岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教育教学秩序 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.沟通表达清晰，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

【工作地址】 四川省宜宾市翠屏区酒圣路143号1幢2层 关于公司 — 西南区域知名学科教育品牌 极客教育成立于2011年，专注西南地区学科教育14年，以“数学思维培养”为核心教学理念，服务覆盖小学至高中全学段。依托自主研发的差异化课程体系和良好的用户口碑，实现稳定盈利与规模化扩张，持续领跑西南数学教育培训领域。 岗位推荐 — 我们为你提供 1、低门槛入行：配备现成客户资源 + 一对一导师指导 + 全周期培训支持，1个月内即可独立开展工作，无需从零起步 2、高收入潜力：月收入=无责任底薪3.5K（不挂钩业绩）+ 高额销售提成 + 综合服务奖金 + 全勤及交通补贴等。保底月薪5K，综合月收入8-15K（旺季收入为平日2倍以上），能力决定上限，多劳多得 3、多维福利保障：入职即签订劳动合同并缴纳五险，享有带薪年假 + 寒暑假额外8-15天休假，节日礼金、生日福利、年度健康体检一应俱全 4、快速晋升机制：1-2年内表现突出者可晋升管理岗或综合业务岗，晋升路径清晰透明，不靠资历靠实力 5、便捷通勤安排：多校区布局，根据住址就近分配，减少通勤时间成本 岗位内容 — 用专业服务创造教育价值 1、市场开发与课程推广：利用公司提供的优质校区资源，结合自主拓展渠道，主动对接目标家长与学生群体。精准分析学习痛点，科学匹配师资方案，通过专业规划与细致服务完成课程转化。 2、班级管理与校区运营：及时反馈学员学习进展，合理协调调课安排，确保教学秩序；维护家校沟通关系，推动课程续费，提升客户满意度与留存率。 负责学生考勤记录、教辅物料整理及教学环境维护，保障日常运行；配合校区活动落地执行，收集运营反馈，助力校区高效运转。 应聘要求 — 有经验、有目标、想成长的你 1、大专及以上学历，具备推广、销售或客户服务相关经验者优先考虑 2、气质端正，积极乐观，抗压能力强，愿意主动学习，善于人际交流 3、熟悉教育行业基本情况，工作责任心强，能以真诚服务赢得家长信赖 面试流程：线上腾讯会议初试——线下复试——2-3天带薪试岗

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-01-01 协助招生老师进行客户筛选，需性格活泼开朗，具备良好沟通能力，提供岗前培训，初期有老师指导支持一至两天，上班时间灵活自由，工作内容简便轻松

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

职位描述： 全四川寻有资历的优秀CAAC无人机培训招生老师！待遇优厚，发展空间巨大！ 1.负责无人机培训直播～接待～招生工作策划和实施，达成获客目标； 2.负责承接公司给的招生信息，联系对接，客户维护，最终以成单为目标； 3.负责社交平台的简单运营，并通过社交平台完成招生目标； 任职要求： 1.大专以上学历； 2.具备教育行业招生经验，具备市场工作经验，优先（非必须）； 3.会社交媒体运营，具备基本的图文、视频编辑能力； 4.抗压能力强，目标导向 5.喜欢无人机行业，希望进步，拒绝摆烂，公司提供高薪资、高起点、高发展空间 民航局无人机培训CAAC招生 福利待遇： 试用期不打折！！！无责＋高于同行提成＋奖金＋年假＋住宿＋社保＋节日

【工作内容】 针对公司提供的资源，通过微信或者电话沟通，了解客户的需求，提供就业建议，促成签单转化； 【岗位要求】 1.20-35，大专及以上学历（比较优秀的可以适当放宽）)； 2.有1年及以上销售经验，有课程销售经验优先考虑（沟通能力强也可放宽）； 3.有教培行业(k12 /留学机构/同行/考证/公考经验的优先考虑） 4.愿意在教培行业长期发展的优先考虑。 【薪酬福利】 1.无责底薪3000~6000+浮动绩效(500-3000) +高提成+不定时奖金激励； 2.不定期晋升，岗位晋升：专员-主管-经理-总监； 3.五险 4.不定期下午茶、团建 5.不定期业务培训、老同事手把手带教。

