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总工程师10年以上本科设计管理工艺管理技术管理生产管理质量管理
职责描述: 1. 制定事业部技术发展战略、研发规划及年度技术实施计划 2. 主导新产品与新技术的研发工作,审核研发项目立项,把控项目进展与成果质量 3. 构建并优化技术标准体系、研发管理流程及知识产权防护机制 4. 建立并维护质量管理体系,主持质量评估活动,推动质量水平持续提升 5. 推进生产工艺优化与技术创新,提高生产效能与产品品质,实现降本增效 6. 组建并领导技术团队,开展人才培育,增强团队整体专业能力 7. 组织开展与高等院校、科研机构的技术协作,吸收转化先进科技成果 8. 推动研发设计与质量管理的数字化升级,提升技术运营效率 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关工科专业背景,具备高级工程师职称 2、10年以上技术研发或项目管理工作经历,其中至少5年技术团队管理经验 3、熟悉行业技术发展趋势、产品开发全流程及项目管理方法,掌握质量管理体系(如ISO9000)、产品认证与标准化规范,了解材料、工艺、结构、电气等多领域技术知识,知晓知识产权、专利法等相关法律法规
总工程师
3-4万元/月
总工程师10年以上本科设计管理虚拟电厂智能微电网兆瓦级超充
【岗位职责】 1. 全面主导公司新能源超充业务的技术战略规划与实施,紧密对接企业长期发展目标,构建以“重卡兆瓦级超充 + 虚拟电厂”为核心的技术壁垒与竞争优势。 2. 主导全系列变充一体机产品的技术开发、持续迭代与成本控制,推进模块化与平台化设计,打造具备行业领先水平的性能表现与成本效益。 3. 牵头超充整站解决方案的技术架构搭建,涵盖电力接入方案、设备选型配置、储能与充电协同机制、EMS 运行策略,支撑业务高效复制与规模化落地。 4. 主导重大 EPC 工程项目的技术评审与方案优化,攻克关键技术难题,降低建设投入,确保项目高质按时交付。 5. 负责 BOT 及合作运营类投资项目的工程技术尽职调查与风险研判,形成专业可行性分析报告,为投资决策提供技术支撑。 6. 拓展与华为数字能源、高等院校及业内领先机构的技术协作网络,牵头或参与行业标准制定,增强企业在技术领域的权威性与影响力。 7. 建立覆盖研发到生产的全流程技术质量管控体系,推行 DFMEA/PFMEA 方法,保障产品安全可靠;统筹技术人才梯队建设,培育核心骨干团队。 8. 制定专利布局规划,构筑核心技术保护屏障;推动技术驱动降本,通过结构优化、国产替代等手段提升产品盈利能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,电气工程、电力系统、能源互联网等相关专业背景,博士优先;年龄不低于35岁,40至50岁者优先考虑。 2. 拥有12年以上电力或新能源领域技术工作经验,具备8年以上百人以上规模技术团队管理经历;曾任职于头部企业(如华为数字能源、特来电、国网系单位)并担任技术高管者优先。 3. 精通电力系统、变配电技术及充换电设施相关国内外标准规范,熟悉EPC项目全周期管理流程,具备重大工程项目技术拍板能力。 4. 对兆瓦级超充、虚拟电厂、智能微电网等前沿方向有深入理解,具备从零构建爆款产品并实现大规模商业化落地的成功实践。 5. 具备出色的战略思维、组织建设与跨职能协同能力,心理素质好,能承受高强度工作压力,接受频繁出差及现场技术支持任务。 6. 持有高级工程师或以上职称,具备教授级高工、注册电气工程师、一级建造师等资质者优先录用。
水电工程师
7000-10000元/月
水电工程师5-10年本科
职位名称 公共建筑机电设计专业负责人(电气/给排水方向) 工作地点 重庆(主城区,具体办公地点可详谈) 职位概述 我们正在寻找一位在大型公共建筑(医院、学校、办公楼等)领域有丰富设计与管理经验的机电专业负责人。您将负责项目的电气或给排水专业设计、技术审核、多专业协调及项目全过程管理,确保设计质量与进度。同时,您将有机会参与乡村振兴相关建设项目,为城乡发展贡献专业力量。 岗位职责 1. 设计与审核:独立完成大型公共建筑的电气或给排水专业方案、初步设计及施工图设计,并进行专业审核与优化。 2. 项目管理:担任专业负责人,负责设计进度、质量监控、成本控制,协调各专业(建筑、结构、暖通等)配合,解决现场技术问题。 3. 沟通协调:与业主、施工方、监理及相关部门保持高效沟通,确保项目顺利推进。 4. 技术指导:指导初级工程师,提升团队专业能力。 5. 乡村振兴项目:愿意并能够参与乡镇公共设施、农村人居环境改善等乡村振兴相关项目的设计与技术支撑工作。 任职要求 1. 经验与能力: · 8年以上建筑设计或工程经验,其中至少3年以上担任大型公共建筑(医院、学校、办公楼等)电气或给排水专业负责人。 · 能独立承担设计任务,熟悉本专业设计规范,了解相关专业基本要求。 · 具备较强的项目管理能力,能组织设计各阶段技术文件编制、评审及变更管理。 2. 资质与学历: · 本科及以上学历,电气工程、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业。 · 持有一级注册电气工程师(供配电)或一级注册给排水工程师(注册公用设备工程师-给水排水)证书者优先。 3. 软技能: · 良好的沟通协调能力、团队合作精神及服务意识。 · 责任心强,能承受工作压力,具备解决复杂技术问题的能力。 4. 乡村振兴意愿: · 认同乡村振兴战略,愿意为乡村建设项目提供专业支持。 优先条件 · 有乡村振兴、乡镇公共设施设计经验者优先。 · 具备大型设计院或工程公司技术管理经验者优先。 · 同时具备电气与给排水专业能力者优先。 薪资福利 · 薪资面议(根据经验、资质及能力提供具有竞争力的薪酬)。 · 五险一金、带薪年假、项目奖金、培训发展等福利齐全。 应聘方式
