【岗位职责】 1、接收前期咨询招生来的学生，了解学生在前期咨询的情况，安排适合学生的老师及课表，监督学生上课率，对课程变动等情况进行协调安排； 2、不定期进行巡课，和教学老师沟通，了解学生的学习状态、学习习惯以及学习效果等，熟悉学生的上课进度，做好学生的学习问题管理、作业管理、自习管理，辅助教学老师做好学习计划的推进； 3、定期和家长进行回访沟通和召开日常家长会，反馈学生学习情况，及时了解家长和学生的需求，通过专业的服务沟通，提升家长满意度和认可度，与家长建立良好关系，促进学生学费、扩科及转介绍等； 4、做好学生纪律管理，要有敏感度，保证学生在校期间的安全； 5、积极参加公司及校区组织的各类活动，完成其他上级领导安排的任务。 【任职要求】 2、本科及以上学历，教育学、心理学等相关专业毕业。 2、形象气质佳，热爱教育行业，具备良好的服务意识； 3、性格开朗、责任心强，具有良好的沟通表达能力； 4、具有一定的目标感和金钱欲望，能接受挑战能抗压，能保质保量的完成业绩类工作； 5、工作具有一定条理性，有序推进事务性工作。 6、有教育行业的工作经验优先，或者从事过销售类或管理类工作，有一定事业心的亦可。如果前5项契合度较高的，无经验的亦可，可培养，上手时间2-3周即可成为初级的教务管理者。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+课耗提成+续费提成+转介绍奖金+话补+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-20000，优秀者25000左右，寒暑假可达3万-5万/月。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 班主任-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

我们正在招聘一位专业的课程顾问，负责为学生提供课程咨询与学习规划服务。 工作内容： 1. 为学生提供课程咨询服务，依据其实际需求推荐匹配的课程方案； 2. 制定个性化的学习计划，并持续跟进学生的学习进展； 3. 与授课教师保持沟通，及时反馈学生的学习表现； 4. 参与课程优化与研发工作，提出建设性建议。 岗位要求： 1. 具备本科或以上学历，教育学及相关专业背景者优先考虑； 2. 有教育领域相关工作经验者优先； 3. 具备良好的沟通技巧和自主学习能力，能与学生及家长建立有效交流； 4. 热心投身教育事业，富有责任感和团队协作意识。

工作很好工作很好，工作很好工作很 好。

一、岗位职责 1.客户开发与维护 负责客户的开发与维护工作，通过多种渠道（如电话、邮件、面对面拜访等）建立并维护良好的客户关系；深入了解客户需求，提供针对性的解决方案，增强客户满意度。 2.销售目标达成 根据公司设定的销售目标，制定个人销售计划并有效执行，确保销售业绩的达成；监控销售进度，及时调整销售策略，应对市场变化和竞争挑战。 3.产品推介与咨询 熟悉公司产品和服务，能够准确、专业地向客户介绍产品特点和优势；为客户提供专业的咨询和建议，解答客户问题。 4.跨部门协作 与教学、市场运营、人力行政等相关部门紧密合作，为客户提供全方位的解决方案；参与公司重大项目的策划与执行，提供销售支持和市场反馈。 二、任职要求 1.学历与专业 本科及以上学历，市场营销、工商管理、心理学、教育学等相关专业优先。 2.工作经验 3年以上销售经验，两年以上教培行业或相关领域销售工作经验，有客户销售经验者优先。 3.销售技巧与沟通能力 具备优秀的销售技巧和沟通能力，能够准确把握客户需求，提供针对性的解决方案；擅长处理客户异议和投诉，维护良好的客户关系。 4.团队协作与项目管理能力 具备良好的团队协作精神，能够与跨部门团队有效合作，共同推动项目进展；能够协调各方资源，确保项目按时按质完成。

