
急招!新厂规矩少!月7000+包吃包住+四人间住宿+不要经验+简单轻松
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率
3.协助制定/优化作业指导书和标准工时,推动现场持续改善,提升人机料法环协同效率
4. 带领团队开展新员工带教、技能辅导与绩效反馈,营造积极务实的班组氛围
5.按要求完成生产数据记录、报表提报及跨部门沟通协调工作
任职要求:
1.具备生产一线实操经验,熟悉电子/五金/塑胶/食品等任一制造业常规工艺流程者优先
2. 能独立应对产线突发状况
3. 具备基础识图能力、简单办公软件操作能力及良好的口头表达与倾听能力
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应倒班及适度加班安排
5. 最低学历不限
机加工工段负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1. 严格执行公司发布的各项安全生产任务与规章制度,全面落实公司生产例会相关要求,切实负责本车间员工的安全生产管理,主动防范职业健康风险;
2. 监督并检查各类设备的维护保养及日常点检工作,确保车间环境整洁安全,物品摆放有序,推进安全文明生产,保障设备稳定运转,及时排除各类可能引发安全事故的隐患;
任职要求
1. 大专及以上学历
2. 熟练掌握CAD制图或具备基本图纸绘制能力,了解基础机械设备原理
3. 具备良好的协调沟通能力,执行力强
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
生产管理
【岗位职责】
1、负责制定并执行生产计划,确保生产目标的达成;
2、监督生产线的日常运作,包括设备维护、物料管理及
人员调度等;
3、确保生产流程符合安全规范和质量标准,对生产过程
中出现的问题进行及时处理。
4、分析生产数据,协助持续改进生产工艺,提高生产效
率与产品质量。
5、协助生产成本控制,合理规划资源使用,降低成本
6、要懂得商品生产的执行标准,会有生产产品创新的能力
7、我们是一家外资企业台企,双休每天8小时,公司刚成立工作氛围轻松愉悦
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
服务员1-2人
རྩེ་ཁོག་རང་འདེམས་ཟ་ཁང་ཞིག་གི་ནང་དུ་ཞབས་ཞུ་མ་མི་གཅིག་དགོས།某自助火锅店需要一名服务员འབྲེལ་གཏུག་ཁ་པར་
青海黄南河南蒙古族自治县藏族自治州河南县变电站招聘4名运维人员联系电话
强电工长期3-5人月结
青海省黄南藏族自治州河南县变电站招聘4名运维人员 联系电话
青海黄南找快递装卸工工资5500工资5200找长期工包吃包住联系方式
5200-5500元/月
装卸工包住包吃月结
找快递装卸工 工资 5500
工资 5200 找长期工 包吃包住 联系方式
河南焦作于10-化工企业维修改造及新项目,常年活需要经验丰富工长一名,年龄不超过50周岁,
工长
于10-河南焦作化工企业维修改造及新项目,常年活需要经验丰富工长一名,年龄不超过50周岁,联系电话
钢筋制作焊接1-2人
黄南藏族自治州同仁市招钢筋制作
招聘钢筋网片焊接工人,要求有证,有相关施工经验。
网片量大。工资采用计件制,多劳多得。
注塑班组组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技注塑组长注塑工人注塑课拉长
岗位要求:
1、具备三年以上注塑机操作经验,能够独立带领班组完成当班生产目标
2、保障注塑设备稳定运转,及时排查并解决设备运行中的异常问题
3、负责注塑车间生产过程中异常情况的协调与处理
4、按时准确填写生产相关报表,确保数据真实完整
5、执行注塑区域6S管理标准,保持现场整洁、有序、规范
条件:
年龄:28-45岁
学历要求:中专或以上
其它:能适应倒班工作安排
质检员
5000-7000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结经验不限学历不限全职家电
广东威林火热招聘中[强][强][强][强]
广东威林科技股份有限公司(股票代码:839085)是一家全球化的集研发、生产、销售于一体的企业。产品涉及办公设备、缓冲包装、生活电器、防护用品等多个领域,拥有威林WILLING、众叶SOONYE、威林小威MCJOY、贝叶斯BEIYES等多品牌组合,销售和服务覆盖欧洲、美国、日本、东南亚、澳洲等地区。
长白班坐班,全新厂房宿舍。加班稳定。底薪2000,平时加班17.24,周六日加班22.99,节假日加班34.4。入职享有绩效600(基数),全勤奖100,工龄奖每月10月递增(封顶600元每月),吃饭补贴750每月,住宿免费平摊水电费。,工作满一个月可报销。
招聘需求:
线长:1名,男女不限,有过生产管理经验,有一定品质意识,善于沟通,情绪稳定。岗位补贴1100-2100每月。
线长助理:多名,男女不限,有经验优先,经验条件优秀可培养。岗位补贴400-800。
