岗位职责： 1.负责暑期招生期间的院校咨询与学生接待工作，提供专业、友好的课程及升学咨询服务 2.通过线上/线下方式与学生及家长沟通互动，建立信任关系，提升咨询转化率 3. 协助考生完成高考志愿填报指导与答疑，提供个性化升学路径建议 4.参与招生宣传推广活动，配合团队完成阶段性招生目标 5.按时完成日常数据登记、客户跟进及工作汇报 任职要求： 1.年龄18-25周岁，性别不限 2. 学历不限，形象良好，性格外向，具备优秀的语言表达与倾听能力 3. 具备较强的学习能力、执行力及团队协作意识，服从工作安排 4.能够自现在起连续工作至月底，最晚可做到8月中旬，确保暑期全程在岗 5. 接受岗前培训，有教育咨询、招生或客服经验者优先

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上平台及线下活动开展有效沟通与跟进 3.解答家长或学员关于课程体系、师资力量、教学效果等方面的疑问 4. 协助完成签约、排课、入学手续等全流程服务，提升客户满意度与转化率 5.定期整理客户信息与意向反馈，配合团队优化招生策略与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 有教育行业销售、课程顾问或教务相关经验者优先 3. 具备较强的服务意识、责任心及抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能适应线上线下结合的工作模式 5.学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的服务理念

岗位职责： 1.为学员提供专业课程咨询，精准匹配学习需求与课程方案 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及跟进转化 3.维护学员关系，解答课程、服务、学习进度等各类疑问 4. 协同教务、讲师团队，推动学员报名、开课及续费全流程 5.定期整理客户信息与意向反馈，优化咨询话术与服务策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业、销售或客户服务经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强 4. 熟练使用办公软件，能高效处理客户信息与数据 5.学历不限，热爱教育事业，认同以学员为中心的服务理念

我们总部位于陕西西安、现针对全国市场进行开拓。我们的AI智能教育+1V1人工伴学模式，精准解决提分痛点；更有轻交付优势，不用重投入就能做运营，利润空间直接拉满! 如果你符合以下任一条件，这就是为你量身定做的赚钱机会： 1，做过教培行业，懂家长需求，能快速对接本地资源； 2，带过团队，管过运营，能高效落地招生和服务； 3，跑过地推，做过市场，知道怎么打开本地生源市场。 不用从零摸索，给你三大保障： 1、全套AI教学系统+标准化伴学流程，落地就能招学生； 2、实战支持：地推话术，招生方案，团队管理方法，手把手带；全套落地SOP流程，直接上手做 3、收益无上限：城市独家运营权，高比例利润分成，只要肯努力，月入2W+轻轻松松，并且有管道收入，做得好还能翻倍! 加分项：1、教培老板增收 2、艺培主理人转型3、创业转行

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岗位职责： 1.通过地推、电话、活动等形式获取精准客户并邀约到场面销 2. 负责学员咨询接待工作，精准介绍课程体系、报名流程、学习规划等问题，挖掘客户需求并促成咨询单转化 3. 搭建学员全周期管理体系，包括入学档案建立、学习进度跟踪、考勤记录、阶段性反馈等 4. 对接授课老师与学员/家长，同步教学动态、学习成果，及时处理课堂反馈、请假调课等日常事务 5. 维护学员关系，定期进行回访沟通，解决学习过程中的疑问与诉求，提升学员满意度与续费率 6. 协助完成课程安排、教室调整等工作，保障教学活动有序开展。 任职要求： 1、大专以上学历 2、热爱教育工作及教育学专业优先 3、能熟练使用办公软件 4、接受小白，但是需要有努力学习的精神和毅力。欢迎热爱教育行业的同学加入。 5、底薪4000 福利： 五险 、节日福利 、 零食下午茶、 奖金