【公司介绍】 本公司是凤凰职教盐城校区，凤凰职教隶属于江苏省委宣传部，由凤凰传媒出资。凤凰职教盐城分校主营业务: 专转本、五年一贯制专转本、中职职教高考、高职单招、成人教育项目培训等！ 【岗位职业】 1、根据公司提供资源，按照标准和要求线上或者线下转化学员报名并维护: 2、通过自媒体运营，包括不限于抖音、小红书等，发布作品，配合直播，主动挖掘学生客户； 3、通过专业的课程服务和群内运营、挖掘学员需求，完成转化; 4、配合公司品牌及产品宣传活动； 5、定期参加公司内部培训，增加行业知识。 6、有赚钱欲望，积极主动； 【人才画像】 1、有专转本成功上岸经历者优先！ 2、能够接受直播者优先！ 3、想要赚钱，赚多钱者优先！ 4、有明确的目标导向，有销售经验者优先！

岗位职责： 1、负责邀约公司提供的意向资源，通过标准化流程向家长展示课程的特色； 2、负责向来访家长提供专业的课程体验，制定合理的课程方案，促成订单; 3、跟进的支付流程，与学员建立良好的学习关系，协助老师完成学习目标； 4、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库更新； 5、定期参加会议和培训，完成销售日报等日常工作； 6、不定期协助市场部门完成推广活动； 7、完成上级临时安排的其他事项 任职资格： 1、性格开朗，思维敏捷，善于沟通，逻辑思维能力强，有较强的团队合作意识；。 2、大专及以上学历，有经验学历可放宽； 3、热爱教育行业，乐于沟通，愿意真正站到家长和孩子的角度考虑为他们解决问题并给出建议； 4、心态积极向上，有团队合作精神，有创新思想有个性的优先考虑！ 福利待遇： 1、无责任底薪＋阶梯提成＋绩效补贴； 2、一经录用即签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 3、弹性工作时间，每年享受带薪年假、定期团建旅游、体检、法定节假日、生日惊喜等福利； 4、完善的入职培训和在职培训； 5、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制； 6、员工子女上课优惠

完善的员工培训 1、新入职员工系统化培训 2、专业岗位技能提升培训 工作内容 1、依托公司提供的资源，与有意向的家长进行电话交流，协助预约上门咨询服务； 2、负责接待到访客户，精准把握家长及学生的学习需求，提供个性化课程规划方案； 3、在客户认可的基础上，达成公司设定的业绩目标； 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极乐观，意志坚定，目标清晰，能吃苦耐劳； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力及销售拓展能力；

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5. 定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 有教育行业销售、课程顾问或客户服务经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，大专及以上学历者更受青睐 4.具备目标导向思维与抗压能力，能适应阶段性业绩节奏 5.熟练使用办公软件，乐于学习新工具与数字化招生方式