机电专业工程师
1-1.1万元/月
水电工程师经验不限本科会BIM的优先录用
岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督 2. 组织水电工程的调试、验收与交付,确保符合国家规范及项目质量标准 3.编制水电施工方案、进度计划及材料清单,协调施工单位与供应商对接 4.处理施工过程中的技术问题与设计变更,提供合理优化建议 5.参与项目全过程成本管控,把控水电相关工程量及签证审核 任职要求: 1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限 2.具备水电工程现场管理经验,经验要求不限 3. 熟悉给排水、电气施工图识读与规范(GB50303、GB50015等) 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工地现场工作环境 5.持有建造师、造价员或相关职业资格证书者优先
工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责 一、日常巡检工作 按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。 核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。 检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。 记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。 二、故障排查与维修 接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。 负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。 处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。 疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。 三、设备保养与养护 定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。 按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。 换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。 四、数据台账与报表管理 每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。 统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。 整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。 五、安全管理规范 严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。 排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。 学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。 六、客户对接与现场配合 现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。 配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。 配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。 七、技能提升与其他工作 学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。 完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
总工程师
全面负责公司项目技术的管理,图纸会审,施工方案编制与脚底工作。资料员以及施工员工作的统筹,对接甲方、监理、设计等。编制竣工资料、参与工程竣工验收及结算技术对接。能独立处理各类技术以及现场的突发问题,责任心强,沟通能力佳。
水电工程师1-3年本科暖通设计暖通施工空调工程通风工程机电工程
