1、热情接待每位到店客户，专业讲解车辆产品的优势，传递产品核心价值与使用知识； 2、挖掘客户购车需求，协同店长推进销售计划，助力门店业绩目标达成； 3、持续提升服务水平，深入掌握公司产品信息与行业动态，为客户提供优质服务体验

1、热情接待每一位到店客户，细致讲解车辆产品的优势，普及相关产品知识； 2、挖掘潜在客户的需求信息，协同店长达成门店销售任务； 3、为客户提供优质服务体验，积极学习公司及产品相关内容，掌握行业最新动态

1、接待所有进店客人，热情的为客户介绍车辆产品的优点，普及车辆产品知识； 2、收集潜在客户需求，配合店长完成门店的销售目标； 3、对客户提供高质量的服务，认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展

公司直招，机会只留给有准备的人！ 全国27家分公司同步发展，只要你敢拼，未来就有无限可能！ 欢迎实习生、应届生、零基础新人加入，不限经验、不限专业、不限学历，一对一师傅带教，快速上手，只需你态度端正、踏实肯干、积极进取 岗位要求： 1、无需工作经验，全程带教，手把手教学； 2、具备良好学习能力，性格乐观开朗 一、薪资待遇 底薪3500（公司无全勤考核，请假无忧！！！）+提成（40%），新人综合月薪普遍达7000以上 （不接受短期实习、暑假兼职~请勿打扰！！） 二、工作时间及福利 1、上午9:30上班（避开早晚高峰，多睡半小时！！！），下午6点准时下班，周末双休！！！，后期支持远程办公！！！ 2、社保类型：五险一金，按标准比例缴纳 法定节假日照常休息、享受14-16天带薪年假 3、生日当天享生日假（不上班不扣薪）+节日礼品+日常下午茶+团队建设经费+年度旅游+年终奖金等 三、你的日常工作内容 浏览抖音、小红书等社交平台，发布动态（文案由公司统一提供），参与互动评论，操作简单轻松无压力！！！也可处理来电咨询 四、加入我们的四大优势 1、清晰晋升路径：不看资历看实力，晋升公开透明； 普通职员–––小组长–––储备主管–––团队经理–––区域负责人 2、员工福利丰富：定期组织聚餐；每周安排2-3次下午茶（含零食、水果、奶茶）；每月发放团队活动经费；月度集体出游等 3、办公氛围融洽：团队以90后、00后为主，氛围轻松，协作互助，无职场内耗，领导亲和，管理公正； 4、生活配套便利： 吃：楼下餐饮齐全，可自带饭菜，配备冰箱与微波炉； 住：公司提供住宿，三室一厅公寓，家具家电完备，步行15分钟直达办公区 行：交通便捷，公交站就在楼下 五、岗位基本条件 1、不要求经验，上手快，操作简便； 2、表达顺畅，掌握基础电脑使用技能； 3、有目标感、愿成长、心态积极 欢迎零基础新人+应届毕业生+提供住宿+生日当天休假（不扣工资）

客户开发‌：通过各种渠道寻找潜在客户，如新楼盘、网络平台、社交活动等，与客户建立联系。通过电话、网络等方式与客户进行有效沟通，了解客户需求，达成合作‌。 ‌客户沟通‌：向潜在客户介绍公司的装修服务、优势、案例等，解答客户的疑问，提供进一步的信息和建议，促进客户签单‌。 ‌客户维护‌：维护老客户的业务，挖掘客户的潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系‌。 ‌市场调研‌：了解市场动态、竞争对手情况，收集相关信息反馈给公司，以便公司调整策略‌。 ‌活动推广‌：协助公司策划和参与各类促销活动、展会等，提高公司知名度和业务量‌。 ‌协调沟通‌：在客户与设计师、施工团队之间进行协调沟通，确保项目顺利进行‌。 ‌完成业务指标‌：努力达成个人和团队的业务目标，提升公司业绩‌。 ‌任职要求‌包括： ‌年龄和语言能力‌：要求20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力‌。 ‌销售热情和能力‌：对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力‌。 ‌性格和抗压能力‌：性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承受能力‌。 ‌市场洞察力和责任心‌：有敏锐的市场洞察力，有较强的事业心和责任心‌。 ‌工作经验‌：要求有装饰装修相关销售工作经验者，要求有装饰装修相关销售工作经验者，要求有装饰装修相关销售工作经验者

