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文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部休息 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及网络方式联系,协助客户完成年度续保手续; 2. 及时记录续保客户反馈信息,并定期总结汇报工作经验; 3. 客户资源由公司统一提供,均为车险到期用户,平均成交率约70%,工作上手快,难度较低; 4. 全程在办公室内完成工作,无需外出拓展客户,无须自行开发资源 【岗位要求】 一、沟通能力:能与客户建立良好互动关系,表达清晰准确 二、耐心细致:工作内容需持续投入,具备较强的耐力与坚持 三、自我驱动力:主动进取,积极把握销售机会 四、专业素养:熟悉所服务内容,能为客户提供专业解答与支持 薪资构成:底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励(含现金、购物卡、红包、奖品等)+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利(如司龄津贴等),收入不设上限,多劳多得,平均月薪超6500元,其中38%员工月收入过万 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
行政事务助理
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限
1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访人员接待工作。 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重,富有责任心和团队意识。 6. 具备相关工作经验者优先考虑。
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上成交,无需外出拓展业务! 一、工作内容: 1.?采用电话、网络及移动端形式对接车险即将到期客户,进行维护与跟进(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及相关后续服务由所属分公司负责)。 2.?处理来电客户的车险咨询、投保等需求,根据客户实际情况提供专业、精准的解决方案。 二、职位要求及招聘岗位: 1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。 2.?招聘岗位:车险续保内勤 三、福利待遇: 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,上不封顶。 2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;另含重疾险、意外伤害险、意外医疗保险三项商业保险;一金为住房公积金)。 3.?提供餐补:公司设有食堂,环境整洁,餐品营养均衡,每餐四菜一汤,配有水果、酸奶、饮料、粗粮等。 4.?晋升加薪机制:每年至少享有4次调薪及晋升机会; 纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监; 横向发展路径:可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目:涵盖交通补贴、高温补贴、节日补贴、生日补贴等多项福利。 6.?培训支持:提供岗前带薪培训,以及后续各类衔接培训和体系内的晋升培训。
标书编制专员
3000-6000元/月
投标员1-3年学历不限投标招标实习
招聘:标书制作/助理要求:掌握电脑基本操作,做事细致耐心,具备责任心,能适应临时加急任务 办公软件:会使用Word、WPS等常用文档处理工具即可 工作内容:负责标书的整理、格式调整、打印及装订等相关事务 经验不限,可提供一对一指导,上手后发展空间大 薪资待遇:无经验者2000元起 熟练操作办公软件者2500元起+销售提成 可独立完成文件处理且熟练者3000元起+销售提成 能独立完成标书制作者3500元起+销售提成 工作地点:长春金禾图文
资料员结算
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3.协助办理开工、竣工、验收等相关报审手续,对接建设单位、监理单位及档案馆 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件,建立动态台账并及时更新 5. 配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先 2.工作经验不限,具备建筑工地资料实操经验者优先 3.熟悉建筑工程资料管理规范及城建档案归档要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 5.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与文档管理能力
工程资料员
3000-6000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限安装工程消防工程工程施工资料工程竣工资料工程劳资资料其他资料施工资料员施工前准备验收资料员
山东,滨州项目招聘安全员兼资料员 一、招聘岗位 防腐保温施工安全员兼资料员 二、任职要求 1. 学历要求:大专及以上学历,防腐工程、保温工程、建筑工程、机电安装等相关专业优先考虑。 2. 工作经历:具有防腐保温施工现场工作经验,熟悉施工流程、工艺标准及验收规范。 3. 个人资质:具备完整的个人资格证书,持有与岗位相关的有效证件,证件真实且在有效期内。 4. 其他要求:能够识读施工图纸,熟练开展技术交底、资料整理及现场管理;工作踏实肯干,接受项目安排,责任心强,严格遵守现场安全管理制度。 三、岗位职责 1. 负责防腐保温工程现场的技术指导、质量监督及施工全过程管控; 2. 编制施工技术方案、过程资料及竣工验收所需文件; 3. 协助现场施工管理,执行安全文明施工各项措施; 4. 完成上级安排的其他技术和现场相关工作任务。
市政工程,管道安装工程,资料员
3000-5000元/月
资料员长期3-5人月结全职市政资料
熟悉运用CAD 办公软件