岗位职责： -负责接待家长/学员咨询，耐心解答课程，收费，教学安排等相关疑问，精准匹配学员学习需求，推荐合适的课程方案； -跟进潜在客户，通过电话，微信等方式维护客户关系，主动邀约线下面谈，促进客户报名转化； -配合校区活动(体验课，招生活动等)，协助完成招生目标，做好客户信息登记与管理； -配合校区完成日常教务相关辅助工作，参与教研，招生培训，提升自身专业能力。 任职要求： -18-40岁，大专及以上(有教培行业招生，销售相关经验者优先，应届生，小白可带教); -沟通表达能力强，性格开朗热情，有耐心，有责任心，善于倾听家长需求； -有一定的目标感，愿意挑战高薪，抗压能力适中(无强制加班，合理安排工作节奏); -喜欢教育行业，愿意和家长，孩子沟通，有服务意识； -会基础办公软件(微信，Excel)，学习能力强，能快速掌握课程知识和沟通技巧。 [薪酬待遇]：底薪+签单提成，综合薪资6000-12000元，上不封顶，多劳多得 [福利]：五险，节日福利，带薪假期，不定期团建 [作息时间]：早9:00-晚18:00 [晋升渠道]：课程顾问 → 销售组长 → 渠道主管 → 团队高管 → 校区管理岗，职业成长路径清晰

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：四川川内

岗位职责 1. 对接家长与学生，精准匹配课程； 2. 跟进客户需求，完成报名转化； 3. 维护客户关系，促进续费转介绍。 任职要求 1. 沟通能力强，有销售或教育行业经验优先； 2. 熟悉K12学科知识，了解家长升学诉求； 3. 目标感强，能承受一定业绩压力。

一、岗位职责： 1、负责学员的学习进度与考勤管理，跟进所有课程的教学质量，并统筹培训资料的归档与分发； 2、跟踪学员课程完成情况，结合学习表现定期进行回访，协助制定个性化学习方案，收集反馈意见并妥善处理相关投诉； 3、及时解答学员疑问，激发学习主动性，在保障教学通过率的基础上达成既定业绩指标； 4、开展执业药师、医师资格及学历提升类课程的招生推广，采用电话销售、微信沟通及面对面洽谈等多种方式完成转化目标。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、有教育或医药行业从业经历者优先，具备其他领域销售实战经验亦可考虑； 3、服务意识强，性格亲和，善于与人互动交流； 4、具备良好的语言表达能力和心理承受力，能适应高效紧凑的工作节奏； 5、认同教育事业价值，工作主动积极，执行能力强，富有责任感，乐于学习并熟练操作各类办公工具。 三、工作时间： 早上 9:00 - 12:00，下午 13:30 - 18:00，每日工作 7.5 小时，周末实行大小周轮休，国家法定节假日正常休假，确保您在工作之外拥有充分的个人休息时间。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配置独立工位、办公电脑及专用工作手机，营造舒适高效的办公条件，支持日常高效运转。 2.休假无忧：除法定假期外，还提供病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪假期，全面覆盖生活重要节点。 3.薪资丰厚：根据岗位职责提供行业内具有竞争力的底薪标准，年度绩效优异者可享受可观调薪空间，实现付出与回报对等。 4.保障完备：依法为员工缴纳五险一金，切实解决职业发展中的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等传统佳节，向员工发放节日礼金或实物礼品，传递企业温情与祝福。 6.生日惊喜：在员工生日当天送上诚挚祝福，组织小型庆祝活动并赠送纪念小礼，体现公司人文关怀。 7.晋升通畅：每半年开展一次内部人才选拔，为储备管理者设计系统化成长课程，优先开放内部竞聘通道，助力职业进阶。 8.导师助力：新员工入职即安排专属导师，在业务操作与职场适应方面给予全程指导，帮助快速融入团队、胜任岗位。 9.团建欢乐：每月为各部门划拨专项活动经费，支持自主策划多样化的团队建设活动，促进协作氛围，释放工作压力。 10.年假充裕：入职满一年后，按国家规定享受5 - 15天带薪年休假，春节期间额外享有10 - 15天带薪假期，便于陪伴家人、调整身心状态。 11.培训赋能：开设入职培训、商务礼仪、管理技能等多类带薪培训项目，持续提升员工专业水平与综合素养。 加入我们，共同追逐教育理想，实现个人成长与价值突破，期待您的到来！

乐山市夹江县招门窗安装/塞缝，量门

工作内容 1，维护现有客户关系，拓展新客户资源 2，与客户进行良好沟通 3，为客户做健康指导，健康管理等工作 任职要求： 1.20-45岁 2.性格外向 3.积极主动，对工作充满热情，做事认真踏实 【薪资待遇】 无责底薪4000+提成，综合薪资6000+ 【上班时间】 早8晚5点半，午休3小时左右 【岗位福利】 1.月休4天，节假日休息 2.入职签订劳动合同 3.一年两次旅游活动，有充分休息娱乐时间 4.公司氛围好，同事关系相处融洽 5.经验不限，想赚钱的快来~~~~~~

