职位详情 工作内容： 1、配合开展现场技术指导、施工监管及安全巡查，把控工程进度、质量与安全管理； 2、参与技术方案编制及相关内业资料归档整理； 3、协助推进信息化系统应用及优质工程理念推广实施。 任职要求： 1、2025/2026届硕士研究生（表现优异的本科生可适当放宽），道路、桥梁、隧道、工程造价等相关专业； 2、具备路桥类项目实习经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的责任意识； 4、本岗位需常驻路桥项目现场，有意愿在江西地区长期发展者优先。

岗位职责 1. 业务辅助支持 协助团队开展保险业务相关单据的整理、录入与核对工作，负责保单资料、投保单、理赔材料等文件的初步审核、归档及保管，确保资料完整有序，助力业务流程顺畅运行；协同完成业务数据汇总、报表编制，按时提交各类业务台账。 2. 客户服务对接 承担客户日常咨询的接待与解答，协助办理保单查询、信息更新、续保通知等基础服务事项，维护良好的客户关系，提升服务满意度；配合开展客户回访、资料整理等相关支持工作。 3. 行政后勤管理 负责团队考勤记录、办公物资申领与发放、会议安排及纪要撰写、文件收发与传递；维持办公区域正常秩序，做好来访人员接待，保障日常办公高效运转。 4. 团队运营支持 协助主管落实团队日常事务管理，包括通知传达、活动策划与执行、物料筹备等工作；联动公司各职能部门，实现信息及时传递，协调内外工作衔接；完成领导交办的临时性行政与业务任务。 5. 档案与合规管理 依据保险公司合规规范，系统整理并妥善保管业务档案、人事文档，确保资料齐全、符合监管要求；参与合规宣导、资料备案等基础性工作，防范运营风险。 6. 人事辅助工作 协助处理团队成员入职、离职手续办理，完成考勤核算、绩效数据收集与整理等人事基础事务，与公司人事部门对接，推进相关流程顺利实施。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限 2. 工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，能够高效应对多任务并行的工作节奏； 3. 熟悉保险行业合规基本要求，服务意识突出，待人诚恳耐心，具备优秀的职业操守和团队合作精神； 4. 具备较强稳定性，认同保险行业发展前景及公司企业文化，愿意接受工作安排。

25-45岁，，懂电脑，WORD、EXCEL办公软件熟练操作。 工作内容：统计各类数据、报表，工资核算等现场管理工作。

（一）工作职责 1、负责企业微信账号的线上客户接待，提供业务办理与咨询解答服务，提升客户体验与满意度； 2、维护并发布企业微信朋友圈内容，提高用户活跃度与粘性； 3、对企业微信客户进行标签管理及日常互动，持续维护良好的客户关系； 4、及时响应并处理客户投诉与建议，反馈服务过程中问题，提出流程优化建议； 5、根据合规或业务需要，对指定用户开展服务类回访工作。 （二）福利待遇 1、无责底薪3000+职级工资+绩效+补贴，【一次晚班补贴50元，一次天地班补贴80】，综合薪资5000-7500 2、每月10号准时发薪，入职即缴纳五险一金，转正后增加商业保险 3、晋升机制透明，能力达标可向专业岗或管理岗发展 4、享受带薪年假、节日福利及团队建设经费 （三）工作时间 设三个班段，月休8天（排班制），法定节假日如需出勤，按国家规定支付加班工资 早班：9:00-18:00 ，午休1小时 晚班：12:00-21:15，晚餐休息1小时 天地班：9:00-21:15，13:00-17:15休息 【注：目前暂无晚班和天地班安排，预计9月开启】 世界500强企业，总部位于深圳。核心产品包括分期商城、乐花卡、乐卡APP、约惠、买鸭等，分期乐商城拥有1.32亿注册用户，为全国领先的分期购物平台

