
服务员包住包吃3-5人月结
今日潮酒楼门前修路 路况即将恢复正常(包席火热预定中) 特诚聘
前厅全天班(晚班) 服务员各一名 可以给孩子做上饭 收银员一名 包食宿 带薪休假 有工作经验者优先 工资面议
前厅应聘电话
服务员3-5人月结
招聘服务员本店急招服务员,有无经验均可。要求:手脚勤快,待人热情,能踏实干活。待遇:工资3800–4500,准时发薪,有全勤奖,月休可调。地址:_兰州半亩地餐厅(酒泉路135号)电话:
服务员1-2人
公司诚聘服务员1名,工作职责如下:
1.负责餐厅就餐区域的日常整理、布置
2.为领导及员工提供高效、友善的餐间服务
3.遵循标准的餐桌服务礼仪,展现专业、得体的服务形象
任职要求:
1.拥有餐厅服务相关工作经验者优先,年龄35-45岁
2.熟悉中餐基本餐桌礼仪和服务流程,具备良好的客户服务意识
3.形象端正,富有亲和力,具备出色的沟通能力和主动服务意识,工作积极主动
有意者电话联系
列车售货员职位
9千-1万/月
服务员免费培训
我们是与铁路系统保持长期紧密合作,为广大旅客提供优质的列车服务。随着业务拓展,现面向社会诚招列车售货员,期待您的加入,一同为旅客的旅途增添温暖与便利!
一、岗位职责
1. 在列车运行过程中,通过推车售卖、车厢巡回等方式,向旅客销售各类商品,如特色零食、饮品、日用品、纪念品等,耐心解答旅客对商品的疑问,提供专业、热情的服务,满足旅客需求。
2. 严格遵守销售流程和财务制度,准确记录每笔交易,确保现金、账目准确无误,及时处理找零、开具票据等工作。
3. 负责商品的陈列与整理,保证商品摆放整齐、美观,及时补充缺货商品,确保商品供应充足。
4. 维护车厢内的售卖区域卫生,清理垃圾,保持环境整洁,为旅客营造舒适的购物环境。
5. 协助列车乘务人员做好安全宣传、旅客引导等工作,在紧急情况下,配合完成疏散旅客等应急任务。
6. 收集旅客对商品和服务的反馈意见,及时向上级汇报,为优化商品种类和服务质量提供参考。
二、任职要求
1. 年龄在18-45周岁之间,男女不限。
2. 初中及以上学历,专业不限。
3. 身体健康,能适应列车上的工作环境和工作强度,无晕车现象。
4. 五官端正,形象良好,身体裸露部位无明显纹身及疤痕,面部、颈部无影响面容的瑕疵。
5. 具备良好的沟通表达能力和销售技巧,性格开朗,热情主动,有较强的服务意识和责任心。
6. 普通话标准,吐字清晰,具备一定的语言组织能力,能够与不同地域的旅客进行有效沟通。
7. 无违法犯罪记录,品行端正,遵守铁路部门的各项规章制度,服从工作安排。
8. 有销售经验者优先考虑,如从事过零售、快消品销售等工作;铁路相关专业毕业生或有铁路工作经验者优先录取。
三、薪资福利
1. 薪资待遇:
-综合月薪9000-10000元,具体根据销售业绩而定,销售提成+绩效奖金(根据工作表现和销售任务完成情况发放)。表现优秀者,月薪轻松过万,上不封顶。
-薪资发放准时,。。
2. 福利待遇:
-公司为员工购买保障险。
-提供免费的岗前培训,包括销售技巧、商品知识、服务规范等内容,帮助您快速适应工作岗位。
-工作期间,提供统一的工作制服。
-享受铁路系统相关福利,如免费或优惠乘坐铁路列车(具体政策根据铁路规定执行)。
-定期组织员工团建活动,丰富业余生活,增强团队凝聚力。
-享有法定节假日加班补贴,节日期间发放节日礼品或礼金。
四、工作时间与地点
1. 工作时间:工作时间采用轮班制,根据列车车次安排,通常为上几休几的模式,如“上二休二”“上三休三”等,每月工作天数约15-20天,具体以实际排班为准。保证您有充足的休息时间,合理平衡工作与生活。
2. 工作地点:兰州西站始发列车,列车线路覆盖全国主要城市,在工作中领略祖国大好河山。
临时工有提成3-5人月结全职
**招聘启事**
提前预约年后招聘带薪学习人员3位:带薪一天100元
要求: 男女不限。年龄25岁到55岁,高中学历,现在开始预约报名,按预约时间安排现场面试
学习时间:早8:30-11:30 下午2:30-5:30
面试预约:(仅限现场)
劳资员(实习生)
3-4千/月
劳资员月结
因项目需要,需要长期驻场
1.负责项目劳务人员管理:建立健全劳务人员台账,详细记录每位劳务工人的姓名、身份证号、工种、技能等级、进场时间、离场时间、联系方式等基础信息,确保信息准确无误且实时更新,动态掌握项目劳务人员数量及构成情况。
2.劳务合同管理:参与劳务分包合同的洽谈与签订过程,对合同条款进行严格审核,重点关注合同价款、工期、质量标准、安全责任、付款方式及违约责任等关键内容,确保合同合法合规、公平合理;负责合同的归档管理,建立合同台账,跟踪合同履行情况,及时处理合同纠纷。
3.考勤与工时管理:每日对劳务人员进行考勤记录,可采用打卡、人脸识别或人工点名等方式,确保考勤数据的真实性和准确性;根据考勤记录核算劳务人员的实际出勤天数及加班工时,为工资核算提供依据;定期汇总考勤数据,分析劳务人员出勤情况,为项目人员调配提供参考。