岗位职责： 1.负责学校招生宣传工作，通过电话、微信等渠道主动联系学生及家长，精准介绍办学特色与专业优势 2. 邀约潜在生源到校参观、咨询及报名，跟进意向客户转化全流程 3. 参与岗前系统培训，熟练掌握招生政策、话术技巧及CRM工具使用 4. 按时完成每日外呼/沟通指标，定期汇总反馈市场信息与客户需求 5.配合团队开展招生推广活动，参与校内团建与阶段性绩效复盘 任职要求： 1. 在校大学生或高三应届毕业生（18–24周岁），口齿清晰、普通话标准 2. 具备良好沟通能力与服务意识，有较强目标感和抗压能力 3. 能稳定工作至8月15日，服从校区统一管理与工作安排 4. 有销售、客服或校园推广经验者优先 5. 无学历硬性要求，欢迎积极进取的应届青年加入

【职位描述】 1、根据公司提供名单负责回访客户并进行沟通，邀约家长上门体验； 2、向家长介绍公司品牌，课程体系，找到客户需求； 3、按照要求和规范整理客户资源，并及时跟进； 4、遇到问题或解决不了的问题及时向领导汇报并做解决； 5、电话只邀约，添加微信，接待来访家长； 【岗位要求】 1、大专及以上学历 ； 2、口齿清楚、普通话标准、有一定表达和沟通能力 ； 3、拥有高度的工作热情，积极 ； 4、入职享受各种节日福利 ； 5、带薪培训 ； 6、工作时间10:00-20:00左右，18:00以后需要接待来访家长， 单休 ； 【关于您的薪酬】 1、薪资结构 ：入职无责底薪+高提成销售奖金+额外季度奖金1000-3000+日周月度红包激励+每月销售线现场颁奖3000-8000现金，依据个人能力无上限； 2、试用期底薪不打折，没有负激励，全薪全薪； 【我们的优势】 1、公司有完善的带薪培训流程，有无同行经验或者营销经验都可； 2、校长帮扶、亲自带教助单，促成尽快开大单； 3、无需外出推广寻找资源，公司有线上平台推广、市场外出推广，内部在读学员推荐，意向类学员信息由公司提供，坐等客户上门； 4、优秀员工骨干每月都会和总经理面对面沟通，总经理亲自带教； 【您的福利】 1、完善的培训体系（入职培训+专业培训+行业培训+在岗培训+商务办公基本技能培训）； 2、丰富多彩的员工拓展活动及团队建设、集团年度活动，优秀团队及个人可享受带薪出国多日游福利（公司承担所有费用）； 3、无限量多口味多品类下午茶免费供应，干净明亮舒适高端的办公场所； 4、五险一金+带薪年假，员工配电脑，手机； 5、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物，打造快乐活力的工作氛围； 6、广阔的职业能力提升平台，一年4-6次竞聘次数，公平公正公开的晋升机制； 【晋升空间】 1、专业销售路线：课程顾问-资深课程顾问； 2、销售管理路线：课程顾问-咨询主管-咨询经理-招生校长-校长-区域负责人-大区经理-总经理 。 江浙地区多家校区就近安排： 1，竹山路校区南京市江宁区新亭西路60号2楼(小宝生鲜旁) 2，百家湖校区南京市江宁区胜太东路8号同曦假日百货5楼 3，九龙湖校区南京市江宁区殷华街28号百惠超市人口电梯2楼 4，水游城校区南京市秦淮区建康路2号茂业天地4楼 5，解放南路校区南京市秦淮区解放南路78号1楼 6，月牙湖校区南京市玄武区东苑路4号银城东苑1号2楼 7，清江路校区-南京市鼓楼区清江路85号苏宁天玺尚座4层(靠近苏宁环球商贸城) 8，龙江校区南京市鼓楼区龙园西路58号黄河大厦3层(靠近龙江体育馆) 9，福建路校区南京市鼓楼区中央门街道福建路华富大厦1楼(靠近育英外校) 10，滨江路校区-南京市鼓楼区唐山路241号3楼 11，新街口校区南京市秦淮区中山南路224号(张府园地铁站1号口步行300米)2楼 12，黄山路校区南京市建邺区好邻居生活广场(中海旁1楼门面) 13，恒山路校区南京市建邺区沙洲街道雨润大街88号2楼 14，清润路校区南京市建邺区东南邻里茂购物中心3楼 15，晓山路校区南京市六合区晓山路71号腾泰邻里中心2楼 16，迈皋桥校区南京市玄武区营苑北路与电建路交叉口东北60米1楼 17，汉中门校区南京市鼓楼区凤凰街2号 18，五台山校区南京市鼓楼区五台山体育中心2楼 19，湖南路校区南京市鼓楼区湖南路255号捷胜商务写字楼3楼 20，新华路校区南京市六合区新华路569-3号3楼 21，仙林湖校区南京市栖霞区美邻汇生活广场4楼 22，大学城校区南京市栖霞区仙林街道仙林曼度广场2楼 23、珠江路校区南京市玄武区新街口街道鱼市街57-1号3楼 另想于常州、浙江、扬州发展的可直接沟通；