二、岗位职责1. 承担住宅、公共建筑及工业类项目中暖通、给排水、强弱电专业的全流程设计工作,涵盖系统方案制定、初步设计及施工图绘制,涉及空调通风、防排烟、给水排水、消防水系统、配电照明、防雷接地等内容,严格执行国家与地方相关设计、消防及节能规范。 2. 参与项目前期方案沟通与汇报,完成各专业负荷计算、设备选型及管线布局等关键技术工作,持续优化设计方案,确保项目安全性、合规性、经济性与可实施性。 3. 独立完成整套施工图纸的设计与自校工作,配合院内审查及外部图审单位审核,根据反馈意见调整图纸并提供技术解答,保障图纸顺利通过审批。 4. 与建筑、结构等专业密切协作,开展管线综合布置与碰撞检查,协调解决多专业交叉问题,提升整体设计质量与实施效果。 5. 提供施工现场技术支持,参与技术交底、现场巡查及验收环节,处理设计变更和技术洽商,协助建设单位和施工单位解决实际工程问题。 6. 编制各专业计算书、报审资料及变更文件,做好设计文档的整理与归档,及时跟踪最新规范与行业技术动态,确保项目顺利通过报建、消防及节能验收。 三、任职要求 1. 本科及以上学历,暖通、给排水、电气工程、建筑智能化等相关专业背景,具备扎实的专业理论知识。 2. 有1年以上设计院从事暖通或水电设计工作经验者优先,熟悉设计院运作流程、图纸审查及项目验收程序,具备完整项目全过程设计实践经验。 3. 熟练操作CAD、天正、鸿业等专业设计软件,能够独立完成暖通、给排水、电气专业的施工图设计及计算书编制。 4. 掌握暖通、给排水、电气专业相关的国家及地方核心规范,了解消防、节能设计及相关报审要求。 5. 具备较强的管线综合优化能力与跨专业协同设计能力,图纸表达规范,注重设计落地性。 6. 具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力,能独立对接建设方、施工方及审图单位,高效推进技术问题闭环。 7. 工作态度认真负责,抗压能力强,具备团队合作意识,能按时保质完成各阶段设计任务。
电路板维修技术员
5000-10000元/月
水电工程师1-3年大专电路维修电子仪器维修电源维修电器维修
我们正在招聘一名专业的电子维修工程师,负责公司电子设备的维护与修理工作。 工作内容: 1. 对公司电子设备实施定期巡检、维护及故障处理; 2. 检测并判断电子设备运行异常,及时完成修复或部件更换; 3. 参与新购设备的安装调试、功能测试及交付验收; 4. 记录设备维修过程,整理维修数据并开展统计分析。 岗位要求: 1. 电子、电气或相关专业大专及以上学历; 2. 掌握扎实的电子与电气理论基础; 3. 具备较强的实操能力及问题排查能力; 4. 有电子设备维修工作经验者优先考虑。
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责 一、日常巡检工作 按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。 核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。 检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。 记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。 二、故障排查与维修 接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。 负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。 处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。 疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。 三、设备保养与养护 定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。 按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。 换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。 四、数据台账与报表管理 每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。 统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。 整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。 五、安全管理规范 严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。 排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。 学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。 六、客户对接与现场配合 现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。 配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。 配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。 七、技能提升与其他工作 学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。 完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。 需要我帮你压缩成简洁岗位职责版,或是做成招聘简历可用短句版吗?
