岗位职责 1. 课程推广与销售：利用电话、微信及线上渠道，向有需求的学生推介学历提升课程，携手知名院校资源，完成招生目标。 2. 客户沟通与维护：积极回应咨询来电，协助意向客户预约实地参观，结合学员实际情况制定专属学习规划，答疑解惑，推动课程成交。 3. 后期跟踪与回访：通过电话联系、消息沟通等方式持续跟进，掌握学员最新意向变化，维系良好客户关系，提升满意度。 4. 数据分析与反馈：汇总客户资料，梳理需求特征，提炼有效信息，助力优化招生方法，提高签约转化效率。 任职要求 1. 学历要求：中专及以上学历，市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：不限从业经验，具备成人教育或学历提升项目经历者优先录用。 3. 能力要求： 普通话流利，语言表达清晰，具备优秀的沟通协调与临场应对能力； 性格乐观积极，待人热情真诚，富有亲和力和销售敏锐度； 能承受工作压力，具备团队协作意识和高效执行能力； 4. 其他要求： 热爱教育事业，渴望高收入回报，有明确的职业发展目标； 学习能力强，适应节奏快，能够迅速吸收新知识并应用于实践。 我们提供 1. 薪资待遇： 无责任底薪+高比例提成，绩效奖励优厚； 月度、季度及年终奖金机制，表彰业绩突出员工。 2. 福利保障： 依法缴纳五险，全面保障员工基本权益； 3. 职业发展： 配备系统化培训体系，涵盖销售技巧、课程内容、客户运营等方面； 晋升路径清晰，可从初级顾问成长为高级顾问，并向管理岗位发展，成长空间广阔。 4. 工作环境： 团队氛围轻松和谐，注重员工支持与成长，兼顾工作效率与生活品质。 5. 工作时间： 10:00-13:00 14:30-19:00 月休5-6天 加入我们，你将获得 对接优质院校资源，参与高水平教育服务项目； 以专业能力助力学生实现学历跃升，收获职业成就感； 在充满激情与发展机会的团队中，实现自我价值与职业生涯双重突破。

1、依托公司提供的客户资源，通过电话方式邀约家长及学生到校区面谈； 2、负责接待到访客户，实施专业学习测评，并对学生的当前学习状况进行分析与诊断； 3、深入了解学员实际需求，提供针对性的学习规划建议，采用顾问式服务推进转化； 4、结合测评数据，为学员量身定制个性化课程方案，并推动签约落地； 5、按时参加团队会议及相关培训，持续提升专业水平，定期复盘工作成效； 6、做好客户关系管理，定期回访跟进，同时积极开发新的潜在客户资源。 任职条件 1、大专及以上学历，不限专业，年龄与学历不设限，发展空间由能力决定； 2、热爱教育事业，品行端正，具备良好亲和力，抗压与抗挫折能力是必备素质； 3、主动进取，执行力强，目标感明确，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 4、性格顽强，富有热情与活力，能较好应对高强度的工作节奏； 5、具备强烈的事业心、责任感以及积极向上的工作态度，可接受周末出勤。 工作时间：单休，每周一或周二轮休，每日工作时段为13:00-21:00或10:00-19:00 工作地点：越秀东山口、北京路、东风东、天河岗顶、天河珠江新城，海珠滨江东及黄埔校区（根据住址就近分配）

公司致力于为医疗大健康从业者提供职业资格考证培训、学历提升、技能培训服务，是一家以医药护行业人才培训为主导，推动大健康产业发展的教育企业。主要提供执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务。 【主要工作内容】 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训资料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 4、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率。 5、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进。 6、根据学员的学习情况，定期回访学员，每天至少20个电话外呼，促进二次成交及转介绍，对业绩结果负责； 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，专业不限； 2、热爱教育行业，有2年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 PS:办公地点：广州市天河区黄埔大道中660号汇金国际金融中心46层 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行一至二次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √工作地点：广州市天河区汇金国际金融中心（简称IFE)】。

