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服装纺织人员包住包吃3-5人月结
本厂以生产工作服为主 岗位职责: 1. 负责服装后道工序,包括打扣子、锁眼(纽门)等操作 2. 完成成衣熨烫,确保外观平整 3. 协助完成生产线上其他辅助性工作,保障后道流程顺畅高效 4. 严格遵守操作规范与安全生产要求,配合团队按时保质完成生产任务 任职要求: 1. 学历不限,有服装厂后道工作经验者优先 2. 动手能力强,眼手协调好,能胜任重复性精细手工操作 3. 工作认真细致,责任心强,具备基本质量意识 4. 能适应车间环境,服从安排,具备良好团队协作精神 5. 吃苦耐劳,稳定性高,接受计件或计时相结合的用工方式
缝纫工缝制工平缝工包吃6-10人
服从安排,熟练车缝工艺, 岗位职责: 1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺等产品的缝制工作 2.严格执行质量标准,对缝制工序进行自检,确保线迹平整、尺寸准确、无跳针断线等缺陷 3.配合班组长完成裁片领取、半成品流转及成品归整等生产辅助工作 4.保持工位整洁有序,定期维护保养缝纫设备,及时报告异常情况 5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作 任职要求: 1. 对缝纫工作有热情,能适应流水线节奏,责任心强,注重细节 2.具备基础缝纫技能,有相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3.身体健康,双手灵活,视力良好,能胜任长时间坐姿作业 4.学历不限,初中及以上文化程度,能看懂简单工艺图和作业指导书 5.遵守劳动纪律,服从管理,具备良好的团队协作意识
打包
缝纫工
会针线活缝纫机年纪25-38工作认真负责
服装缝纫
6千-1万/月
缝纫工平车工包吃6-10人月结
岗位职责: 1.按照工艺要求完成服装、箱包、鞋帽等产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机、订扣机等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量,及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成生产计划,确保按时保质交付订单 5.做好设备日常清洁与基础保养,保持工位整洁有序 任职要求: 1.有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强,做事细致耐心,能适应流水线节奏 3.身体健康,能长期稳定工作,服从生产安排
广东中山招平车开袋三名,单量大,针织裤,,联系电话:陶师傅,在沙溪象角康乐北路72号三楼,
6-9千/月
平车工3-5人月结兼职全职
招平车开袋三名,单量大,针织裤,,联系电话:陶师傅,在沙溪象角康乐北路72号三楼,
平车工冚车包吃包住6-10人月结全职熟手
针织厂招聘:1,平车、3名2,打边:4名3,冚车:3名款式简单,订单充足,出粮准时,包吃房补,地址:龙归夏良赤角街10号合创科技园1栋101倡恒电话:
平车工20人以上月结兼职假期工全职
欢迎加入我们 本公司主要生产:加工毛绒玩具。 长期货源充足,订单稳定,做工简易,现大量招聘新熟手平车工多名 薪资待遇:每个月30号准时发放工资。计件,多劳多得,上不封顶。 满勤:上满28天有全勤奖,
电车工,高车2名,平车2名,质检QC1名
4-9千/月
平车工1-2人月结全职保底计件
工资面谈,保底计件
缝纫工餐补社保3-5人月结全职
招聘:车版师 薪资:9K~12K/月 岗位要求: 1、三年以上车版建议,要做过真丝,丝绒,醋酸这类服装 2、能看图车版,车工看,为人易沟通 3、做事细心严谨,高效配合纸样师工作