【公司简介】 天童集团创立于2004年，专注儿童素质教育领域（专做英语，所以更专业），主要面向3-6岁儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，沈阳市拥有12家校区，浑南校区在校学员超3000人，校区面积达2400m²，集团18年来累计服务家庭超1000万户 【岗位要求】 1、经验不限，公司提供系统化培训支持； 2、年龄18-35周岁，具备较强的学习意愿与接受能力； 3、服务意识强，性格开朗乐观，综合素养良好； 4、保持空杯心态，有目标、有责任感，富有亲和力； 5、能积极配合公司工作安排，理解基本职业规范与操守，具备成长潜力的年轻人才 【薪资待遇】 薪酬结构为底薪+提成+奖金 提成：每成功招生1人奖励380-480元，从第4人起享受双倍激励，单人提成达894-1144元。即便每周仅招1人，月薪也可达5k。平台稳定，收入随业绩增长而提升，历史最高周成交32人，当月收入突破4万元，收入下有保障，上不封顶。 奖金：每周招生达标享现金奖励，客户到访即有礼品（如iPhone、华为手环等），年终享有分红及股权激励 英语教育的重要性广受认可，家长更关注教学品质与性价比。天童教育在沈阳深耕近20年，教学质量深受信赖，课程单价75元/节，价格亲民，市场接受度高。入职后1-4个月内可参与内部竞聘，最高可晋升至区域经理，职业路径清晰，适合长期发展 【岗位优势】 1、晋升机制：入职1-4个月即有机会晋升，后续每年三次晋升通道，过程公开透明，晋升 solely based on performance，达标后次月即可组建团队。支持横向与纵向发展： 横向：一星→七星 纵向：专员→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理 2、保障体系：五险一金+免费团体保险+直系亲属（父母、子女、配偶）补充医疗保障+童基金会支持 3、节日假期：春节享受超长休假，连续放假15天 4、多重激励：年终分红+股权分红+ weekly奖金+孝行基金（为父母发放节日红包） 5、团队文化：氛围和谐，定期组织团建活动，节日福利丰富 6、员工福利：子女可免费参加公司课程学习 7、住宿支持：提供免费住宿（70m²，两室或三室一厅户型） 8、退休政策：实行25年服务期退休制度

工作内容： 1.配合学校开展一系列招生宣传； 2.与家长进行沟通、联系，预约到校参加公开课、体验课； 3.接待来访学生、家长，保持融洽气氛，为学生、家长提供课程咨询； 4.不断提升自己的业务水平，保证咨询质量； 5.接受岗位知识定期培训； 任职资格： 1.高中及以上学历，1-3年销售从业经验； 2.工作认真踏实，高度敬业精神，能承受一定的工作压力； 3.有上进心，优秀的团队合作意识、组织能力以及良好的精神状态和协作精神； 4.有责任心，愿意投身教育事业； 5.有培训机构工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、工资=无责任底薪2000+绩效1000+全勤+高提成+奖金+社保等； 2、法定假期、婚假、产假、带薪年假等； 3、节假日福利+生日福利； 4、员工春游、旅游； 5、学校定期举办（成都、上海总部）各部门、各岗位全方位在职培训和管理培训； 6、月度、季度招生冠军奖励； 7、个人职业规划及晋升：课程顾问--组长--主管--分校校长--学校合伙人； 8、良好的工作氛围； 9、内部员工子女就读优惠政策等。 工作地点：眉山—仁寿