公司致力于为医疗大健康领域从业者提供职业资格考证培训、学历提升及各类技能培训服务，是一家专注于医药护行业人才培养，助力大健康产业发展的专业教育机构。主营业务涵盖执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等项目培训，同时提供药店管理相关的咨询与辅导服务。 【工作内容】（半教务+半销售模式） 1、主要负责学员的教学服务与定期回访，推动二次转化及转介绍，采用微信+电话结合的沟通方式（以微信维护为主，电话用于增粉、促单及回访，日均电话量约30个），客户资源由公司统一提供； 2、分析学员学习情况，结合公司提供的学习计划模板，协助制定个性化学习方案； 3、及时响应并解决学员在学习过程中遇到的问题，同步完成既定销售目标与服务任务； 4、整理和上报日常运营数据及相关服务报表； 5、配合公司各关键节点推进线上活动，落实活动宣传、引流加粉及后续跟进工作。 【薪酬待遇】 无责任底薪+绩效奖金+业绩提成，综合月收入平均在8000-12000元之间，具体薪资将在复试后由面试官根据个人能力综合评定，发放offer时详细说明。 任职要求： 1、大专及以上学历，有教育培训行业经验或医药类相关专业背景者优先； 2、具备较强的市场开拓意识与客户开发能力，善于洞察需求，拥有良好的沟通技巧和协调能力； 3、工作积极主动，责任心强，态度认真，踏实敬业，能承受一定工作压力； 4、乐于学习，善于总结，具备较强的目标规划能力和执行力。 【发展方向】 课程顾问/学习规划师/学习管理师/电话营销/微信营销→战队长→分校长→项目副校长→省级校长 【股权激励】 公司正处于上市筹备阶段，全员每年享有两次晋升机会，晋升至管理层岗位者有机会获得公司股权，参与年度分红并享有股东权益。 【公司福利】 √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效工作 √休假制度：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期，应休尽休 √薪酬优势：提供行业内具有竞争力的薪资水平，并对持续表现优异者给予年度调薪激励 √五险一金：依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物 √个人成长：设立员工图书角，开放自由借阅，营造浓厚学习氛围 √晋升机制：每半年组织一次内部竞聘，为储备干部定制系统化管理提升课程，所有管理岗位优先从内部选拔 √导师带教：每位新员工入职即匹配专属导师，在工作与生活中提供全程指导与支持 √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动 √公司团建：每年至少举办一到两次大型公司级户内或户外集体活动 √年度旅游：每年春秋季组织全员外出旅游，放松身心，增强凝聚力 √春节假期：春节期间享受10-15天带薪长假 √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假 √培训体系：提供涵盖入职培训、衔接训练、进阶课程、管理培养等多类型的带薪培训项目

天猫淘宝垂类TOP1教育品牌 15年英语口语教学沉淀 雅思官方指定合作机构 口碑和品牌信誉度领先 每个资源均来自广告投放，确保客户精准性 全渠道流量覆盖，保障每位顾问充足商机 岗位要求： 1.具备成熟的团队管理及孵化经验 2.具备较强的业务理解与销售执行能力 3.熟悉电话销售与网络销售模式 4.能快速掌握产品内容并提炼核心卖点 5.了解新媒体平台（如小红书、抖音）运营逻辑与转化路径 有教育行业从业经历者优先 具备网销实操经验者优先 岗位职责： 1.负责公司新媒体销售团队的组建与培养 2.负责新媒体流量的转化及客户复购提升 3.挖掘新媒体平台（小红书/抖音等）用户真实需求 4.通过网销或电销方式完成客户转化 5.邀约客户参与课程试听并推动成交 6.维护客户满意度及提供售后支持服务