公司属于集团旗下分公司，主要负责开发湖南市场，主营餐饮、烘焙、咖啡等一次性食品包装产品，主要合作客户是连锁餐饮客户。 主要工作内容：1.负责销售工作，完成销售目标。2.寻找终端客户，完成新客户开发及维护。3.对湖南市场的信息收集并协助销售经理制定销售目标，完成销售目标。 客户群体广，翻单快，季度达成目标奖金丰厚。 福利待遇：底薪+提成+员工五险+节假日福利+免费员工培训+公司团建+年度考核奖金+季度达成奖。

岗位职责 1）负责客户接待与咨询，为客户提供专业的房产置业顾问服务； 2）分析客户实际需求，推荐匹配房源，并参与商务沟通与协商； 3）陪同客户实地看房，协助完成房屋买卖或租赁交易的签约流程； 4）跟进业务进展，提供后续房屋过户及相关手续办理等配套服务 职位要求： 1.是否有销售经验均可，具备积极主动的工作态度，踏实肯干，乐于学习成长； 2、年龄在18-50周岁之间，身体健康，能适应日常工作节奏 待遇： 工作时间：早上8:30至12:00，下午14:30至18:30，午间休息两个半小时，每月休息四天，可灵活安排调休 公司待遇：底薪+高比例提成（45%），新人平均月收入4千～8千元，正式员工平均7千～2万元以上，业绩良好者年收入可达十几万，优秀者年薪几十万 职位福利：无需加班、资深导师带教、提供住宿、享受带薪年假、午休充足两小时三十分钟、团队氛围融洽、定期组织团建活动、晋升机制透明公正，杜绝裙带关系 职位亮点： 1、工作时间合理，便于平衡家庭与事业，晋升通道清晰，职业发展不迷茫 2、公司配备完善的支持体系，新人易上手，快速实现收入增长 3、门店团队协作紧密，无内耗争斗，强调互帮互助共同进步 4、可根据居住地就近分配工作区域（同时提供设施齐全的三室两厅住宿环境，家电配套完备，营造如家般的温馨感受）

岗位职责 1.负责目标客户的开发与维护，完成销售目标； 2.分析客户需求，提供专业解决方案，推动商务谈判与合同签订； 3.跟进项目进展，协调内外部资源，确保客户满意度； 4.收集市场信息与竞品动态，为公司策略调整提供支持； 5.参与公司销售计划制定，定期汇报业务进展。 任职要求 ·学历与经验：大专及以上学历，1年以上销售经验；有（行业名称，如：IT、医疗器械等）背景者优先； ·核心能力：具备出色的沟通谈判能力、客户开拓精神与抗压能力； ·技能要求：熟练使用Office办公软件，熟悉CRM系统者加分； ·素质要求：目标导向、自驱力强、富有团队协作精神。 我们提供 ·薪酬福利：底薪3500+丰厚提成（上不封顶），综合年薪可观； ·福利保障：五险、节日福利、餐补

