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上班时间到8:00到晚上9:00星期天休息，星期三晚上不加班

杭州萧山欢潭工业区招聘男工若干名，年龄20-45岁。另招聘黄车司机一名。

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汽配仓库招聘驻场2名，叉车工1名驻场薪资：25/小时（含餐补）主要负责拉架子和递零件叉车工可2选一翻包30/小时，铺货35/小时：

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西湖景区招聘替班人员一名。

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能独立整件制作童装礼服的优先

岗位：缝纫操作工 薪资待遇 小时工：17元/小时+2元绩效+2元稳岗补贴=21元/小时 长期工：底薪2150+绩效600+全勤150+加班费，综合6000–8000/月，入职购五险 包工作餐，住宿5元/天 每月15号发上月工资 福利：节假日福利、高温补贴、夜班津贴、年终奖 上满一周可预支500生活费 招聘要求 年龄22岁起，男≤40岁，女≤38岁；有缝纫经验可放宽到42岁 无明显纹身，初中及以上学历，身体健康，能适应两班倒，服从管理 上班时间：两班倒

保温套厂招聘，熟手缝纫工2名计件工资，厂址南位村，

招聘：缝纫车工薪资：2500-5500招缝纫车工若干名，工作内容简单，上手快，适合零基础人员。主要负责按工艺要求完成服装缝制任务，确保产品品质达标，遵守车间各项管理规定。岗位职责：1.按照生产指令和标准流程进行缝纫操作；2.保证所做产品符合质量要求；3.配合团队完成日常生产任务。任职要求：1.认真细致，有责任心，服从安排；2.无不良嗜好，能长期稳定工作。工作时间根据生产需要灵活安排，提供工作餐。公司注重员工成长，环境整洁，管理规范，欢迎踏实肯干的伙伴加入。

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岗位职责： 1. 依据品牌风格、当季主题独立进行儿童服饰的设计和开发； 2. 理解品牌风格定位及消费目标，做好每季度流行趋势及市场动态资讯的收集和整理，提供设计企划建议，并能进行服装搭配； 3. 沟通及表现能力强，能准确捕捉适合公司品牌风格的、具有市场时尚亮点的样衣作为开发参考资料； 4. 熟悉服装产品结构、成本结构、工艺制作、面料特性及成分，跟进样衣的打板及制作过程中工艺实施的工作，把握服装版型，配合版师修改版型； 5. 协助设计总监完成每季产品搭配的企划和研发； 6. 责任心强、团队意识强、工作效率高，能不断自我挑战，积极上进。 视觉风格参考：****/mipo旗舰店 【岗位要求】 1. 细心、逻辑思维能力佳，要求画图速度快； 2. 本科以上学历，服装设计相关专业； 3. 有童装经验者优先。 工作时间：9:00-17:30，双休，法定节假日休息。 【福利待遇】 公司提供五险一金、节日生日福利、团建、福利体检、补充商业险、年终奖、带薪年假、提薪机会等。

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度企划、主题构思及系列化设计输出 3.与版师、样衣工、供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样跟进，把控设计落地效果 5.持续关注国内外流行趋势、新材料与新工艺，推动产品创新与差异化表达 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等） 2. 对面料特性、服装结构及生产工艺有基础认知，有实操经验者优先 3. 学习能力强，沟通协作顺畅，能适应快节奏项目推进 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，提供系统带教与成长路径 5.有作品集者请随简历一并提交，便于高效评估

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岗位地址：杭州 【职位描述】 1、依据品牌定位，精准把握产品调性，完成设计效果图及产品开发； 2、负责样衣采买，高效推进款式设计与开发工作； 3、按时完成每季新品研发计划，确保产品进度与质量； 4、定期调研国内外服装市场趋势，及时掌握行业动态； 【岗位要求】 1、服装设计类专业背景，热爱设计工作，具备1年以上户外服装设计开发经验； 2、能主导整体产品风格把控与搭配规划，熟练使用各类绘图设计软件； 3、对徒步、滑雪等户外运动有浓厚兴趣者优先考虑； 4、执行力强，责任心突出，具备良好的团队协作能力，积极进取，富有热情与活力； 【我们的福利】 1、为每位员工缴纳五险，保障员工基本权益； 2、提供系统化培训机制，助力员工持续成长与提升； 3、具有行业竞争力的薪酬水平，整体高出同行约20%，诚邀有梦想、愿付出、寻求发展平台的你加入； 4、加班补贴制度完善，日常加班均可享受相应补助； 5、办公区零食供应充足，让忙碌工作中也能感受到贴心关怀；

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负责宠物衣服制作，要求会用工业四线锁边机和工业平车，工资计件

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