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房产销售社保保险生日福利五险一金五险3-5人经验不限高中网络销售较多外勤销售额提成豪宅新房二手房退伍军人二者兼具
岗位职责 负责视频号、抖音快手短视频、小红书等运营网络引流客户,主要是为有购房/租房需求的客户业主提供房产相关的咨询服务,获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务(提供置业方案)。同时精耕社区及商圈,开展社区关系维护,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判促成交易。 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! ①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,入职薪资最高6300元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高4500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 其他城市薪资可投递简历后了解! 任职要求 1、不限经验、不限专业(接受应届生/无课实习生) 2、我们是线上作业模式,所以你要有互联网思维,熟悉使用各类APP。 3、95后年轻团队,希望你即能吃,又会玩,频繁团建hold住。 4、那么肯定不能缺少良好的交流能力,积极,乐观、开朗的心态。 5、作为职场小白,同学们要学习的肯定不少,所以需要你们有很强的学习能力和适应能力。 PS:我们都是线上渠道获客,所以小伙伴要做的是为客户提供专业的指导建议~像喝酒应酬、打骚扰电话,发传单的时代,已经过去很久很久了~ 发展路线 可以选择专业路线或管理路线进行发展(管理层没有空降,都要从基层做起),明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 岗位晋升路径: 专业线: 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线:店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁
房产销售生日福利五险一金3-5人1-3年中专/中技周末双休销售经验电话销售网络销售门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
【为什么这是你一直在等的机会?】周末可安排面试 生活不只是工作,还有孩子和家人。我们懂你需要在接送孩子的间隙实现自我价值,更懂你想要一份稳定且能兼顾家庭的收入来源。 中山200多家门店遍布各大社区,极大概率安排在你家楼下的门店,告别早晚高峰,通勤只需一首儿歌的时间! 【上班时间:跟着你的生活节奏走】 我们设计了专为家庭人士服务的“朝九晚三”作息: 8:50-12:00 | 13:30-15:30 (仅需5小时高效工作,完美覆盖接送孩子、准备晚餐的时间) 硬性门槛:仅限年满25周岁,因为我们知道,这个年纪的您,最懂得责任与平衡。 【你要做的是——成为社区的“万事通”】 坐班也能知天下:在店里整合附近楼盘和商圈信息,利用新媒体轻松运营获客,不用风吹日晒。 积累邻里资源:维护社区关系,像交朋友一样开发房客源。 随手记录美好:拍拍房源视频,做社区的“生活博主”。 轻松接待带看:礼貌接待上门邻居,偶尔陪同看看房。 新手不用愁:入职即有一对一导师带教,手把手教你上手。 【我们希望你——】 1、年满25岁,有无经验皆可(我们有完善的培训体系)。 2、性格开朗,能吃苦,有强烈的责任心。 3、心中有牵挂,但也有追求:需要兼顾家庭,同时也渴望有一份自己的收入,不想手心向上。 4、有改变生活的欲望:想通过努力,给孩子更好的条件,给自己更大的底气。 (退役军人优先,公司已开通专属绿色通道) 【薪资待遇——给足你安全感】 1、基础保障:每天只需坐班5小时,即可享受 2500元底薪补贴 + 高达55%~80%的业绩奖金。 2、随着能力提升,底薪最高可晋升至9500元! 3、真实收入参考:入职满一年的同事,近一年平均月薪 22375元;店长平均月薪更是高达 27978元。 4、硬核福利:五险一金 + 节日大礼包 + 互助金政策。 【12项专属假期——只为你家的温暖】 我们可能是全广东最懂你的公司!除了法定节假日全休,我们还为你特别设立了: 随心假 | 生日假 | 体检假 | 痛经假 | 精英假 | 相亲假 | 恋爱假 | 哺乳假 | 亲子日 | 家长假 | 孝顺日 | 公益假 ——孩子的家长会、父母的生日、自己的纪念日,我们都帮你记着。 【为什么选择我们?】 1、就近分配,就在家楼下:节省的通勤时间,都是你陪伴家人的时光。 2、团队年轻有爱:平均年龄27岁,扁平化管理,没有复杂的职场斗争,只有一起奋斗的伙伴。 3、实力雄厚:集团化企业,大深圳、珠三角直营门店1000+家,员工20000+人,发展稳健不裁员。 4、持续成长:不仅是工作,更是学习,我们支持每一位想要实现财务自由的奋斗者。
