招聘：汽车座椅技术员+入职五险+接受无经验 薪资：4千-7千 黄茅坪延锋 技术员（汽车座椅实验室） 岗位工作 协助测试工程师，完成汽车座椅各项实验测试、设备辅助操作、样品整理、现场5S维护，工作简单易上手。 任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，可学徒； 2. 做事踏实服从安排，责任心强； 3. 遵守厂规，稳定长期做。 薪资待遇 底薪约3000元 综合月薪：4000—7000元 试用期3个月，薪资打9折 转正享额外绩效补贴 福利保障 免费早中晚餐 免费上下班班车 入职即买社保 年终奖+节日礼包 劳务派遣，岗位稳定

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25.重庆萃鹏建筑工程有限公司单位基本情况：一般项目：专业设计服务：劳务服务介活动、劳务派遣服务）：工程技术服务（规划管理、勘察、设计、监理除外）：工程管理服务；工程造价咨询业务：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流等。岗位：矿石分拣工32名薪资待遇：6000工作内容：矿石分类工作时间：上午：8:00-19:00工作地点：北屯市额河矿业吐曼德VI区石英石矿区（距离北屯30公里处）上岗要求：年龄：18-60岁有效期限：5月9日岗位详情请电话咨询：

招聘一名高级工程师（技术负责人） ✅ 硬性条件：≤52岁、大专以上、工程类高级职称、无犯罪/征信问题，党员优先 要点：对应项目所属专业（如土建/机电/市政），有重点工程技术管理经验，能把控技术方案、解决技术难题。 联系人:田总 电话:

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项目技术管理岗 学历要求：本科及以上学历 专业要求：道路桥梁/交通工程专业 岗位要求：1. 本科及以上学历，道路桥梁、交通工程、土木工程等相关专业；具备扎实的道路桥梁工程、路面路面养护、现场施工技术等专业理论基础；2. 优先考虑具有高速公路施工项目、公路养护项目技术管理岗、现场管理岗相关工作经历，熟悉养护施工流程、质量管控要点者可优先；3. 熟悉公路工程施工及养护相关规范、质量验收标准，能独立编制施工方案、技术交底并指导现场实施；熟练使用 Office、CAD 等办公及技术软件，具备良好的现场管控、技术指导及问题解决能力；4. 认同行企业发展理念，工作严谨负责、踏实肯干，能适应项目现场工作节奏，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 薪资福利:1.工资待遇根据面试人员情况，综合协商确定。2.。3.职业发展：专业技术培训 + 岗位晋升双通道。4.福利保障：五险 + 带薪年假 + 节日福利 + 定期体检。5.工作支持：专业团队协作 + 标准化作业流程。 招工人数:10 人 招聘及签约单位：重庆飞驶特人力资源管理有限公司渝北渝聚人分公司。报名邮箱：。邮件名统一为：姓名 + 应聘岗位。面试合格人员需在二级及以上医院进行入职体检。外派至重庆金路交通工程有限责任公司员工。 工作地址:重庆金路交通工程有限责任公司所属各项目部（云、贵、川、渝、鲁等地）

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