深圳龙华区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
深圳市龙华区招电焊
深圳 龙华区 观澜
10月1日 17:54拨打电话
深圳龙岗区。吊绳师傅批灰,500一天8个钟,人走账清,必须要有高空证
400-500元/天
外墙1-2人日结
深圳龙岗区。吊绳师傅批灰,500一天8个钟,人走账清,必须要有高空证
深圳 龙岗区 横岗
10月1日 17:54拨打电话
装修木工师傅
300-400元/天
装修木工5-14天1-2人完工结算
装修木工师傅服从安排,300-400一8小时,年轻的干活利索点,服从安排
深圳 福田区
10月1日 17:53拨打电话
深圳福田区装修木工师傅服从安排,300-400一8小时,年轻的干活利索点,服从安排
300-400元/天
装修木工5-14天1-2人完工结算
装修木工师傅服从安排,300-400一8小时,年轻的干活利索点,服从安排
深圳 福田区
10月1日 17:53拨打电话
深圳宝安区需要刮白师傅多名,有空的联系,谢谢
300-400元/天
大白工1-2人
需要刮白师傅多名,有空的联系,谢谢
深圳 宝安区 福永
10月1日 17:53拨打电话
广州白云区招大烫临工一名,烫裤子,现有货3000件,后续不断电话:地址:大朗幼儿园对面马路进来500米
220-480元/天
服装纺织人员11-20人月结
招大烫临工一名,烫裤子,现有货3000件,后续不断电话:地址:大朗幼儿园对面马路进来500米
服装纺织人员包住包吃1-2人月结
招吓数师傅,有丰富时装经验,薪资10000-15000,半桶水勿扰,推荐成功红包感谢。地址:大井头盈丰街,:
服装纺织人员1-2人
招服装后道师傅要求:会手工钉扣,熟练操作锁眼机(打扣眼)、套结机、撬边机,会独立调试机器,熟悉服装后道工艺。做工仔细,有多年后道经验。
玉林玉州区夹烫厂招长期熟手烫工3名五联大村
7千-1万/月
服装纺织人员包吃3-5人月结
夹烫厂招长期熟手烫工3名五联大村
衣服后整理岗位
4-5千/月
服装纺织人员3-5人
负责衣服后整理工作
服装/纺织设计5-10年本科五险一金现场办公PS周末双休服装AI设计初稿女装CorelDRAW潮流趋势调研
【岗位职责】 1. 根据设计企划确定设计气氛方向,运用AIGC工具进行主题发散、趋势分析与灵感梳理,快速生成企划概念图、气氛图与色彩方案,辅助设计方向验证; 2. 按时间轴完成产品系列设计图稿,运用AIGC辅助生成版单款式图、LOOK线稿(已形成口令模板),完成工艺模拟、配色、面料肌理验证及花稿设计(花稿发散、元素生成、衣型效果模拟); 3. 整合趋势信息,结合AIGC快速梳理多渠道流行趋势,提炼设计元素、色彩与工艺机会点; 4. 与技术部门协调处理技术问题;负责系列搭配与交付件,运用AIGC生成LOOK搭配方案,完成款式换色、补款模拟、LOOK嫁接改色等调整; 5. 沉淀AI工作流与提示词模板,形成可复用的标准化流程,提升团队效率与输出一致性; 6. 其他项目型管理工作。 【岗位要求】 1. 知名院校服装设计相关专业,统招本科及以上学历,5年以上知名一线高端品牌独立设计经验; 2. 对时尚高度敏感,能很好地把握流行趋势; 3. 具备优秀的绘画基础,了解技术、工艺、制版的具体操作内容; 4. 熟悉服装工艺流程及各种面料的运用,能够独立完成系列产品的设计开发; 5. 能带领助理共同工作,作为每季研发工作的主要力量,在指导下能有效承担2个以上小型波段的研发工作(15-18个款式成衣系列/波段); 6. 成就导向强,注重外部成果,有良好的沟通协调能力和审美能力,能承受压力; 7. 熟练使用Photoshop/Illustrator/CorelDRAW等设计软件; 8. 对系列服装搭配设计有自己的想法或经验; 9. 熟练使用AI设计辅助工具(GPT类文本工具、Lovart/Midjourney/Stable Diffusion等图像工具),具备提示词撰写与控图能力,能将AI融入企划、设计、花稿、搭配、LOOK生成、文案输出等全流程;有AI辅助设计落地案例者优先,具备工作流沉淀与模板化能力者优先。 备注:请在简历中务必提供个人作品(包括手绘、软件作图、AI辅助设计作品)供参考。