电工工长长期包吃1-2人月结高压电工证
主要工作负责国家电网运行变电站: 1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项 2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统 3.有高压高工证 当过变电站负责人 4.对现场管理 工作按排要清楚 5.进公司 买保险 6.其它福利电话聊和者面试 7.无以上几点勿扰 谢谢
重庆彭水。注意工作地点在江西招钢筋绑扎,包工包工来的速度联系
综合承包钢筋绑扎3-6个月1-2人完工结算吃苦耐劳技术好专业师傅
只要工人。注意工作地点在江西招钢筋绑扎,包工包工来的速度联系
重庆 彭水
6月28日 12:55拨打电话
重庆彭水工地需要钢筋工绑扎两名,包工包工,工作地点在江西赣州,有的联系
综合承包钢筋工钢筋绑扎1-2人
工地需要钢筋工绑扎两名,包工包工,工作地点在江西赣州,有的联系
重庆 彭水
6月28日 12:27拨打电话
重庆彭水苗族土家族自治县招砌砖/石
300-400元/天
砌砖1-2人
重庆市彭水苗族土家族自治县招砌砖/石
重庆 彭水
6月28日 11:13拨打电话
重庆彭水苗族土家族自治县招水电,水电预埋,需要电工证,月薪6000到7000
6000-7000元/月
水电工1-2人月结电工证
重庆市彭水苗族土家族自治县招水电,水电预埋,需要电工证,月薪6000 到7000
重庆 彭水
6月28日 11:02拨打电话
重庆彭水苗族土家族自治县招氩弧焊学徒工,电焊学徒工
3000-6000元/月
氩弧焊学徒焊工学徒1-2人
重庆市彭水苗族土家族自治县招氩弧焊学徒工,电焊学徒工
土建工长
1、全权负责项目内单栋楼栋整体施工统筹管理,科学规划楼栋施工进度,协调劳务班组开展作业,保障各施工工序高效衔接,严格把控楼栋施工质量、作业安全,按期完成各节点工期施工目标; 2、负责管辖楼栋范围内的测量放线、标高操测、各道施工工序班组的管理工作; 3、两个完整房建项目施工单位经验。; 4、能熟练使用各种测量仪器并带测量员证,并能使用CASS软件进行土方算量。
工长技术员
本公司因业务需要现招技术员工长多名要求专业:土建市政水利:1,会使用RTK和全占仪等仪器,2,图纸百分百能懂。3,扒量准确率98%以上,4,会做竣工结算。4,现场管理能力强,调动能力强,能说话,敢说话,技术必须过硬。以上要求务必满足(公司各类项目多,长期工作,工资结算爽快,工资待遇电话详谈)有意者请与:联系
海北
6月28日 13:23拨打电话
青岛胶州市诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
1.5-2万元/月
装修工长日结全职
诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
水暖工长
1-1.5万元/月
工长
机电施工总承包,从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位,对下对劳务分包进行技术交底,施工管理等,会办公软件,CAD画图,做过电子厂房优先,北京城建机电公司代招,签劳务派遣或外聘合同
北京平谷区招大型冷库建设工长,要有建设几千平米冷库的经验,懂冷库设备安装调试最好
1-1.5万元/月
工长
北京市平谷区招大型冷库建设工长,要有建设几千平米冷库的经验,懂冷库设备安装调试最好
长春宽城区,招房建工长。
5000-10000元/月
工长月结全职
长春市宽城区,招房建工长。
工长工程师
跨行业找人才(我是食品生产厂招人,不是施工) 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间,有食品厂经验优先考虑。
工长月结全职
1. 负责机房、微模块、UPS、精密空调施工现场日常代班管理,统筹班组施工、安排每日工序、把控施工进度与现场质量。 2. 熟练使用CAD识图、深化点位图,能根据图纸现场放线、核对尺寸、做技术交底、配合图纸会审。 3. 管控现场安全,监管动火、临时用电、设备吊装、高空作业,落实安全文明施工,配合安全员整改隐患。 4. 负责材料到场验收、核对数量、合理用料、控制施工损耗,上报每日施工用料情况。 5. 对接现场监理、甲方现场代表,及时处理施工问题,做好现场记录、施工日志、隐蔽验收。 6. 配合项目经理完成阶段性验收、现场签证拍照取证、工序移交,不用负责回款、不用负责结算、不用对接投标。 任职要求 1. 2年以上机电安装、IDC机房、微模块、精密空调施工带班经验。 2. 必须会CAD看图、深化图纸、点位排布,熟悉机房整套施工工艺。 3. 能带工人、管现场、懂工序、懂质量标准,能独立盯现场完工。 4. 能驻天津及周边项目,服从安排,执行力强,能处理突发现场问题。
矿长
1-1.3万元/月
工长
贵阳市修文县招工长/工程师
宁波鄞州区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
宁波市鄞州区招工长/工程师
工长月结全职
保定市容城县招工长,电力施工,10kv开关站设备安装及管廊排管敷设电缆,统筹安排,经营丰富,吃苦耐劳,事少,认真负责!