一．※保底5500元，奖金当天发，试用期提成不打折，业内从没有过的最佳待遇！！！ ※培训期间无任务要求，只看工作态度； ※试用期无责底薪+提成+奖金100%次月到手； ※数据精准，不打无效电话、无需外出； ※销售大佬1对1带，新人三天上手，一周开单。 【客户来源】 各大一线app平台广告植入，客户主动申请(所以并不需要打骚扰电话，不需要求着客户，不需要看客户脸色，出来工作人人平等) 【公司性质】 1.提供专业的银行金融产品服务，并非三方黑机构； 2.合规的助贷模式，法务部门提供具有法律效力的相关合同，客户不签不办。 3.根据客户自身需求，征信，负债情况进行方案制定； 4.放款的是四大行以及地方银行等，并非小贷网贷。 【工作内容】 1.受理客户通过网络平台的主动申请。(不打骚扰电话) 2.了解并分析客户情况，制定融资方案。(不用求着客户) 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续办理。(不用看客户脸色) 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交。(不用大海捞针)（非催收行业！！！！！！！！后期还款由银行处理！！！！！！！！） 【薪资福利】 薪资架构：纯无责底薪+提成+奖金+个人奖励+摇奖福利+开单奖励 1.底薪5500元； 2.提成最高40%； 3.新人月内开单奖288-3000元，开单奖288-3000元，业绩奖金3000-30000元，个人奖100-3600元；（奖金当天发，业内从没有过的最佳待遇） 4.新人月薪1.5w-3.5w，一师一徒制，手把手带你挣钱； 5.额外每周下午茶，生日福利，团建娱乐，带薪年假； 6.晋升机制完善：学徒-客户经理-主管-区长(每个职级晋升条件非常明确，所有管理层均内部选拔，达成后次月晋升)； 7.丰富的荣誉评选:月度新人奖、销冠奖、团队奖，仪式感满满。 我们具备稳定的发展平台，良好的办公环境，公司提供资源，让你更好的提升工作效率。欢迎加入我们大家庭～一．※纯无责保底5500元，奖金当天发，试用期提成不打折，业内从没有过的最佳待遇！！！ ※培训期间无任务要求，只看工作态度； ※试用期无责底薪+提成+奖金100%次月到手； ※数据精准，不打无效电话、无需外出； ※销售大佬1对1带，新人三天上手，一周开单。 【客户来源】 各大一线app平台广告植入，客户主动申请(所以并不需要打骚扰电话，不需要求着客户，不需要看客户脸色，出来工作人人平等) 【公司性质】 1.提供专业的银行金融产品服务，并非三方黑机构； 2.合规的助贷模式，法务部门提供具有法律效力的相关合同，客户不签不办。 3.根据客户自身需求，征信，负债情况进行方案制定； 4.放款的是四大行以及地方银行等，并非小贷网贷。 【工作内容】 1.受理客户通过网络平台的主动申请。(不打骚扰电话) 2.了解并分析客户情况，制定融资方案。(不用求着客户) 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续办理。(不用看客户脸色) 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交。(不用大海捞针)（非催收行业！！！！！！！！后期还款由银行处理！！！！！！！！） 【薪资福利】 薪资架构：纯无责底薪+提成+奖金+个人奖励+摇奖福利+开单奖励 1.纯无责底薪5500元； 2.提成最高40%； 3.新人月内开单奖288-3000元，开单奖288-3000元，业绩奖金3000-30000元，个人奖100-3600元；（奖金当天发，业内从没有过的最佳待遇） 4.新人月薪1.5w-3.5w，一师一徒制，手把手带你挣钱； 5.额外每周下午茶，生日福利，团建娱乐，带薪年假； 6.晋升机制完善：学徒-客户经理-主管-区长(每个职级晋升条件非常明确，所有管理层均内部选拔，达成后次月晋升)； 7.丰富的荣誉评选:月度新人奖、销冠奖、团队奖，仪式感满满。 我们具备稳定的发展平台，良好的办公环境，公司提供资源，让你更好的提升工作效率。欢迎加入我们大家庭～

任职资格: 1.性别不限，欢迎零基础人员（具备相关经验者优先）； 2.热爱工作，具备高度的责任感与积极性； 3.工作内容：通过微信与公司客户沟通，邀请客户进入直播间聆听讲师课程，并跟进直播过程中有意向的客户完成下单。薪资待遇: 无责任底薪3500元+高额提成+丰厚奖金，当前员工最低实收七千元，多数员工月综合收入稳定过万。工作时间: 9:00-18:00，中午休息一个半小时，无需加班，每月四天灵活调休！ 在职期间无需外出跑业务，但可获得超越传统销售岗位的薪资回报！团队氛围融洽，无业绩压迫感，办公环境宽敞舒适，诚心纳才，期待您的加入！有意提升收入者欢迎咨询

老总师傅们，安化县马路镇艾尚佳元木整装家具厂，急聘油工面漆师傅一名，联系人朱总电话

沅江力狮招售后焊工/电工日薪600+一天 要求能接受出差（湖北），年龄45岁以下 气保焊工34元/小时，装配电工，25元/小时 以上岗位都要求持证，沟通能力较强，技能熟练。 福利：出差补贴100元/天，住宿补贴150一天，餐补65一天，合计补贴315/天，综合日薪600+一天，月综合到手工资14000-17000元。 报名联系

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岗位职责 根据公司提供客户线索，通过电话、企微与客户进行沟通，了解客户需求进行产品介绍，完成销售转化。 任职要求 1、年龄在20-35岁左右，男女不限； 2、大专及以上学历，专业不限，有相关经验者为佳； 3、普通话标准，良好的沟通表达能力； 4、熟悉办公自动化电脑操作； 5、具备学习能力与抗压能力。

