岗位职责： 1、具备手机显示屏模组管理经验者优先考虑。 2、熟悉手机屏、数码屏等产品生产全流程，能够独立完成从生产启动到结单的全过程管理。 3、负责FOG模组及贴合全自动总成生产线的运作，全面管理生产部门日常事务，统筹生产任务分配，掌握生产节奏，保障计划按时达成。 4、协同计划部门制定科学的生产排程，下达生产指令，并有效把控生产执行进度。 5、实时跟踪生产完成情况，结合人员配置、物料供应及设备运行状态，动态调整生产安排。 6、针对生产过程中出现的异常情况迅速响应，及时排查问题并提出可行性改进建议。 7、落实生产质量管理体系的执行与监督，组织开展生产环节的质量稽查与管控工作。 8、监督员工严格按照标准作业流程操作，确保生产现场安全规范及5S管理落实到位。 职位要求： 1、具有同行业工作经验，有手机显示屏模组相关背景者为佳。 2、工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队合作意识。

岗位职责: 1、负责包装工段的生产计划实施、质量把控、人员调配、安全监督及规章制度执行； 2、落实工艺监管、班组建设、成本管理与现场管控，保障车间运行高效及产品品质符合标准； 3、负责日常报表的填写、检查、复核、汇总提交以及员工绩效考核相关工作； 4、完成上级交办的其他临时性工作与任务。 任职要求: 1、年龄28-45岁，大专及以上学历，具备3年以上生产车间工段管理经验； 2、具有良好的沟通能力和团队协作意识，能与各职能部门顺畅对接； 3、掌握包装作业流程及产品质量检测相关技能； 4、责任心强，心理素质好，能适应加班和轮班工作安排。 环境优美、花园式厂区；包住（配备独立卫生间、热水、空调、免费WIFI），设有免费桌球、乒乓球室和篮球场；伙食个人承担5元/天/3餐（其余70%由公司补贴），先吃后结算； 另有：五险、工龄奖、全勤奖、加班补贴900元/月、技术津贴最高900元/月、学历补贴、生日会（礼金100元）、节日福利、户外活动、资深员工奖（每满5年奖励5000元）、忠诚服务奖(每满1年奖600元*年）和年终奖、爱心礼物等福利；

岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营及现场管理 2. 监控生产流程，保障产品品质与作业效率 3. 组织人员协作，及时处理生产过程中出现的问题 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与现场管理能力 2. 具有良好的沟通协调能力，能合理调配资源 3. 工作态度端正，责任心强，能适应12小时两班倒工作制，承受一定工作强度 4. 有汽车内饰件生产背景或汽配行业生产管理经历者优先 5. 持有叉车操作证者优先录用

薪资待遇：3500–4500元/月 工作时间：白班制，无夜班！ 月休：周末大小休（单周休1天，双周休2天），法定节假日统一放假 福利保障： 入职即缴五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 每月餐补250-500元（直接发放至工资卡） 有员工宿舍（空调、热水器） 岗位职责： 1、 负责锂电池产线日常生产组织与人员排班； 2、监督执行SOP，确保生产安全、质量达标、交期准时；/4、 带教新员工，营造积极协作的团队氛围。 岗位要求： 1、年龄25–40周岁，中专及以上学历，机电、自动化、材料、化学或相关专业优先； 2、1年以上锂电池/新能源行业生产班组长及以上管理经验； 3、具备基础质量意识与安全风险识别能力； 4、责任心强、沟通顺畅、执行力好，能吃苦、肯扎根一线做起。 有意向可投递简历@qq.com；或直接联系电话。

岗位职责： 1、在主管的带领下，依据作业指导书规范执行本岗位操作流程，完成猪只日常饲养与管理工作 2、按时准确填写所辖猪舍的各类记录报表，保证信息真实、数据无误 3、遵守组长及场部的工作安排，与团队成员相互配合，做到分工明确、协同高效 任职资格： 1、年龄要求25岁至50岁； 2、具备初中及以上学历，专业不限，畜牧兽医相关专业者优先考虑； 3、具备基本读写能力，能熟练操作智能手机，身体健康，无重大手术史； 4、责任心强，能适应养殖场封闭管理模式，有1年养殖经验或封闭环境工作经历者优先录用 福利制度： 1、综合月薪5000元-8000元； 2、享受三节福利，配备空调住宿，生育双胞胎奖励两万元 3、提供餐补，每周安排小聚餐，每月组织大聚餐，免费提供住宿，缴纳社保五险，享受年底双薪等多项福利 养殖技工

岗位职责： 1、负责生产计划的统筹安排，准确对接客户及业务需求。 2、负责屠宰分割现场的协调与管理工作，与客户保持沟通，按客户需求进行点猪操作，跟进发货及配送流程，并协调处理相关需求（如中段、后段回收，下水清洗安排等）； 3、负责现场货款收取，确保款项及时汇入公司账户，保障资金安全零风险。 4、负责生产数据的录入与整理，分析异常情况并提出改进建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，年龄在22至30周岁之间。 2、具备良好的工作纪律性，学习能力强，吃苦耐劳，工作态度积极主动。 3、能适应熬夜工作，可长期接受夜班安排，对生猪屠宰行业有浓厚兴趣。 4、性格开朗，具备较强的社交能力，乐于沟通交流。

