岗位职责： 1.为家庭或办公场所提供专业收纳咨询、空间诊断与定制化整理方案 2. 现场实施衣物、书籍、厨房、儿童房等多场景分类整理与收纳落地服务 3.指导客户建立可持续的收纳习惯，提供后续维护建议与复盘优化支持 4.协助选配适配的收纳工具与家居用品，兼顾实用性与美观性 5.记录服务过程及客户反馈，持续提升服务标准化与客户满意度 任职要求： 1. 对空间规划与生活美学有敏锐感知，热爱整理收纳事业 2.具备良好沟通能力与亲和力，能耐心倾听并理解客户需求 3. 有收纳师培训证书或相关从业经验者优先 4. 动手能力强，能独立完成现场整理任务，具备基础摄影与文案能力者加分 5.职业形象整洁，责任心强，守时守信，注重服务细节

招聘：收纳整理师 薪资：6000元以上/月 岗位详情1、前期通过电话或群聊方式，对需要收纳的空间进行诊断，与客户沟通需要整理的区域以及物品量和空间格局，给出初步的服务方案;2、约定上门整理的时间，按照规划、清空、柜体清洁、分类、取舍、收纳、陈列等步骤，精细化整理划分各个功能区域，调整排色，通过色彩搭配来分区管理，实现人、物、空间三者的平衡，从而完成整体的收纳工作;3、配合完成售后等服务，通常情况下，整理收纳师可做全屋整理、衣橱整理、收纳空间规划设计、搬家收纳、新家还原整理以及办公室、展厅整理收纳。职位要求1、热爱生活、喜欢整理:2、有系统专业的整理收纳知识储备，大专及以上学历，有相关上岗结业证书:3、--佳，口齿清晰，思维灵活，为人正直诚信，有高级沟通能力。4、新手小白加入需岗前培训全职兼职均可

整理收纳师简单版职位说明 主要工作 1. 上门看客户家/办公室的空间（衣柜、厨房、储物间等），根据客户生活习惯，设计怎么收纳更合理。 2. 帮客户把东西分类（常用的、不常用的、该扔/捐的），按规划把物品归位放好。 3. 教客户怎么用收纳工具（盒子、架子等），给长期保持整洁的建议，让客户自己也能维持。 基本要求 -会规划空间、懂收纳技巧，知道不同收纳工具怎么用。 -耐心、会听客户需求，沟通起来舒服，服务态度好。 -动手能力强，能搬东西、整理柜子，不怕体力活。 -能接受周末或晚上上门工作，有收纳培训证书更好。

职位描述 一、保洁师【全职｜不招兼职】 1.时间：8:00‑12:00，14:00‑18:00，午休2小时。 2.工作：中高端家庭日常保洁，地面桌面清洁、简单整理收纳，不擦玻璃、不洗衣做饭，不照顾老人小孩。就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资：一线7000‑10000+｜二线6000‑8000+，多劳多得。 4.要求：无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。

【招聘整理收纳师】 如果你热爱用双手让空间焕发新生，擅长在杂乱中梳理秩序，那这份能传递“治愈感”的工作等你来！ 岗位职责： 1. 上门为客户提供全屋/局部整理收纳服务，包括玄关、客厅、厨房、卧室、衣橱等空间，根据客户生活习惯定制整理方案； 2. 对物品进行分类、筛选、合理规划收纳区域，搭配收纳工具优化空间利用率； 3. 指导客户掌握日常维持整洁的技巧，帮助建立“防乱机制”； 4. 耐心沟通客户需求，确保整理效果贴合其生活方式。 任职要求： 1. 有整理收纳相关经验者优先，具备空间规划感和审美力； 2. 动手能力强，做事细致有条理，能高效完成整理任务； 3. 善于倾听和沟通，服务意识强，能耐心解答客户疑问； 4. 自备基础收纳工具（如卷尺、标签机等）者优先。 你将获得： -灵活的工作时间，按单计薪，多劳多得； -接触不同家庭空间的实践机会，提升专业技能； -帮助客户解决“乱”的烦恼，收获满满成就感。 如果你能用整理传递生活的美好，欢迎加入我们！私信或留言投递简历，一起让更多家庭爱上整洁的家～