平安客服文员作为连接客户与公司的服务纽带，专注于「客户咨询处理、需求推进落实、信息整理反馈」，结合标准化服务流程与平安综合金融业务特点，具体职责如下： 一、客户咨询多渠道响应（核心基础职责） 1. 全渠道客户对接：依托企业微信、短信、线上平台等途径，及时回应客户关于保险产品、银行服务、贷款还款、权益福利等方面的常见问题，确保解答准确并符合监管要求及公司标准； 2. 复杂事项协同处置：对现场无法直接解决的问题（如业务流程异常、权益兑现争议），完整记录客户信息与具体诉求，及时转交相关业务条线，并持续跟踪处理进展，第一时间向客户反馈结果； 3. 高频问题归纳优化：定期汇总常见咨询内容，完善FAQ知识库内容，提升后续应答效率，降低重复性沟通负担。 二、客户需求落实与服务持续跟进 1. 基础事务协助办理：协助客户完成信息确认（如地址变更、缴费年限核实、还款金额查询）、权益申领（如礼品发放、福利到账）、业务申请支持等操作，保障流程合规且执行高效； 2. 专项场景动态跟进：面向贷后客户，提前通知账单还款时间，协助处理还款相关事宜，同步更新客户风险等级标识；针对存量客户，开展周期性回访，了解服务体验，增强客户关系维系； 3. 客户满意度管理：在服务完成后，通过回访或问卷形式收集客户反馈，主动识别并疏导潜在不满情绪，持续提升客户对平安服务体系的认可与信赖。

岗位职责： 1、以乐药价值观为根本，2年内完成从校园新人到职场骨干的快速成长与转型； 2、在采购、运营等核心部门进行轮岗实践，承担关键性工作任务，配备专业导师一对一指导，最终实现定岗发展； 3、参与重点业务方向的探索，系统学习业务知识，培养商业意识，提升管理素养； 4、作为重点储备人才，纳入青年管理人才培养计划，提供全方位成长支持与发展平台。 任职资格： 1、2025年应届统招本科及以上学历，药学、医学、生物、化学等相关专业优先； 2、有志于从事药品采购、采购管理或电商运营类工作； 3、具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，工作积极主动，具备明确的职业发展方向； 4、心理素质佳，自我驱动力强，追求卓越，能适应高强度工作节奏。 福利待遇: 1、上班时间：早八点半晚六，周末双休； 2、具有竞争力的福利：入职即购买社会保险及住房公积金，补充医疗险，餐费补贴、丧假礼金、过节费、经营效益奖、带薪年假等； 3、公司氛围：不定期组织团建，下午茶，生日福利，节假日礼品等； 4、完善的岗位阶段培训，清晰的职业晋升通道：助理采购-初级采购-中级采购-高级采购（采购组长）。

嘿，伙伴！我们期待你的加入，一同开启公司未来的精彩篇章！ 你将收获： 1. 专业的业务培训，快速提升实战能力； 2. 多部门轮岗机会，全面了解企业运作； 3. 深度参与真实项目，积累宝贵经验； 4. 定期分享成长心得，与团队共同进步。 我们希望你： 1. 具备强烈的学习意愿，乐于探索新知； 2. 勇于面对挑战，不断突破自我； 3. 善于沟通表达，愿意分享所思所得。 期待与你携手，共赴这段充满惊喜的成长之旅！

岗位内容： 1、配合主办会计完成各项会计工作，推进会计核算及财务分析相关事务。 2、负责财务实物管理，处理文书资料及日常行政事务。 3、熟练运用各类函数及表格类办公软件进行数据处理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的团队协作精神与执行能力。 2. 具备较强的逻辑思维与数据分析能力，善于从业务数据中发现问题并提出优化建议。 3. 工作积极主动，能承受一定工作压力，具备良好的问题应对与解决能力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 3.具备基本的保密意识和职业素养 4.有文员或行政类实习经验者优先

1. 负责文件的整理、归类及存档管理。 2. 协助上级准备各类所需资料。 3. 接待客户并提供咨询与引导服务。 4. 协助客户完成后续业务办理。 5. 配合部门完成其他相关工作事项。 6. 工作时间早8:30-17:00，周末双休，享有国家法定节假日。

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啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

