招聘动物营养师。岗位要求：专科及以上学历，动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业，持有相关资质认证者优先考虑。需具备扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识，熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验：具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用。应届毕业生如学业成绩优异，有扎实的实习或项目经验，对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养：责任心强，工作严谨细致，注重数据驱动决策。具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识。优秀的沟通协调能力和团队合作精神。能适应牧场工作环境。对畜牧业和动物营养工作有热情。岗位职责：1.精准配方设计：根据牧场动物的不同生长阶段（如：犊牛、育成牛、泌乳牛）及生产性能目标（产奶量、日增重、繁殖率等）和原料成本，科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2.原料评估与管理：负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控，建立和维护原料营养成分数据库。3.饲养方案制定与执行：制定科学的饲养管理规程和饲喂方案，并指导饲养人员精准执行，确保动物获得均衡营养。4.饲养效果监控与数据分析：定期评估饲料转化率（FCR）、日增重（ADG）、产奶量等关键生产性能指标，分析营养方案的效果，及时发现问题并提出改进措施。5.成本效益优化：密切关注原料市场价格波动，在保证动物营养需求和健康的前提下，优化配方结构，有效控制饲料成本，提高牧场经济效益。6.技术沟通与协作：与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作，共同解决与营养相关的生产问题（如：代谢病预防、繁殖性能提升）。7.新技术应用与研究：关注行业动态，学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8.技术文档与报告：负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9.饲养员培训：对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。薪资福利：薪资范围为6000-10000元/月，具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定。试用期按国家规定执行，试用期薪资原则上为转正薪资的80%。，提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。

年龄40-50岁，身体健康，工作细心认真，责任心强 1.日常喂食、换水，做好饲喂记录 2. 圈舍清扫、定期消毒 3. 每日巡查，观察林麝健康状态，异常及时上报 4. 配合防疫、体检，维护饲养场区卫生安全岗位职责： 1.负责林麝日常饲喂、换水及完整饲喂记录，确保营养供给科学规范 2.执行圈舍清洁、环境消毒及废弃物处理，维持饲养区域卫生达标 3. 每日巡检林麝精神状态、采食情况与行为表现，及时发现异常并上报 4. 配合开展疫苗接种、驱虫防疫、健康体检等兽医协作工作 5.参与饲养场区安全巡查与基础设备维护，保障生产环境稳定安全 任职要求： 1.年龄40-50岁，身体健康，无传染性疾病，能适应养殖场工作环境 2.工作细致认真，责任心强，具备较强观察力和应急响应意识 3.有养殖相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.具备基本沟通能力，服从管理，遵守生物安全操作规范 5.学历不限，热爱畜牧事业，长期稳定工作者优先

招聘动物营养师。岗位要求：学历专业：专科及以上学历，动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业，持有相关资质认证者优先考虑。专业技能：需具备扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识，熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验：具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用，应届毕业生如学业成绩优异，有扎实的实习或项目经验，对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养：要求责任心强，工作严谨细致，注重数据驱动决策，具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识，拥有优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能适应牧场工作环境，对畜牧业和动物营养工作有热情。岗位职责：1.精准配方设计：根据牧场动物的不同生长阶段（如犊牛、育成牛、泌乳牛）及生产性能目标（产奶量、日增重、繁殖率等）和原料成本，科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2.原料评估与管理：负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控，建立和维护原料营养成分数据库。3.饲养方案制定与执行：制定科学的饲养管理规程和饲喂方案，并指导饲养人员精准执行，确保动物获得均衡营养。4.饲养效果监控与数据分析：定期评估饲料转化率（FCR）、日增重（ADG）、产奶量等关键生产性能指标，分析营养方案的效果，及时发现问题并提出改进措施。5.成本效益优化：密切关注原料市场价格波动，在保证动物营养需求和健康的前提下，优化配方结构，有效控制饲料成本，提高牧场经济效益。6.技术沟通与协作：与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作，共同解决与营养相关的生产问题（如代谢病预防、繁殖性能提升）。7.新技术应用与研究：关注行业动态，学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8.技术文档与报告：负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9.饲养员培训：对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。薪资福利：薪资范围：6000-10000元/月，具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定。试用期按国家规定执行，试用期薪资原则上为转正薪资的80%。，提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。