职位详情 岗位职责： 1.提供专业的上门收纳整理服务，涵盖家庭，办公等多场景空间整理； 2.根据客户实际需求，设计并实施合理的收纳优化方案； 3.运用专业收纳工具与方法，提升空间使用效率与整体美观度； 4.与客户保持良好沟通，准确理解其生活习惯与收纳痛点； 5.持续优化服务流程，确保服务过程高效，整洁，安全。 任职要求： 1.热爱收纳整理事业，具备良好的空间规划与审美能力； 2.工作细致耐心，有较强的责任心和服务意识； 3.具备良好的沟通协调能力，能够与客户建立信任关系； 4.有团队协作精神，能适应灵活的工作安排； 5.学习能力强，愿意持续提升专业技能与服务水平。

岗位职责： 1. 为家庭或商业客户提供专业空间规划与收纳方案设计 2. 现场整理、分类、归位物品，优化存储动线与使用效率 3. 指导客户建立可持续的收纳习惯，提供定制化收纳工具建议 4. 配合客户需求完成衣橱管理、儿童房整理、搬家前/后收纳等专项服务 5. 维护服务过程中的客户隐私与物品安全，确保服务品质与满意度 任职要求： 1. 对空间美学与生活秩序有敏锐感知，热爱整理收纳事业 2. 具备良好沟通能力与服务意识，能耐心倾听并理解客户需求 3. 学习能力强，愿意持续提升专业技能，持有整理收纳师认证者优先 4. 身体健康，能适应上门服务的工作节奏，具备基础体力劳动能力 5. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 6.高中以上学历

工作职责 1．上门为客户提供全屋或局部空间（如衣橱、厨房、书房）的整理收纳服务， 2．根据空间特点与客户生活习惯定制收纳方案。 3.．对客户物品进行分类、筛选、收纳与陈列，优化空间利用率，提升居住／办公环境的整洁度与功能性。 任职要求 1．具备专业整理收纳知识，熟悉不同空间的收纳逻辑与工具使用（如收纳盒、分区架等）。 2．拥有整理收纳服务经验，能独立完成家庭或商业空间的收纳项目。 3．具备良好的沟通能力与服务意识，能精准理解客户需求并提供个性化解决方案。 4．工作细致耐心，动手能力强，能高效完成整理收纳任务。 5．形象整洁，服务态度热情，无不良职业记录。

因公司业务高速发展，现面向全国高薪诚招，工资9000千到30000能力强无上限，年龄20岁到55岁的家政服务人员，做家政包吃包住，享法定节假日，月休4天，可连休调休，工作稳定，不压工资，有无经验皆可，有意向者可投简历，优先安排面试，合适直接安排上岗，公司客户多，急招从业人员。 1，高端家庭收纳师，晋升空间大，可兼职[工作内容]主要为高端小区，别墅家庭，做整理收纳，工作轻松，干净，自由。每小时600，工作不低于六个小时[工作地点]全深圳，覆盖广州，东莞，可以就近安排[工作要求]20~55岁过硬晋升空间 2,[工作类型]高端收纳师[工作地址]南山蛇口[工作薪资]800/小时 [工作内容]主要整理收纳。卫生300平，哪里人不限，要求勤快干净，可以接受睡上下铺，年龄45以内! 3，收纳师团队 收纳师团队需要一批兼职收纳师，要求年龄50岁以下，做事勤快麻利眼里有话，有吃苦耐劳的精神，工资12000-25000，有日结和月结，每天跟着专业团队一起做，工作范围在深圳市，想做的姐妹联系 4，福田香蜜湖高端家庭，急需2名兼职收纳师， 700/小时，卫生面积300平，要求43岁以下，吃苦耐劳，性格开朗，手脚麻利 5，南山华侨城，兼职收纳师，400平别墅家庭， 700-800/小时，要求阿姨45岁以下，形象好，做事麻利，眼里有活 6,南山区香山道公馆兼职收纳师，200平，600~700/小时，年龄50岁以下，做的联系 7，[工作类型]高端收纳师[工作地址]福田 [工作薪资]880/小时 [工作内容]主要整理收纳。卫生200平，哪里人不限，要求勤快干净，可以接受睡上下铺，年龄50以内! 职位亮点 招聘人数 10人以上 薪资报酬 8000-12000元/月