成都市新都区招文员

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4. 配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4. 配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

一、培养计划： 第1-6月：福建总部集中培训+销售实战实践； 第7-12月：三大销售中心与后台职能部门轮岗锻炼，定期返回总部进行总结复盘与进阶培训； 第13月：完成定岗并正式转正。 二、岗位职责： 1、根据公司阶段性销售目标，组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动； 2、负责所辖城市范围内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设； 3、定期开展客户拜访，持续维护良好的客户合作关系； 4、及时收集并分析一线市场动态信息，包括活动落地效果、竞品价格策略及营销动作等，向相关部门反馈，助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，面向24届/25届/26届毕业生开放，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售岗位有高度热情，【重要提示】能够适应长期出差及全国范围内的工作安排； 3、具备出色的沟通表达能力、快速学习能力与抗压能力，对未来职业发展路径有清晰认知。 晋升路径：城市经理→区域经理→大区经理→总监 【区域经理及以上岗位年薪：24万起】 公司福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一节半天假、生日福利、节日福利、季度生育关怀、全国范围团建活动

任职要求： 1. 具备良好的职业形象与气质 2. 口头表达流畅，善于交流，富有亲和力 3. 工作内容以招聘及日常接待为主 4. 入职后安排专人带教，全程指导（无经验者亦可） 岗位福利： 1. 底薪3-4千元起+全勤奖+绩效奖金+提成（综合月收入5000元以上） 2. 每日工作时间早10点至晚7点，中午休息1.5小时

工作职责 1. 负责公司业务相关数据的采集、归集与汇总，确保信息的真实性和全面性。 2. 按周期生成各类数据分析报告，为业务团队提供有效的数据支撑和决策依据。 3. 配合推进数据统计流程的改进，提高数据处理的准确性和工作效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，统计、数学、计算机等相关专业者优先考虑。 2. 熟悉Excel等常用办公工具，具备扎实的数据整理与分析技能。 3. 工作认真负责，具有较强的条理性、逻辑分析能力及协作沟通能力。

综合文员岗位的核心职责是确保公司日常行政工作有序运行，为业务推进与内部管理提供全面支持，工作内容以“日常管理”为主线，具体职责如下： 一、日常行政事务处理 1. 承担招聘信息的发布，简历初步筛选及面试邀约安排； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责公司各类体系文件的归档、整理、保管、分发、借阅及销毁等全流程档案管理事务。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄25至50周岁； 2. 具备良好的沟通协调能力，积极进取，乐于学习； 3. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 4. 责任心强，具备独立完成任务的能力。 三、工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 周末双休

工作内容: 1. 负责人员招聘及面试接待工作（提成300-1000） 2. 落实并优化员工入职、转正、调动、离职等流程及相关制度，负责人事档案与资料的归档管理 3. 及时完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1. 年龄17-28岁 2. 性格开朗爱笑，普通话流利，亲和力强，易于沟通 3. 具备良好的职业素养，踏实认真，工作细致，责任心强，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识 4. 熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用知识 晋升空间: 前台—人事主管—人事经理—人事总监 丰厚待遇: 1. 招聘提成优厚 2. 公司常设下午茶，工作氛围轻松融洽 3. 定期组织聚餐、团建、年会等丰富多彩的员工活动

岗位职责： 1、负责市场推广、客户拓展及关系维护； 2、配合组织营销活动，开展业务市场分析并制定相应应对方案； 3、参与营销管理各模块的运营工作，推动营销体系、流程优化及团队管理建设，提升核心业务运营效能； 任职要求： 1、专业：市场营销等管理类相关专业，具备畜牧兽医、动物营养、动医动科、饲料加工等农业领域专业背景者优先； 2、具备优秀的沟通协调能力，善于识别问题并提出有效解决方案； 3、对市场动态反应敏锐，能根据外部变化快速做出判断与调整； 4、执行力强、坚持原则，诚实守信，可接受出差，乐于从事富有挑战性的工作。