琼中黎族苗族自治县招公路施工员/测绘员/放线，月报进度

招聘机修工，人数10人。薪资为6000-8000。

招聘安装维修空调师傅2名，薪资为3000-5000。

招聘健身教练10名。薪资为8000-30000。

招聘会籍顾问，方向为线上运营。薪资范围为7000至15000。招聘人数为5人。

丹东东辰旅行社诚聘旅游推荐官30人(丹东)①带薪培训②实习期保底工资＋提成③地址:丹东市振兴区青年湖水产市场旁东辰旅行社联系电话:武经理

郑氏口腔医院社会服务部专员招聘本院是潍坊本地经营近30年的老牌牙科医院，部分看牙项目能走职工医保直接报销。报销比例最高可达85%。现招聘社会服务部专员。岗位职责：对外联络、渠道拓展、客户维护，引入有口腔诊疗需求的患者/资源。任职要求：年龄45-65岁，有社会阅历和人脉资源，退休老干部优先。薪酬待遇：任务门槛低，正常张罗就能够到，达标后底薪加绩效，多劳多得，收入看得到。工作时间：专职每日到院打卡一次，其余时间自由；兼职无需打卡。应聘方式：电话咨询或详情到院面谈联系人：办公室主任李佩泽联系电话：工作地址：潍坊市经济开发区月河路与泰祥街东北角（月河路分院主要工作地点），其它院部也可。

岗位职责： 1.负责旅游线路、研学路线或交通线路的策划与设计，结合市场需求及资源特点制定可行性方案 2. 开展实地调研与资源对接，评估线路安全性、时效性与体验感，优化行程结构与服务节点 3.协同运营、采购及导游团队落实线路落地执行，动态跟踪运行效果并持续迭代升级 4. 分析竞品线路及用户反馈数据，提炼差异化卖点，提升产品市场竞争力 5. 配合营销部门完成线路文案撰写、卖点包装及培训支持，助力销售转化 任职要求： 1. 具备线路策划相关工作经验，熟悉旅游/交通/教育等行业运作逻辑 2.具有较强的市场洞察力、逻辑分析能力与创意策划能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT方案呈现能力 4.沟通协调能力强，能高效联动多方资源推进项目落地 5.责任心强，适应阶段性出差与灵活工作节奏

岗位职责： 1.无责底薪、绩效奖金、产品提成5%-25%，综合收入10K-12K 2.上班时间：9:00-17:30，不加班，享受周末双休，法定节假日带薪休假。 3.公司提供优质精准的客户资源，以电话、线上沟通的方式，邀约客户参与公司组织的各类VIP客户活动，（例如：手工活动；一日游；二日游；三日游）进行客户开发、回访、完成产品及业务讲解。 4.负责会议现场接待客户、陪同洽谈、专业讲解产品及项目政策，配合主讲老师完成现场氛围烘托、客户答疑、逼单成交。 5.持续跟进意向客户、潜在客户完成邀约、促单；维护老客户关系，做好客户复购、转介绍，达成个人及团队销售业绩目标。 任职要求： 1.性格外向，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作态度积极，跟着公司节奏走不掉队，执行力强

招聘旅游顾问。年龄要求35至45岁，专业和学历不限，宝妈优先。要求具备学习能力、主动性强、有赚钱欲望。工作内容包括客户开发、旅游线路推荐，以及线上线下同步运营。薪资待遇为2000元底薪加提成，缴纳五险，每周单休。衢州面试地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室，龙游面试地址为龙游县广场东路8号，东苑小院对面。工作地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室。

