负责鸡西，密山，虎林市场

能善于沟通，爱岗敬业，从事过农业销售的优先，，薪资待遇丰厚，欢迎有理想有冲劲的你加入众诚农业战队

岗位职责: 1. 带领团队开拓新客户资源，同时做好现有客户的维护与关系提升； 2. 负责团队日常运作的统筹与指导，保障团队目标顺利达成； 3. 制定团队销售目标并落实相关策略，推动公司整体销售任务完成； 4. 监督团队成员工作进展，助力业绩提升，增强团队执行力与客户满意度； 5. 定期评估成员工作表现，并给予针对性培训及职业成长建议。 任职要求： 1. 具备优秀的团队管理能力与良好的沟通协调技巧； 2. 能够高效指导并激发团队成员的工作积极性； 3. 拥有较强的组织规划能力，能科学分配团队工作任务； 4. 热爱销售事业，具备抗压能力，适应快节奏工作环境； 5. 具备出色的解决问题能力，可快速应对团队运营中的各类挑战。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统 2.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先 3.具备基本电脑操作能力， 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

在店内销售门窗，以及手机直播，要求人品好

薪资：月薪5500元，为您的生活提供稳定的经济支持。后续将根据个人表现和公司发展情况，提供具有竞争力的薪资增长空间。 其他福利：享有完善的五险保障，还有丰富的节日福利、定期的团建活动等，让您在工作之余感受公司的关怀与温暖。 岗位职责 深入掌握公司业务流程、产品知识及管理机制，为未来胜任经理岗位打下扎实的专业基础。 配合部门负责人推进日常运营工作，涉及人员调度、任务安排、进度监督等，提升统筹协调能力。 主动与团队成员协作沟通，增强团队协作氛围，合力达成各项既定目标。 任职要求 具备1年相关工作经验，有同行业背景者优先考虑。年龄40岁以下。 具备良好的沟通表达能力和人际互动技巧，能与各部门及不同层级人员顺畅对接。 工作态度积极，富有责任心与团队意识，具备较强的抗压性与灵活应对能力。 职业发展 我们为储备经理搭建明确的成长通道，表现突出者可优先晋升为部门经理，承担核心业务管理职责，带领团队实现业绩突破，同时享受更具吸引力的薪酬待遇和更广阔的职业平台。

岗位职责： 1.负责制造型企业产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.维护现有客户关系，定期拜访、跟进需求并提供专业解决方案 3.协同技术及生产部门，准确传递客户需求，推动订单落地与交付 4.熟练使用办公软件整理销售数据、制作报价单及合同文档 5.驾驶车辆开展本地及周边区域客户拜访与样品配送工作 任职要求： 1. 学历不限，有制造行业产品销售经验者优先 2.具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 3.持有效驾驶证，能独立驾车开展业务 4.沟通表达清晰，具备较强的客户服务意识和抗压能力 5.责任心强，目标感明确，适应短期出差

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

鸡西新大商爱步品牌店铺诚聘优秀营业员 年龄：28-35岁之间 性别：男女不限 薪资待遇：底薪+提成+满勤+奖励+工龄+法定节假日三薪+4天公休/月+带薪年假+五险一金 有三年以上百货类销售经验者优先 应聘电话：

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溧水区中山湖附近庭院式花园酒店餐饮部招聘服务员5名，工资5000元起步，传菜及PA两名，4000元起步，本地销售经理2名（可兼职，外地有资源也可）8000元起步（具体面谈），包食宿，交保险，联系电话：史先生。

负责开发市场，寻找客户资源，维护客户并推进成交。

负责市区渠道的开发维护工作

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先

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任职资格：年龄要求20-45周岁 学历大专及大专以上 接受应届生 招聘岗位：售后人员管理 售后专员 储备主管 岗位职责： 1售后专员: 维护客户关系，解决老客户问题，定期发放公司礼品，活动通知。接受应届生！薪资4000～6000+ 2储备主管: 管理团队，拓建队伍，培养新人，业务督导！5000～10000+ 工作时间：上午8:15-下午4:00，中午休息两小时，无加班，法定节假日均全部休息，周未双休 【岗位福利待遇】 1 完善的福利保障，各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2. 丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐，让员工的业余生活丰富多彩。 3.作为世界五百强公司，公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4. 周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假： (国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦等） 5.属于公司直招岗位正式员工，可直接联系人事经理电话。 6.提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 7.。 任职要求：具备责任心及认真的工作态度，有一定的学习能力