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1. 年龄25–45岁，面相端庄、气质温柔大方，亲和力强； 2. 性格耐心温和、做事细心细致、踏实稳重； 3. 热爱大健康行业，待人真诚、善于沟通； 4. 有无经验均可，免费带薪培训，手把手教学。

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【岗位职责】 1. 负责货运线路的规划及运单处理。 2. 负责所管辖车队司机队伍的整体管理和运营工作，包括招聘、培训、考核等。 3. 负责所管辖车辆设备的管理和车辆安全检查工作，包括车辆维护、保养、年检等。 4. 负责车队的日常数据报表情况，管控所管辖车队的成本费用。 5. 定期对司机进行安全教育，加强他们的安全意识。 6. 负责处理运输过程中的突发事故，负责做好交管部门的协调工作，定期办理车辆年审、养路费、运营手续。 7. 积极完成公司及领导交付的其它任务。 【岗位要求】 1. 具备5年以上的车队管理经验，熟悉车辆及司机管理的流程和操作。 2. 具有良好的安全意识和管理能力，能够有效地组织和监督司机团队的安全工作。 3. 熟悉大型货运车辆的基本情况、维护、保养常识，GPS特点及操作要点。 4. 熟悉电脑办公软件操作，能够处理相关文件和数据。 5. 有处理突发事故和应对压力的能力，能够冷静、迅速地应对紧急情况。

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岗位名称：分拣员（急聘）;蔬菜分拣员。岗位要求：1.分拣、整理新鲜蔬菜；2.剔除残次果，核对蔬菜品类和数量；3.身体健康，细心负责。薪资待遇：面议；根据公司政策及市场标准提供合理的薪酬和福利。