公司是做成人线上教育的，目前主要做学历提升(成考，自考等)多种形式。 【工作内容】 1、公司提供精准首资，通过(电话+微信)方式跟学员线上沟通，将意向学员转化成线上成交付费学员。 岗位要求】 1、年龄18--35周岁，男女不限，普通话标准。 2、学历不限，有销售经验优先录取，无经验的录取后我司组织岗前专业知识及销售技能培训。 3、对销售工作有较高热情，热爱工作，能融入团队合作共赢。 4、有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，性格开朗活泼，善于沟通与学习。 【福利待遇】 1、固定工位配电脑，不限着装。 2、培训体系:岗前专业知识培训+实习期部门经理培训+师徒一对一帮带。 4、国家法定节假日，带薪年假，缴纳社保，节假日福利，个人福利，绩效奖金。 【薪资体系】 1、试用期综合底薪(3500-4000)+提成+奖金平均薪资8K-1.6W+，实现每月轻松过万， 2.公司每月会给予前2名业绩优秀者各种礼品及奖金。 【上班时间】 早上9:00--12:00下午13:50-20:30 国家法定节假日全休!年假十五天+! 五.晋升渠道: 销售专员--销售组长--销售主管--销售经理--销售总监。 公司地址:西安雁塔区科技路宝天大厦1103室 薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 底薪:4000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成; 月度销售额全额累提，业绩越高，提点提成越高

岗位职责： 在会长层团队的领导下开展同学会相关工作，并对同学会的发展运营提出合理化的良好建议，具体如下： 1.市场营销招生：结合我院各业务项目开展市场招生与渠道开发，完成个人业绩目标任务； 2.‌组织协调‌：负责同学会日常运营，包括活动策划（各类学习交流、同学走访、慈善公益等）、组织执行、资源调配，确保各项活动顺利进行，提升同学会的影响力和凝聚力。 3.‌会员服务‌：维护并拓展会员，定期与会员沟通，收集反馈了解需求，提供定制化服务，增强会员之间的交流与合作；并定期‌信息汇总向会长层汇报工作进展，提出改进建议。 4.‌资源整合‌：整合内外部资源，包括资金、场地、讲师、合作伙伴等，为同学会活动提供有力支持及与校方的链接。 5.‌品牌建设‌：负责同学会的品牌宣传与推广工作，通过多渠道提升品牌形象，扩大知名度和影响力。 任职要求： ‌教育背景‌：本科及以上学历，管理学、市场营销、社会学或相关专业优先。 ‌工作经验‌：3年以上项目管理、社团服务或相关领域工作经验，有商协会工作经验者尤佳。 ‌领导能力‌：具备出色的组织协调能力、团队领导力和决策能力，能够有效管理跨部门团队。 ‌沟通能力‌：优秀的表达与沟通技巧和人际交往能力，能够与不同背景的企业家建立良好关系，有效处理复杂人际关系。 ‌资源整合‌：具有广泛的资源网络，擅长资源整合与谈判，能有效开发并维护合作伙伴关系。 ‌创新思维‌：富有创新精神，能够不断探索新思路、新方法，提升同学会的活动质量和影响力。 ‌责任心与抗压能力‌：高度的责任心和使命感，能在快节奏环境中保持高效工作，具备良好的压力管理能力

工作内容： 主动联系潜在客户，了解学生及家长教育需求 通过电话、社交平台或面谈引导客户到校体验课程 提供课程讲解与咨询，讲解AI实训课程内容 建立客户关系并跟进反馈，促成合作达成 职位要求： 沟通能力强，能与家长和学生有效互动 对教育行业有热情，具备客户服务意识和销售敏感度 有教育或销售经验者优先，有高校资源者优先 大专学历以上，形象端正，具备良好职业素养 工作时间： 可全职可兼职 底薪加提成奖励机智

办公室岗位，无需外出，无需接打电话，不加班准时下班，不含销售性质。 工作职责： 1.通过线上平台，负责解答公考事业编类的私信以及评论。 2.利用熟悉的平台自主获客，根据学员的情况与学员交流，建立与学员之间良好的关系； 3.协助团队完成工作进度。 任职要求： 1.学历不限，接受无经验者； 2.具备良好的沟通能力和表达能力； 3. 性格开朗，积极主动； 4.具有较强的抗压能力和团队合作精神，对工作充满热情。 岗位福利： 1、节假日正常休，固定周日单休； 2、早9.30晚6.30不加班中午休息一个小时； 3、年轻化团队、扁平式管理，入职享公司正式福利待遇； 4、公司有完整的培训流程。