4.工资核算与发放监督:依据劳务合同约定的工资标准、考勤记录及完成的工程量,准确核算每位劳务人员的工资;编制工资支付表,经相关负责人审核后,协助办理工资发放手续,确保工资按时足额发放到劳务人员手中;监督劳务分包单位工资发放情况,防止出现拖欠、克扣工资现象,保障劳务人员合法权益。
5.劳务实名制管理:严格执行劳务实名制管理制度,督促劳务人员办理实名登记,采集并录入人员信息至相关管理平台;对劳务人员进行岗前安全教育培训和技术交底,检查特种作业人员持证上岗情况,确保劳务队伍素质符合项目施工要求。
6.劳动纠纷处理:协助处理劳务人员与用人单位之间的劳动争议和纠纷,包括工资争议、工伤赔偿、劳动合同解除等问题;深入了解纠纷原因,收集相关证据,依据法律法规和合同约定,提出合理的解决方案,维护项目和谐稳定的劳动关系。
7.资料整理与归档:负责整理劳务管理过程中的各类资料,如劳务合同、考勤记录、工资核算表、工资发放凭证、人员登记表、安全教育培训记录等;按照档案管理要求进行分类、编号、装订,确保资料完整、规范,便于查阅和存档。
8.配合上级部门检查:积极配合建设行政主管部门、劳动监察部门等上级单位的检查工作,提供所需的劳务管理资料和数据;对检查中发现的问题及时整改,确保项目劳务管理工作符合相关法律法规和政策要求。
9.成本控制协助:参与项目劳务成本的核算与分析,根据劳务人员数量、工资标准及完成的工程量,计算劳务成本支出,与预算成本进行对比,分析成本差异原因,为项目成本控制提供数据支持和改进建议。
10.政策法规学习:及时学习和掌握国家及地方关于劳务管理、劳动用工、工资支付、社会保险等方面的最新法律法规和政策文件,更新劳务管理知识,确保劳务管理工作合法合规。
劳务员/劳资员
2-4千/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理
2.核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3.协助制定并执行劳务管理制度,规范用工流程与劳动关系管理
4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作
5.定期统计分析人力数据,为用工决策提供基础支持
任职要求:
1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用HR系统者优先
3. 细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
4.有劳务员、劳资员或人力资源相关岗位经验者优先
5. 学历不限,人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳
劳资员月结全职
招聘劳资员,工作地点:阿拉尔.要求:有建筑劳资经验,会做工资台账、实名制,熟练Excel,薪资面谈。️
甘肃甘南能吃苦耐劳的,有工作经验的优先,服从管理薪资福利:3000—5000元/月,包吃+
3-5千/月
临时工包住包吃月结
能吃苦耐劳的,有工作经验的优先,服从管理薪资福利:3000—5000元/月,包吃+包住
甘肃甘南本店急需一名跑堂店在这边工作轻松一个月4000按时发工资包吃住的联系
4千/月
服务员包住包吃1-2人月结
本店急需一名跑堂店在甘肃甘南这边工作轻松一个月4000按时发工资包吃住的联系
服务员配菜餐饮收银
门店招人!舟曲本店招聘:后厨配菜、火锅刨肉师:4000-7000元收银员:2800-3600元服务员:2600-3200元包吃,有全勤、待遇面议!要求:干活踏实,讲究卫生,服从管理。联系:乔经理
服务员配菜餐饮收银
门店招人!舟曲本店招聘:后厨配菜、火锅刨肉师:4000-7000元收银员:2800-3600元服务员:2600-3200元包吃,有全勤、待遇面议!要求:干活踏实,讲究卫生,服从管理。联系:乔经理
服务员配菜
卓尼火锅店招聘服务员数名(要求长期配菜一名(要求长期薪资结构:底薪+工龄工资+全勤奖+绩效以上人员一经录用均包食宿
餐饮收银打荷
亚欧国际饭店招聘:收银接待:2名后厨打荷:2名要求:形象气质佳,诚实守信,服从管理,长期工,有较强的沟通能力和团队意识。待遇:面议联系电话:(王经理)
甘肃嘉峪关招聘五一路小胖子烧烤店招聘服务员两名,薪资3500——4500工资准时不拖欠
服务员包吃1-2人月结全职
招聘
嘉峪关五一路小胖子烧烤店招聘服务员两名,薪资3500——4500工资准时不拖欠
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供甘南劳务员兼职招聘在线招聘信息,主要招聘甘南劳务员/劳资员相关人才。作为劳务员/劳资员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解劳务员/劳资员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。