总工(铅锑铋)
1.8-2.5万元/月
总工程师5-10年本科铅火法铅电解锑铋
岗位职责 ⼀、技术与⼯艺管理(核⼼职责) • 精通铅⽕法冶炼(⿎⻛炉熔炼、氧化还原精炼、烟化炉挥发等)、铅电解精炼、锑铋⽕法/电解提 取、分离提纯及伴⽣有价⾦属(银、铜、⾦等)综合回收全流程⼯艺,主导制定、审核并落地各⼯ 序⼯艺规程、技术标准、作业指导书,规范⼯艺执⾏,确保流程衔接顺畅。 • 实时监控⽣产过程中关键⼯艺参数(炉温、炉况、电解液成分、电流密度、添加剂⽤量、渣型 等),组织⼯艺分析与优化,牵头解决⽣产中的核⼼技术难题(如粗铅品位不达标、电解电流效率 低、锑铋纯度不⾜、⾦属回收率低、炉结/冒槽等)。 • 跟踪国内外铅锑铋冶⾦⾏业先进技术(富氧熔炼、⾼效电解、短流程精炼、智能冶炼等),制定公 司技术发展规划,主导新⼯艺、新技术、新设备的引进、试验、推⼴与应⽤,推动技术创新与产业 升级。 • 组织技术攻关与科研项⽬落地,针对复杂原料处理、环保瓶颈、成本痛点开展专项研究,形成技术 成果(专利、⼯法等),提升公司核⼼竞争⼒;优化铅-锑-铋多⾦属协同回收⼯艺,最⼤化资源利 ⽤率。 • 负责技术⽂件、⽣产数据、⼯艺档案的归⼝管理,组织编制、修订技术⽅案、质量标准、安全技术 规程等,确保技术⽂件合规、有效、可追溯。 ⼆、⽣产运营与质量管理 • 参与制定公司年度、季度⽣产计划,统筹⽣产资源(原料、设备、⼈⼒、能源)配置,保障铅、 锑、铋主产品及副产品稳定、连续、满负荷⽣产,确保产量、产能⽬标达成。 • 深⼊⽣产⼀线,监督各⻋间、⼯序⼯艺纪律执⾏情况,协调解决⽣产瓶颈与异常⼯况,组织应急处 置(如设备故障、⼯艺异常等),维护正常⽣产秩序。 • 建⽴并完善全流程质量管理体系,制定产品质量控制计划与检验标准,明确各⼯序质量控制点,监 督原料⼊⼚、过程控制、成品出⼚检验,组织质量分析与不合格品处置,确保产品符合国标、⾏标 及客⼾要求(如铅锭、锑锭、铋锭纯度达标)。 • 主导⽣产指标(直收率、总回收率、能耗、物耗、设备作业率等)分析,制定降本增效措施并跟踪 落地,持续提升⽣产效率与经济效益。 三、设备与能源管理 • 统筹冶炼炉窑、电解槽、收尘、制酸、阳极泥处理、锑铋精炼等核⼼⽣产设备的技术管理,参与设 备选型、安装、调试、验收及技术改造⽅案审核,确保设备技术先进、适配⽣产需求。 • 组织制定设备维护、检修、润滑规程,指导设备故障诊断与修复,推动设备智能化、⾃动化升级 (如PLC、SCADA系统应⽤),保障设备⻓周期稳定运⾏,降低设备故障率与维修成本。 • 制定能源消耗定额,监控⽔、电、煤、⽓等能源消耗,组织节能技术改造与管理优化,降低单位产 品能耗,推动绿⾊⽣产。 四、安全环保与合规管理 • 全⾯负责⽣产技术领域安全⽣产⼯作,贯彻落实国家及⾏业安全法规、标准,组织制定安全技术规 程、应急预案,识别⼯艺、设备、操作中的重⼤安全⻛险(⾼温、⾼压、有毒有害、粉尘等),落 实⻛险管控与隐患治理措施。 • 统筹烟⽓、废⽔、废渣、噪声等污染物治理技术管理,确保环保设施(收尘、脱硫、制酸、废⽔处 理等)与⽣产系统同步稳定运⾏,污染物达标排放,满⾜排污许可、总量控制等合规要求。 • 组织开展清洁⽣产、固废综合利⽤、危废合规处置,对接环保监管部⻔,完成环保监测、验收、审 计等相关⼯作,规避环保合规⻛险;组织安全技术培训与应急演练,提升全员安全环保意识与应急 处置能⼒。 五、团队建设与⼈才培养 • 组建、管理⽣产技术团队(⼯艺、设备、质量、安全等),明确岗位职责与绩效考核标准,打造专 业、⾼效、协作的技术管理队伍。 • 制定技术⼈员培训计划,开展⼯艺、设备、安全、环保等专业培训与技能⽐武,提升团队专业能⼒ 与操作⽔平;培养技术⻣⼲与后备⼈才,指导技术⼈员职业发展,营造技术创新、持续改进的团队 氛围。 