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【当天投递当天可以安排面试~】 高薪房产顾问(6-10k起+五险一金+朝九晚六+氛围好) —— 前期底薪3200-5500元,12级底薪可晋升,入职1年以上平均月薪22375元 【我们在找谁】 无论你是刚毕业的大学生、想转行的职场人,还是退伍军人,只要你年满18岁(25岁以上优先),性格开朗、肯吃苦、想赚钱,这里就有你的舞台! 退伍军人专属绿色通道,欢迎加入! -------------------------------------------------------------------------------------------- 【您将获得的核心价值】 【高薪无上限】: 底薪补贴 + 55%-80%业绩奖金(高于同行,底薪可谈); 12级底薪(3200~24080元),晋升即加底薪,努力看得见; 【真实数据】:入职满1年员工近一年平均月薪22375元,店长平均月薪27978元! 【准时下班】:朝九晚六,无需应酬,到点就走,工作生活两不误。 完善保障:五险一金、带薪年假、国家法定假期、节日大礼包、带薪培训。 【超多假期】:12项公司特享带薪假——随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假! 【就近安排】:中山200+家连锁直营门店,可就近分配,通勤无忧。 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 【岗位职责】 1、信息整合:日常坐班,熟悉周边社区楼盘及商圈信息,为客户提供专业的置业咨询服务。 2、客源开发:通过抖音、小红书、闲鱼、视频号等新媒体平台运营获客,积累房客源。 3、客户服务:礼貌接待上门客户/业主,提供房产资讯;偶尔外出带看,工作自由度高,可灵活走动。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 【任职资格】 1、年满18周岁,25岁以上优先,专业、经验不限; 2、性格开朗外向,有激情,工作严谨; 3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,沟通能力强; 4、愿意学习,渴望高收入。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 【薪资待遇】 1、薪资结构:底薪补贴 + 55%~80%业绩奖金(底薪可谈,12级晋升) 2、新人保障:毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房()。 3、福利齐全:五险一金、节假日休息天数不打折、带薪假期、带薪培训、节日大礼包、员工文体活动、国内精品游、国外豪华游。 -------------------------------------------------------------------------------------------------- 【培训与晋升——你的成长路径】 1、1对1导师带教:入职即有专人指导,快速上手。 2、快速晋升通道: 置业顾问 → 营业部经理 → 店长 → 区域总监 → 营销副总裁 → 营销总裁 (已有大学生入职4~6个月晋升店长案例!) 3、内部转岗机会:多岗位可转,总能找到适合你的位置。 -------------------------------------------------------------------------------------------- 【为什么选择我们?】 1、稳健平台:集团连锁直营门店1000+家,员工20000+人,资金雄厚(万顺通资产管理百亿资本)。 2、年轻团队:平均年龄27岁,朝气蓬勃,扁平化管理,简单透明。 3、人才辈出:截止2020年,大学生团队门店突破600家,涌现大批90后、00后管理层。 4、持续创新:深圳高新企业,拥有多项专利及软件著作权。 --------------------------------------------------------------------------------------------- 【上班时间与地点】 时间:8:50-12:00,13:50-18:30(朝九晚六,准时下班) 地点:中山200+家分行就近安排(乐有家直营连锁门店,制度完善,假期规范) 立即加入,开启你的高薪置业顾问之路!