服装车缝工
5千-1万/月
缝纫工3-5人月结兼职全职
只需要熟手!!! 市场货服装,质量要求适中 手脚麻利,多劳多得,会做高工序自然有高回报 薪资发放准时(不压工资!),可以接受兼职,工作时间宽松
服装设计专员
2-2.5万/月
服装/纺织设计3-5年本科PSAI外套T恤/卫衣内衣/泳衣潮流趋势调研五险一金现场办公运动服服装设计初稿女装大小周
岗位职责:(本岗位限欧美女装设计经验优先) 1,负责一年2季的企划规划与产品设计,分析并整合流行趋势,撰写产品企划方案; 2,主导产品开发全过程,确保新品按时上市,独立完成手绘草图、审版确认及大货生产跟进; 3,参与视觉内容策划,包括场景搭配、Lookbook拍摄、主题设定、模特风格建议等,提供产品叙事创意支持; 4,协助新品上线,提炼产品核心卖点,输出设计关键信息; 5,协同跨部门合作,与销售团队联动确保设计贴合目标客群需求,与技术及生产团队紧密配合保障上新节奏; 6,跟踪新品销售表现,分析畅销与滞销原因,及时优化设计策略; 任职要求: 1,教育背景:服装设计/纺织设计/时尚相关专业,本科及以上学历; 2,技能要求:掌握面料特性、工艺处理及版型结构,具备流行趋势研判能力,熟悉中大型面辅料市场,能适应出差工作; 3,熟练操作Photoshop、Procreate等绘图工具,具备从草图设计到打版、工艺单制作及样衣大货对接的全流程执行能力,有快速上新经验,可有效把控项目进度与品质; 4,设计师过往经历:具有3年以上北美市场跨境电商女装新品开发经验,曾服务于DTC独立站/TikTok/内容驱动型品牌者优先; 5,或具备3年以上国内电商女装设计经验,专注时尚休闲、辣妹风格,面向20–***年轻都市女性群体,具备原创设计能力,有anactionaday、mimifantasy、UR、MOTF(SHEIN高端线)、D家dimplehsu、CrzYoga等品牌服务经历者优先。
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公运动服周末双休服装外套T恤/卫衣家居服内衣/泳衣潮流趋势调研
【岗位职责】 1. 主要负责穿戴类、结构类配饰设计(非珠宝饰品),效果图制作和打样工厂设计指导。 2. 根据需求完成项目设计,包括产品调研、面辅料选样、外观设计等。 3. 负责设计项目跟进落地,配色、修色,产品测评、调整,完成齐色样交付。 【岗位要求】 1. 纺织品设计相关专业本科及以上学历。 2. 具备良好的方案沟通能力,能够
女装设计专员
9千-1.4万/月
服装/纺织设计3-5年大专少淑
一、岗位职责 1. 跟踪时尚女装品牌动态、市场消费趋势及流行面料信息,明确产品定位与风格方向,及时推进适销服装款式的开发。 2. 依据公司产品风格及企划方案,独立完成款式设计与开发,确保设计任务按时交付。 3. 全程跟进纸样制作与样衣打版过程,保障设计图稿精准落地,实现样衣效果与设计理念一致。 4. 参与样衣审板、定板等相关工作,确保大货投产前设计资料完整无误。 5. 其他:配合新品培训、拍摄搭配等相关支持工作 二、任职资格 1. 大专及以上学历,服装设计相关专业; 2. 2年以上少淑女装品牌设计工作经验,熟悉设计流程、工艺结构及面料特性;具备电商背景者优先; 3. 对时尚趋势敏感,具备良好审美与搭配能力,富有创意与创新意识; 4. 熟练掌握Photoshop、Coreldraw等设计软件,手绘表达能力强; 5. 具备良好的抗压性、沟通协调能力,适应快节奏工作环境
