招聘：会计 薪资：3000-8000元/月 工作内容：记账报税，汇算清缴，工商年审，注册注销，银行开户，开通税务，税务异常处等 岗位要求:有一年以上会计工作经验；有初级及以上会计证书（具有中级及以上会计证书4000-8000元）； 薪资待遇：8点半-5点半，周末双休；五险；法定节假日；带薪休假

25岁到38岁招长期干的，身体健康

做好厂里进销存

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设 任职要求： 1.财会类相关专业，学历专科以上 2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及税法规定 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性加班

工资面议，年龄25-35岁，周日休班

踏实能干 有责任心

岗位职责： 1、试用期一个月，工作时间为下午三点至晚上十二点，单休，提供两餐工作餐及住宿，负责日常财务工作，包括账务管理、发票处理及财务报表的编制与上报； 2、管理应收应付账款，及时跟进回款进度，参与税务申报，确保税务操作合规，并处理相关涉税事项； 3、负责公司内部账务登记与核对，建立并维护台账系统； 4、按时完成财务报表的编制，保证数据真实准确； 5、配合开展税务申报及年度审计相关工作； 6、协助处理财务部其他日常事务，如资金收付、财务资料归档与管理等。 岗位要求： 1. 具备会计、财务类专业大专或以上学历； 2. 熟悉国家会计准则及相关税法政策，拥有3年以上内账会计实操经验； 3. 具备较强的数据分析能力及良好的沟通协作能力； 4. 熟练操作各类财务软件及办公软件，如金蝶、用友等。

开票、报价！ 日常处理账目事宜！ 以及其他相关会计工作！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

临沂兰山区招会计

弱点电工，薪资6000-8000，准时发放。

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需要招聘若干名住宅楼步梯粉刷工人,泥水匠，工作地址：兰陵县

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餐饮公司明天找替班师傅，早6点到下午3点，辛苦费260。

每天的账一定要的

毛豆招聘啦~（财务公司） 【工作岗位】：会计 【工作地址】：霍尔果斯 【薪资待遇】：6000-11000 【工作重点】： 1、熟悉各项会计、税务相关政策与法规及区域政策； 2、具备扎实的财税知识，能独立完成全盘做账； 3、协助对接客户其他事项； 4、有责任心、品行端正、善于沟通、学习能力强； 【福利待遇】： 1、周末双休，节假日正常休息； 2、缴纳社保，享受带薪年假； 3、节日礼金+绩效激励+年终奖。 【联系方式】：王女士

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木材加工厂找会计，4000-5000元每月包吃住，55岁以内男女不限，有类似工作经验者优先。有意者联系钟总

职位名称：财务会计专员 职位描述：1、全面负责公司日常财务、成本、预算、会计核算等工作； 2、对各项目进行财务监督、财务分析，掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况； 3、负责审核各项税费计算与申报缴纳工作，参与公司的税务处理及税务筹划方案； 4、审核对外签订合同的合规性，降低财务风险； 5、编制公司财务收支计划、成本费用计划财务报告等。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备全面的财务专业知识，中级会计师优先； 2、3年以上建筑行业财务相关工作经验； 3、有一定的财务分析能力，负责企业全盘账务管理； 4、熟练使用财务相关软件，精通国家财税法律规范； 5、诚信廉洁、勤奋敬业，有良好的职业操守。

一、工作职责 1、负责日常行政事务及接待执行，包括来访人员接待、文档归档管理、办公物资盘点与调配，确保接待流程顺畅、服务细致； 2、配合完成商务宴请相关支持工作，如会场环境布置、用餐安排协调等，保障活动各环节有序衔接、落实到位； 3、协助推进办公用品及办公家具的采购执行，根据实际使用需求评估供应商与产品选项，监督采购质量与交付进度，保证物资及时供应并符合办公标准。 二、招聘要求 1、中专及以上学历，接受实习生申请，行政管理、酒店管理、空中乘务等服务类相关专业优先考虑； 2、具备较强的学习理解能力与沟通协作能力，工作态度严谨、条理清晰，责任心强，具有良好的团队配合意识和服务意识，能适应多样化办公场景。 三、福利待遇 1、薪酬5000-6000元/月，缴纳五险一金，享受周末双休及法定节假日； 2、提供住宿或住房补贴2000-3000元/月； 3、年终奖根据年度绩效表现发放，可达1-3个月薪资。 四、工作地点： 上海浦东新区世纪大道1198号世纪汇1座2603室