IQC,IPQC,OQC:男女不限,经验可培训,18-35岁。岗位补贴600起,最高1500/每月。
维修员,物料员,组装,包装,焊锡,清洁工等都有需求,岗位补贴400-1500。优秀员工,组长等还有额外公司奖励。欢迎加入威林。
食品厂生产辅助人员
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位职责:
1、配合车间主任制定每日生产安排,确保生产任务准时交付;
2、跟踪生产环节的质量状况,快速应对并解决生产中出现的突发问题;
3、承担生产设备的日常保养及基础故障处理,保障产线稳定运行;
4、协助完成生产数据的收集与整理,为流程改进提供数据支持;
5、参与原材料库存管理,保证物料合理使用与仓储安全。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品科学或相近专业优先考虑;
2、具备良好的表达与协作能力,能适应高强度工作节奏;
3、了解食品加工生产工艺,有同行业经验者优先录用;
4、熟练操作常用办公软件,学习能力强,能快速适应新环境;
5、工作积极主动,抗压能力强,具备较强的责任意识;
6、年龄22-40周岁(具有食品生产相关经验者优先)
工作时间:8:00-16:30 (做六休一)
薪资待遇:底薪7000-7500;(加班费另计)
提供工作餐
亚马逊运营专员/主管
9000-14000元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专亚马逊英语消费类产品亚马逊运营组长
岗位描述:
1. 负责Amazon账号的日常维护与整体运营,保障账号安全稳定运行,并制定站内外推广方案;
2. 熟悉Amazon平台政策及操作流程,规划营销策略、备货计划,并跟进货物进度及库存动态管理;
3. 负责市场行情与竞品动态的搜集与分析,协同产品开发团队进行前端销售反馈,明确店铺产品线定位,并提出产品优化建议;
4. 定期汇总销售、库存等相关数据,结合市场趋势与平台规则变化,及时调整运营策略,确保库存周转效率与库存结构合理;
5. 负责店铺全流程运营管理,制定产品备货方案,保障推广商品供应充足,同时有效控制滞销与积压库存风险;
任职要求:
1、大专及以上学历,英语CET-4及以上水平;
2、对运营数据具备敏锐洞察力,逻辑思维清晰,具备良好的沟通与协调能力;
3、3年以上亚马逊或其他外贸B2C平台实操经验,有从0到1搭建店铺的成功案例;具备成本管控意识,能独立推动店铺业绩提升;
4、工作积极主动,抗压能力强,乐于接受挑战;
5、具有消费类电子及配件类目运营背景者优先考虑
东莞市锋琪辉电子科技招聘注塑操作员
7000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技包吃住5-8年经验月结
工作内容
1. 负责注塑设备的操作及生产流程的全程监控;
2. 快速识别并处理生产环节中的异常情况;
3. 组织并协调团队成员的工作任务与进度安排。
任职要求
1. 具备3-5年注塑领域相关工作经验;
2. 身体健康,具备积极稳定的工作心态;
3. 有良好的协作意识和团队配合能力。
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-2人1年以下大专
(一)招聘人数:2人
(二)岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作管理,配合制定并落实生产计划,保障生产任务按时完成。
2、对生产环节进行全程跟踪与监督,持续优化工艺流程,提升生产效率与产品品质。
3、组织车间员工的培训工作,实施绩效考核,维护团队稳定性,合理调配人力资源。
4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
(三)任职要求:
1、大专及以上学历,化学工程与工艺等相关专业优先。
2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与各部门人员有效对接与合作。
3、责任心强,执行力高,工作态度端正,积极主动。
4、熟练操作Office办公软件,具有一定数据处理与分析能力。
电子厂班组长
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理电子/半导体
有电子厂整机组装,测试包装产线管理经验,了解焊锡,打螺丝
组长(蔬菜种植采收)
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技蔬菜种植采收
负责工人出勤、工序安排、人工管理及人员招募等相关事务;
协助区长开展所辖区域的种植与采收管理工作;
落实并跟进田间种植与采收计划的实施;
核对田地耕作相关数据并办理单据开具;
核实、登记并汇总上报田间种植采收相关的其他数据;
完成上级交办的其他工作任务
栏目概述
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