内勤岗可零经验
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限
(公司内部HR直接招聘) (面试地址即工作地址,下方有定位) 公司名称:中国大地财产保险股份有限公司,主营车险 岗位职责: 1. 联系车险即将到期的客户,通过电话提醒其保险已到期,并介绍我司优惠政策,协助客户达成投保意向。(无需自行开拓客户资源,无外出拜访及应酬要求); 薪资待遇: 1. 综合底薪+司龄奖励+职级补贴+3%~30%提成+夏季高温津贴,月均收入6000以上,年终发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金,入职满一年可享每年5天带薪年假,另有团队旅游等福利。 3. 无任何押金要求,面试通过即安排带薪培训,期间提供培训补助。 纯白班工作制,无夜班安排,享有周末及国家法定节假日! 有意向者欢迎直接联系投递简历,快速安排面试
工程监理资料员
5000-7000元/月
资料员月结1-3年大专
岗位要求: 具备电力工程项目(包括火力发电、水利水电、光伏发电、风力发电、生物质发电、热力管道等领域)监理安全相关工作经验,专业方向为理工类、电气工程、电力系统、光伏、风电、机电、电气、工程安全管理等相关领域,持有监理工程师执业资格证书,具备中级或以上专业技术职称,累计从事工程施工管理工作满5年,具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及基础计算机操作技能,身体状况良好,无不良生活习惯。 工作地点:全国 职位福利: 1、提供社会保险或商业人身意外保险; 2、免费提供住宿,享有交通补贴、餐食补助、通讯补贴、公务出差费用报销、外派工作津贴、免费专业培训等福利; 3、享受带薪探亲假期,往返交通费用可报销,未休探亲假可领取相应补助; 4、设有绩效薪酬及年度优秀员工奖励机制; 5、持有注册类相关证件者优先考虑; 6、学历要求为大专及以上。
双休行政文员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限周末双休
整理历史客户档案,协助完成理赔手续,补充相关资料等行政事务性工作。
养殖员包住包吃月结
猪场招聘饲养员要求:夫妻45-60岁之间,身体健康无不良嗜好,有责任心猪场封闭式,机械化管理,活不累工资一年7万5,供吃住。工作地点:梨树孤家子联系电话:
四平 梨树县
6月18日 21:51拨打电话
升降机维修1-2人
陈先生招电梯保养工2名待遇基本工资2300+100话补+100交通补助,早8晚5服从安排。年龄最好40到55岁之间。联系电话:
四平
6月18日 21:51拨打电话
四平梨树县找替班300一天。地点。用几天?有去的电话联系。明天开始。
300元/天
上什
找替班300一天。地点梨树。用几天?有去的电话联系。明天开始。
四平 梨树县
6月18日 21:38拨打电话
吉林四平商混站明天用替班司机
搅拌罐车司机
商混站明天用替班司机
四平
6月18日 21:33拨打电话
保姆1-2人月结
718招住家保姆,面积200平(有宠物狗)四口人,工资6000要求干净整洁做饭必须好吃月休2天,没有法假。。
四平
6月18日 21:18拨打电话
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公室文员 一、岗位职责: 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。 手机,微信,电话卡,平台账号 工作生活还是区分的! 二、任职要求: 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力,有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。 4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。 6.性格外向,活泼是优势,优先! ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈) 30号发薪资,转正15号固定发薪 福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六,独立工位 每周单体(周日)法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等,多劳多得 有意向者下方投递简历4
文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员经验不限高中五险一金带薪年假无责底薪包食宿周末双休弹性工作制
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误; - 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理; - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; - 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力; - 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
文员经验不限高中五险一金带薪年假包食宿周末双休无责底薪弹性工作制
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误; - 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理; - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; - 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力; - 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
文员经验不限高中五险一金带薪年假无责底薪包食宿周末双休弹性工作制
- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作,确保数据准确无误; - 协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录及办公用品管理; - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作,保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; - 熟悉办公软件操作,具备良好的数据处理能力; - 工作细致认真,责任心强,能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等,月综合7000左右,14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。
工地现场资料员,有风电施工资料经验,配合度高。
6000-7000元/月
资料员1-2人月结经验不限学历不限全职土建资料施工资料员
工地现场资料员,有风电施工资料经验,配合度高。
开发经理
1-1.5万元/月
资料员3-5人1年以下学历不限全职安全资料
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆,及时报送和更新各类报审资料,保障验收节点顺利推进 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新,确保版本受控 5.配合项目部做好资料电子化管理,按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验,熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
行政经理
4000-5000元/月
行政经理经验不限中专/中技
实体招聘年龄25~40岁之间,学历中专以上,大学生,男女不限。工资底薪6000。
杨女士
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包住全勤奖月休四天普通话流利
工作时间:早九晚六,午休一小时,月休四天,节假日正常休息 工作内容:打扫前台和走廊卫生,填写表格,接待来访人员面试,接收快递外卖,无需经验,可提供住宿每个人单间住宿 工作要求:五官端正,手脚麻利有眼力见,年龄18_40岁 薪资待遇:3000+500满勤奖 坐班不累,有无经验都可,前期有专人带
沟通能力强 熟悉办公软件 有车
2000-3000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职市政资料施工资料员施工前准备验收资料员
负责 发改 电网 资料报送
前台1-3年大专档案管理前台接待办公用品管理库房管理
职位描述: 1、负责接待业主的来访与来电,做好相关服务工作; 2、准确记录业主提出的需求,耐心解答疑问,并及时协调安排后续处理; 3、整理汇总业主报修信息,掌握维修流程,合理调度维修安排;维修完成后当日完成跟进回访并做好记录; 4、负责业主档案及物业档案的建立与日常管理;每月按时完成员工绩效与考勤数据的统计汇总; 5、组织开展固定资产清查,对易耗物资及时制定补充计划;严格执行物品出入库登记制度; 6、负责物业管理所需用品的保管与发放工作。 岗位要求 1、年龄35岁以下,具有一年以上相关工作经验,大专及以上学历,文秘、行政管理类专业优先; 2、掌握前台接待基本礼仪,能熟练使用常用办公设备及软件; 3、具备良好的沟通表达能力,待人热情礼貌,思维灵敏,理解与学习能力强,具有较强的服务意识和团队合作精神; 4、品行端正,工作态度亲和,办事简洁高效,处理事务得当。 1、月休4天。 2、免费提供午餐。 职位福利:包吃
工程资料员
9000-10000元/月
资料员1-2个月1-2人月结经验不限学历不限土建资料施工资料员建筑工程类专业
负责工程过程资料,结算资料,验收资料,对接监理。
养殖储备干部
6000-9000元/月
文员1-3年本科猪类
1、遵守农场统一管理要求,严格执行场区规章制度,服从管理人员工作安排; 2、在技术员指导下,按规范流程完成猪只疫苗接种及定期保健任务; 3、负责猪舍日常清洁维护,确保猪只生长环境舒适卫生,定期对栏舍及周边进行消毒处理; 4、每日巡查猪群健康状态,发现异常及时隔离并分群饲养,便于对弱猪进行重点护理; 5、根据季节变化调节舍内温度,寒冷时期做好保温增温措施(如安装保温灯、保温箱等),保持空气流通,按规程定时开启通风换气设备; 6、工作态度端正,责任心强,能适应驻场作业,具备吃苦耐劳精神。 职位福利:五险一金、包住、包吃、节日福利
机电、市政工程类
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结全职机电资料
熟悉办公软件,工程过程、竣工各种资料收集、存档。
文员经验不限大专国企员工,入职社保新零售模式,牛人带队花园式办公,白领环境
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识,承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息,并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度,及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务推进中收集客户反馈,为公司营销策略及售后服务优化提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时,持续维护现有客户关系,积极拓展新客户资源。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限。 2、工作细致踏实,具备较强的责任感、进取心和良好的沟通能力。 薪资福利: 1、五险一金,首周双休,第2至4周单休(周日休息) 2、法定节假日严格按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工可放松参与,畅享轻松时光 薪酬结构:基本工资(1600-7300)+ 新人补贴800 + 业绩提成(2%-20%)+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,实行多劳多得机制,平均月薪达6500以上,38%员工月收入过万。
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