
指挥/司索工工地小工/杂工灌浆/注浆工电焊
徐州地铁新工地招聘普工,具体岗位及薪资如下:打螺丝5800,注浆5800,双轨梁5700,看士5700,接水管5700,电瓶车5700,井口主司索5800,挂畐挂5700,电焊工8500(要求持有住建厅证)。有意者可报名。
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南京港口招工】(有吃有住!一日三餐!住宿3人间)可预支工资【招聘岗位】:装卸辅助工【工作内容】:主要工作辅助吊机挂钩摘勾【岗位要求】:20-55岁【工作时间】:正常3天倒一次班,倒班休息。【薪资待遇】:每月工资收入7500–8000上不封顶,每月28号发放上个月工资。【工作地址】南京栖霞新港开发区(南京港第四港务公司)【面试要求】:1.身体健康,无违法犯罪记录。2.意愿不强,短期工不要。3.介绍他人入职的,入职干满一个月后。可以给予介绍人。联系人:梁
小工
250-310元/天
搬材料浇筑小工1-2人
岗位职责:
1. 协助施工人员完成材料搬运、场地清理及基础辅助作业
2. 按现场负责人安排,配合各工种进行简单安装、浇筑、支模等基础施工任务
3. 保持作业区域整洁有序,及时归整工具与余料
4. 遵守工地安全规范,佩戴必要防护装备,杜绝违规操作
5. 及时反馈现场异常情况,服从管理调度,保障施工进度
任职要求:
1. 身体健康,无重大疾病或传染性疾病
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
3. 有工地从业经验者优先,无经验者可提供基础带教
4. 能适应户外作业环境及阶段性加班安排
5. 无犯罪记录,服从项目统一管理
小工泥瓦工水电工1-2人
招收水电主体安装小工,中工,瓦工大师傅,主体,要求年龄30一60,诚信为本,服从项目管理,工资,260一300中工,220一260小工,瓦工师父,300一天,试用期一周,择优录取,提供体检报告
弱电工抗震支架安装开槽桥架3-5人
工作内容:弱电/安防、开槽/切割、桥架/支架安装、布管布线,设备安装及接线(阀门,传感器,流量计,面板等)。
工作要求:能吃苦耐劳,愿意学习进步,服从现场指挥者。
工作地点:江浙沪皖。
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年龄20-40岁,薪资入职月结。
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弱电工小工1-2人
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作
业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】
房、健身房、球场免费娱乐;
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文
艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大
红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
供面食、水果等提供挑选
(2)食:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空
调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自
己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:厂吃厂住
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综合承包防火涂料
招聘防火涂料粘钉挂网人员,工作方式可包工或按点工计算。要求能够上钢管架高空作业,技术不熟练、想混日子的人员请勿联系。
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山西榆次山地灌桩工程寻找施工队伍,采用纯人工方式,单价为9元一个。老板使用无人机供料,不提供食宿。有意者可报名。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放
也可以打卡。】
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【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
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【招聘要求】
1:18-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
(工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松 (没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素:另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
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