我们在招销售岗，主要是企业老板管理方面的课程销售，业务流程非常通俗易懂，上手很快，同时也有老人100%教学

公司特点: 1. 企业知名度高，属行业领军品牌。 2. 工作环境积极向上，充满青春活力。 3. 管理体系健全，福利齐全，晋升通道清晰透明！ 任职要求: 1. 大专及以上学历，优秀者无经验亦可，结合个人发展意愿进行定向培养； 2. 普通话流利，具备亲和力，思维灵活活跃； 3. 具备良好的团队协作意识与职业精神，语言表达与执行能力强，能承受一定工作压力，责任心强。 工资薪酬: 1. 薪酬构成：无责任底薪保障+高额提成奖金+日/周/月红包激励+每月销售线现场颁发3000-8000元现金奖励，上不封顶，按能力兑现！ 2. 试用期薪资全额发放，无扣减，无负向考核，确保全薪待遇！！ 工作主要职责: 1. 接听客户来电，准确记录相关信息。 2. 根据公司提供的意向客户资源，开展回访跟进，邀约到店。 3. 接待来访家长，深入沟通其对孩子教育的困惑与需求，引导树立科学教育观念，量身定制课程计划，推动签约转化。 4. 完成部门交办的其他工作任务，在上级指导下持续复盘提升个人能力。 我们的优势: 1. 行业优势明显，K12教育为家庭刚需，调研显示95%家长曾为孩子报读辅导课程。 2. 公司设有系统化带薪培训流程，无论是否有相关经验均可快速上手。 3. 校长亲自指导帮扶，手把手带教促单，助力新人快速成交大单。 4. 无需自行拓客，客户资源由公司统一提供，来源包括线上平台引流、市场推广获客及在读学员转介绍，坐享精准客户到访。 5. 表现突出员工每月有机会与总经理面对面交流，获得高层直接指导。 您的福利: 1. 完整培训体系（入职培训+专业技能+行业知识+在岗提升+办公技能），全程带薪学习！！ 2. 丰富多样的团建活动与集团年度盛典，优秀个人及团队享带薪海外多日游（公司承担全部费用）。 3. 多种口味与品类的下午茶供应，办公环境整洁明亮、舒适高端。 4. 五险一金+带薪年假，配备工作电脑及手机。 5. 员工旅游+每季度团队聚会+生日庆祝+节日礼品，营造轻松愉悦的工作氛围。 工作地点】就近分配 鼓楼区7家校区：清江路、滨江、龙江、汉中门、福建路、湖南路、五台山 建邺区3家校区：清润路、恒山路、黄山路 秦淮区3家校区：新街口、解放南路、水游城 江宁3家校区：竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞3家校区：迈皋桥、仙林湖、新华路 六合2家校区：晓山路、新华路 玄武区1家校区：珠江路

招聘码放员。要求无犯罪记录，年龄45周岁以下，踏实肯干，服从公司安排，白夜班能随时切换者优先。薪资为一天195。

南康村房里夜宵店招聘阿姨一名。工作地点位于省泰州市。主要负责店内日常运营相关事务，包括食材准备、餐具整理、卫生清洁及顾客服务等基础工作。岗位要求认识字，能够胜任基础文字记录与沟通任务。薪资待遇面议。有意者请拨打电话联系咨询。

泰州市泰兴市招碳纤维布

物量扩增需招聘船舶制作经验的人事，管工，焊工主要丛事分段管道预装，欢迎你的加入靖江新船厂，具体事宜欢迎致电徽电同步

泰州市靖江市招二保焊/气焊，氩弧焊

岗位名称：旅游顾问（新疆携程国际旅行社）;岗位描述（可能有多个）：岗位要求：1.男女不限，年龄50岁以内；2.高中及以上学历；3.熟练带团，擅长与客户沟通。薪资待遇：底薪3000元起，另加提成、差旅补贴、话补、过节费及奖金等。职业发展：提供免费培训，有发展空间，与业内精英共事。

招聘旅游定制师。有无经验均可。负责行程设计、客户服务、资源对接。薪资为5000-8000。工作自由，福利好。提供免费培训。全职兼职均可。简历投递。到期时间为2026年7月2日。

招聘｜天国马际旅行诚社聘英才，就上近班，环境优越一、旅专游员｜招聘3-5人任职：男女不限，25～35周岁作息：8:00-12:00、14:00-18:00，作规息律，不熬加夜班岗位职责：旅线游路推广、客对户接、团跟期进，上简手单有带教薪面资议，客源稳定，多多劳得，晋升空可间观，喜欢旅游、擅沟长通优先！二、大康健服务专员｜招聘2-3名年龄：35～45周岁应条聘件：有大健康、保险、康相养关销从售业经验；待热人心细心，责心任强，学习力能良好；吃苦耐劳，服门从店工作安排行前业景广阔，康养+旅双游向业务，客充源足，收入上封不顶短期试水、临放时鸽子勿扰！工地作址：蔡坡家另胡场市北门天国马际旅行社应热聘线：

