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【岗位职责】负责公司产品的推广与销售，通过有效的沟通技巧开拓新客户并维护老客户关系；执行销售策略，达成或超过季度/年度业绩目标。【任职要求】1.初中以上学历，有销售经验者优先；2.具备良好的人际交往能力和客户服务意识，善于倾听客户需求，能独立完成销售流程；3.对市场动态敏锐，熟悉所在行业产品特性及竞争格局；【福利待遇】1.提供具有竞争力的底薪加提成制度，优秀表现有机会获得丰厚奖励；2.薪资结构透明，完善的晋升信道；3.定期团队建设活动以及专业的销售技能培训；4.弹性的工作时间和合理的休假安排以保证员工生活平衡。教育背景：

壹江醇公司现正寻找热爱酒水行业销售的精英加入我们的酒水销售团队。可以做兼职这样就额外增加收入。免费代理使用平台各镇区的酒水销售，欢迎有志之士前来加入。公司在微信里面有一个酒水供应平台客户直接下单，京东包邮到家。不需要存货。加入我们后只需要向客户推广。客户就会下单你就会有拥金。累积大量客户后，就会很轻松就有收入了！欢迎各位打电话来咨询。因业务发展的需要，壹江醇酒业现面向社会诚招酒水销售现诚招渠道兼职若干名，有意者请电联：是一家从事全品类酒水供应链平台，线上经营酒水3000余款，白酒、红酒啤酒、洋酒，线上线下相结合的经营模式，满足不同人群的购酒需求。我们秉承合作经营稳赚共赢，国标品质，假一赔十的经营理念，诚邀爱酒人士成为我们的城市合伙人或个人合伙人，享有VIP出厂价拿货的同时，共同实现财富共赢；

一负责产品的开拓和销售工作，执行并完成公司的产品的销售计划；公司人员的布局和门店的规划二、根据公司市场营销战略,提升销售价值，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售任务三、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；四、维护和开拓新客户维护和服务老客户五、有地推经验的优先门店有一带一，接受无经验求职者

收单光伏业务范围：户用，食堂，文化室，落地快，结款也快，月入10万不是梦！联系方式，微信同步。

面试条件：赚钱欲望强烈！因为驻守项目是深圳的网红盘，成交非常活跃！需有能力之人带领团队抢占市占率！小白勿扰！岗位职责：1、管理门店日常运营，确保服务质量和客户满意度；2、制定销售目标和策略，带领团队达成业绩目标；3、培训和指导销售团队，提升团队专业能力和销售技巧；4、与客户建立并维护良好的关系，提高客户忠诚度；5、通过管理督促和带教等方式提高门店的利润率；6、根据当下的房产成交市场进行团队人员编制的补充或删减，用人原则为优剩弱汰。

【岗位职责】作为全屋定制销售顾问，公司会派放意向客户，约谈转换到线下，转化为订单。专业知识公司会组织专业培训【任职要求】具备亲和力，爱学习，能吃苦，形象佳。具备良好的人际交往能力，能有效与不同类型的客户创建信任关系。-拥有良好的团队合作精神【福利待遇】-提供具有竞争力的底薪+提成制度，多劳多得，上不封顶。-年终奖金，根据年度业绩表现发放。-定期组织团队建设活动-优秀员工有机会获得晋升机会，包括销售经理、区域销售负责人等。

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书城路招案子.5000-6000.要求人要勤快..住单间.小案子也可以.只要人勤快有人带.联系电话

韶关市新丰县招水电工，预计工期15天。按天记工

韶关市乐昌市招工地小工/杂工

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武汉创泰房地产经纪有限公司工种：销售专员薪资范围:8000-20000元/月底薪:3500-1.6w（达标）提成方式:按利润提成出租奖励每单提成100%(例如1000单间，到手650现金，2000一房到手1300现金)我们是做什么的呢o(n_n)0~~我们做的是房屋管家的，只做租赁不打电话，不需要穿西装，工作简单好上手，公司有带新人培训，接受新人小白～～岗位福利:1.公司免费提供58同城，安居客等获客渠道的使用方法和技巧2.提供住宿，可走路上班，空调，洗衣机冰箱等俱全，有厨房可以做饭～～～岗位职责1.公司提供房源，出租房源2.线下发布房源信息，给客户推荐，匹配房源3.邀约客户，线下外出带看， 4.公司都是帅哥美女，工作氛围浓厚，每个月团建一次，聚餐两次。工作时间自由，早九晚6

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南湖万象城附近，招房产销售多人，多劳多得，拿高薪工资的同时锻炼自我，成就自我

最有潜力的房地产经纪品牌，因业务需求，面向社会招聘房地产经纪人，热爱销售，诚实守信，吃苦耐劳，善于沟通，有良好的团队精神，渴望挑战高薪，多劳多得，上不封顶。

仁庆网络软件科技服务部公司招聘:网络销售员数名（)职务:网络销售工作内容:1、通过网络平台与潜在客户建立联系，推广公司产品2、利用互联网营销技巧，提升产品在线销售业绩3、维护客户关系，确保服务质量满足客户需求任职要求：1、具备网络销售经验，熟悉互联网金融或电子商务行业2、具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能够快速适应市场变化，有效执行销售策略3、对互联网科技和金融领域感兴趣以及愿意深入了解，能够独立操作网络销售平台4、具有良好的沟通能力和团队合作精神，有赚钱欲望，服从管理，懂基本电脑操作，要求年龄20~38岁（)待遇:底薪提成～综合工资5k~1w（上不封顶）上班时间:周一至周五，每天8小时，周末双休，享受国家法定假期！公司地址:三板桥光景建材城联系电话：

