
输电消缺项目技术人员,输电项目消缺队伍、输电登高技术人员
1-1.5万元/月
技术员月结
输电消缺项目,输电项目、输电登高技术人员、要求有过硬的技术及工作经验,工资面议
技术人员,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责:
1、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量与进度达标
3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 具备工程技术相关工作经验
3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件,具备基本识图与制图能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1.具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境会开车
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合:
参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。
深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理:
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。
参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理:
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调:
作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。
(试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
老旧小区加装电梯技术负责人
6000-10000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证,结构,建筑优先,10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制;管控施工质量、安全、进度,处理现场技术问题;配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业,懂加装电梯流程,能驻场看现场,有相关经验优先。
工地测量施工员
1.2-1.5万元/月
技术员放线员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及施工过程技术指导
2. 监督施工质量、进度与安全,协调解决现场技术问题
3. 编制或审核施工方案、技术措施及工程资料,确保符合规范要求
4. 配合项目管理团队完成图纸会审、变更洽商及验收工作
5. 指导施工班组按图施工,落实工艺标准与质量控制要点
任职要求:
1. 土木工程、建筑工程技术等相关专业背景,学历不限
2. 具备工地测量、施工监督等实际技术经验,吃苦耐劳
3. 熟悉建筑施工流程、技术规范及质量安全标准
4. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
5. 有责任心,能适应工地环境,服从项目统一安排
西藏那曲POLASO茶餐厅招聘一名厨师1,身体健康,有健康证,思想品德良好,热爱本职工作,
7500-8500元/月
厨师包住包吃1-2人月结
POLASO茶餐厅招聘一名厨师
1,身体健康,有健康证,思想品德良好,热爱本职工作,
2,具有一定的烹饪技术,会做面点及各种菜品或者纯藏餐
3,能吃苦耐劳,爱岗敬业,干净利落,具有良好的卫生习惯和团队的协作能力,工资在7500到8500之间。 包吃包住
电话:
那曲安多县找高海拔钻机师傅,钻机金科593,空压机阿特拉斯,打米数包月都可以,海拔5100多,电话
钻机
找高海拔钻机师傅,钻机金科593,空压机阿特拉斯,打米数包月都可以,海拔5100多,电话
西藏那曲色尼区招1个顶班装载机司机干个两三天,工资面谈具体可以电话联系咨询
铲车司机1-4天1-2人
西藏那曲招1个顶班装载机司机 干个两三天,工资面谈 具体可以电话联系咨询
山西长治招聘:8k-15k/月农业技术**(提供培训)(包食宿+五险)薪资:6000-15
8000-15000元/月
农业技术月结
招聘:8k-15k/月农业技术**(提供培训)(包食宿+五险)薪资:6000-15000元/月招聘岗位:农业技术**(20名)岗位职责:1.主要工作指导农民科学种植,为种植户提供技术指导与咨询服务。2.开展新品种、新技术示范推广工作。3.收集整理种植技术问题,制定解决方案。4.组织技术培训会、现场观摩会。5.建立客户档案,做好售后服务工作任职要求:1.愿意学习农业技术的年轻人。2.在******之间。3.农学或熟悉蔬菜栽培管理技术,有田间指导经验者先4.能适应经常性出差,有驾照者先。薪酬待遇:上岗前学习培训三个月(学习培训期间)考试合格后,工资8000—15000元,并缴纳五险。福利保障:免费工作餐、提供住宿,交通补贴、通讯补贴,节日福利、完善的培训体系与职业发展通道。-请点申请职位→电话图标即可与企业沟通-
辽宁本溪农业技术服务人员大学本科薪资福利:5000-8000,五险一金+周末双休+法定假+
5000-8000元/月
农业技术月结
农业技术服务人员大学本科薪资福利:5000-8000,五险一金+周末双休+法定假+年终奖+绩效招工人数:10人工作地址:本溪经济技术开发区香槐路89-2栋1至3层1号