招聘旅游顾问20名。岗位要求：具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题；具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；对旅游市场有浓厚兴趣，能够不断学习和更新信息；细心，有责任心，能够在高压环境下保持工作积极性；具备一定的市场分析和客户管理能力。工作内容：主动与客户沟通，提供专业的旅游咨询和建议；根据客户需求，定制个性化的旅游方案；协调客户行程，确保服务的质理和客户满意度；维护并拓展客户关系，建立良好的客户服务体系；掌握市场动态，为团队提供旅游相关信息。薪资福利为底薪3000元加提成。面试地址和工作地址均为关兴路银景大厦三楼。

招聘旅游顾问20名。岗位要求：具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题；具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；对旅游市场有浓厚兴趣，能够不断学习和更新信息；细心，有责任心，能够在高压环境下保持工作积极性；具备一定的市场分析和客户管理能力。岗位职责：主动与客户沟通，提供专业的旅游咨询和建议；根据客户需求，定制个性化的旅游方案；协调客户行程，确保服务的质量和客户满意度；维护并拓展客户关系，建立良好的客户服务体系；掌握市场动态，为团队提供旅游相关信息。薪资福利为底薪3000元加提成。面试地址与工作地址均为关兴路银景大厦三楼。

门店品牌女装销售

招聘：导购店员（做二休一）薪资：4000~6000元/月年龄30-38岁，有过服装销售经验优先，有服务意识，具体情况面议！

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季服装款式、面料、尺码及促销政策，精准推荐适配商品 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一规范 4.完成收银结算、退换货处理及会员信息登记等基础服务工作 5.主动收集顾客反馈，协助店长优化销售策略与服务流程 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱时尚行业，有学习意愿和团队协作精神

可明女装，全职每天工作八小时，综合薪资4000-7000，月休两天。节假日有福利。

1、主动接待顾客的咨询，了解顾客的需求，提供良好的顾客服务 2、负责商品的来货验货、商家陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、照店铺工作流程操作到位；

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季服装款式、面料、尺码及促销政策，精准推荐适配商品 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一规范 4.完成收银结算、会员推广及售后协调，提升顾客满意度与复购率 5.积极参与销售目标达成，定期反馈市场与顾客需求信息 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4.性格开朗亲和，有责任心与团队协作精神 5. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

岗位职责： 1. 热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2. 熟练掌握当季商品信息、面料特点及促销政策，精准推荐适配款式 3. 负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一 4. 完成收银结算、会员发展与售后跟进，提升客户满意度与复购率 5. 积极参与销售目标达成，定期反馈市场与顾客需求信息 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱时尚行业，学习意愿强

固定渠道资源：校园、新媒体、肄业合作等 1.高底薪+高提成+奖金 2.专职培训 + 清晰晋升 3.负责学员排课、约课、课程反馈、续费 具备良好的沟通能力、应变能力。 热爱教育行业，有销售 / 教务经验优先； 善于沟通，抗压能力强，目标感拉满；

[庆祝]戴南镇天泽大酒店《三楼宴会厅》—————————【杭州丝绸旗袍巡回展】【-】2026届10万件杭州丝绸旗袍大型巡回展销会开始了，赶紧带上兄弟姐妹闺蜜冲鸭！旗袍香云纱桑蚕丝麻亚系列，连衣裙系列，真丝上衣系列，真丝裤子家居服新中式马甲国风系列，等你来欣赏男女款式应有尽有杭州四季青夏大当家工厂直接清货大型活动，全场10万件杭州丝绸本年度最新最爆款，轰动全场！一年一度的杭州丝绸旗袍大型展销会来了！[庆祝][庆祝]为了举办这次活动本公司决定拿出1000份礼品作为赠品，只要到活动现场参加小视频打卡，转发小视频，价值168元精美礼品人人免费送（注：一人一份不得重复领取）活动地址：兴化市戴南镇迎泽大道1号天泽大酒店三楼宴会厅活动时间:-营业时间：8.00点-9：00招聘：临时优秀导购5名联系电话：杭州丝绸旗袍巡回展销会活动现场欢迎你的到来！！！