岗位职责： 1、负责来访人员的接待与登记，提供良好的第一印象。 2、办理日常物业相关手续，如出入证发放、费用查询等。 3、维护前台区域的整洁与秩序，确保工作环境规范有序。 4、领导安排的临时工作。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力，态度亲切有耐心。 2、熟练使用办公软件，能快速准确录入相关信息。 3、责任心强，工作细致，具备一定的应变与问题处理能力。 4、形象端正，普通话标准，具有较强的职业素养，身高168以上，身材匀称，形象好，气质佳。 岗位待遇： 薪资4K，中午管吃，工作时间8:00-17:30，月休4天。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，配合完成日常行政事务 5. 保持前台区域整洁美观，营造专业友好的第一印象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本服务意识 3.学历不限，有前台或行政类实习经验者优先 4.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

有颜值要求，能过得去就行，性格好一点

工作职责 1. 负责发票全流程管理（开具、认证、归档），独立完成增值税、个人所得税、企业所得税等月度及季度纳税申报，保障税务操作合法合规。 2. 跟进采购、生产、库存各环节成本数据，实施成本分配、差异分析及每月成本结账，出具精确的成本核算报告。 3. 汇总财务与业务相关数据（收入、成本、费用、毛利等），编制周度及月度经营分析报告，为管理层提供决策依据。 4. 审查报销与付款单据的合规性，进行会计凭证录入、往来款项核对及日常账务处理。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计类专业背景，具备初级会计职称者优先考虑。 2. 熟悉开票系统、电子税务局及金蝶财务软件操作，掌握财税政策及制造业财务作业流程。 3. 具备独立开展成本核算的能力，熟练使用Excel透视表、VLOOKUP等功能进行数据分析与处理。 4. 有制造业或商贸行业成本核算工作经验者优先，逻辑清晰，注重细节，具备较强的数据敏感度。 岗位福利：五险、年终奖、餐补、职工公寓、市区班车

一、工作职责 1、负责日常行政事务及接待安排，包括来访人员接待、文档归档管理、物资调配等工作，确保接待流程顺畅、服务周全； 2、配合开展行政类商务宴请相关支持，如场地布置、餐饮对接等，保障活动各环节有序执行、顺利完成； 3、协助推进办公用品、办公家具的采购任务，根据实际需求评估产品选项，监督采购质量与进度，保证所购物资符合办公使用标准。 二、招聘要求 1、中专及以上学历，接受实习生，行政管理、酒店管理、空乘等相关服务类专业优先考虑； 2、具备较强的学习能力与沟通协作能力，做事严谨细致、责任感强，具有良好的团队配合意识和服务意识，能适应多样化的工作场景。 三、福利待遇 1、薪酬5000-6000元/月，五险一金，周末双休、法定节假日休假 2、提供住宿或住房补贴2000-3000元/月 3、年底根据工作表现发放1-3个月年终奖 四、工作地点： 上海浦东新区世纪大道1198号世纪汇1座2603室

接听订单，通过电话处理日常事务， 熟练使用基础办公软件

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待与登记工作 2. 协助处理日常行政事务及文件整理 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无任何不良记录及不当嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字撰写功底； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，富有亲和力，热爱服务行业，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店正常运营，执行交办的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴，店经理级别父母可领取1600元/月； （6）员工本人及直系亲属门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须出示本人身份证原件或有效身份证明材料。

工作职责： 1、依据国家审计相关法规及企业风险管控要求，拟定并执行年度审计规划，统筹开展常规性与专项审计任务，保障审计工作有序推进； 2、牵头编制集团年度目标计划，跟踪各业务板块经营计划及重点工作的落实进展，并形成分析报告； 3、推动各板块实施全面风险管理，强化风险预警与应对机制，完善风控管理架构； 4、对集团各业务单元内部控制制度的合规性与运行成效进行审查与监督； 5、主导集团创新管理工作的推进，组织对创新成果开展专项审计评估； 6、负责起草及优化审计管理制度，持续健全审计作业规范与操作流程； 7、负责审计部门日常运作管理，组织实施团队能力建设，并对接外部审计机构开展协作沟通 任职资格 1、本科及以上学历，财务、会计、审计或工商管理类相关专业； 2、具备10年以上大型企业或咨询机构审计岗位从业经历； 3、持有内部审计师、注册会计师等资质者优先考虑； 4、熟练掌握审计技术、流程及内控体系，通晓国家财经政策、会计准则与风险管理实务； 5、具有良好的逻辑分析能力、团队管理能力和跨部门协调能力，品行端正，恪守职业操守