工作职责 1. 负责行政管理体系的建设，制定并持续优化办公规范及会务、差旅、资产、印章等管理流程，推动执行与改进。 2. 全面负责办公场所日常运营，包括前台服务、环境管理、固定资产及办公物资的全生命周期管控，确保消防与后勤安全有序。 3. 组织实施公司层面的会议、培训及员工活动，主导从前期准备、现场执行到后期总结的全流程工作。 4. 编制年度行政预算，严格控制办公、物业等相关费用支出，提升资源使用效率，达成成本节约目标。 5. 对接外部服务商及政府机构，协调内部各部门行政支持需求，提高服务响应效率与质量。 6. 推进办公场所文化氛围建设，落实印章、证照、档案等工作的合规管理，杜绝重大操作失误。 7. 带领行政团队开展工作，合理分配任务，制定考核与培训机制，增强团队执行力和服务意识。 任职要求 1. 年龄28岁至35岁，具备大专及以上学历，行政管理、人力资源或工商管理类专业优先考虑。 2. 拥有3至5年大中型企业行政领域工作经验，其中至少1年担任同类管理岗位，有金融或保险行业经历者优先。 3. 熟练掌握Office办公软件，熟悉OA/EOA系统操作者更佳。 4. 具备较强的统筹规划与细节管理能力，可同时处理多项事务并按时完成交付。 5. 沟通协调能力强，具备良好的商务接待素养及突发事件应对经验。 6. 了解固定资产、采购、会议组织及安全消防管理各环节流程。 7. 工作责任心强，服务意识佳，能适应一定工作压力，认同平安企业文化理念。 补充说明 1. 薪资结构：基本工资+绩效奖金+年终奖金+节日补贴 2. 福利保障：五险二金、带薪年假、定期体检、员工旅游、团建活动 3. 工作时间：周末双休、法定节假日、弹性打卡 4. 岗位性质：提供完善培训与晋升通道

招兵买马 坐标:江西南昌 新老店同启 招聘: 机灵前台:2名 售中嫁接:8名 售后销售:20名 售后服务:30名 陆续新店开业，导购 技师大量招聘 人品大于能力 混子勿扰 ❤工作岗位稳定 诚邀各位有志之士加入 公司全国店面100+❤平台大 任君发挥！！ 多家待开业新店火爆进行中 欢迎提前预定 联系☎ 赵 同步 同步

负责电力工程项目的预算编制，根据施工图纸、招标文件等资料，精确核算工程量，合理套用电力工程定额标准，编制完整的项目预算书，确保预算结果的准确性与科学性，为投标决策和成本管控提供可靠支撑。例如，在某小区电力改造项目中，需对电缆敷设、配电箱安装等内容进行工程量统计与预算编制。 参与电力工程投标文件的编制工作，配合投标团队完成商务标报价部分，分析市场及竞争对手报价动向，提出具有竞争力的报价方案，提升中标概率。如在某工业园区电力工程投标过程中，结合项目实际情况与行业价格水平，提供精准的报价数据支持。 承担电力工程项目竣工后的结算任务，项目完工后整理相关结算资料，积极与建设单位、监理单位沟通协调，推进结算审核流程，保障工程款项按时回收。例如，在某变电站扩建项目结束后，汇总施工期间的变更签证资料，完成结算申报及审核手续。 开展电力工程项目成本动态监控与分析，定期比对实际支出与预算计划，识别偏差原因，制定有效的成本控制建议和优化措施，协助项目管理团队实现精细化成本管理。如在某输电线路项目建设过程中，跟踪主要材料市场价格变化，提出合理的采购调整建议。 建立并持续更新电力工程预结算数据体系，归集各类项目的预算参数、材料单价等相关信息，形成标准化数据库，为今后类似工程的预算与结算工作提供数据参考和依据。

1. 负责文件的分类、归档与日常管理。 2. 协助上级整理所需相关材料。 3. 接待客户并提供咨询与指引服务。 4. 协助客户完成后续业务办理流程。 5. 配合部门完成其他交办事务。 6. 朝九晚五，周末双休，五险一金，享受国家法定节假日。