岗位职责： 1.为客户提供居家或办公空间的收纳规划、整理及优化服务，提升空间使用效率 2. 根据客户需求定制个性化收纳方案，包括物品分类、动线设计与储物系统搭建 3.现场执行收纳整理作业，确保整洁美观、取用便捷且符合客户生活习惯 4.指导客户掌握日常收纳维护技巧，培养可持续整理习惯 5. 协助选购适配的收纳工具与配件，提供专业搭配建议 任职要求： 1. 对空间美学与生活秩序有敏锐感知，具备良好沟通与共情能力 2. 有收纳整理、家居改造或相关服务经验者优先 3.责任心强，注重细节，能独立完成全流程服务 4. 具备基础收纳知识，接受过专业培训或持有整理师认证者更佳 5.形象整洁，服务意识强，无不良从业记录

新产线急招320天，妹子多，不用体检新人入职奖励4160元，介绍朋友推荐奖励1000元，每周可以预支1000元！！ (长白班包吃住)生产:荣耀/苹果手机、蓝牙耳机、运动手环等 纯工价28元H！300元一天！厂门口集合面试！ 一、招工要求 1、16-47岁，不限学历 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、没有案底没有坐过牢 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿 二、小时工待遇(包吃住) 1、小时工:28元 2、每月有:280-300个工时(每月有280个小时保底，加班较多) 3、小时工收入:9000元、现在是旺季 5、小时工:较短、辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做。 三、正式工待遇 1、正式工:8500元，每个月10号准时发工资，不压工资，辞工提前三天说，人走账清 3、底薪3510元，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍，5天8小时之外算加班，平均每天加班2至3小时。另外还有岗位津贴1200，绩效800，奖金500，全勤500等等 四、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4人一间，房间大，干净整洁(电梯宿舍) 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 五、车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间(管理宽松) 2、车间配有中央空调冬暖夏凉 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松 5、上厕所不管控、车间有专门吸烟区 入职不收取任何费用，欢迎打电话咨询或是加微信，电话微信同号！！

[入职福利] 入职后免费提供16元的中午餐和晚餐！ 入职后免费提供16元的中午餐和晚餐！ 入职后免费提供16元的中午餐和晚餐！ 入职后有效打卡7天，奖励一条烟！ 入职派单后，根据派单数量，每天预支工资！ 入职派单后，有手机话费的补贴！充电宝免费供应，雨衣免费供应！ 宿舍，四人间，六人间，任你挑选，有下铺，环境好！ [岗位职贵] 根据系统派单，取单送单，配送范围三公里。 [任职要求] 年龄18-50岁，男女不限，经验不限，会骑车会导航，无案底。 [薪资待遇] 1.综合单价8-12元/单。日均65-120单，收入根据自己能力多劳多得。站点平均工资10000以上! 2.享有金勤奖，冲单奖，排名奖，工龄奖等福利。 [工作时间] 10点-14点，17点-20点，其余时间自由安排。每天工作6-8小时算有效出勤。月休4天，自由调休，有事可提前报告请假。 薪资范围: 轻松干:9500+/月(上不封顶) 认直干:10000-12000(上不封顶) 努力干:13000+(上不封顶)多劳多得提成方式:按单提成;每单提成:8元-12元/单;每天65单-120单:阶梯式提成，多劳多得。 资福利: (1)五星好评0.5元-1元/单 (2)打赏:客户给的小费全部给骑手 (3)单量奖励:超过规定的单数会有100-200奖励(4)金勤奖300元 (7)冲单奖励300-500元

新厂招人，无任何套路，人走账清绝不拖欠。 —————本次招聘不收取任何费用———— 本工厂急招小时工和正式工，可接受应届毕业生。新厂晋升机会大，主要招聘职位：普工，简单轻松好上手。 长白班、俩班倒自选 小时工： 24一小时！ 24一小时！ 24一小时！ 月收入6.8K-7K（多劳多得） 小时工综合薪资的高低取决于个人加班时数的多少小时工加班自由，不限制加班。 15号发薪资。 正式工： 底薪2700（元） 月收入6.5K-7000K(税后） 每月有岗位津贴300，绩效奖500，全勤奖200等。 免费食宿 1.饭堂：有湘菜、粤菜、川菜，辣菜和不辣的菜都有。小食有水饺馒头、面包、鸡蛋吃饱为止，持有厂牌可刷卡就餐。 免费提供宿舍 4-6人间，宿舍配齐WiFi，独立卫浴。空调，热水器，洗衣机，桌子等用品。 车间环境 1.车间配有中央空调 2.都是坐着上班，穿普通工衣 3.上班气氛好，管理宽松 上厕所不管控（15分钟能回来，不需要请假，不是流水线） 车间有吸烟区，每上俩个小时休息15分钟，中吃饭休息1小时。 面试须知 1.必须带本人持有效身份证 2.住宿的话可以把行李一起带过来，当天入职当天安排宿舍，以免来回奔波。 3.不要穿短裤和拖鞋 欢迎大家咨询

