工作时间5:00~2:00要求18岁以上包吃包住小区公寓宿舍2~3人一间历史无重大疾病薪资待遇丰厚年假15~20天无责底薪制

薪酬福利: 1.月薪:无责底薪4000+奖金+高提成+差旅补助+五险+年底现金分红，综合薪资10000 2.出差区间内，。 3.上班时间:早9:00--晚6:00，法定节假日正常休息 岗位职责: 1、由公司内部定向培养，负责川内和周边城市新市场的开拓和维护: 2、需要出差地点主要是川内为主，其次是西安重庆、武汉等地区: 3、有欲望在公司长期发展，成为公司独当一面的管理者(公司为了长远发展愿意培养有学习能力的无经验人才); 岗位要求: 1、有无经验均可，欢迎广大的应届毕业生(可提供实习证明); 2、公司安排内部主管一带一跟踪培训，喜欢销售行业者优先: 3、能接受川内外出差，有经验者优先考虑:

对接装饰公司和修农村自建房的建筑公司 本公司能提供主体设计、外墙涂装成品交付、景观园林从设计到成品的一体化交付。

推广、办理移动业务，工作轻松，上升空间巨大。欢迎有目标有理想的前来报名。早九晚五，买社保！

长年招聘销售顾问二十名：不怕苦不怕累，受得了压力，做过旅游销售，顾问，客服，电商方面的工作，哪怕是只有几个月，只要有一定的基础，公司愿意教愿意带，勇于进取，有责任心，都可以来试试，无责任底薪，试用期间只要是你接回来的业务都可以提成，公司已经营二十年，平台比较成熟，就等你来挑战，男女不限！

全成都招聘不打电话、无需穿工装、不发传单、无地推任务 薪资待遇：6000-32000（工资表可查） 上班时间：9:30-17:00 招聘三个岗位（可任选其一，也可灵活调换） 1.小红书抖音运营：月入6000-12000 负责内容拍摄与新帖发布，回复流量用户并整理相关数据，工作全程在室内，无需外出exposure阳光 2.租房管家：平均收入8000起，可达24000 主要负责带客户看房（开门操作简单易上手），协助合同整理及签约陪同服务 3.资源整理岗：居家办公，收入12000-34000 无需出门，维护房东、业主及合作公司的房源信息，通过手机登记资料，如实录入对方提供的房源内容即可 薪资详情 薪资范围：6000-34000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单计提

岗位职责： 1.负责公司产品（钢材/不锈钢）的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.只要有钢材销售相关经验者，不限学历背景，不限年龄 4.利润55分成加年终加午餐加节假日福利加社保

【岗位职责】 1、工作内容：开拓并维护各领域建筑工程类企业客户，为其提供专业的工程保函解决方案； 2、销售模式：采用大客户导向的顾问式销售策略，主要通过电话沟通预约+实地拜访推进合作； 3、客户对象：面向各类建筑工程公司，对接其负责工程保函的相关决策人员（涵盖水利、电力、桥梁、隧道、港口、高铁、园林、环保、消防等行业）； 4、业务流程：掌握产品知识—获取客户信息—联系企业保函关键对接人—安排面谈—报价协商—达成合作—整理提交客户资料—协助完成内部审批—出具保函—助力客户顺利与业主签约并承接项目； 【福利待遇】 1、薪资结构：4300元底薪+高额提成 2、员工福利：入职即缴纳五险一金，签订正式劳动合同，实行五天工作制（8:30-17:30），每日工作7.5小时，周末双休，享有高比例提成、年度团队旅游、节日礼品、法定带薪假期； 【岗位要求】 1、基本条件：大专及以上学历（能力突出者可适度放宽），专业不限； 2、个人品质：讲求职业素养，品行良好，积极向上，具备抗压性、细致度与责任感，富有敬业精神，乐于接受挑战； 3、核心能力：优秀的语言表达与沟通技巧，具备较强的分析判断力、商务谈判水平、市场开拓意识、学习适应能力、抗压能力和执行推动能力； 【我们的优势】 1、健全的培养机制：入职即享系统化带薪培训，结合线上与线下一对一指导，配备专属导师，定期组织经验交流，帮助新人快速上手、高效成单；提供管理与专业双序列晋升路径，每月开放晋升通道； 2、公司统一提供精准客户资源，无需自行开发客户

