1、发布招聘需求，筛选应聘简历，进行初步电话沟通，协调安排面试时间。 2、办理员工转正、岗位调整、离职及解聘等相关手续，组织离职面谈并跟进流程办理。 3、记录、汇总及核对员工每月考勤信息，确保数据准确无误。 4、负责员工社保与公积金的增员、减员、转移等业务操作。 5、撰写、打印、复印及归档各类行政文件、通知、合同等资料。 6、拟定公司各项管理规章制度并推动完善。 7、负责企业公众号的内容编辑与日常运营维护。 8、完成上级领导交办的其他临时工作任务。

岗位职责： 1.负责搜集并归集商业地产招商相关的政策文件、法律法规及市场动态信息 2.负责招商租赁协议、运营数据资料、物业管理合同等相关文档的归档与调用管理 3.配合公司统一档案管理要求，按时向档案管理专员移交相关业务资料 4.承担本部门日常公文的起草、录入及打印工作 任职要求： 1.具备一年以上房地产招商文员相关工作经历 2.具有较强的执行能力、责任意识和服务观念 3.熟悉商业领域基本行业知识和运作模式 4.熟练操作CAD绘图工具及各类办公软件 5.具备扎实的计算机应用技能，拥有良好的书面表达与文案撰写水平

岗位职责： 1.负责搜集并归集商业地产招商相关的政策、法规及市场动态信息 2.负责招商租赁合同、运营数据资料、物业合同文件等的归档管理与日常调用 3.配合公司统一档案管理要求，定期向档案管理人员移交相关文档资料 4.承担本部门公文的起草、录入、打印及相关文书处理工作 任职要求： 1.具备一年以上房地产招商文员相关工作经历 2.具有较强的执行力、责任感和服务意识 3.熟悉商业领域基本业务知识和行业背景 4.熟练操作CAD绘图软件及常用办公软件 5.具备扎实的计算机应用能力，熟练掌握办公自动化工具，具备优秀的文字组织与写作水平

电脑打字速度快，文字功底厚，敬业爱岗。

负责管理公司文件.工作时间朝九晚五，月薪4000加奖金综合工资五到七千

招聘文员1名，学历要求中专以上，年龄要求40岁以下， 主要负责售后小仓库的管理，以及审核接线员的单据，协助会计工作等。 薪资：3000-4500元/月。

任职要求 1、具备三年以上相关领域工作经验，文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历，持有C1驾照且驾驶技术熟练，熟知企业日常接待礼仪规范； 2、掌握办公室行政管理基本知识及运作流程，熟悉公文写作标准格式，具有基础商务信函撰写能力，能熟练操作OFFICE等办公软件； 3、工作细致严谨、责任感强、品行端正，具备良好的书面表达与口头沟通能力。 岗位职责 1、统筹公司各部门员工的劳动合同签订、档案建立、离职办理、考勤统计、请假审批、岗位调动、绩效考核、考察评估、推荐任用等人事基础管理工作，并保障公司制度有效执行； 2、根据上级安排及会议决议，负责通知、通告等文件的拟写与发布； 3、加强各部门间的工作联系，促进协同合作，做好各项事务的衔接与协调，确保信息上传下达畅通及时； 4、承担各类报告、文书材料的录入、打印及分发任务，准确维护更新员工通讯录，对机要和保密文件进行规范录入与归档管理； 5、熟悉后勤管理体系，持续跟进后勤物资供应情况，确保物资质量与数量满足需求，并实施有效监督。 薪资待遇 实习期月薪约4200元（含福利），转正后月薪约4700元（含福利）。（试用期为1至3个月，表现优异者可提前转正） 职工福利 1.配备统一工装及劳动保护用品，提供食宿全包服务，食材当日采购确保新鲜，食品安全由专职人员监管； 2.生活区水电设施完备，每间宿舍配备独立卫生间、独立空调； 3.入职后依法签订劳动合同，并按《劳动法》规定缴纳五险； 4.工作满一年可享受年终返乡交通费用报销； 5.在职期间每年安排一次职业健康体检，节假日期间组织集体聚餐活动。

本岗位属于公司直招，接受零基础，符合公司要求通过面试，公司这边都是免费提供零基础培训上岗的，接受实习生盖章实习工作；对我们工作有意向的话可直接投简历详细了解

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负责工厂外协的来料清点，开送货单据。对帐

岗位职责 1.负责行政考勤，入离职手续以及资料保管； 2.有跟单经验优先，无经验可培养； 3.完成领导安排的其他任务； 任职要求： 1.熟悉办公软件，掌握基础操作； 2.工作细致，有责任心，具备良好的沟通能力和执行力。