服装/纺织设计经验不限本科五险一金带薪假期年终奖现场办公裤装男装服装女装大小周T恤/卫衣家居服
岗位职责: 1、研究Amazon平台服装品类市场动态,把握欧美地区流行趋势,挖掘畅销商品并解析爆款特征,预判销售走向; 2、基于市场调研结果推进新品开发,配合运营团队深入理解产品设计理念、构造及制作工艺; 3、开展成本评估筛选优质合作厂商,组织服装款式打样并跟进生产流程,把控新品质量潜在风险; 4、结合产品供需数据进行研判,建立市场供给、需求与价格变动的跟踪分析模型; 5、评估当前服装市场格局,独立提出产品线优化方案并拓展新品类,制定并落实开发实施计划; 6、提出销售策略建议,协同运营推动产品上架销售,持续监控新品市场表现。 任职资格: 1、本科及以上学历(统招),英语四级水平,主修服装设计类相关专业; 2、掌握服装版型结构、面料特性、印绣花工艺及色彩搭配等专业知识,具备良好时尚感知力,可独立承担设计工作; 3、有亚马逊平台服装品类开发或设计实践经验,包含实习经历者优先; 4、具备优秀的沟通协作能力,责任心强,适应高强度工作节奏。
女装设计主管
1.6-2.2万/月
服装/纺织设计10年以上本科服装生产过程管理五险一金现场办公服装设计初稿女装制定工艺文件外套面料辅料采买潮流趋势调研
薪酬OPEN,可面谈 岗位职责与任职要求: 1. 设计企划与规划:结合时尚潮流、市场动态及品牌战略方向,制定季度设计企划与产品开发计划,主导新一季设计方向并采集样衣参考。 2. 设计执行与管控:确认面料选择与图案设计,组织设计图稿及样版评审会议,提出优化意见,把控整体设计风格与进度;统筹系列产品整合,明确陈列方式、搭配方案与上新节奏,完成产品资料整理并移交商品团队。 3. 团队与流程管理:建立部门工作规范与操作流程,合理安排任务分工,负责人员配置与招聘事宜,推动跨部门协作沟通。 4. 新品推广与订货支持:参与制定新品发布会策划方案,确定发布系列、搭配组合及走秀流程,保障发布前后环节顺畅衔接;主导订货会设计概念讲解,协助客户选款,收集新品市场反馈,推动后续产品优化。 5. 市场响应与设计调整:关注当季销售表现与市场需求变化,及时进行快速反应式设计补充与调整。
服装/纺织设计经验不限本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装加班费
双休,8:30-18:00、9:00-18:30两个班次,弹性上下班半小时 工作职责: 1、协助跨境电商亚马逊产品开发负责人进行市场情报与竞品动态的搜集及分析,挖掘具备销售潜力的新品方向 2、对接国内优质供应商资源,评估性价比,核算上架成本并把控新品质量风险 3、配合完成产品上架全流程工作,包括审核流程推进、产品图拍摄与平面设计需求对接、文案撰写与优化 4、跟踪产品上架进度,及时处理上架过程中的各类异常情况并反馈进展 5、监控已上架产品的销售表现,协助上级开展库存规划及供应商协作管理 6、协同运营团队应对产品销售中出现的突发问题,并参与客户咨询响应支持 7、协助开发主管持续关注平台竞品动向,对现有产品线的市场份额进行动态维护与优化 任职要求: 1. 本科及以上学历,服装类相关专业优先 2. 具备良好审美素养,能胜任较多定制化产品任务;沟通能力强,可与供应商深入细致交流,完成筛选与比对 3. 思维敏捷,有较强的自我驱动力和目标意识,对个人职业发展有清晰规划 4. 学习能力强,抗压能力佳,能在短时间内快速掌握岗位所需技能 5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力 6. 请将个人简历及作品集(PDF格式)发送至HR邮箱以供筛选 福利待遇: 1. 五险一金:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 2. 