岗位职责： 1、学员沟通：通过工作微信对接运营部门提供的精准客户资源，了解学员在考公、考研等方面的需求，及时解答疑问并提供专业建议，匹配相应的课程产品与服务； 2、课程引导：结合学员情况制定学习规划，推荐合适的培训课程，协助完成报名流程，推动合作达成； 3、学员回访：定期跟进已合作学员，保持良好互动，维护长期稳定的客户关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限性别；（具备相关经验者条件可适当放宽） 2、熟练使用常用办公软件；（有考公、考研、专升本等教育咨询经验者优先） 3、具备良好的语言表达与沟通能力，擅长线上文字交流，思维清晰，能灵活应对各类问题，有较强的责任心和服务意识； 4、学习积极性高，自我驱动力强，目标明确，富有拼搏精神。 PS：入职即安排系统岗前培训，全面讲解课程内容、合作机构信息及沟通技巧，新人无需担忧，快速上手。 薪资待遇： 基本工资4-6k＋报名提成＋月度奖金，综合收入轻松过万； 五险齐全，享受不定期团建、生日会/礼品、节日福利、带薪年假、下午茶等多项员工福利。 上班时间： 早班9:00-18:00，午休1.5小时，周末实行大小周，法定节假日正常休息； 每月含5-6天晚班，晚班时段为14:00-22:00，期间休息18:00-19:00，每晚班享20元打车补贴。 此外：公司三位创始人坚持公平、公正、公开的管理原则，建立透明晋升通道，为每一位愿意与云选（总部公司-可进主页查看图片）共同成长的员工提供广阔发展空间。欢迎积极投递简历，不迈出第一步，怎知自己潜力无限！

岗位职责：1.负责公司产品的销售及推​‌‌广；2.根据市场营销计划，完成部门销售指标；3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1.大专及以上学历，市场营销等相关专业；2.1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3.反应敏捷.表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5.有责任心，能承受较大的工作压力；6.有团队协作精神，善于挑战。

岗位职责： 1.推广销售公司产品，维护现有客户关系，提升老客户的回购频率 2.充分运用产品专业知识，向新客户进行产品介绍与推介，促成成交 3.定期参加销售培训及团队协作活动，持续提升个人销售能力与团队配合水平 公司实行人性化管理，提供两种薪资模式自由选择： 1、底薪4500元＋提成，月结底薪＋提成＋奖金＋补助+福利待遇＋职位晋升奖=8000-18000，上不封顶，能力强者收入更高；可支持日结 2、全提成模式：按营业额30%提成＋阶梯式日奖金 岗位要求： 1、性别不限，学历不限，年龄18-30周岁，无需相关工作经验； 2、有责任心，能承受工作压力，具备良好的抗压能力和吃苦精神； 3、热爱销售行业，性格积极乐观，自信坦率 晋升通道（内部晋升机制）： 1、职业发展路径：销售代表→主管→副经理→城市经理→大区经理→董事 2、退役军人优先录用 公司福利待遇： 1、入职即安排免费住宿（配备免费被褥，家电齐全），宿舍位于南坪商圈，交通便捷 2、入职后享受系统化免费培训，由资深导师一对一指导，实行老员工带新员工制度 3、每年组织两次集体旅游，参与集团夏季年会与冬季年会，优秀员工可获得总部进修机会 4、公司设有独立管理学院，每年邀请知名高校教授授课，综合表现优异者可推荐至总部管理学院深造 5、定期开展户外拓展、烧烤、聚餐、K歌等团建活动，为员工举办专属生日派对，氛围热烈精彩 6、重大节日免费发放礼品及福利 7、设立多重现金奖励机制：日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖及集团总部专项奖励 岗位福利： 五险，包住，生日福利，节日礼品，团建聚餐，年假 注：不接受兼职及短期工作申请

招聘：业务员 薪资：3000-15000元/月 职位名称：业务员 工作类型：全职 薪资结构：底薪+提成+奖金 工作时间：早8:30至晚5:30，月休4天 公司是年轻化团队，老板90后，上班氛围好，开开心心上班没烦恼。