一、岗位职责： 1、通过线上多渠道推广公司学历及课程产品，开展招生工作。 2、为学员量身定制合适的学习方案，协助解决学习需求，推动签约并顺利入学。 3、定期回访学员学习进展，给予及时关心与支持，助力学员达成学习目标。 4、按要求完成每月既定业绩任务。 5、以优质服务传播企业品牌形象与文化理念。 二、任职要求： 1、中专及以上学历，专业不限。 2、具备销售经验者优先考虑（无经验者亦可，公司提供系统培养）。 3、性格积极外向，富有责任心与团队荣誉感。 4、勇于突破自我，积极配合上级工作安排。 三、福利待遇 1、具有竞争力的薪酬：底薪4-5k+高额提成，综合年收入8-15W。 2、广阔晋升空间：助学老师→资深助学老师→助学主管→助学校长，晋升不设上限。 3、作息安排：周末双休，每日工作7小时 (9:00-12:00, 14:00-17:30，午休2小时)。 4、基础保障：五险、带薪年假、法定节假日齐全。 5、额外福利：年度旅游、下午茶点、月度生日会、配备微波炉、冰箱，春节超长假期（12天起）。 6、团队环境：氛围开放、协作高效、关系融洽；年轻有活力，平均年龄27岁。 7、公司培训：提供入职培训、专业课程及个人成长类带薪培训，持续投入员工长期发展。 工作氛围轻松愉快，同事热情友善，定期组织下午茶，团队充满朝气，无层级隔阂。 诚邀各位加入，期待与您携手同行！！！！

工作职责： 1.负责培训学校的招生任务，拟定并落实招生方案，确保完成既定招生指标。 2.通过电话、网络等途径开展招生宣传与咨询服务，及时回应学员咨询问题。 3.组织线上直播等相关活动，提升品牌曝光，增强招生转化效果。 4.配合完成招生推广材料及宣传内容的制作，确保宣传资料的时效性与准确性。 5.持续跟进潜在学员信息，维护客户关系，提升学员转化率。 任职资格： 1.具备较强的网络洞察力和营销思维，能熟练利用社交平台进行招生推广。 2.承压能力良好，工作积极主动，具备团队协作意识。 3.性格外向，沟通能力强，具有较强的服务意识和客户管理能力。 4.全日制大专及以上学历，年龄不超过40岁，有养老或家政领域招生经验者优先考虑。 5.具备良好的学习能力和团队合作精神，能快速熟悉家政培训项目的招生流程与课程特色。

工作地点：南山区大冲商务中心A座，临近1号线高新园地铁站 用餐便利，楼下汇聚奈雪、星巴克等多家氛围感十足的餐饮品牌 上班时间： 周一固定休息 周二至周五14:00-21:00 周六周日10:00-21:00 一、岗位职责： 1．开展市场调研，挖掘潜在客户信息，推广公司产品，传播企业品牌形象； 2．积极参与产品知识培训，深入掌握课程内容，为客户提供专业咨询支持； 3．洞察客户实际需求，把握关注重点，站在客户角度思考，制定个性化学习规划与优化方案，实现精准推荐； 4．通过电话邀约客户到访校区、参与试听课程，并以面对面沟通方式完成课程销售转化； 5．持续跟进未成交客户，定期回访维护关系，推动最终签约达成。 二、任职要求： 1．大专及以上学历，市场营销等相关专业优先，热爱教育事业，具有一年以上销售从业经历； 2．熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型结构与知识点分布，了解升学相关政策者优先考虑； 3．具备良好的沟通协调能力、说服技巧和谈判水平，掌握基础电话销售方法，抗压能力强，能有效分析客户需求； 4．具有一定文字表达能力，具备市场预判、分析及开拓能力，理解客户心理动向； 5．形象良好，行为举止自然大方，普通话标准，亲和力佳，善于人际交流。 三、岗位薪酬： 1．月度平均收入区间为10000-15000元，业绩突出者可达15000-25000元； 2．福利待遇：暖冬关怀、水果下午茶、常备药品储备、带薪年假、节日礼品、生日福利等。 四、健全的培训体系： 1．公司建立系统化培训机制，助力每位员工在岗位技能与综合素质方面全面提升； 2．培训内容包括：①免费岗前培训②定期组织业务能力与专业素养进阶培训（涵盖岗位知识、职业修养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等）。 五、广阔的职业发展通道： 公司设置专业序列与管理序列双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为销售组长或中级课程顾问，表现优异者5-8个月晋升为销售主任或高级课程顾问，特别优秀者6-12个月内有望晋升为营销校长或资深课程顾问。 1．管理发展路径：营销主管→校长→营销经理