薪资范围：5000-10000元/月职位底薪：3100元/月社保类型：五险提成方式：按单提成（15%-20%）奖金补贴：交通补助、话费补贴、全勤奖、绩效奖金、开单抽红包、团队奖工作内容：1、根据公司提供的资源进行有效的开发和维护客户；2、按时按量达成公司下达的业绩目标和日常工作量指标；3、对客户拜访，老客户的维护和新客户的开发任职要求：1、普通话标准；2、愿意挑战高收入的工作；3、做过销售或者话务的优先考虑易经录用，待遇从优。4、工作时间：09：00-12：30，14：00-18：00（大小周休息）公司福利：1、购买五险；2、国家节假日带薪休息，入职满一年后带薪年假；3、婚假、产假、哺乳假期、丧葬假；4、团队建设，员工生日福利和人文关怀，定期的下午茶、聚餐；5、有培训机制，增加职业的发展空间；6、工作气氛好，同事都很好相处。

工作内容：1、根据公司流程及话术，甄别客户、筛选客户、解答客户问题及疑惑，；2、与客户交流过程中，了解收集客户实际情况，梳理案情3、及时跟进沟通，促成客户委托我们受理其案件。岗位要求：1、学历不限，25-38岁，口齿清晰；2、思维敏捷，具有较强的学习能力和沟通能力；3、无经验也可，公司有培训，有销售经历为佳。有互联网销售、保健品销售经验优先。上班时间：公司福利：五险、日常现金奖励、公司下午茶、零食大礼包可以随意点。9:00-18:00(12:00-13:30休息)周日固定休息薪资待遇：无责底薪3000-6000元+提成10%+奖金（人均2000+）平均薪资8000左右公司待遇：无责底薪+提成+现金奖励

1.无责底薪3000+提成（到店50元/人，成交500元/台），购买社保，包吃2.主要负责外呼跟进客户回访和邀约工作，客户到店后由销售员接待。3.有完善的培训体制，轻松上岗5.有效跟踪客户，每天电话呼出量80-1006.上班时间：早班8:30-12:0013:30-18:00晚班13：30-18:0019:00-21:30包工作餐

市场开发，业务推广，团队发展管理有意者请致电：

工作内容：1、根据公司流程及话术，甄别客户、筛选客户、解答客户问题及疑惑，；2、与客户交流过程中，了解收集客户实际情况，梳理案情3、及时跟进沟通，促成客户委托我们受理其案件。岗位要求：1、学历不限，25-38岁，口齿清晰；2、思维敏捷，具有较强的学习能力和沟通能力；3、无经验也可，公司有培训，有销售经历为佳。有互联网销售、保健品销售经验优先。上班时间：公司福利：五险、日常现金奖励、公司下午茶、零食大礼包可以随意点。9:00-18:00(12:00-13:30休息)周日固定休息薪资待遇：无责底薪3000-6000元+提成10%+奖金（人均2000+）平均薪资8000左右公司待遇：无责底薪+提成+现金奖励

工作内容：2、公司线上引流，主动联系我们咨询处理办法，本岗位负责答疑和促成委托我们律所处理。无需法律专业要求，需要有销售经验为佳。3、根据公司流程及话术，甄别客户、筛选客户、解答客户问题及疑惑，；4、与客户交流过程中，了解收集客户实际情况，梳理案情5、及时跟进沟通，促成客户委托我们受理其案件。岗位要求：1、学历不限，25-38岁，口齿清晰；2、思维敏捷，具有较强的学习能力和沟通能力；3、无经验也可，公司有培训，有销售经历为佳。有互联网销售、保健品销售经验优先。上班时间：公司福利：保险、日常现金奖励、公司下午茶、零食大礼包可以随意点。9:00-18:00(12:00-13:30休息)周日固定休息薪资待遇：无责底薪3000-6000元+提成10%+奖金（人均2000+）平均薪资8000左右公司待遇：无责底薪+提成+现金奖励

免费安装光伏电站阳光棚，薪资待遇面议，平均工资8K-15k

薪资范围：5000-10000元/月职位底薪：3100元/月社保类型：五险提成方式：按单提成（15%-20%）奖金补贴：交通补助、话费补贴、全勤奖、绩效奖金、开单抽红包、团队奖试用期薪资：2000元底薪+500元岗位补贴+500元绩效工作内容：1、根据公司提供的资源进行有效的开发和维护客户；2、按时按量达成公司下达的业绩目标和日常工作量指标；3、对客户拜访，老客户的维护和新客户的开发任职要求：1、普通话标准；2、愿意挑战高收入的工作；3、做过销售或者话务的优先考虑易经录用，待遇从优。4、工作时间：09：00-12：30，14：00-18：00（大小周休息）公司福利：1、购买社保；2、国家节假日带薪休息，入职满一年后带薪年假；3、婚假、产假、哺乳假期、丧葬假；4、团队建设，员工生日福利和人文关怀，定期的下午茶、聚餐；5、有培训机制，增加职业的发展空间；6、工作气氛好，同事都很好相处。

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