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合薪资万元以上 2-丰富的团队拓展活动全年2次以上旅游 3-每月不定期聚餐+节假日福利+年终奖 工作职责： 1-负责校区的接待，接待来访的家长和学员 2-做好学生课程管理，负责学员的课程排班，考勤记录和管理 3-负责学员入学后的档案整理，做好学员的学习进度跟踪记录 4-针对学员学习情况及时与家长进行沟通回访，包括电话沟通和当面沟通 任职要求： 2-学历不限，专业不限，优秀应届生亦可 2-具有1~3年教育机构工作或销售经验者优先 3-具有强有力的销售能力或销售经验优先 4-性格开朗活泼，热情、主动性强，责任心强，亲和力强，有良好的沟通表达能力 5-具有较高的销售意识和技巧，乐于沟通交流 6-无经验着公司可以免费培训 岗位优势： 1-以老带新，师傅一对一带教助单 2-公司规模很大，口碑机构，好出单，晋升发展快 3-团队氛围nice，没有勾心斗角

【岗位内容】 1、根据公司提供的优质客户资源，通过在线电话邀约到访； 2、深度沟通学生/家长，诊断学习问题，定制长期学业解决方案； 3、跟进学习效果，获得家长信赖与转介绍，完成业绩指标； 4、持续学习与复盘：参与团队案例研讨，持续优化咨询方法论，提升专业影响力。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，有教育、销售、客服或心理学相关经验者优先； 2、渴望高薪，有强烈的目标感和成就感驱动； 3、具备良好的共情能力、逻辑表达能力和倾听意愿； 4、能积极面对挑战与暂时拒绝，在挫折中快速调整； 5、乐于接受新知识，善于总结复盘。 【薪酬福利】 1、无责底薪（4K-8K） + 业绩提成（4%-6%）+ 人头奖金 + 多项激励奖金，收入透明，上不封顶：成熟顾问月入 2W+，顶尖顾问年收入 40万+。 2、清晰的晋升双通道：咨询师 → 高级咨询师 → 校长（最快6-12个月晋升）。 3、从0到1的带薪培养体系 (1)7天岗前集训：产品、沟通、专业流程全赋能； (2)1对1师徒制：全程实战指导，避免独自摸索； (3)每周案例复盘会：持续精进，与团队共同成长。 4、全方位的资源支持 (1)公司提供优质客户资源，让你专注于专业沟通； (2)成熟的课程产品与教研体系 作为你的专业后盾； (3)开放的团队氛围，随时为你提供支援。

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协助解决学习问题，提升续费率与转介绍率 4.协同教务、教学团队，及时反馈学员意见，优化服务流程与课程体验 5.定期参与销售技巧与教育产品培训，持续提升专业咨询能力与行业认知 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 有教育行业销售、课程顾问或客户服务经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 具备目标导向思维与抗压能力，能适应阶段性业绩节奏 5.熟练使用办公软件，乐于学习新工具与数字化招生方式

工作内容： 1.舞蹈、绘画疗愈课程销售、饮品、服装销售。 2.课堂视频拍摄、新客户到店邀约、服务、成交。 3.朋友圈、美团、小红书、抖音平台运营扩客。 4.一楼咖啡厅卫生打扫，给猫铲屎、喂食。 招聘要求： 大专以上学历，形象气质佳，22-48岁，有销售经历，会做咖啡优先，接受新人小白。 薪资待遇： 底薪+提成+社保+年终奖， 综合薪资4.5K-1W2 生日红包、免费学跳舞、喝咖啡，上班可撸猫。 上班时间： 大小周，月休6天，节假日不休，春节带薪休假14天。 早班：9:00-18:00 晚班：13:00-22:00（工作完成可提前下班） 通班：10:00-21:00（每周两天）

课程顾问 主要职责：邀请家长及学生参与试听课，并根据试听反馈进行后续沟通与报名引导。 有意者私信联系，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上平台及线下活动开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业课程顾问、销售或客户服务经验者优先 3.具备目标意识与抗压能力，能适应阶段性业绩节奏 4.熟练使用办公软件及CRM系统，学习能力强 5.学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念