任职要求： （1）熟悉生产流程、工艺规范、设备操作及其维护保养等专业知识。 （2）具有质量与安全意识，严格遵守质量要求和安全作业规程，保障产品品质与生产安全。 （3）具备良好的沟通能力及团队合作精神。 （4）有生产班组管理经验者优先录用。 （5）中专及以上学历，机械制造、自动化等相关专业优先。 （6）持有叉车证者优先考虑

岗位职责： 1.负责生产材料的库存管理与合理分配，确保物料供应及时、准确 2.熟练使用Excel进行数据统计与生产进度跟踪，确保生产计划按时完成 3.组织并安排生产班组工作，协调司机送货及车次统计，保障物流顺畅 4.根据两班倒工作安排8:00-18:00高效完成当班生产任务 5.执行上级交办的临时工作任务，具备较强的现场应变与执行力 任职要求： 1.学历不限，有生产制造行业工作经验者优先考虑 2.具备基本电脑操作能力，会使用Excel表格进行数据录入与统计 3.有夜班工作适应能力，能接受倒班制度 4.工作认真负责，具备良好的组织协调能力和团队管理意识 5.工作地点位于雒容镇高岩村附近，需自行考虑通勤距离 联系电话:、

1、负责白、中、夜班小组操作的调配和人员管理； 2、协助中心人员的操作管理、考核和奖罚； 3、监督小组人员的行为规范，及时纠正并进行正确指导，培养专业型的岗位人才； 4、善于观察员工的工作状态及思想情绪，主动进行关怀，提高员工归属感； 5、负责提升设备使用效率，提高人均操作效能，降低用工成本； 6、负责装卸、分拣等业务操作的时效、质量、安全，按要求规范操作； 7、负责小组操作场地的6S管理； 8、处理小组突发事件、重大事件及时向中心负责人报告； 9、配合其他部门工作； 10、需要从基层做起，熟悉场地内所有岗位的工作内容，学历要求大专以上，可接受无经验/应届毕业生。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正操作不规范行为，提升制程稳定性 3.组织班组早会、巡检及异常处理，快速响应品质、设备、效率等问题 4. 开展员工技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 5.填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据，持续推动现场改善 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业运作流程 2. 具备基础识图能力与5S、精益生产等现场管理知识 3.良好的沟通协调能力与抗压

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广西百色平果矿山招B2驾驶员（联系时间：9:00-18：00） 一、工作内容：驾驶车型：前二后八，单边驾驶楼的宽体车和乘龙车 二、工作要求：驾驶证要求B2或B2以上，三年以上工作经验。54周岁以下，初中及以上学历。 三、工资构成：底薪1600元+月度安全奖350元+车辆维护奖300元+月度全勤奖150元+夜班伙食补贴（20元/天）300元+雨天补贴50元/天+提成+超产奖+工龄积分+内宿奖励（内宿员工在山上住，可以随时出车而给予的固定补贴300元） 所有底薪+补贴+奖励+提成，每月工资约为6500----9500+元。每个月20号发工资。 四、五险说明：：其中公司支付费用980.98元，个人支付费用：425.63元，员工可以在养老、医疗、失业、工伤、生育5个方面得到补贴。 五、生活说明：公司包吃住、班车接送， 六、工资说明： 1.     底薪1600元 2.   月度安全奖350元：月度安全奖是指当月在安全驾驶的情况下，没有发生任何安全事故。 3.     月度车辆维护奖300元：检查：（1）发动机是否漏油；（2）轮胎气压、螺丝是否正常；（3）钢板是否断裂；（4）传动轴是否正常；（5）刹车系统是否正常；（6）定时吹空滤等。 4.  雨天补贴：下雨天不能正常出车生产的，按50元/天额外给予生活补助。 5.乘龙车提成举例，宽体车有车型补贴，提成比乘龙车高5% 每天运输量约为3-4车 例如：以每天运输3车计算                    如正常生产为25天，单程运距24公里，一天拉3车，运费55元/车，即雨补5天，50元/天，那么本月提成共（3X55X25+5X50=4375元） 月工资=1600+350+300+300+150+4375=7075元/月 例如：以每天运输4车计算  （5）如正常生产为25天，单程运距24公里，一天拉4车，运费55元/车，即雨补5天，50元/天，那么本月提成共（4X55X25+5X50=5750元） 月工资=1600+350+300+300+150+5750=8450元/月 招聘联系人 韦女士 座机：（信号不好，尽量打座机）

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岗位职责 1. 根据生产计划明确生产任务，并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中； 2. 确保生产质量稳定并持续提升，同步优化生产作业效率； 3. 传达各项指令，及时发现、汇报及反馈现场问题，维护团队协作与管理规范； 4. 负责各类生产报表的填报与记录管理，监督现场工作纪律与秩序执行； 5. 提升设备与物料使用效能，推动降本增效。 岗位要求： 1. 年龄40岁以下，具备高中及以上学历； 2. 拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。

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