全成都均有门店，就近分配，欢迎随时咨询岗位详情！ 1.非电销、非地推、无需正装、无加班要求！ 2.公司专注房屋租赁领域，不涉及房产买卖业务！ 3.深耕租房行业9年，现于成都已开设50余家门店，持续扩张中～租客免收中介费！ 房租支持月付、季付及半年付等多种支付方式。 4.工作内容为房屋出租管理～公司提供自持房源（超3万套+专属房源系统）～免费开通端口资源，同步在小红书、豆瓣、闲鱼等平台发布房源信息，客户主动联系，跟进沟通、邀约看房、外出带看并促成签约； 5.租房成交周期短，入职享3-4天带薪培训，新人由资深员工一对一指导，到岗后2-7天内陆续开单。客户来源包括58同城、安居客、小红书、闲鱼、抖音等平台，租客主动咨询消息多，带教体系完善； 6.晋升空间广阔，速度快，培养两名新人即可晋升，享受每人990元的管理提成。 晋升机制公开透明，不看关系，管理者以服务团队为核心，无官僚作风； 7.发薪日：每月15日准时发放薪资（从不拖欠）； 8.工作时间：9:30-19:00，午休时间为12:00-13:30，法定节假日正常休息，春节享有15天带薪年假，每月可自由安排7天休息时间，支持连休或拆分休假，灵活调配； 9.综合收入8000-15000元，单笔提成比例达65%—100%，提成高，完成4-5单即可月入过万； 10.新人初期月收入约5000-8000元，3-4个月熟练后月收入稳定在1万元以上； 11.平台为宝妈群体提供专项福利，设有五项专属权益，欢迎进一步了解～

工作内容: 1、迎接到店顾客，详细介绍家具商品，阐述产品优势，完成全屋家具销售并成功签约订单。 2、熟练掌握产品相关知识及销售方法，为顾客提供专业的全屋家居解决方案。 3、参与前期样板间招募工作，并完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、了解定制类家具，熟悉空间搭配方案，具备一定定制家居销售经历 2、如无定制家具销售背景，需拥有其他领域丰富的销售经验，销售能力突出者亦可考虑 3、性格积极乐观，逻辑思维清楚，沟通表达顺畅，善于思考与学习新知识，执行力佳，能适应一定工作压力 我们将提供：高底薪+丰厚提成+年终奖金，综合月收入8000-16000以上 公司福利待遇：五险（按国家规定缴纳）、国内外团队旅游、年终奖、工龄工资、超长春节带薪假期等，同时享有冬暖夏凉的舒适办公环境，期待你的加入！ 公司地址:金牛区居然之家三楼全友家居

面漆师傅有没有耍起呢，450一天，王总，什邡

【招聘】服务员， 上班时间:9点，1：30下班， 下午4：30上班一9点，一个月三天假， 薪资待遇:2800的底薪100元全勤 上班地点:什邡城区 联系方式: ------------------------------------------------------------------------ 什邡戴老兵！！！

保安，多名 工作地址:德阳市南街世嘉名爵装饰，其他区域也有，具体电话联系 08:00-下午18:00 4000 购买社保 18-40

工程监理，5 工作地址:德阳市南街世嘉名爵装饰，其他区域也有，具体电话联系 08:00-下午18:00 底薪5000+提成，年薪8万-10万 购买社保 35-55

广汉市初彩汽车美容服务部 招聘 一、洗车工：1名 以上岗位要求：生手熟手都可以，60岁以内，本岗位较适合工人。 薪资待遇：3000-3500元/月 联系方式：王先生 单位地址：广汉市大同路二段南44幢 ❗联系招工企业时，请说是在广汉看到的，谢谢！

北京市海淀区招甲醛治理/检测施工 能吃路耐劳，日结，年龄30左右，干活麻利，施工专业。踏实本份。最好住在海淀区

长期兼职除甲醛师傅，自己有设备，有交通工具的，可独立对接客户

那位做室内除甲醛环保检测的，请联系我。

罗湖区观山嘉苑两小时日常70现在去。

长期招除甲醛帮工，住布吉附近的优先考虑，工钱当天结清，包工作餐， 55岁以下，要做事的，有想做的师傅电话沟通

德阳市绵竹市招家具漆

主要负责广汉市区茶楼茶馆酒店台球厅网咖茶叶批发供应洽谈 配备电动车

蜀中集团依科制药 建筑工：4-6名 薪资待遇：180元/天 岗位要求：30-55岁左右，熟练砌砖、抹灰、贴砖、刮腻子、钢筋绑扎、混凝土施工、搭架、支模，愿意学习地漆、墙漆施工。 上班时间：08:00-17:30 岗位职责：公司内小型修建 联系方式：（） 工作地址：广汉市中山大道南四段2号（依科制药）（公司其它分厂需要也要去）

一、岗位职责: 客户邀约:通过电话、线上及线下渠道开发潜在客户，邀约到店咨询; 需求分析:精准挖掘客户装修需求，匹配公司设计师及套餐方案; 谈单促成:协助设计师完成客户签单，提高转化率; 客情维护:跟进客户装修全流程，提升客户满意度，促进转介绍。 二、任职要求: 经验不限(有销售、房产、家装经验者优先，无经验可培训); 沟通力强，善于挖掘客户需求，具备谈判技巧;目标导向，抗压能力强，渴望高收入;形象良好，具备基本商务礼仪。

销售藏式建筑装配件、系统阳光房、商务酒店、寺庙、私家别墅、各种风格文旅民宿、景观雕塑、庭院大门、别墅门头、腰线装饰、窗套装饰、凉亭等产品，全铝系列高端定制及大跨度异型钢结构产品，公司集技术咨询、研发、设计、生产、销售、安装、装修及售后整体服务的一站式源头工厂。