薪资：7-12k 我们是做什么的：我们是一家专注于新媒体运营的公司 对比其他公司我们的优势： 1、公司在教培行业公域转私域领域深耕8年，团队规模超200人，已形成覆盖小红书、抖音、快手、视频号的成熟引流体系 2、项目资源丰富，现有11个成熟运营赛道，同时正在拓展5个新方向，现急需管理型人才参与新项目孵化，项目成功后可享有高额年终分红 3、发展迅猛，成立仅3年，累计GMV突破2亿元，汇聚众多行业精英 4、成长空间大，创始人资源丰富，定期组织管理层前往头部企业参访学习 5、激励到位，公司成立三年内，已有超过10位高管年薪突破80万元 福利待遇： 1.工作时间：早九晚六，单双休交替，享受国家法定节假日 2.薪资结构：无责任底薪5k+绩效2k+提成+奖金，综合年薪10-15万 3.基本福利：五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼金、下午茶、带薪培训、团建活动、积极向上的团队氛围、晋升路径清晰，最高可晋升至公司总经理，年薪可达80万 加分项：具备教育培训或辅导机构相关从业经历 岗位职责： 1、统筹团队在抖音、小红书、快手、视频号平台的内容选题规划，测试并输出爆款内容模型，并对团队成员进行培训指导 2、日常监督并提升团队成员图文及短视频内容产出质量 3、承接公司下达的引流目标，合理分解任务，落实过程管控，确保目标达成 岗位要求： 1.本科及以上学历，广告学、市场营销、新闻传播、汉语言文学等相关专业优先 2.具备扎实的文字表达能力，逻辑清晰，富有创意，精通流量获取策略 3.有带领3人及以上团队的实际管理经验 4.认同企业文化与价值观，具备成长型思维，自我驱动力强，善于协作沟通

互联网头部企业，十年深耕，完成D轮融资 主营业务涵盖本地生活服务，专注抖音、小红书、大众点评等平台的推广与运营 团队成员以00后为主，氛围轻松活跃，工作高效，收入可观，趣味与创意并存 经验不限！关键看态度和潜力！先来看看我们诚意满满的福利体系： 1、入职首月即缴纳五险一金！ 2、试用期薪资全额发放底薪！ 3、行业顶尖提成比例，收入上不封顶！ 4、每满三个月即可参与调薪评审！底薪区间4500-6000 5、公司期权计划向全员开放，表现优异即可获得！ 6、周末双休，严格按国家规定执行五险一金缴纳！ 7、业绩达标，半年一次公司级荣誉团建，含往返机票、住宿，免费出游！ 8、生日礼遇、节日惊喜、每周水果与下午茶畅享不停！ 9、年度大会奖含国内外带薪旅游机会！ 10、办公环境明亮舒适，氛围轻松有趣又不失专业感！ [岗位亮点] 1、2024年全年收款业绩位居全公司第一团队 2、2025年连续六个月四次斩获全国TOP团队称号 3、团队内部一年内成功晋升三位主管 4、2024年作为冠军团队，全员赴沙巴参加荣耀年会；今年年会选址大湾区，当前整体业绩持续领跑 5、组内储备管理人才最多（晋升通道畅通），星级员工数量领先（可叠加底薪）

1、自有商用洗碗机租赁和销售；2、五险；3、法定假期；4、团建；5、晋升空间；6、交通补助；

岗位职责: 1.负责中高端房产销售门店的日常运营与团队管理 2.策划并执行销售方案，推动门店业绩持续增长 3.监控销售各环节流程，持续优化服务体验 任职要求： 1.具备优秀的销售能力及客户至上的服务理念 2.能够有效带领团队实现既定销售指标 3.拥有较强的组织协调能力和人际沟通技巧 岗位职责： 1.从事中高端房地产项目的销售工作，提供专业化的置业咨询服务 2.运用高效沟通方式促成交易，保障客户服务质量 3.主动融入团队协作，齐力推进整体销售进度 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力，能精准把握客户需求并提供解决方案 2.能在集体协作中快速融入并发挥积极作用 3.热爱房产销售行业，具备进取心，勇于挑战高目标 薪资待遇：无责5000（一直有）+30%-70%提成+社保 工作时间：10：00-20:008：30-5:30(适合宝妈）午休两小时