房产店长交通补助生日福利五险一金1-2人3-5年中专/中技网络销售面销/陌拜门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人客户开发行政事务管理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
【周末可安排面试】 【工作时间】 8:40-12:00 13:50-18:30 【任职要求】 1、一手二手经验皆可,有一定的管理能力。 2、不需要独自开发团队,现有门店4~6人架构。 3、有相关工作经验的优先,行业不限; 4、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己; 5、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 【薪资待遇】 1、薪酬福利 中山城市【底薪6300起+35%月度利润分红+5%年度分红+500车补】、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、12项乐有家带薪假期 生日假、随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假。 3、完善的培训及晋升机制一对一导师带教。 晋升渠道:店长-高级店长-区域总监-营销副总裁-营销总裁(现公司已经有多项实例:应届生入职3~6个月晋升店长职位) 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
房产销售社保生日福利五险一金11-20人经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜直销门店销售较多外勤销售额提成TOC豪宅海外地产商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场房源开发二者兼具
08:50~12:00 13:30~18:30;中山两百多家门店,就近安排 【任职要求】 1、不限学历、不限专业 (接受应届生/无课实习生) 2、热爱互联网,喜欢玩抖音、小红书、快手、知乎、哔哩哔哩等APP (不需地推派传单,也不需要疯狂电话call客); 3、热衷新鲜事物,具备一定得学习能力和适应能力;不抗拒与人交流,心态积极,乐观、开朗; 【薪资待遇】 1、①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,入职薪资最高6300元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 2、福利待遇: 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长! 明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您! 【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务; 2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 岗位晋升路径: 专业线: 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁
房产销售社保生日福利五险一金年终奖五险6-10人经验不限学历不限区域销售渠道销售门店销售销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
5小时工作制 楼下上班,楼上生活 五险一金,周末亲子时光 工作时间8:50-12:001:30-15:30 有意着可私聊 联系:李远洋
房产销售包住五险一金20人以上经验不限学历不限
25岁以上优先,无经验可教,有人带,客源足。 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务; 2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易; 3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁,专业、工作经验不限; 2、性格开朗外向,有激情,工作严谨; 3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力; 4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。 【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职薪资最高5500元(具体面议)+超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! 其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇:     毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准     五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策     丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游     提供住宿解决方案     上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善     拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!   明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色     集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您! 招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 联系方式:HR蔡女士:
房产店长五险一金1-2人3-5年高中门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发行政事务管理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
【工作时间】 8:40-12:00 13:50-18:30 【任职要求】 1、一手二手经验皆可,有一定的管理能力。 2、不需要独自开发团队,现有门店4~6人架构。 3、有相关工作经验的优先,行业不限; 4、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己; 5、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 【薪资待遇】 1、薪酬福利 中山城市【底薪6300起+35%月度利润分红+5%年度分红+500车补】、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、12项乐有家带薪假期 生日假、随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假。 3、完善的培训及晋升机制一对一导师带教。 晋升渠道:店长-高级店长-区域总监-营销副总裁-营销总裁(现公司已经有多项实例:应届生入职3~6个月晋升店长职位) 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
房产销售社保保险生日福利五险一金五险1-2人经验不限大专网络销售较多外勤销售额提成豪宅新房二手房退伍军人二者兼具
【公司简介】 乐有家是一站式房产服务平台,我们致力于为客户提供优质的房源信息和专业的购房服务。我们关注每一个细节,让每一位客户都能买到满意的房子。 【福利待遇】 收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! ①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,入职薪资最高6300元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高4500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 其他城市薪资可投递简历后了解! 【岗位职责】 负责接待来访客户,解答客户的购房咨询;提供优质的服务体验,协助客户完成房屋认购流程;与销售人员紧密配合,跟进客户的需求,确保客户满意度;收集整理客户资料,建立客户档案;参与公司组织的市场推广活动,提升品牌知名度;维护公司形象,遵守公司规章制度。 【任职要求】 具有团队合作精神,工作责任心强;有良好的沟通能力,能有效地与客户和同事沟通交流;熟悉房产行业及购房相关法律法规,具备较强的学习能力;具有军人气质,有良好的职业操守和品行素质;持有退伍证,优先考虑;熟练使用办公软件,具备基本的计算机操作技能。 【应聘方式】有意者请将个人简历在聊天框进行投递!我们会在收到您的申请后尽快回复。期待您的加入,让我们携手共创美好的未来!
房地产经纪人
5000-10000元/月
房产销售经验不限学历不限
房地产经纪人招聘 我们正在寻找对房产市场充满热情、渴望挑战高薪的销售精英加入我们的团队。如果你善于沟通、拥有强烈的事业心,我们期待与你同行,共同开拓事业新版图。 岗位职责: ·负责二手房买卖/租赁业务的全程跟进与服务; ·开发与维护客户资源,提供专业咨询与匹配方案; ·深度挖掘社区资源,积极拓展业务渠道。 任职要求: ·年龄22-40岁,专业不限,经验不限(公司提供系统带薪培训); ·热爱销售工作,目标感强,具备良好的抗压与学习能力; ·为人正直,有责任心,具有团队协作精神。 我们提供: ·行业内极具竞争力的佣金提成制度,收入无上限; ·系统化专业培训体系,助力新人快速成长; ·清晰的职业晋升通道,从经纪人到管理层的全面支持; ·积极互助的团队氛围与多元化的激励活动。 在这里,你的每一份努力都将获得丰厚回报。期待敢于挑战、追求卓越的你,与我们携手共创佳绩!
