司机
找顶班开小挖机司机电话<br/>岗位职责:<br/>1. 运转记录、台时油耗故障交接事记好<br/>2. 油污、废件按现场要求放,不乱丢<br/>3. 离开驾驶室不交给无证的人
襄阳
5月10日 00:45拨打电话
车间
本公司现有贴合车间: 因生产需求新开一条流水线;现招聘照射组长一名,备料员带查补2名(有经验懂生产流程数据者优先)另刷胶贴底熟手各5名,工资面议,包食宿有夫妻房,硬性设备条件优越!!!非诚勿扰,有资源的朋友可互相介绍引荐一下
泉州
5月10日 01:56拨打电话
质检员
诚聘 一. 全能文员一名,会做生产单,会算料报价 二. 真皮开料组长一名,会算料 三. 板房全能助理五名,要求手工好 四. 板房全能台面五名,要求手工好 五. 外发QC一名,要求对真皮有认识 本司工作环境优美,月薪制,年底奖金。出粮准时,工资。诚意者可直接来见工。以上职务半桶水勿扰! 联系人:刘生 地址:通泰东路3号大新光电珠宝东1-4梯6楼腾锐皮具
广州
5月10日 01:54拨打电话
注塑工
浙江台州(日用品为主)注塑厂招聘 岗位: 1、注塑调机 一人 9000-10000+ 2、注塑调机领班 一人 10000-13000+ 工资来谈,工资来谈,工资来谈,重要的事说三遍! 要求: 1. 55岁以内,五年以上注塑机调试经验 ; 2. 熟练操作各类注塑机及机械手; 3. 机台异常能快速判断处理,并独立完成工艺调试,提高合格率。 4:有专人上下模具、不用加料,不干杂事,只负责调机。 薪资: 两班倒,月休两天, 另有倒班费,工资可面谈。 福利:公司提供中晚餐,提供宿舍 ,住房补贴+工龄奖+交通补贴+返乡补贴+节日福利。 地址:浙江台州黄岩北洋 联系电话():
台州 黄岩区
5月10日 01:25拨打电话
注塑工
诚聘: 岗位1:注塑生产领班二名 薪资: 综合11500-12000元 岗位职责 :统筹车间生产,合理排产,保证产能与交期 : 精通上下模、调机、工艺优化,快速解决品质异常 : 负责班组人员管理、安全管控、现场5S与效率提升 :设备、模具日常保养,降低不良率与报废率 任职要求 ▪ 3年以上注塑领班带班经验,懂模具、原料、工艺 ▪ 熟练独立调机、换模、处理生产异常 ▪ 有责任心、执行力强,能适应两班倒 工作地点:深圳市宝安区西乡固戍 应聘热线:
深圳 宝安区
5月10日 01:25拨打电话
质检员品检工
惠州中京电子招聘: 【各工序生/熟手】 压合组长2名,电镀组长1名 多层板 双面板 薪资7-10K 前段:内层(蚀刻、涂布 曝光、检修、AOI) 压合(打靶 熔合 排板、预叠) 中段:防焊 曝光大量招聘人员,生熟手均可接受 后段:成型5名(开大量机、维嘉机) 品质:IPQC、FQA各需2名(薪资7~8K) ☎联电系话: 余生(同号)
惠州
5月10日 01:25拨打电话
厂长主管1-3年大专有生产管理经验
湖北领航包装有限公司 招聘啦! 招聘岗位 1. 车间主管 - 要求:35岁以下,大专及以上学历 - 薪资:转正后综合工资6.2K,表现优秀者可竞争总厂厂长职位! 2. 总账会计 - 要求:40岁以下,大专及以上学历 - 薪资:转正后综合工资5K 福利待遇包括但不限于 节日福利 法定节假日 单休 购买社保 子女升学奖励 带薪培训 晋升空间大,发展前景好 公司信息 地址:湖北省枣阳市南城办事处发展大道23-2号 联系电话: - 王专员:
襄阳樊城区招地面刷黑工程施工队
砼工砼工班长地坪1-4天6-10人完工结算
襄阳市樊城区招地面刷黑工程施工队
钢结构生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中焊接工艺安全管理设备管理生产计划管理