岗位描述： 1、利用公司提供的客户资源，开展意向学员的沟通与咨询工作，协调安排适宜的试听课体验； 2、整理并分析学生试听后的反馈信息，提供针对性的技能提升课程建议； 3、结合学生实际需求，推荐匹配的课程方案，推动完成报名流程； 4、依据公司整体目标，按时达成月度业绩任务； 5、阶段性跟进学生学习进展与考试情况，及时给予反馈支持，保障学生顺利结业。 任职要求： 1、具备高中及以上学历； 2、有销售或市场类工作经验者优先录用； 3、性格亲和，表达清晰，思维灵活，具备良好的服务意识与责任感； 4、具有较强的团队协作精神和学习能力，能主动提升个人综合能力； 5、掌握基础办公软件操作； 6、对教育行业有热情，愿意长期在教育领域发展。

1.公司产品是中小学智能英语，包括背单词、语法、阅读等多个模块，其中背单词模块是通过1对1教练模式进行。 2.本岗位的主要工作是给家长讲解产品、沟通服务，促使家长购买1对1的线上英语课程。 3.根据业务流程对孩子的学习状况做出让家长认可的分析。 4.制定孩子的辅导计划及方案，与家长签订辅导协议。 5.跟踪孩子辅导情况，及时关心维护。 岗位说明: 1.有从事中小学教育1对1辅导咨询经验优先。 2.公司提供完善的底薪+提成制度，不拖欠工资。 3.沟通表达能力强，逻辑思维敏捷。 4.良好的客户服务意识及敬业精神，抗压能力强。

过完年该了瑶山烈火丹霞山店找服务员一名

岗位要求: 1学会卤素菜，爱干净卫生，守时间 2服务热情，有责任心 3有服务意识、吃苦耐劳、 适应轮班工作及服从 调配，

招聘启事 急招绿化工5名。年龄60岁以下，男女不限，身体健康，无不良嗜好，工作踏实，能吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神，为人正直，有上进心，有绿化养护相关工作经验者优先录用。薪资待遇：3000元/月，工人2500元/月，发放3个月高温补贴费，为员工购买意外保险，表现突出者有明显的岗位晋升机会，工作地点：北江中学。到岗时间：2026年（年初九）正式上班。 联系方式： 黄生

韶关市武江区招工地力工，能吃苦耐劳，服从工作安排 另招焊工，有3年以上钢结构焊接经验，能吃苦耐劳，有气保焊工作经验，服从工作安排

韶关曲江 毛胚房装修，找老手水电，开槽/切割，泥瓦工，贴砖，拆除/运渣

【信息J:5262 -1】(反馈急招）云南佳途国际旅行社有限公司丘北门市部 现面向社会诚聘旅游专员若干名，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供更广阔的发展空间。 1、招聘要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团 队协作意识、热爱旅游、有耐心有爱心、积极乐观；男女不限；年龄24-35周岁。 2、招聘岗位：旅游专员 3、主要职责：负责公司旅游服务；接待咨询顾客；领队工作。 4、工资待遇：底薪2600+提成+带队补贴+奖金（5000——10000元上不封顶） 5、工作时间：上午8：00-12：00下午14：00-18：00（月休4天） 联系电话： 杨经理 地址：丘北田园路13号2楼 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

工作职责： 1、全面接受客户出行咨询，收集出行需求，为客户定制合适的出行方案，并积极促成转化成交； 2、对接目的地资源，采购最优资源合作，与地接社保持密切沟通； 3、日常团队操作：机票等大交通预定、成本费用整理与请款，与地接社等资源端对账等； 任职要求： 1、学历大专以上，在旅行社做过计调或者销售1年以上； 2、对国内外热门旅游目的地熟悉，能设计合适的行程； 3、热爱旅游服务行业，良好的服务意识和沟通交流能力； 4、有较强的责任心和赚钱欲望，有较强的销售能力； 工作时间：9:00-18:00，周一到周五（时间灵活性强) 底薪5000+利润提成