油漆工腻子工大白工1-2人
中山市招腻子/大白/墙漆、油漆工 77平2房,未安装门,插座开关已安装,需要刮大白,打底一遍斯拿水,3遍耐水腻子,最后做腻子抛光,包工,带价来,下周三后可以开工
中山
4月23日 14:37拨打电话
开料包住包吃月结
中山科凡达家具有限公司诚聘:招聘:开料师傅工资:6-7K,包吃包住电话:孙小姐地址:广东省中山市横栏镇富横西路鸿辉楼西侧约200米中山市柯凡达家具有限公司
中山
4月23日 14:36拨打电话
绿化修剪
岗位职责:1、负责园区内绿化区域的日常养护与管理工作,景观池养护;罗汉松、黑松、山松等名贵树种养护、修剪造型、施肥、浇水、驱虫等;2、一般花基、草坪修剪、施肥、浇水、除杂草等,景观池清洗、换水等;3、协助团队完成绿化项目现场巡查及问题反馈;任职要求:1、有1-3年绿化养护经验,尤其是会对景观树进行养护及修剪,服从管理,良好的沟通能力;2、身体素质良好,吃苦耐劳,能适应户外作业环境;3、学习能力强,愿意长期在绿化行业发展。工作地址:中山
中山
4月23日 14:35拨打电话
店员
井号招南头协助兼职【工作日期】明天【工作时间】14.30-21.50【工作内容】现场协助(看摊位),工作轻松简单【工作地点】南头【年龄要求】16-35岁,男女不限,服从安排,工作认真负责【工资】80元/天:
中山
4月23日 14:34拨打电话
广东中山招腻子/大白/墙漆修复墙面
300-400元/天
修补墙面腻子工大白工1-2人
中山市招腻子/大白/墙漆 修复墙面
房产销售6-10人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOC房屋租赁
【为何会来我们公司】 1.晋升空间非常大,建立了优质的晋升通道 2.需要工作的都绕不开租房,租房是刚需,也会有源源不断的转介绍 3.公司团队氛围好,接触的客户也差不多是同龄人,没有代沟,赚钱也要开开心心的赚!! 4.提成是同行业最高,工资回报率高。 5.有人教有人带,互帮互助,共同进步共同赚钱 【房源】 海居内部房源系统房源5万+套资源共享,根据客户需求匹配相应的房源给客户促成成交 【工作时间】 非常适合宝妈,9-18点,无需穿西装,工作时间自己安排。月休6天 【加入我们,你能得到】 1、平均薪资10000+(能拿多少你决定)2、免单入职+专业培训+带薪年假+节日福利+合理晋升机制+国内外旅游+户外拓展培训+月度奖金+季度奖金; 【职位要求】: 1、有无经验均可(我们只看你是否有工作热情) 2、有良好的服务意识、综合素质(有服务行业经验者更加适合) 3、实习生、应届生一视同仁(我们是你融入社会,学习成长的最好平台) 三、【培训机制】1、资深从业人员培训,老师傅一带一带看,对一教学2、舒适的办公环境,先进的办公系统,高效的网络资源,成熟完善的培训体系。3、经理指导、资深老同事亲自带领、帮助新员工能够快速成单。人生选择大于努力海居租房理想事业诚邀您的加入!