农业技术
4000-8000元/月
农业技术
岗位职责:
1.开展农作物种植技术指导与田间管理,提升作物产量与品质
2.进行土壤检测、病虫害诊断及绿色防控方案制定与实施
3.推广农业新技术、新品种及智能农机具应用,组织农户技术培训
4.参与农业项目调研、试验示范与数据记录分析,撰写技术报告
5.协助开展农业政策宣传与惠农服务对接,推动科技成果转化
任职要求:
1. 农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业背景
2.熟悉当地主要农作物生长特性及常见病虫害防治方法
3.具备良好的沟通表达能力与实地操作能力,能适应田间工作环境
4.有农业技术推广、合作社服务或基层农技站工作经验者优先
5.责任心强,热爱农业事业,具备服务意识和学习能力
技术负责人1-2人月结
项目技术负责人
①全日制本科及以上学历,水利水电工程专业,水利系列副高级及以上工程师职称(高级职称优先);②5年以上水利项目管理经验(项目经理或技术负责人经历);③年龄40周岁及以下,条件优秀者可适当放宽(能适应海拔4500米工作环境);④具备较强的责任心、创新能力和沟通协调能力。①全面负责项目安全、质量、进度及成本控制;②编制《施工组织设计》《质量计划》《验收计划》及重点部位技术方案;③熟悉图纸、施工规范及建设程序,独立解决技术问题;④指导重点工序施工,具备大型项目独立组织管理能力。
薪资福利:按规定缴纳五险一金,具体薪资面议。
招工人数:2
1.应聘资料仅用于本次招聘,未被录用者资料恕不退还;2.应聘者应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消报名或录用资格;3.应聘者在招聘期间保持本人手机、电子邮箱畅通。凡因通讯不畅导致无法联络本人的,均视为自动放弃应聘资格。
工作地址:那曲市水利局及那曲市次曲城区段综合治理工程项目部。
技术员15-30天1-2人完工结算
岗位职责:
1.负责工程项目的技术支持与现场管理,确保施工过程符合设计要求和安全规范
2.编制施工方案、技术交底文件,并对施工团队进行技术指导和培训
3.协调解决项目实施中的各类技术问题,参与工程验收及资料归档工作
4.监督工程质量、进度与成本控制,定期汇报项目进展情况
5.配合相关部门完成图纸优化、工艺改进及标准化流程建设
任职要求:
1.具备工程技术类相关专业背景,学历不限,持相关职业资格证书者优先
2.有1-3年及以上工程施工或技术管理经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,具备较强的技术文档编写能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能适应现场工作环境
5.工作地点服从安排,愿意接受项目制工作模式,能承受一定工作压力
酒店装修技术负责人
7000-8000元/月
技术负责人长期1-2人月结
我公司以工装项目为主,小部分业务涉及到市政项目及小型房建项目。现需招聘现场负责人一名。要求1.投标资料的编制及审核 2.会cad,会画竣工图 3.熟悉筑业软件,能够编制竣工资料 4熟悉酒店精装修每项施工工艺.5.熟悉广联达软件。主要要求有施工现场管理经验,会做施工资料优先。绝不拖欠工资,待遇试用期5k(1-2个月),转正后根据能力7000-8000每月,加奖金,工作地点以昆明为主。时间宝贵,能达到条件,接受工资再联系。
土建滑模浅圆仓施工技术员
1-1.1万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
急招!有施工经验者优先,工资每月1万,包吃住!包来回路费!自带笔记本电脑!熟练操作,全站仪,gps!年龄不超过45岁!非诚勿扰!山西工地!
技术员市政技术员技术负责人长期3-5人月结
1、能够发现施工设计图纸中存在的问题。
2、独立编制项目的工程进度计划,并监督实施。
3、参与工程项目的招投标技术管理,能够编制技术标文件。
4、检查施工项目的安全、质量、进度情况,确保工程按照合同约定执行。
5、参与项目工程返工、停工签证及设计变更等。
6、负责所有工程竣工验收管理工作。
7、在项目经理和技术负责人领导下,负责现场的施工组织安排和施工管理工作。
8、负责现场的技术、测量、实验工作。
9、做好现场的技术、安全、质量交底工作,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经验检查,随时纠正违章作业。做好施工队伍技术指导
土建技术负责人
1-1.2万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2. 组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2. 熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5. 持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
技术员长期1-2人月结
招聘技术员1名
1、具有1-3年以上市政、公路施工经验,能熟练使用水准仪、经纬仪、RTK等测量仪器,会使用CAD、办公软件等,年龄25一45岁。
2、具有良好的沟通能力和团队协作能力,服从管理,能独立完成公司交办的各项工作。
薪资福利:
1. 薪资待遇:月薪6000-8000元,根据工作经验、专业能力面议,能力优秀者薪资可上浮;
2. 基础福利:缴纳社保、提供免费食宿;
联系人;闫经理
栏目概述
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