28 重庆梯淼广告传媒有限公司江津区阳光青城1栋10-7 招聘销售代表，2，5000-9000，意外险、车补，话补，全勤奖，国家法定节假日正常休，年终奖 23-38岁 中专及以上，有意联系

岗位职责: 1.主动与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，挖掘并把握销售契机； 2.运用多元方式拓展新客户资源，提升市场占有率； 3.持续与客户保持互动交流，构建并巩固长期稳定的合作关系； 4.汇总市场动态信息，快速优化销售方案以应对市场变动。 任职要求： 1.拥有优秀的表达能力和谈判技巧； 2.具备较强的市场研判及客户运营能力； 3.能适应高强度工作节奏，具备良好的协作意识； 4.工作态度积极主动，对销售事业富有热忱。

有点工钢筋工师傅不，有来电最好忠县人

蛋糕店师傅

招 聘（忠县） 因公司拓展急需招聘以下人员： 一、驾驶员一名 熟练手动挡驾驶（3年以上驾龄），语言沟通能力强，年龄在38岁以上，男女不限。 二，管理员、客服 熟练操作电脑，语言表达能力强，35岁以上，男女不限（会手动档驾驶或电瓶车者优先）。 三：保安、保洁各一名 四：水电工，3年以上工作经验 持证 联系话:

大量招三农主播 1、主要在公司来免费培训，账号涨粉，叫你直播话术，内容，直播不用露脸，可以露脸，公司免费培训上岗，培训地点及工作地点乌杨工业园区及忠县碧桂园 2、薪资待遇有两次提成如下: （1）直播销售额百分之30提成 （2）客户到厂签单销售额百分之10-15提成 3、目前公司有60个主播，月工资在2万以上，如果你想找工作，全职可以，兼职也可以工作自由，公司免费培训 4、公司做业务主要做中药材买卖，来吧挑战一下自己兄弟姐妹们。抓住这一波机会。 联系电话:李老师

忠县高铁上来个代班的驾驶员

零经验？没问题！！！ 时间灵活自由，摆脱单调办公室生活，享受与人沟通的乐趣，收入更可观，无业绩压力 1、收入构成：月总业绩4500元以内提成22%，超出部分 100%全额提成。 单月业绩示例：业绩10000元，收入6500元；业绩20000元，收入16500元； 业绩100000元，收入96500元；以此类推，上不封顶。综合月薪1w-10W。 2、【福利待遇】每月组织团建、户外拓展、旅游活动；节假日礼品、生日庆祝、下午茶供应；享带薪年假！ 3、【工作时间】上午9点至下午6点，不加班；每月休息4天，支持自由调休，春节假期更长！

1、对接各大银行按揭政策并推广 2、对接各个二手房门店和二手房交易平台 3、对接各大签约各中心和自媒体房产人 4、完成领导交代的其他任务

岗位职责： 1、接待购房客户，提供专业且优质的房产咨询与服务； 2、陪同客户实地考察房源，协助完成看房流程，推动交易达成； 3、负责二手房买卖及新房销售等相关业务工作； 任职要求： 1、提供免费培训，门店采用导师制，专人带教； 2、无经验但性格开朗、沟通能力强者亦可加入； 3、具备其他领域销售经验者优先考虑； 4、年龄要求21-40岁；（接受零经验人员） 工作时间：8:20-18:30，中午休息2小时；每月休息4天；法定节假日正常休假，享有节日福利等； 薪资结构：有责底薪4000元+10%-50%提成； 或无责底薪3000元+20%-50%提成；入职即安排带教，一对一指导成长

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

二手一手房销售，租房，贷款，过户。

销售刷卡机，多搞多得

岗位职责： 1、负责公司产品或服务的销售推广，完成销售目标。 2、开发新客户并维护现有客户关系，定期跟进客户需求。 3、分析市场动态和竞争对手情况，制定销售策略。 4、协助客户解决产品使用问题，提升客户满意度。 5、参与销售会议及培训，及时反馈市场信息。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2、具备1年以上销售经验，有行业资源者优先。 3、沟通能力强，能独立完成客户谈判和签约。 4、抗压能力强，适应短期出差或高强度工作。 5、熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力。