房地产销售专员
9000-14000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成商业地产开发商关系维护实地看房客户开发
你需要钱我们需要人。你需要满足自己的想要的,我们这里可以实现 岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先,无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限,踏实肯干,认同公司价值观
房产经纪人
3000-6000元/月
房产销售经验不限学历不限门店销售较多外勤销售额提成新房二手房
招聘:房产经纪人(数名) 年龄:20岁- 55岁,男女不限。 全职。欢迎您的加入! ️
房产销售包住交通补助包吃五险一金3-5人经验不限学历不限
宝妈可以早点下班,照顾孩子接送孩子比较方便,平时寒暑假可以休息,以孩子为主工作,这是宝妈的福里待遇,放心吧,我们公司很人性化,领导人很不错,比较正的人,放心吧,同事们互相帮助,没有那么多的事儿,尤其宝妈很长时间没上班了,需要适应下,放心同事们很不错,有需要帮忙找谁都行! 1. 工作内容:工作简单易懂,上班有经理带,经理很热心,人品也不错,都能好好帮您; 2.职位要求:男女不限,有无经验均可,退伍军人优先录取!!!! 3. 工作时间:早8点半晚5半,不加班,中午休息1个半小时,双休法休; 月休8天。欢迎小伙伴加入!!!!!!!! 宝妈可以提前两个小时下班,打外卡。 法定假日,双休,享受国家法定节假日;周末双休,五险一金,每月两次团建,年底国外旅游,免费培训 ,有经理带,经理交,年底公司国外旅游,可以携带家人一起!! 编辑职位
房产经纪人
3000-4000元/月
房产销售1-2人经验不限学历不限门店销售销售额提成新房二手房
招聘:房产经纪人(数名) 年龄:20岁- 55岁,男女不限。 欢迎您的加入! ️
销售主管
8000-13000元/月
客户经理包住1-3年学历不限客户活动组织服务意识医疗/大健康沟通能力客户开发个人(ToC)社群运营能力批发/零售地推经验网络营销经验客户关系维护
岗位职责: 1.在门店及线上平台开展公司产品的推广与销售工作,工作地点固定,无需外勤 2.协助客户体验产品,为客户讲解产品功能与服务内容,建立并维护良好的客户关系 3.负责所在区域活动的策划与落地执行 岗位福利: 1.提供住宿,定期组织团队建设活动 2.每年三至四次公开透明的晋升机会 3.中山地区设有八十多家门店,可依据个人需求就近分配工作地点
销售
7000-12000元/月
销售专员社保保险生日福利3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售较多出差阶梯式提成销售额提成其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系,定期回访、跟进服务,提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动,扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统,确保数据及时、完整 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限,有快消、IT、教育、建材等行业经验者优先 3. 积极主动,目标感强,具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实,认同公司文化,愿意在销售领域长期发展
销售,业务
4000-9000元/月
销售专员1-2人1-3年中专/中技区域销售较多出差按单提成回款提成销售额提成不接受居家办公
岗位职责: 1. 开拓新客户资源,维护现有客户关系,完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态,向上级提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动,提升品牌市场影响力 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力,能独立开展客户开发与跟进 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.具备团队协作意识,适应灵活工作节奏 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息请以企业实际发布为准
销售专员包住社保包吃3-5年高中门店/柜台销售面销/陌拜线路板电源企业(To B)网络销售面销/陌拜经验会展销售O2O
优先灯具销售经验 无责底薪4000-6000起(包吃住) 1、工作时间:周一至周六 早8:00-晚17:30 2、收入:6000-20000 3、培训:提供系统化带薪培训 4、公司提供精准客户资源及老客户对接支持 5、晋升机制:公平透明,不看关系看能力 6、福利待遇:包吃住、缴纳社保、公司配车使用 7、地址:中山市横栏镇顺兴北路7号 工作内容: 1、负责国内市场的业务开拓;主营产品包括灯珠、成品与半成品 2、具备丰富的客户资源及良好的客户维护能力,销售业绩突出者优先(熟悉驱动电源、线路板、LED光源等行业客户资源者更佳) 3、能熟练驾驶车辆
招牌销售
5000-7000元/月
销售专员20人以上1-3年学历不限
销售泰国佛牌 工资:底薪3500元,全勤500元,按单提成,综合工资5000+ 电话联系:
销售顾问
4000-9000元/月
销售专员1-3年高中电话销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公对企业