外贸汽车销售业务专员急招！ 核心要求：有汽车销售经验+流利英语沟通+热情开朗爱拼搏 主要工作：开发海外汽车客户，英语对接商务洽谈，跟进订单全流程，拿高额提成 薪资待遇：（在家就可以办公，适合宝妈）高提成+五险一金 工作亮点：外贸赛道前景好，有培训，氛围轻松融洽 有相关经验、英语能打、性格外向的小伙伴，速来投递！ 联系方式：（电话/微信）工作地点：居家工作

工作时间早上九点半至下午五点半 工作内容推广销售店内汽车产品熟悉各类车型信息关注直播数据并添加客户联系方式 同时招聘汽车直播人员白班直播每日工作4小时薪资待遇详谈接受零经验人员报名

1，要求有1-3年工作经验，有相关资源可不坐班不打卡。 2.配合完成车况检查

岗位职责： 1、规范执行整车销售作业流程，提升客户满意度； 2、负责增值产品的销售； 3、执行部门制定的各项业务目标，争取超额完成务； 4、积极主动进行业务开发、跟踪、维系工作； 5、负责保持工作环境的良好状态，展车的规范和洁； 6、完成领导交办的其他工作。 基本要求： 1、高中及以上学历，汽车相关专业优先考虑； 2、热爱汽车销售，具有良好的团队协作能力、沟通能力和敬业精神； 3、自我管理力和抗压力强，具备良好的服务意识和团队意识； 4、持C1/C2驾驶证，能熟练驾驶车辆。

对接商家运营提升单量，双赢的局面（有外卖运营经验者优先） 岗位职责： 1.关注项目大盘数据情况，针对尾部门店进行重点拉升，头部腰部维稳 2.关注市场情况，根据市场需求的迭代，优化项目原始方案 3.监测门店每日数据(曝光，复购等) 4.门店提升策略输出，并沟通门店配合落地 5.门店自营销活动的调整，吸引顾客下单，可以帮助门店获取平台流量，拉升转化率，协助门店gmv的增长 岗位福利：不定时团建，社保，单休，法定节假日适当调休等福利！ 富二代体验生活的误饶

重点项目拓展!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的高质量老客户资源，无需自行开拓新客户。主要负责老客户的线下走访及售后支持，在持续服务中增强客户信任，提升客户粘性，深入挖掘客户在金融产品方面的综合需求，以专业服务促进销售转化，实现客户的深度二次开发。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好服务意识，愿意与客户进行有效沟通 三、岗位优势: 1.实行“一人一网格”管理模式，每位员工独立负责约400名优质客户，从根本上解决客户来源难题 2.采用线上线下融合的服务模式，线上团队协同运营，线下专员落地服务，保障客户高效转化 3.提供公开透明、多路径发展的晋升机制，成长空间广阔 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元（与日常行为规范、客户服务达成情况挂钩，不关联销售指标） 2.新人津贴600-10000元（依据每月销售成果分档发放，无论订单大小均享奖励） 3.六险一金齐全，配套丰富的节日福利及各项生活保障

帮企业做综合用电节能

酒水销售专员，

3000保低.加提成.月休2一4天…餐补.

主要负责推广云南菌子云贵川宁夏高原菜跑得越多，提成越高

岗位职责： 1、负责开发新客户资源，搭建并维护客户长期稳定的合作关系； 2、深入挖掘客户实际需求，提供精准的计量检测技术方案； 3、整合内部协作资源，保障项目高效执行与准时交付，提高客户体验； 4、持续跟踪市场动态，为公司战略规划与业务拓展提供可行性建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验，有独立管理团队经历者优先； 2、拥有出色的沟通表达能力及商务洽谈能力； 3、具备敏锐的市场感知能力与较强的客户开拓实力； 4、适应高强度工作节奏，富有团队协作意识； 5、具有同行业背景者优先录用。

业务员

我们是正规的律所，不是法务公司，提供法律咨询，不催债，不贷款 岗位职责： 1.为客户提供专业的法律咨询服务与支持； 2.解答客户在各类法律事务中的疑问与困惑； 3.制定切实可行的解决方案，协助客户应对法律纠纷； 4.维护良好的客户沟通关系，树立专业严谨的服务形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和语言表达能力； 2.能够精准把握客户的实际需求； 3.富有责任心，可独立承担法律服务任务； 4.遵守职业道德规范，严格保护客户隐私信息。

通过电话，微信与客户进行有效沟通，邀约客户到店，完成销售业绩；维护老客户的业务，挖掘客户的潜力，建立良好的长期合作关系；协助设计师谈单。