1.专业不限，机械相关专业优先； 2.男女不限，本科及以上学历，条件优越可适当放宽； 3.具备良好的沟通及市场分析能力； 4.职责包括产品及市场推广、销售指标完成、市场信息收集、销售活动策划与执行、客户关系管理及维护。

岗位职责： 1、市场分析：调研目标市场动态、行业趋势、政策法规及竞争对手情况，识别潜在机遇与风险。 2、需求挖掘：通过客户访谈、问卷或数据分析，洞察客户痛点与需求，为产品优化或服务升级提供依据。 3、拓展规划：根据公司战略目标，制定区域或行业拓展计划，明确目标客户、渠道策略及资源配置方案。 4、新客户开拓：通过陌拜、电话、线上平台、行业展会等多渠道挖掘潜在客户，建立客户资源库。 5、渠道建设：开发异业合作渠道，拓展业务覆盖范围（如6与协会、企业、平台达成资源互换）。 6、客户分级管理：对客户进行分类（如潜在客户、意向客户、成交客户），制定差异化跟进策略。 7、需求对接：与客户沟通业务需求，提供解决方案（如产品演示、方案撰写、报价说明），引导合作意向。 8、资源协调：联动内部团队（如产品、技术、售后），推动合作项目落地，保障服务交付质量。 9、数据记录：整理客户资料、沟通记录、合作进展等信息，确保数据准确性。 10、市场反馈：定期输出市场调研报告、客户分析报告、竞品动态简报，为管理层决策提供支持。 11、工作总结：撰写周报/月报，复盘拓展成果、问题及改进方向，同步团队经验。 任职要求： 一、学历和专业： 1.全日制大专或以上学历，市场营销相关专业优先。 二、专业职称或证书： 毕业证书 三、所需技能： 1、沟通与谈判能力：清晰表达业务价值，灵活应对谈判中的异议。 2、市场敏感度：快速捕捉行业趋势与客户需求变化。 3、抗压与执行力：适应高频外出、业绩压力，高效推进多任务并行。 四、所需经验： 1、1年以上相关工作经验。 2、有新能源储能电池配套行业、新能源汽车配件行业、新型化工材料行业的采购、市场工作经历优先

1.报价、做合同、做标书等； 2.做产品选型、技术支持； 3.客户关系管理及维护； 4.发货、收款事务； 5.销售资料管理及渠道建设； 6.公司领导安排的其他工作。

岗位职责：拓展业务，维护老客户，跟进单子，自配车辆 任职资格：高中及以上学历，两年工作经验，态度端正，学习能力较强，思维清晰，具有团队协作意识 工作时间：早八晚五，大小周公休 工作地址：家庭住址就近分配（最好是成都或者德阳）

二、岗位职责 1.设备运维保障：负责饲料机械单机及成套设备的现场安装指导、运行调试与故障排查，快速识别机械、电气、液压系统异常并制定有效应对措施，确保客户生产稳定运行。 2.客户服务对接：组织设备操作与维护培训，定期开展客户回访收集使用反馈，建立完整的售后记录体系，处理客户投诉并推动问题闭环解决。 3.技术信息传递：整理设备现场运行质量与应用数据，及时反馈至研发与生产团队，为产品改进提供支持；配合完成单机项目调试总结报告输出。 4.销售协同支持：结合客户服务实践，推广设备配套配件及增值技术服务，完成指定销售目标。 5.项目验收推进：主导项目验收实施，编制验收文件，拟定验收计划与标准，协调客户及相关方参与验收流程；提供设备说明书、合格证明、培训资料等文档，解答客户验收疑问，保障验收顺利通过；记录验收过程中发现的问题与客户需求，形成书面验收报告并跟进整改落实，实现验收全流程闭环。 6.款项催收管理：根据合同条款，在项目验收完成后及时对接客户财务部门，确认回款时间与金额，发出催款通知；跟踪回款进展，主动沟通延迟原因，协助解决发票、验收凭证等问题；定期向公司财务与销售团队汇报催收情况，登记回款信息，确保资金按时到账，降低逾期风险。 三、任职要求 1.年龄要求：年满25周岁且不超过45周岁。具备5年以上饲料机械、粮食加工机械、农业机械等相关领域核心技术经验（如机械故障处理、电控系统维护），且能独立承担大型饲料生产线售后服务工作者，年龄可放宽至50周岁。 2.学历与专业：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑。有饲料机械行业背景者，学历条件可适当放宽。 3.经验与技能：具有2年以上机械类设备售后工作经验，有饲料机械或粮机设备服务经历者优先，可独立完成现场故障处置；掌握机械原理，能识读机械图纸与装配图、电气原理图，熟悉PLC、变频器等控制元件者优先；熟练操作各类维修工具，具备电路分析与故障判断能力。 4.综合素质：持有C1及以上驾驶证，能够适应高频次出差和弹性工作安排；具备良好的逻辑思维、问题分析与解决能力；服务意识强，沟通协调能力突出，抗压性强，富有团队合作精神。