岗位职责： 1.负责公司日常文档的整理、归档及保管，确保文件资料的完整性和可追溯性 2.协助各部门进行基础数据录入与报表统计，保证信息准确及时 3.接待来访客户及来电咨询，做好登记与沟通协调工作 4.配合完成会议安排、办公用品管理等行政支持事务 5.根据业务需求处理部分订单信息及客户资料的更新维护 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，经验不限 4.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境，学习意愿强 5.了解音响行业或有外贸业务支持经验者为加分项

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和完整性 2.协助部门完成会议安排、通知传达及内部沟通协调工作 3.处理公司日常行政事务，包括物资采购、考勤统计和来访接待 4.配合上级完成报表制作、信息汇总及其他临时交办任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致有责任心 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，能高效处理文档和数据 3.有文员或相关岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具有较强的学习能力和团队协作精神，适应快节奏工作环境

文员，底薪3500~5400加高提成，双休，五险一金，福利待遇优厚，大平台，发展好，有前景！ 岗位职责： 1、深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 任职资格： 1、25-60周岁，大专级以上学历； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。

有自己电脑，有业余时间，熟悉三角洲游戏 工作内容： 公司提供账号后，打满33级1000w金币即可，因为新号特别好打，目前员工基本3-5小时内一单，平均4小时 薪资报酬：单号50-几百，薪资一单一结帐 特别说明：可居家工作，熟练端游；不可网吧，非手游

工作职责 1、负责场区物资运送、消毒、浸泡 2、场区区域采样及物资搬运 3、服从场区工作安排 任职要求 1、不对消毒水过敏 2、吃苦耐劳

年龄25-35岁，要求会，性格开朗勤快，爱干净，服从工作安排。工作时间早班:9:30_18：30中班：17:30_01:30夜班：00:30_8:30月休息3天周末节假日不可以请假一个星期轮一次班 薪资福利:工资试用期一个月试用工作底薪2400+全勤100+提成转正2600+全勤100+提成 非诚勿扰 工作地址:耀富崇雅小区五栋商铺

一、岗位要求： 1、******，具备大专或以上学位 2、需有2年以上行政人事主管相关工作经历，具备对外联络经验，沟通协调能力突出，执行能力较强 3、有猪场行政后勤从业背景者优先考虑，熟练操作Office、Excel、PPT等常用办公软件 二、岗位职责： 1、全面负责猪场行政与后勤事务及团队管理工作（包括物资采购、食宿安排、行政事务、环保管理、车辆调度等） 三、工作地点： 1、广西各地猪场

月休三天，上班八小时，早班8:00 - 5:00，晚班14:00 - 23:00，中间有一小时吃饭 薪资福利:工资三千

夜班工 年龄45岁以下。加工清洗鸭肠鸭肾 薪资福利:4000元/月+全勤300元

上班八小时，早班8:00 - 5:00，晚班14:00 - 23:00，中间有一小时吃饭 薪资福利:月休三天，工资三千

岗位职责： 1.统筹公司日常行政管理工作，建立并优化相关制度流程，确保办公室运作高效有序； 2.负责公司资产、办公环境、后勤、会议活动及采购成本等行政事务管理； 3.参与人力规划、协助制定招聘计划并执行、培训组织、考勤薪酬核算及员工关系管理； 4.协调内外部关系，处理突发事件及紧急事务，维护公司形象。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2.至少3年以上行政管理经验，有房地产行业背景者优先； 3.具备良好的组织协调能力和团队管理经验； 4.熟练掌握办公软件，具有较强的文案撰写能力； 5.优秀的沟通能力，能够在跨部门间有效推动工作进展。

1、身体健康，年龄20至30（有经验者可适当调节年龄）； 2、工作认真负责，能吃苦，服从安排； 3、善于学习，喜欢动手，动脑 4、为客户服务期间，服务态度需要保持良好心态，积极与客户沟通出现的各类虫害问题，并及时做出处理； 体重： (65-70)公斤 身高： (170-180)厘米

岗位职责： 1、统筹公司各类行政事务，涵盖办公环境规划、卫生管理、安全巡查等工作； 2、牵头建立并持续优化行政管理制度与流程，提高工作效率及员工体验； 3、负责固定资产及设备的全周期管理，确保资产合理配置与定期保养； 4、协调公司内外部资源关系，妥善应对突发情况，保障运营平稳有序； 5、管控日常行政费用支出，拟定预算方案并落实成本节约举措，提升资源使用效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，须为全日制，行政管理或相近专业优先； 2、具备5年以上行政领域工作经验，有团队管理与多项目协调实践经验； 3、精通Office办公软件操作，能熟练进行数据整理分析及报告编制； 4、服务意识强，工作踏实负责，具备良好的沟通技巧、应变能力与抗压素质。