一、招聘要求: 学历:中专或高中及以上学历 年龄:******,经验不限,热爱销售,能吃苦耐劳,积极进取。具备销售经验者,年龄可适度放宽至37岁;38-39岁需提供同行业销售相关证明。 二、薪酬福利: 1、3000元底薪+提成(4%-14%)+五险+专业培训支持。(综合月收入3000-10000元) 2、工作时间:上午8:00-12:00,下午13:30-17:30;清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日正常休息,周末双休,无需加班。 三、岗位职责: 1、负责收集新客户信息,并进行有效联络,拓展新客户资源; 2、通过电话或面对面交流与客户沟通,把握销售机会,达成销售目标; 3、维护现有客户关系,深入挖掘客户需求,提升业务潜力; 4、定期回访合作客户,保持长期稳定的合作关系。 任职资格: 1、表达清晰,普通话标准流畅; 2、对销售岗位有高度热情; 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧; 4、意志坚定,反应灵敏,拥有积极心态、应变能力及抗压能力; 5、具有敏锐的市场感知能力,富有事业心、责任感以及主动工作的态度。 四、工作地址: 中山市石岐区街道东明路峰华28广场A座
销售代表
4000-6000元/月
销售代表社保交通补助包吃年终奖1-2人1-3年高中面销/陌拜较多外勤销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
1、负责公司传统渠道维护、渠道推广活动开展等业务工作; 2、负责产品的推广及新客户的开发、谈判; 3、负责终端客户的开发及维护; 3、上级领导交代的其他工作。 任职要求: 1、性别不限,中专或高中学历; 2、市场开拓经验丰富,有B端开发以及后期关系维护相关经验; 3、具备较强的业务开拓能力及抗压能力; 4、具备较强的沟通能力和谈判技巧,有空白市场开发经验优先。 5、自备车或有驾照优先,能适应出差(珠三角当天来回居多)。 工作时间: 8:30-12:00 13:30-17:30 ,月休四天。 福利待遇: 1、薪资4000-8000元(具体面议)。 2、购买珠海社保,法定节假日正常休息。 3、公司有食堂提供工作餐,每月集体团建聚餐。 4、提供电话,有交通补助,出差可提供车。
火锅底料销售
8000-13000元/月
销售专员包吃3-5人经验不限学历不限
火锅底料销售招募 合伙人时间自由可居家 经验不限学历不限 提成方式:销售额提成;奖金补贴:包吃 职位详情 1、给到同行最低产品底价,底价以上收益(底价 7.3-14元一斤,市场价15-20元一斤)。以走量来占领市场,把利润让给大家(到客户手上,利润可达10%--50%)。公司免费给经销商身份和底价,底价之上的利润都是自己的,无任何金钱投资,相当于做销售的事情,赚经销商的利润。 2、B端餐饮 全国区域可做不需要垫资囤货工厂(所有精英底价都是统一底价) 3、工厂为每个销售精英提供老板身份,工厂有专门服务的团队接待部门。 4、免费线上线下培训,有专业的师傅带,每周固定培训新手,包括理论和实践,加入时会分配师傅。 5、底料品种200多重(火锅串串麻辣烫美蛙鱼等适配各类餐饮类) 6、获客渠道(新媒体线上获客户或者视频引流加微信) 7、给到平台下单改价权限。全国不限区域开展业务。 前期统一线下培训,不坐班,不要求每天到公司 8、年龄不限 员工福利 团建聚餐 零食下午茶 包吃 员工旅游
销售专员
5000-10000元/月
销售专员包住包吃3-5年高中个人(To C)无经验要求
岗位职责: 1. 在商场、超市、社区等驻点渠道开展口腔健康义诊活动,普及口腔护理知识,吸引潜在客户并邀约到院就诊 2. 主动接待有意向客户,耐心解答各类疑问,提供专业建议,推动客户决策,达成业绩指标 3. 通过定期回访客户,掌握其需求与反馈,提升客户到院咨询率,并挖掘二次转化机会 4. 按要求完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、具备高中或以上学历,专业不限; 2、有销售相关工作经验者优先,具备区域市场开拓经验者更佳; 3、具备较强的市场开拓意识和谈判技巧; 4、工作积极主动,具备良好的沟通能力、组织能力和协调能力 5、年龄在25至45周岁之间,性别不限 薪资待遇: 1、提供食宿,薪资面议
销售专员经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验无经验要求
公司直聘(工作地点位于中山大东裕国际酒店2座,入职无需缴纳任何费用,经验与学历不限,年龄18-29周岁)了解岗位详情后可主动联系预约面试! 福利待遇: 3500底薪+20%提成(上不封顶)+免费住宿,月综合收入8000~10000以上 提供公寓式住宿,配备电梯,设施齐全,距离办公区步行可达;每月举办员工生日会,不定期组织团建活动(团队年轻有活力),工作氛围轻松融洽 岗位要求: 年龄在18-29周岁之间 工作态度端正,是否具备相关经验均可,欢迎应届毕业生投递 工作时间: 上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,弹性打卡,无强制加班,节假日按国家规定休假 【你将获得】 1、入职即享带薪培训,由销售一线主管全程指导,帮助新人快速成长 2、晋升机制公开透明,内部提拔为主,管理层均从优秀员工中选拔,拒绝“关系户” 能力突出者可在企业内找到与其才干相匹配的发展平台 3、晋升路径:主管→经理→总监→副总
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