能接受地推，年龄20以上

岗位职责: 1.提供专业化的咨询服务，及时回应并解决客户的各类疑问 2.高效执行上级安排的咨询工作，保障服务过程的质量与效果 3.与团队成员协同配合，共同推进项目顺利实施 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能够清晰准确地传递信息 2.具备较强的团队融入能力，主动参与团队协作与交流 3.具备自主学习意识，持续提升专业素养与业务水平

福利待遇： 1、灵活的工作时间，有效避开早晚交通高峰期 2、按规定缴纳社会保险 3、提供专业的岗前培训及职业晋升培训 岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长保持良好沟通； 2、以真诚赢得学生信任，以专业获得家长认可，制定学习方案，完成相关协议签署； 3、接待到访家长，详细讲解课程体系，提供专业咨询并推动报名达成； 4、配合教务人员完成学生的日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求高质量的职业发展与生活品质； 2、思路清晰、表达流畅，具备较强的学习意愿和踏实肯干的态度； 3、具有良好的抗压能力以及一定的服务意识和亲和力； 4、大专及以上学历，有教育培训行业工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长进行有效沟通； 2、以真诚赢得学生信任，用专业获得家长认可，制定**计划，签订**协议； 3、配合教务老师完成学生的日常管理与后续维护； 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求高质量生活； 2、思路清晰、表达流畅，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好的抗压能力及一定的沟通亲和力

福利待遇： 1、灵活安排工作时间，有效避开上下班高峰期 2、依法缴纳社会保险 3、提供专业入职培训及职业发展进阶培训 岗位职责： 1、借助公司平台与学生及其家长建立良好沟通关系； 2、以真诚态度赢得学生信赖，用专业能力获得家长认可，制定学习方案，签订相关协议； 3、接待到访家长，系统讲解课程体系，提供个性化咨询并推动报名完成； 4、配合教务人员开展学生日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、认同教育行业价值，品行端正，追求优质生活品质； 2、思路清晰、表达流畅，乐于学习，踏实肯干； 3、具有较强的心理承受力和良好的人际交往能力； 4、大专及以上学历，有教育培训领域工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责通过电话微信等方式邀约、跟进客户，达成月度、季度、年度销售指标； 2、接待来访客户，带领客户体验咨询，给客户提供优质服务； 3、维护客户关系，提升客户满意度，促成续费和转介绍； 4、定期接受公司、校区组织的销售体系、教学体系、职业素养培训，不断提高自身综合素质 5、不断提升顾问式销售和体验式销售的咨询技巧，确保自身的签约率和平均客单价； 6、即时进行数据的录入和统计分析工作，提高工作效率 任职要求： 1、大专以上学历； 2、有销售经验最佳； 3、具有较强的人际交往能力、执行力、应变能力、团队协作精神，有良好的客户服务意识和学习能力； 晋升通道： 高级顾问---销售主管---中心CD---区域总监 周一休息，其余工作时间9-18点

本岗位不招兼职人员和临时过渡人员！ 岗位职责： 1、负责销售人员的招聘与团队搭建，组织实施业务培训，确保团队成员具备上岗能力和工作效率； 2、带领销售团队开展家长邀约工作，通过专业沟通促成课程成交，达成月度销售目标； 3、主导渠道拓展与生源信息开发，为团队邀约提供充足的客户资源支持； 4、维护客户关系，提升服务质量，增强客户满意度，推动转介绍转化； 5、组织并参与各类市场推广及地推活动，积极开拓新客户群体； 6、统筹校区前台事务及相关运营保障工作，确保日常运作顺畅。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄23岁及以上，形象良好、气质出众；条件优异者可适当放宽标准； 2、具备销售类岗位经验，且有至少1年团队管理经历，有教育行业或K12领域从业背景者优先，两年以上相关经验者更受青睐； 3、具备敏锐的洞察力和灵活的应变能力，知识结构全面，能快速掌握产品相关内容； 4、拥有出色的沟通表达、协调组织以及客户开拓能力； 5、责任心强，性格耐心细致，富有亲和力，具备高度的服务意识和细节把控能力； 公司福利： 1、具有竞争力的薪酬体系与激励方案，月薪过万无上限； 2、依照国家及地方政策规定缴纳社会保险； 3、享受节日礼品等员工关怀福利； 4、定期组织团队旅游活动； 5、配备舒适宜人的办公空间，营造融洽协作的工作氛围； 6、提供带薪专业培训，学习前沿技能知识； 7、为表现突出的员工提供多元化发展机会和清晰晋升路径。 职位晋升：课程顾问副主管→课程顾问主管→副校长→校长→区域校长