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

视频号的剪辑发布，服务咨询客户的旅游咨询服务接待。对线路的介绍，和日常维护。

职位描述 工作内容：负责前往各地市场开展地毯式推广，销售活动门票 周末组织购票客户准时到场参与活动，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 一个月收入突破两万元并不困难，工资按时发放，绝不拖欠，实干者必有回报！需接受长期出差，具备吃苦精神 我们只欢迎有能力、愿付出的人才，收入完全依赖提成。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等从业经历者优先录用 团队中不乏能拼敢拼的优秀人员，每周收入过万或接近一万的大有人在，渴望高收入者欢迎加入 注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，善于人际互动，热爱走遍全国各地 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧与社交能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，擅长交流，具备优秀的沟通素养，工作积极，抗压能力强，具有团队合作意识和进取心； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看个人意愿） 2、学历不限（不看重文凭，只看实际能力与努力程度） 3、具备良好沟通水平及综合素养（有销售背景者更佳） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感（成果源于持续付出） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

1、公司提供意向客户资源，通过电话、微信与学员沟通，深入了解其需求，及时解答客户咨询并引导完成报名； 2、负责挖掘学员实际需求，向家长及学员清晰讲解课程内容，协助制定合理的学习规划； 3、持续与家长保持良好互动，为学员提供学习发展建议，保障学习效果和满意度； 4、高效管理客户资源，提供细致周到的服务，建立长期稳定的合作关系； 5、依据公司整体发展目标，按时完成每月既定的业绩任务。 6、采用顾问式服务模式，不限经验，入职后公司将提供系统化培训支持。 任职要求 1、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，抗压能力强，认同团队协作价值； 2、心态积极向上，目标感强，具备较强的自律意识和进取精神； 3、不限销售背景，只要有强烈的收入提升意愿和踏实肯干的态度即可！ 【福利待遇】 1. 福利保障：五险、年终奖、业绩提成、专业培训、节日福利； 2. 晋升机制：开放透明的晋升通道，多方向成长路径，发展空间广阔； 3. 培训支持：带薪岗前培训+在岗进阶培训+定期专业知识学习+团队拓展训练； 4. 多样化团建活动（如外出旅游、员工活动、部门聚餐、月度例会、生日庆祝等）； 5. 开放平等的工作氛围，年轻化团队，充满活力，拥有广阔的职业发展平台； 6. 办公室配备精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等日常饮品； 7. 每月休息6天，每周工作40小时，科学排班。 公司目前处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，诚邀加入！ 多个校区/门店同步招聘招生顾问，按就近原则分配工作地点，欢迎咨询了解。

招聘：讲解员 薪资：3500-4000元/月 职位详情： 形象佳、责任心强、吃苦耐劳

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需能接受长期国内出差及异地工作安排，社恐或顾虑较多者请勿扰！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放全额工资，绝不拖欠，试用期每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元，收入与个人努力直接挂钩！ 工作内容：周一至周四，利用早、中、晚三个上下学时段，前往小学门口与家长面对面沟通，介绍并邀请家长与孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日的上午、下午或晚上，家长参与后若认可课程，便会报名后续正式课程，成交率普遍在30%—70%，平均每人每天可售出3-10张门票，表现优异者可达10-15张，业绩完全取决于个人投入程度。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教，手把手指导。 福利奖励： 1：首次到岗且做满三周，可凭票报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票10元由推广人自行留存，无需上交，日均售出3—10张，相当于每日获得食宿补贴 3：开单奖励机制：每周完成5单可报销一周住宿费，完成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排酒店住宿，两人一间标间，费用约40元/人/天 5：每日出票额外奖励，具体标准由团队另行制定 6：工作灵活自由，如遇私事或需休息，可随时请假，一周或一个月均可 7：团队氛围年轻活跃，不定期组织团建活动，行业需求旺盛，出单容易，期待优秀的你加入我们！ 如能接受上述条件或有疑问，欢迎联系我填写报名表并预约面试，将为您详细解答！

岗位职责: 1. 负责课程产品的推广与销售工作，完成既定业绩目标。 2. 与客户保持有效沟通，挖掘其实际需求，提供针对性的咨询服务。 3. 按要求整理并更新客户信息，定期开展后续跟进工作。 4. 配合团队完成课程规划及学员服务支持相关事务。 5. 及时响应客户反馈，妥善处理异议与问题，保障服务质量。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与灵活应对问题的能力。 2. 能适应快节奏工作环境，具备较强的学习意识和协作态度。 3. 对教育培训领域有基本认知，并持有积极投入的心态。 4. 能清晰理解并落实各项销售方案与执行要求。 5. 具备良好的服务理念，能高效解决客户疑问与投诉情况。 待遇：3000元+提成+1000元社保补贴 工作时间：每天8小时，月休4天