[入职福利] 入职后免费提供16元的中午餐和晚餐！ 入职后免费提供16元的中午餐和晚餐！ 入职后免费提供16元的中午餐和晚餐！ 入职后有效打卡7天，奖励一条烟！ 入职派单后，根据派单数量，每天预支工资！ 入职派单后，有手机话费的补贴！充电宝免费供应，雨衣免费供应！ 宿舍，四人间，六人间，任你挑选，有下铺，环境好！ [岗位职贵] 根据系统派单，取单送单，配送范围三公里。 [任职要求] 年龄18-50岁，男女不限，经验不限，会骑车会导航，无案底。 [薪资待遇] 1.综合单价8到12元/单。日均65-120单，收入根据自己能力多劳多得。站点平均工资10000以上!2.享有金勤奖，冲单奖，排名奖，工龄奖等福利。 [工作时间] 10点-14点，17点-20点，其余时间自由安排。每天工作6-8小时算有效出勤。月休4天，自由调休，有事可提前报告请假。 薪资范围: 轻松干:9500+/月(上不封顶) 认直干:10000-12000(上不封顶) 努力干:13000+(上不封顶)多劳多得提成方式:按单提成;每单提成:12元-15元/单;每天65单-120单:阶梯式提成，多劳多得。 资福利: (1)五星好评0.5元-1元/单 (2)打赏:客户给的小费全部给骑手 (3)单量奖励:超过规定的单数会有100-200奖励(4)金勤奖300元 (8)冲单奖励300-500元

深圳市福田区招櫉柜安装师傅3-5名400/天@洗手结帐

订单渠道：美团点评订单id：82402整理收纳2小时收纳+2小时保洁*115:00南通崇川区，省南通市崇川区枫丹悦园-8号楼到手￥160，带图好评￥5

【岗位介绍】 上海本地一手家政单量稳定，长期大量招聘家政保洁、收纳、做饭保洁人员。 全程长白班，无需夜班，工作自由，不用天天到公司打卡报道，适合长期稳定做。 【薪资待遇】 1. 日常保洁：30元/小时 2. 深度保洁、擦玻璃、做饭、开荒保洁、全屋收纳：35元/小时 3. 额外开单提成另算 日均上班8小时以上，综合月薪7000元-12000元，多劳多得、上不封顶。 【福利优势】 1. 免费入职，不扣商保，无任何隐形收费 2. 提供住宿 3. 新人免费培训，培训结束上岗满1个月补贴700元培训奖励 4. 外地人员可接收，可长期稳定入职 【工作内容】 负责家庭日常保洁、全屋深度清洁、擦窗、做饭、新房开荒、全屋整理收纳、私人管家家政服务，订单集中、简单轻松。 【任职要求】 20-53岁，上海户籍、外地户籍均可接收 2. 学历不限，有无经验均可，零基础免费教学 3. 会普通话、会使用智能手机和导航 4. 做事踏实认真，服从安排，稳定长期优先 【工作地点】 培训结束后上海全城就近站点分配，全上海均可安排

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等 2. 按规范整理收纳物品，保持工作场所整洁有序 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动

岗位职责： 1. 为家庭、办公场所等客户提供专业空间规划与收纳整理服务 2. 根据客户需求定制个性化收纳方案，提升空间利用率与生活品质 3. 现场指导客户分类、断舍离及物品归位，培养长期收纳习惯 任职要求： 1. 对空间美学与生活秩序有敏锐感知，热爱整理与服务行业 2. 具备良好的沟通表达与共情能力，能耐心引导不同年龄段客户