销售刷卡机，多搞多得

1、负责所属区域门店的开发，铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划，以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利：新入职安排区域，综合收入不低于6K，入职1年综合收入不低于10K 区域：梁平，忠县，石柱

销售POS机

一、薪资待遇： 1、全职日结100元+提成+奖金（招全职长期） 2、公司提供免费住宿，家电齐全，水电全包的。 3、定期组织团建聚餐，员工生日关怀，节日礼品派送。 4、提供带薪培训，入职会有师父带教。 二、任职要求： 1、年龄17-30岁，不限经验，接受零基础入职，需全职长期稳定工作。 2、积极进取，对销售工作充满热情，想锻炼提升自己。 三、工作内容： 销售环保日化产品，和小组一起，有人带教。 四、晋升通道： 销售代表－销售主管－销售总监－副经理－分公司经理（晋升路径清晰透明，不讲资历先后，公平公正公开）。 五、工作时间:8点30～6点30，中午休息1-2小时，休息周一，节假日正常休假，过年放10天。 特别强调：公司直招，入职不收取任何费用！！！

一，工作内容： 1，个人信贷纠纷： a，掌握公司产品与服务内容，全面了解客户当前债务状况， b，为客户免费提供债务梳理服务，量身定制合理的债务优化还款方案，减轻客户还款负担。 2，法律咨询服务： a，倾听客户诉求，分析实际情况，提供针对性解决建议， b，免费为客户对接专业法务律师团队，提供高效法律咨询服务支持。 3，深入挖掘客户潜在需求，推动合作达成，签署法律咨询协议，为个人及企业客户提供优质法律咨询服务。 4，我司负责前端业务拓展，后续问题由合作律所及法务部门（一司、二司、三司）全程跟进处理。 二，岗位要求： 1，年龄25至55岁，性别不限，学历不限，工作经验不限。 2，逻辑清晰，具备较强学习能力，有明确目标意识，善于动脑解决问题。 3，曾有负债经历，或从事过贷款、保险、支付、直销、微商、创业等销售相关工作者，优先录用。 三，薪酬待遇： 有责底薪5000元+业绩考核30000元+提成20%，综合收入11-20K，上不封顶 四，工作时间： 周一至周五 上午10:00—12:00 下午14:00—17:30 周末双休，无需打卡，工作自由灵活，节假日按国家规定休假 福利说明： 非贷款类岗位，非催收性质，非电话销售模式 入职即享系统培训，资深导师一对一指导，新人最快三天即可成单

销售为王

公司总部位于西安，成立于2004年，目前在全国拥有500多家分公司，配备2万余人的销售团队。集生产、研发、销售于一体，自有工厂与专业团队，实现自产自销的完整产业链。 诚邀有志青年加入我们的大家庭！ 一、薪资待遇： 1、试用期底薪4000元+提成+奖励，转正后底薪提升至4500元+提成+奖励+年终奖，最快一个月转正（表现优异者另有额外激励） 2、设置年终大奖，定期组织团建聚餐，庆祝员工生日，发放节日福利，安排外出旅游活动。 3、提供带薪岗前培训，入职即由销售主管一对一指导带教。 二、任职要求： 1、年龄18-30岁，不限经验，需全职长期稳定工作。 2、积极进取，对销售工作充满热情。 三、工作内容： 从事新零售模式下的线上与线下融合销售，通过专属商城结合线下体验式服务，将优质产品真实呈现给客户，提升客户体验感。 四、晋升通道： 业务精英－主管－总监－副经理－分公司经理 晋升路径清晰透明，不讲资历先后，不拼背景关系，唯能力论英雄，公平竞争，凭实力晋升。 工作地址：重庆市九龙坡区陈家坪通用晶城1栋4-6 交通路线：可乘坐轨道交通环线至陈家坪站4A出口，或搭乘公交466路、421路、29路等线路至陈家坪站下车即到。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格策略及市场竞争格局等内容，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，同时维护现有客户关系，增强客户粘性； 4、持续收集行业动态及市场相关信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备出色的沟通能力、团队合作意识及问题解决能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展。 薪资详情： 3000-15000元/月五险一金按销售额提成