职位介绍 1、组织工人达成钢结构生产目标,掌握钢结构生产工艺流程,确保生产任务高质量按时完成,落实安全文明生产要求; 2、制定钢结构生产作业计划,合理调度并监控生产进度,保障生产按计划推进;实时跟进生产过程中的异常情况,针对问题提出有效建议及优化措施; 3、推动生产岗位责任制与工作标准的实施,牵头组织生产管理、设备维护、安全检查、生产统计等相关制度的编制、执行与监督。 任职要求: 1、熟悉生产工艺,具备指导一线员工的能力; 2、拥有技术工人群体资源,能够快速补充所需技术人员; 3、5年以上生产管理相关工作经验,具备团队管理经历; 4、精通品质控制与成本管理,了解产品质量标准及生产规范,有厂房实际生产经验及工艺流程优化经历者优先考虑。 有意者请提交简历。
厂长主管1-3年大专有生产管理经验
湖北领航包装有限公司 招聘啦! 招聘岗位 1. 车间主管 - 要求:35岁以下,大专及以上学历 - 薪资:转正后综合工资6.2K,表现优秀者可竞争总厂厂长职位! 2. 总账会计 - 要求:40岁以下,大专及以上学历 - 薪资:转正后综合工资5K 福利待遇包括但不限于 节日福利 法定节假日 单休 购买社保 子女升学奖励 带薪培训 晋升空间大,发展前景好 公司信息 地址:湖北省枣阳市南城办事处发展大道23-2号 联系电话: - 王专员:
湖北襄阳泵工薪资福利:8000~10000,待遇不低于同行业水平招工人数:2名工作地址:老
8000-10000元/月
泵工1-2人月结
泵工薪资福利:8000~10000,待遇不低于同行业水平招工人数:2名工作地址:襄阳老河口商砼站
襄阳
5月5日 09:29拨打电话
车间主任1-2人月结学历不限自动化设备经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员工作,确保生产任务按时保质完成 2.组织制定并落实车间各项管理制度、操作规程和绩效考核办法,持续优化生产流程与作业标准 3.监督设备维护保养与现场5S管理,及时排查安全隐患,保障安全生产零事故 4.协调生产、技术、质检、仓储等部门,推动跨部门协作,快速响应并解决生产异常问题 5.负责车间员工培训、梯队建设与团队管理,提升一线班组长及操作工综合能力 任职要求: 1. 具备3年以上制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、焊接等至少一类生产流程 2.学历不限,持有安全管理人员资格证或中级以上技能职称者优先 3.熟练使用ERP/MES系统,具备基础数据分析与报表编制能力 4.责任心强、执行力突出,具备良好的沟通协调能力和抗压能力 5.无不良从业记录,认同企业价值观,能适应倒班或加班安排
生产管理储备人才
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,确保生产任务顺利完成,达成质量、成本及效率目标; 2、品质管理:依据工艺规范和产品标准,指导并监督生产过程,保障产品品质满足客户要求; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,提升资源利用率。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工科、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展理想; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化
钣金加工,涂布机生产厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年学历不限新能源经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
生产厂长,激光下料,折弯,焊接,装配,打包发货,
生产厂长
6000-8000元/月
厂长3-5年大专