时薪36至50以上。多劳多

【岗位职责】 1.确保价签、pop干净整洁; 2.确认促销商品，督促促销员做试吃试饮; 3.保障商品陈列有序，商品日常维护确保商品前进先出; 4.确保促销商品陈列在明显位置，陈列美观，吸引顾客; 5.关注商品变价和被动移库情况,库存准确性; 6.与收货部共同完成收货过程，保证商品品质; 7。具有一定的计算机操作能力;能够热情服务于顾客。 【岗位要求】 1、18岁-45左右年龄; 2、年轻、乐观、性格开朗; 3、能适应公司变化，接受新的挑战; 4、工作积极认真，乐观; 5、良好的沟通能力，优秀的服务意识，抗压能力强; 6、有大型超市工作经验优先，需要有健康证。 【上班时间】 1.排班制月休4天，需接受运营班次调整。 2.三班倒(可灵活排班): 3.早早班:5:30-14:30 4.早班7:00-12:00-18:00-22:00 5.晚班:13:00-22:00 【薪酬福利】 1.试用期2个月，试用期4K,转正4.8K。 2.五险一金，入职即购买社保。 3.每月15号发工资。

岗位职责 1. 负责子公司整体财务核算工作，包括凭证的录入、审核、记账及结账流程，确保财务处理规范准确。 2. 承担子公司各项税费的申报、缴纳及相关备案事务，及时跟踪最新税收政策动态。 3. 按时完成子公司财务报表的编制工作，为管理决策提供真实可靠的财务信息支持。 5. 负责财务资料的整理、归档与保管，核对往来账款，推进应收应付账款的催收与支付进度。 6. 协助开展内部审计工作，配合外部税务、工商等检查事项，落实上级安排的其他财务相关任务。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景，具备会计从业资格及初级或以上会计职称者优先考虑。 2. 经验要求：具有1-3年全盘账务处理经验，有子公司财务核算实操经历者优先。 3. 专业能力：掌握国家会计准则、税法法规及财务管理相关规定，熟练操作用友、金蝶等财务软件及Excel、Word等办公工具，可独立完成全流程账务与税务操作。 4. 素质要求：工作细致认真，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识，沟通协作能力良好，能高效执行各项工作任务，接受临时性工作调整。 5. 其他要求：无不良职业记录，服从公司合理的工作安排，认同企业核心价值观与文化理念。

招聘 1.蔬菜主管待遇6000-9000元，加提成，加奖金，包吃抱住。 2.蔬菜夜班理货员，5000-6000元，包吃包住。 3.水果主管，6000-9000元，加提成，加奖金，包吃包住。 以上职位要求上进，有责任心，非诚勿扰，可以面谈。 4.收银员，3800-4000元，加提成，包吃包住。

招聘：供应链财务专员 岗位职责 负责供应链全链路账务核算，覆盖采购、入库、委外、仓储、发货对账结算全流程 跟进供应商对账、发票校验、付款计划统筹，管控应付账款周转效率 联动采购、仓储、生产部门开展库存盘点、呆滞物料分析、存货跌价测算 搭建供应链成本分析模型，输出月度供应链成本、采购单价、损耗率分析报表 配合年度预算、供应链降本项目落地，跟进费用管控与流程优化 对接内外部审计，完善供应链财务内控规范，防范供应链财务风险 任职要求 财会相关专业本科及以上，持有初级及以上会计证书，2年以上制造业供应链/成本财务经验 熟悉采购结算、存货管理、委外加工全套财务逻辑，能独立完成供应商对账与成本核算 熟练使用ERP系统（SAP/金蝶/用友优先）及Excel高阶函数、数据透视表做数据分析 严谨细致，沟通协调能力强，能跨部门推进业务规范落地，抗压能力良好 了解税务法规，有农产品供应链财务经验优先 薪资福利 薪资：7000/月 单休 工作地点：深圳市龙岗区平湖街道芳坑一路 投递邮箱：@qq.com邮件标题：供应链财务-姓名-应聘来源

8000招住家保姆接送孩子上下学，辅助做饭做卫生。早上把孩子送进学校，中午就阿姨一个人在家，下午把孩子接回来就可以。

，招聘财务经理：要求：大专及以上学历，财会专业 ，十年以上财务相关工作经历，五年以上同等职位管理经验。 熟悉制造业、高新技术企业研发加计扣除、政府补贴申请、预算统筹及分析、会计法规和税法相关规定，熟练使用财务软件，43岁以下，条件优越者可适当放宽年限。工作时长：5天8小时，（8：30-9：00）弹性上班时间薪资范围：10-15K/月（具体面议）联系方式：公司地址：南山区科技园长虹科技大厦