年度调薪:每年提供调薪评估机会,助力收入稳步提升 3. 晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工在业务与管理双路径上发展 4. 培训机制:入职即配备专属导师,一对一指导帮助新人快速成长;针对不同发展阶段设置内部培训课程,提升人岗匹配度 5. 评优奖励:设立月度/季度/年度优秀评选,让高绩效者获得认可与激励 6. 带薪年假:服务满规定期限后享有相应天数带薪假期;年终双薪按实际入职时间比例发放年度奖金;年度旅游:公司每年组织全员免费外出旅游 7. 节日福利:在法定或重要节日为员工发放纪念礼品 8. 生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝活动 9. 文化活动:定期举办丰富多彩的文娱活动,充实员工业余生活;设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等兴趣社团开展活动,倡导工作与生活的平衡 上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,法定节假日按照国家规定执行
缝纫工包吃保险社保包住1-2人月结全职
东莞市友洁净化科技有限公司专业生产空气过滤器,现需求普工1名,男女不限,年龄不限岁,身体健康,动作麻利,服从安排。 岗位要求: 1、会用缝纫机 一、薪资2150元22天制,平时加班17元/小时,周末加班22元/小时,法定节假日3倍工资。 二、每月绩效奖金按照工作表现100-500元/月不等。 三、技术岗位享有技术津贴50-1000元/月不等。 工资结构=底薪+全勤奖+加班费+技术津贴+绩效奖+年资补贴 四、年资奖满一年50元,满两年100元,以此类推,最高不超过500元。 五、全勤奖200元。 六、每年全体员工集体旅游一次以及不定时聚餐。 七、包食宿,宿舍4-6人/间,太阳能热水以及空调。
新中式设计师
1-1.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科PSAI制定工艺文件面料辅料采买潮流趋势调研年终奖现场办公买手周末单休服装女装设计初稿五险
【岗位要求】 1. 有新中式/国风女装设计经验,有落地成衣作品,面试请附带作品集。 2. 懂服装工艺,了解棉、桑蚕丝、宋锦、提花等国风面料特性,能预判版型问题。 3. 懂南油女装市场,了解熟龄客户审美,开发款式兼顾颜值与实卖性。 4. 沟通顺畅,能和版房高效对接,有责任心,遇到问题愿意调整优化。 5. 能独立开发系列款,不只是单纯画图。
鞋类设计师经验不限学历不限运动品牌鞋类设计
【岗位职责】 1. 市场调研:调研市场流行趋势和竞品产品策略,对市场需求有较好的前瞻性。对新材料新工艺有敏感触觉,熟悉消费者的消费心理。有较好的做报告能力,可以把收集到的趋势资讯及时和部门进行分享。 2. 商品设计:与其他设计师在风格和趋势上紧密合作。 3. 产品开发:对于鞋产品的生产流程和表现工艺熟悉。对于产品美观有较高的审美觉悟。能单独完成产品的修改评审判工作,并对产品成本有较强的把控。每个阶段会积极主动的跟踪产品开发进度。具有不同鞋品类的设计经验,了解各品类鞋的功能特性。 4. 能进行手绘和电脑等多方面的构想拟稿,多方位清晰的呈现构思方案。有效的完成当季的鞋款设计、工艺包裹、齐配色和领导临时安排的设计任务。 【岗位要求】 1. 善于分析目标顾客的消费需求,具备一定产品分析能力; 2. 具备良好的目标计划性、执行力、影响力及推动力; 3. 较强的分析能力,产品设计创新,良好的沟通表达能力; 4. 能熟练运用OFFICE、Photoshop、AI等设计办公软件;
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成高社发[2019]12号
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