1.负责硫酸类危险化学品工厂的整体运营管理,确保生产计划顺利执行。 2.熟悉化工企业生产流程监督权生产过程确保产品质量符合国家标准。 3.熟知化工行业相关的法律法规和安全标准,生产管理,质量管理,成本控制安全等。 4.维护工厂的安全环保体系,确保生产环境符合相关法律法规要求。 5.具有出色的领导团队能力,提升员工技能和团队业绩。 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历,化工相关行业专业。 2.工作经验:中小型以上化工或相关行业,不低于三年以上生产管理经验。 3.福利待遇:公司提供员工食堂及宿舍,薪资标准根据个人能力面议。
其他生产营运人员月结3-5年硕士材料改性材料研发材料检测橡胶材料塑料材料
一、任职要求: 1. 学历专业:硕士及以上学历,高分子化学与物理、材料科学与工程、化学工程与技术(聚合反应工程方向)等相关专业,具备研究生背景者优先。 2. 核心技能:掌握乳液聚合、悬浮聚合等高分子合成方法,具有ABS高胶粉(特别是橡胶相含量≥60%的共聚物)、丁腈乳胶(NBR乳液)相关研发经历者优先;熟悉聚合物表征手段(如GPC测定分子量分布、DSC测定玻璃化转变温度、TEM/SEM观察橡胶相分散情况),能独立完成测试数据分析并指导配方调整。 3. 能力素质:具备扎实的高分子理论基础,能够深入理解单体反应机理、相态结构与宏观性能之间的关联;思维严谨,实践能力强,可独立推进从实验室小试到工艺放大的完整研发流程;责任心强,具备良好的沟通协作能力,能适应研发工作中的压力与挑战。 4. 其他要求:熟练操作AutoCAD、Aspen Plus(或同类化工模拟软件)及Office办公软件,具备实验设计(DOE)和数据处理分析能力。 二、岗位职责: 1. 配方开发与优化: 负责ABS高胶粉(高橡胶相含量共聚物)、丁腈乳胶(NBR乳液)的合成工艺研究,通过调控单体比例(如AN/丁二烯/苯乙烯配比)、引发体系、乳化剂类型等参数,提升产品在橡胶相分散性、冲击强度、耐油性、粘结性能等方面的表现; 根据客户应用场景(如汽车耐高温部件、医疗级密封材料等),开展定制化产品开发(如高韧性高胶粉、低凝胶丁腈乳胶),并完成从小试、中试到量产转化的全过程验证。 2. 工艺研究与改进: 聚焦乳液聚合(丁腈乳胶)、悬浮聚合/本体-悬浮复合聚合(ABS高胶粉)等核心工艺,解决生产过程中出现的稳定性问题(如凝胶率偏高、粒径分布不均、乳液分层等); 参与反应设备调试与工艺参数优化(如反应釜温控、搅拌速度、乳化体系匹配),提高生产效率与产品质量一致性。 3. 性能测试与分析: 主导原材料(单体、乳化剂、引发剂等)及最终产品的性能检测(如红外光谱IR、核磁NMR、凝胶渗透色谱GPC、差示扫描量热DSC、力学性能测试等),探究结构与性能之间的规律; 关注国内外高分子材料领域最新进展(如生物基单体改性、纳米复合增强技术等),推动技术研发方向的持续升级。 4. 技术支持与文档管理: 为生产部门提供工艺参数支持,协助解决现场技术难题;配合销售团队为客户提供技术答疑与样品测试服务; 规范记录实验过程与数据,撰写研发报告、专利技术交底书及标准文件,促进知识产权布局与成果落地。 三、薪酬福利 1. 有竞争力的薪酬:年薪不低于30万(特别优秀者可面议)。 2. 完善的福利体系:五险、年度健康体检、商业保险、带薪年假、节日福利、免费工作餐及住宿; 3. 广阔的发展平台:有机会参与国家级或省级高分子材料科研项目,享有与高校及科研机构深度合作资源,提供清晰的职业晋升路径(研发专员→高级工程师→技术总监); 4. 舒适的工作环境:配备现代化实验室(含进口聚合反应装置与先进表征仪器),团队氛围开放轻松,鼓励技术创新与知识共享。 如有意向,请电话联系或发送简历至指定邮箱。
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