六、项⽬与对外协作 • 主导或参与公司新建、改扩建、技术改造项⽬的技术可⾏性研究、⽅案设计、⼯艺包审核、施⼯技 术指导、试⻋投产与验收⼯作,确保项⽬⼀次开⻋成功、技术达标、经济合理。 • 协调公司内部技术、⽣产、设备、采购、销售等部⻔,保障各项⼯作⾼效协同;对接⾏业协会、科 研院所、设计院、供应商,开展技术交流与合作,整合⾏业资源。 • 参与⾏业技术评审、标准制定等⼯作,提升公司⾏业影响⼒。 七、其他职责 完成总经理/董事⻓交办的其他技术与管理⼯作,对公司⽣产技术、质量、安全、环保、成本等关键指 标负总责。 任职要求 ⼀、学历与专业 • 本科及以上学历,冶⾦⼯程、有⾊⾦属冶炼、材料科学与⼯程等相关专业,硕⼠及以上学历优先。 • 持有注册冶⾦⼯程师、安全⼯程师等相关职业资格证书者优先。 ⼆、⼯作经验 • 10年以上铅⽕法冶炼、电解精炼及锑铋冶炼相关⼯作经验,其中5年以上同⾏业总⼯、⽣产技术总 监等同等管理岗位经验。 • 有⼤型铅锑铋冶炼企业(年产能万吨级以上)⼯作经验,熟悉复杂原料处理、多⾦属综合回收⼯艺 者优先;有技术改造、新建项⽬落地经验者优先。 三、专业能⼒ • 精通铅⽕法熔炼、电解精炼、锑铋分离提纯全流程⼯艺,具备扎实的冶⾦理论基础,能独⽴解决⽣ 产中的核⼼技术难题。 • 熟悉⾏业先进技术与设备,具备较强的技术创新、⼯艺优化及项⽬管理能⼒,能推动技术成果转 化。 • 掌握国家安全⽣产、环保相关法规标准,具备较强的安全环保合规管理能⼒。 • 具备较强的⽣产统筹、成本控制、质量管控能⼒,能有效推动降本增效。 四、综合素质 • 具备优秀的领导能⼒、组织协调能⼒、沟通表达能⼒,能统筹管理团队,推动各项⼯作落地。 • 具备较强的责任⼼、抗压能⼒,严谨细致,善于发现问题、解决问题,有较强的创新意识与持续改 进意识。 • 能适应⽣产⼀线现场办公,认同公司企业⽂化,具备良好的职业素养与团队协作精神。
水电工程师经验不限学历不限水电门窗
岗位职责: 1.负责建筑项目给排水、电气、暖通等水电系统的设计审核、施工技术交底及现场指导 2. 监督水电工程施工质量、进度与安全,协调解决现场技术问题,确保符合规范及验收标准 3.参与材料设备选型与进场验收,编制水电相关竣工资料及验收报告 4.配合项目整体进度,参与图纸会审、变更洽商及各专业交叉施工协调工作 5.定期巡检已交付项目水电设施运行状况,提供运维优化建议 任职要求: 1.学历要求:大专及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.经验要求:具备3-5年施工现场水电工程师经验,有住宅或公建项目全程参与经历者优先 3. 熟悉国家及地方水电安装规范、强弱电系统原理及BIM基础应用,能独立识图、审图及处理技术问题 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工地现场工作环境 5.持有施工员证、电工证或机电工程二级建造师证书者优先
水电安装工程师
1.2-1.3万元/月
水电工程师3-5年中专/中技
南陵县宁德时代招懂水电安装,电览桥架,机电,看现场施工图纸带团队丰富施工水电安装电,土建,吃苦耐劳。工资13000一月,
风管
急聘洁净暖通带班班长|工地在郑州常年有活儿 要求:有医院洁净风管、手术室、机房施工管理经验,会看图提量、熟练用电脑,自有工人(非外包),统筹现场进度 / 安全 / 质量,熟练调试压差、洁净度。 人品好、有担当、技术强者待遇从优,入职交社保,长期合作有项目分红!薪资面议,诚邀共事!
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