【薪资激励】 1. 试用期可享8000元保障薪资。 2. 提成区间为3%-8%：采用阶梯式提成机制，业绩越高提成比例越高，上不封顶。 【工作时间】 1. 每周单休。 2. 日常班次：9:00-18:00（含1小时午休）。 3. 偶尔班次调整为13:00-21:00（主要用于接待晚间咨询的家长，会提前沟通安排）。 【工作地点】 建邺校区：宏普捷座 【岗位职责】 1. 通过电话、微信等多元方式与家长建立联系，深入了解学生及家庭的辅导需求； 2. 评估学生各科薄弱环节，提供专业化的学习规划指导； 3. 邀请家长到校面谈，设计个性化辅导计划，推动试听课程与正式签约； 4. 配合学管师跟进学员学习情况，持续维护客户关系，提高服务满意度。 【任职要求】 1. 全日制大专及以上学历，不限专业，欢迎跨行业优秀人才加入； 2. 热爱教育事业，有责任心，表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识； 3. 是否具备教培经验均可，拥有销售、咨询或教育相关背景者优先考虑； 4. 性格积极乐观，主动性强，渴望高收入，乐于接受挑战。 【福利保障】 提供五险一金，入职即办理五险缴纳。

1.为潜在客户提供优质的咨询服务，解答他们关于教育产品和服务的问题，帮助他们做出明智的购买决策； 2.发掘市场机会，开展市场营销活动，维护良好的客户关系； 3.分析市场数据和竞争对手情况，提供相应的市场反馈和改进意见； 4.参与部门内的知识共享和培训发展。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.熟练使用办公软件和网络工具； 3.具有团队协作精神和自我驱动力； 4.具有亲和力和良好的语言表达能力； 5.对在线教育感兴趣，可接受灵活的工作时间安排。

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招 工 广 告 ——————————— 崇礼首都旅行社招聘工作人员两名，招工基本条件: 1、年龄:40岁以下。 2、性别:男、女不限。 3、学历:高中以上。 4、基本技能:熟练操作电脑，会讲普通话，具有良好的语言沟通能力和较强的应变能力。 有意者请尽快电话联系:☎(同)

岗位名称：旅游观光车运营专员；旅游观光车驾驶员；旅游观光车辆管理员； 岗位要求：1.年龄不超过55周岁；2.持有C1驾驶证，具备娴熟的观光车辆驾驶技术；3.具有旅游观光车驾驶技能证书，熟悉车辆养护知识，有责任心、良好的服务意识和沟通协调能力。 薪资待遇：保底工资+岗位提成。其他要求：能适应乡村工作环境及节假日工作安排；负责旅游观光车辆的日常管理、运营、调度、养护。招聘人数：1名。应聘基本条件：具有中华人民共和国国籍。排除条件：涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论等情况者不得应聘。学历要求：全日制普通高校。福建南平（该信息中包含地点信息，请根据实际情况进行剔除）。

工作职责： 1、全面接受客户出行咨询，收集出行需求，为客户定制合适的出行方案，并积极促成转化成交； 2、对接目的地资源，采购最优资源合作，与地接社保持密切沟通； 3、日常团队操作：机票等大交通预定、成本费用整理与请款，与地接社等资源端对账等； 任职要求： 1、学历大专以上，在旅行社做过计调或者销售1年以上； 2、对国内外热门旅游目的地熟悉，能设计合适的行程； 3、热爱旅游服务行业，良好的服务意识和沟通交流能力； 4、有较强的责任心和赚钱欲望，有较强的销售能力； 工作时间：9:00-18:00，周一到周五（时间灵活性强) 底薪5000+利润提成

工作内容 1、根据客户需求，制定旅游线路并核算价格。 2、负责统筹行程中的交通、食宿、活动等安排。 3、积极配合部门负责人完成其他相关工作。 任职要求 1、具备较强的沟通能力和团队协作精神。 2、熟悉旅游业务各个模块的操作。 3、具备良好的敬业精神和职业操守，能够产生感召力和凝聚力。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

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