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2024-08-31 招生顾问：10人 岗位职责： 1、有房产销售或保险从业经历，具备一定市场资源者优先考虑； 2、开拓并维护有效的招生渠道，开展多形式宣传推广，并落实生源跟踪服务。 3、负责接待来访咨询人员，提供专业、详实、个性化的咨询服务，协助其了解相关信息，为课程选择提供合理建议。 任职资格： 1、年龄22至40周岁，性别不限； 2、普通话流利，具备良好亲和力与沟通技巧，善于表达； 3、具备团队协作意识和职业素养，执行能力强，能适应压力环境，责任心强

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 年龄要求：22-39岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差安排！ 岗位收获：免费系统培训＋个人能力提升＋高收入回报 招聘标准：不看学历背景，只看综合能力与潜力！ 薪资发放：每周结算，一周一发，准时到账。 普通水平：3000元—5000元/周！！ 积极表现：5000元—8000元/周！！ 全力冲刺：8000元—13000元/周！！ 只要你有热情、有干劲，这里就欢迎你！ 野心无需太大，信心必须十足！ 只要肯付出，收入自然水涨船高！！！ 我们专注教育领域，主要负责校区招生任务，工作内容简单易上手，轻松高效。所有招聘信息真实可靠，绝不虚假承诺，珍惜彼此时间，有意者欢迎深入了解！ 一边走遍各地，一边实现创收，月均收入10000元—40000元！

1、公司提供意向客户资源，通过电话、微信与学员沟通，挖掘其实际需求，及时解答客户咨询并引导完成报名； 2、深入了解学员情况，向家长及学生介绍课程内容，协助制定个性化学习计划； 3、持续与家长保持良好互动，提供专业的成长建议，保障学员学习效果及满意度； 4、高效管理客户资源，提供全程优质服务，促进长期稳定合作； 5、依据公司整体发展目标，按时完成月度销售任务指标； 6、采用顾问式服务模式，不限经验，入职后由公司统一安排系统化培训。 任职要求 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，抗压能力强，富有团队协作意识； 2、态度积极向上，目标感强，具有较强的自我驱动力和自律能力； 3、不限销售背景，只要愿意拼搏，有提升收入的强烈意愿即可加入！ 【福利待遇】 1. 福利保障：五险、年终奖、业绩提成、专业培训、节日福利； 2. 晋升机制：透明公开的晋升通道，多元化职业发展路径； 3. 培训支持：带薪岗前培训+在岗进阶培训+定期专业知识讲授+团队拓展训练； 4. 团队活动丰富多样，包含外出旅游、员工聚餐、部门例会、生日庆祝等； 5. 开放平等的工作氛围，年轻化团队，充满活力与发展机遇； 6. 办公室配备多种小零食，供应奶茶、咖啡、茶饮等休闲饮品； 7. 每月休息6天，每周工作40小时，合理排班。 公司目前处于快速发展阶段，内部晋升空间广阔，诚邀您的加入！ 多个校区/门店同步招聘招生顾问，按居住地就近分配工作地点，欢迎咨询了解。 1、番禺广场校区招聘2名 2、市桥星海校区招聘2名 3、钟村祈福校区招聘1名 4、从化江埔校区招聘2名 5、花都2个校区招聘3名 6、市桥桥南校区招聘2名

服装导购，接待客人推销服装，搭配衣服，店内服装陈列，

招生咨询老师：10人（专兼职均可） 岗位职责： 1、有房产销售或保险从业经验，具备一定市场资源者优先； 2、开拓并维护招生渠道，开展全方位宣传推广，落实生源跟踪管理； 3、负责接待来访咨询人员，提供专业、全面、精准的咨询服务，协助其了解课程信息，科学选择适合的培训项目。 任职资格： 1、年龄22至40周岁，性别不限； 2、普通话流利，具备良好亲和力与沟通表达能力，富有幽默感； 3、具有团队协作意识和职业敬业度，执行能力强，能适应压力环境，责任心强。