岗位职责： 1、负责所有跟公司有来往单位的日常账务管理和核对；加强会计监督，审核往来各项收支，监督内部的各项经济行为，贯彻国家财经政策、法令、制度，落实公司财务管理办法。 2、配合销售部及时查询确认和办理各项到账款及汇款的办理；与上下游客户对帐及催回款； 3、负责公司账务管理及工商、税务、社保等业务办理； 4、日常费用的报销审核支出及每月员工工资及奖金的计算与发放；为改善经营管理提合理建议； 5、月报表、年报表的制作；日常的报税； 6、完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、40岁以下，全日制大专以上学历，会计相关专业。 2、必须有独立管理公司全盘账务1年以上经验。 3、熟悉金蝶财务等办公软件 4、身心健康，工作态度端正，有良好的沟通协调能力；

九十枼抹茶冰激凌专门店高薪招聘店员 工作地点：深圳市卓悦中心九十葉 加入九十枼，给自己一个机会，成为更好的自己，实现“前途”和“钱途”双丰收。 一、岗位职责: 1、学习和熟悉门店各岗位，按岗位标准操作 2、熟悉产品制造和出品标准 3、给顾客提供优质的服务。 二、任职资格: 1、年龄18-25。形象佳，身体健康(食品健康证办理)，吃苦耐劳，无不良嗜好; 2、有客服意识，适应能力强; 2、良好的工作态度和沟通技巧; 3、有品牌饮品甜品店工作经历。 三、晋升之路 冰激凌师-星级冰激凌师-店助-店长 四、薪酬 店员薪酬区间:4.5-5.5k元/月 薪资结构：(底薪+加班费++房补+绩效)法定节假日三薪。 晋升空间大。员工享受商业保险。 五、工作时间 每天工作十小时，其中1小时用餐。轮班制，做六休一 福利待遇: 1、每年有5天的带薪年假及各类带薪假 2、过年留店奖(1000元)、三节礼、过年开工红包、不定期员工福利发放、聚餐团建 3、每月15日发薪 六、住宿 1.提供住宿，住宿环境好，上下班方便

生产数据统计， 岗位职责： 1. 负责生产全过程数据的收集、整理、录入与核对，确保统计结果准确及时 2. 编制日常/月度/季度生产统计报表，分析产量、工时、损耗等关键指标 3. 协助部门进行数据可视化呈现，为生产管理决策提供数据支持 4. 维护统计台账及原始记录，保障数据可追溯、可复核 5. 配合内外部审计及质量检查，提供所需统计数据与说明 任职要求： 1. 学历不限，统计、会计管理等相关专业优先 2. 具备基础办公软件操作能力，熟练使用Excel进行数据处理 3. 工作细致认真，具备较强的数据敏感性与责任心 4. 有制造业生产统计或ERP系统操作经验者优先 5. 具备良好沟通协调能力，能跨部门高效协作

馋眠门店店员招聘职位详情 岗位概述 为顾客提供专业睡眠体验服务（头皮检测、按摩调理、产品试用），推动会员转化，执行门店标准化流程。 一、核心职责 1.客户服务 -熟练操作AI检测设备（如“头皮超微镜”），10分钟内生成睡眠健康报告。 -执行服务SOP：接待→检测→15分钟免费按摩→产品体验→需求挖掘→成交。 2.销售转化 -精准推荐套餐：引导99元体验卡→999元年卡→万元疗程转化，单月基础销售目标5单/人 -客户维系：添加企业微信，定期推送睡眠贴士促进复购（复购率≥30%） 3.运营支持 -清洁消毒设备（每日3次标准）、管理样品库存、陈列促销物料（如“午睡胶囊舱”体验区） -协助处理客户冲突，升级重大问题至店长 二、任职要求 1.硬性条件 -学历：高中/中专及以上，护理/健康管理专业优先 -经验：无硬性要求（有美容院、医美助手经验者加薪5%） 2.核心能力 -执行力：严格落地服务流程（例如：按摩手法需通过总部AI考核） -沟通力：用生活化话术解读专业报告（例：“您看这些毛囊堵塞会导致入睡困难”） -抗压能力：适应快节奏服务（日均接待15+客户），接受业绩排位赛机制 三、晋升通道 1.路径：实习生→正式店员→服务组长→储备店长 2.晋升条件： -连续3个月销售达标+客户0投诉（见《服务红黄线制度》） -通过总部“睡眠顾问”认证考试（含话术、设备操作、紧急救护） 四、培养机制 -岗前培训：7天带薪培训（3天理论+4天门店实操），需通过结业模拟考 -师徒制：入职匹配金牌店员1对1带教，首月保护期不淘汰