招聘我是认真的，干饭都没这么认真过，我知道你绝不简单 如果你现在没有工作，我们可以来聊聊 年龄要求20-45岁 【薪资待遇】 无责底薪4000+提成，综合薪资6000+ 【上班时间】 早8晚5点半，午休3小时 【岗位福利】 1.月休4天，节假日休息 2.入职签订劳动合同 3.一年两次旅游活动，有充分休息娱乐时间 4.公司氛围好，同事关系相处融洽 5.经验不限，想赚钱的快来~~~~~~

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【麗枫酒店乐山大佛店】招酒店销售接待1名，熟手优先要求：踏实能干，服从管理，做事仔细，有较强的市场开拓能力。年龄：22岁-40岁薪资待遇：综合工资5000-10000元，月休4天有意者联系电话：

招聘【兼职旅游咨询】居家远程操作，时间自由，碎片时间就能做！主要负责客户咨询解答，工作简单易上手。1、要求：善于沟通，有耐心，手机在线即可。2、薪酬按单结算，待遇优厚。3、有无经验均可，免费岗前培训~有意向直接：

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3. 协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5. 整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4. 具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

旅行社【招募信息】旅行社合伙人6名，有市场营销经验，有团队合作经验，要求会基本办公软件，会简单PS，会编辑销售广告语，有业务经验，善于沟通，最好会线路规划！有经验者优先，喜欢旅游者优先，有团队意识优先，性格活泼善沟通正能量足，公司提供免费培训和实习，具体面谈。办公地址：即墨海立广场（宝龙公寓路北），联系电话

招聘旅游销售。薪资福利包括底薪2500-4000元，另加提成、奖金及五险。具有丰富旅游从业经验者薪资可面议。旅行社团队扩招，平台流量高，待遇好，提供培训，上手快。工作地址位于海拉尔河西新区凯盈中心城。

招聘旅游定制师。薪资福利包括底薪2500-4000元，另有提成、奖金及五险。具备丰富旅游从业经验者薪资可面议。旅行社团队扩招，流量高，待遇好，提供培训，上手快。工作地址位于海拉尔河西新区凯盈中心城。

乐山新能源叉车面试将在下午1点30分进行，政策规定打卡满十天可赚取一千以上收入，应聘者年龄需在21至50岁之间，接待人员为田老师，地点在四川乐山。

一、兼职招生工作人员 二、岗位要求 1. 学历基础：学历不限，具有营销、教育、心理学相关专业背景者优先考虑。 2. 能力素养：具备出色的沟通表达能力和商务谈判能力，语言表达清晰，亲和力较强；拥有良好的客户服务意识、自我驱动力和团队协作精神。 3. 经验优先：具有3年及以上销售工作经验，或有教育产品营销、招生咨询、教学等相关工作经验者优先；熟悉各类招生渠道者优先。 四、薪资 认真干5000＋，加油干8000＋，努力干10000＋

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

招综合管理岗30-50岁高中以上学历日常接待讲解、协助体检、定制方案、处理客诉双休+法定假全休综合薪资5000以上地点：乐山市中区有意速联

童装店招聘员工。招收有孩子的宝妈，有销售经验者优先。薪资为3000至6000元。每月休息8天。有意者请到店面谈。

招聘导购。要求会穿搭且有经验。薪资福利包括基本工资2500-3000元，加提成、绩效、奖金、年终奖、生日福利和传统节日福利。工作氛围良好。工作地址位于滨海国际西门斜对面。

岗位职责： 1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行，达成公司年度业绩目标 2. 统筹管理区域内销售团队、运营体系及合作伙伴，提升整体组织效能 3. 深入分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化拓展策略并推动实施 4. 建立并优化区域管理制度与流程，确保合规运营与风险可控 5. 协同总部职能部门推进跨区域资源协同、人才梯队建设与品牌落地 任职要求： 1. 具备5-10年相关行业管理经验，

招聘营业员。年龄要求在40岁以下。有服装销售经验者优先。熟手优先。勤快者优先。薪资福利包括底薪2600元、任务奖金500元、业绩提成、其他提成及其他福利。综合工资为3500元至6000元。上班时间为8:30至20:30。每月休息10天。工作地址为状元街玛莎童装。

兴凯达招聘服装导员，喜欢穿搭，热爱服装行业，性格活泼开朗，有经验的优先！薪资待遇：面议地点：兴凯达服务台