招聘动物营养师。岗位要求：学历专业要求为专科及以上学历，动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业，持有相关资质认证者优先考虑。专业技能要求具备扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识，熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验方面，具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用，应届毕业生如学业成绩优异，有扎实的实习或项目经验，对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养要求责任心强，工作严谨细致，注重数据驱动决策，具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识，拥有优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能适应牧场工作环境，对畜牧业和动物营养工作有热情。工作职责：1.精准配方设计：根据牧场动物的不同生长阶段（如：犊牛、育成牛、泌乳牛）、生产性能目标（产奶量、日增重、繁殖率等）及原料成本，科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2.原料评估与管理：负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控，建立和维护原料营养成分数据库。3.饲养方案制定与执行：制定科学的饲养管理规程和饲喂方案，并指导饲养人员精准执行，确保动物获得均衡营养。4.饲养效果监控与数据分析：定期评估饲料转化率（FCR）、日增重（ADG）、产奶量等关键生产性能指标，分析营养方案的效果，及时发现问题并提出改进措施。5.成本效益优化：密切关注原料市场价格波动，在保证动物营养需求和健康的前提下，优化配方结构，有效控制饲料成本，提高牧场经济效益。6.技术沟通与协作：与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作，共同解决与营养相关的生产问题（如：代谢病预防、繁殖性能提升）。7.新技术应用与研究：关注行业动态，学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8.技术文档与报告：负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9.饲养员培训：对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。薪资福利：薪资范围为6000-10000元/月，具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定。试用期按国家规定执行，试用期薪资原则上为转正薪资的80%。，提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。

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要求：年龄55岁以下，身体健康，有责任心，吃苦耐劳，能长期驻场 全机械化饲喂，会开机动三轮车、装载机、叉车等。 工资待遇：年薪10w，包食宿 招长期夫妻工，短期勿扰

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招聘喂牛工人，年龄60岁以下，自己会做饭，喂二十几头奶牛，有经验者优先

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山东鼎立农牧科技股份有限公司招聘饲养员。薪资范围为5000-6000。职位要求年龄55岁以内，60岁以内，需肯吃苦耐劳，不能经常休班。其他福利包括中秋、春节发放礼品，提供二十四小时热水、空调，包吃包住。联系人为曹总。工作地址位于烟台市海阳市二十里店镇南野口村。

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大唐西市附近招聘一名工作人员。目前空闲的人员可联系陕西商洛。

好消息：板岩镇附近周边有去镇安摘茶叶的老乡，要10-20人，有愿意去的请联系。（古历15日出发，每斤30元，管生活，住宿）。

山东 捡土豆 年龄65以内男女不限 体健康，无三高，管吃管住，工资日结

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招聘1名，每天时间下午4点到8点左右，长期吃苦耐劳，联系

短期工 1采茶工 ，身体健康，有三高或基础病的如有隐瞒后果自负。 陕西汉中，一叶一芯15元，大白茶 管吃管住一个月左右， 结束人走账清，免费发放被子，雨天免费提供吃住 每天150～300之间，多劳多得

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丹凤便民信息置顶：~~~~~~~~~~~~~~~~招募：【岗位1】学生险服务员10名。宝妈也可以，双休，有责任心。【岗位2】主管助理3名。要求：大专以上学历。必须会电脑，会做视频，会做表格，会做发言稿，会做总结，会做会议记录。入职三个月，有能力者都可以提前晋升，公司交养老和医保。【岗位3】保单服务人员10名。大专以上学历或退休人员优先。【岗位4】导师1名。要求男女均可，月资3000+，导师上班工资轻松自由，周六周日不上班，来了也交医疗和养老。薪资范围：实习期无责底薪1400-1800，收入构成：底薪＋佣金＋奖励，月均3000-5000。工作时间：八小时制！8：00~11：00；下午14：00~17：00。周末双休！联系电话：（刘女士）工作地址：丹凤县北新街66号（车站路西隔壁）点击查看详情井号/pages/translate/detail?article_id=8627~~~~~~~~~~~~~~~~禁发广告，违者必踢！发布信息、推广加我[握手]