主要从事地产项目相关设计工作，需具备独立完成方案设计及施工图管理的能力， 若可同时胜任初步方案与施工图绘制则更优。 要求具有现场问题的协调与解决能力，熟悉室内设计的工艺流程及常用材料， 有房地产项目、办公空间或酒店类项目设计经验者优先考虑。 接受兼职形式，可单独负责施工图工作， 亦可承担方案至施工图全流程工作的候选人尤为欢迎。

岗位职责: 1.与客户进行有效沟通，确保设计意图准确传递并获得客户确认； 2.负责项目整体设计布局，保障方案契合客户需求及行业规范； 3.对设计图纸进行深化处理，确保现场施工精准落地； 4.跟进项目实施过程，监督设计效果的完整呈现。 任职要求： 1.具备扎实的设计功底和良好的沟通能力，能准确把握并响应客户需求； 2.熟练操作各类设计工具，具备高效完成设计工作的能力； 3.拥有团队协作意识，能够与团队成员协同推进项目进展； 4.熟悉室内设计领域发展动态，关注并学习最新的设计理念与趋势。

工作内容： 1.根据客户需求，在规定时间内完成家居装饰方案的设计与制作 2.负责接单后客户的接待与沟通服务，积极互动以准确把握客户具体需求 3.提供上门量房服务，并结合客户需求制定完整、合理的空间设计方案 4.对已签约客户定期跟进施工进度，确保项目顺利推进 5.及时回应并解决客户在过程中提出的各类问题 6.欢迎应届生及实习生加入

任职要求： 1、具备家装行业相关工作经验 2、具备较强的执行力与团队管理能力 工作职责 1、全面管理。统筹负责公司分部的整体营销运营管理工作，严格落实公司各项制度与流程要求，制定并分解年度KPI指标，确保目标有效达成 2、成本利润。管控分部日常运营成本，提升签单转化率，推动实现分部经营效益的最大化 3、设计管理。指导设计团队完成各项设计及营销任务，持续优化服务流程，提升客户整体满意度 4、协助谈单。协同设计师参与客户洽谈，完成设计协议与施工合同的签署，并负责合同审核，防范潜在法律及财务风险 加分项 具备装修装饰行业从业背景者优先

1:方案设计 负责深化设计方案产出全套施工图和效果图！独立完成概念方案设计，包括设计理念阐述.平面规划.动线分析.风格定位及情绪板制作！ 2:项目管理和执行 对整个项目进行全程跟踪管理，确保项目按计划预算质量要求推进！ 3:成本预算控制 根据设计方案，编制准确主材软装，合理选材，保证效果的同时控制成本！跟踪项目费用，确保项目支出在预算范围内！ 4:客户关系与业务支持 维护良好的客户关系，提供专业，及时沟通！协助团队进行潜在客户的洽谈，提供专业设计咨询！

岗位职责: 1.掌握产品特性及相关制作工艺； 2.上门进行尺寸测量，与客户面对面交流，明确实际需求； 3.在约定时间内根据客户需求完成设计方案及效果图呈现； 4.配合销售完成签单工作； 5.跟进订单后续流程，处理历史遗留设计相关事宜。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历，家具设计、衣柜设计、软装设计、艺术设计、室内设计等相关专业优先； 2、熟练掌握酷家乐、三维家等设计软件，能独立绘制施工图纸； 3、具备衣柜类设计经验者优先录用； 4、具备较强的沟通协调能力； 5、责任心强，有意愿在家居建材设计领域长期深耕发展

家装设计师的核心职责是从客户需求出发，提供一体化的家装设计与落地服务，涵盖方案设计、施工配合、效果把控全流程，最终实现兼具实用性与美观性的居住空间。 具体岗位职责可分为以下4个核心模块： 1.客户沟通与需求挖掘：接待客户，精准了解居住人口、生活习惯、风格偏好、预算范围等核心需求，明确设计方向与功能诉求。 2.方案设计与深化：根据需求完成平面布局规划、风格定位（如现代、北欧、新中式等），绘制设计效果图、施工图（水电、吊顶、墙体改造等），并结合预算优化方案，直至客户确认。 3.材料与成本把控：推荐符合设计风格、预算的建材（瓷砖、板材、家具等），提供材料选型建议，协助客户控制装修成本，避免超支。 4.施工配合与效果落地：对接施工团队，进行现场技术交底，解决施工中出现的设计问题；定期巡检工地，确保施工工艺与设计方案一致，最终验收并交付符合设计效果的空间。

设计经验丰富、沟通能力强、签约成功率高，擅长高效统筹时间、工作责任感强，过往年度业绩超500万元 加分项 具备装修装饰行业相关从业经历

工作内容： 1、独立完成概念设计方案的制定，主导与客户沟通，清晰准确地传递设计思路，并获得客户认可； 2、依据客户具体需求，科学规划任务分工，并保持项目进度的透明化沟通； 3、统筹设计项目中效果图、平面等各环节人员的工作节奏，确保流程衔接顺畅、成果质量达标； 4、对所承接的设计项目，需主动收集并系统整理全过程相关资料，形成规范文档归档； 5、主导企业展厅、大型工装空间、品牌门店等项目的整体设计工作。 岗位要求： 1、具备3年以上相关工作经验； 2、能独立承担方案设计及后续落地执行的全流程跟进； 3、具备扎实的设计功底和出色的沟通表达能力，精通3DMAX等专业设计工具，拥有良好手绘能力，可独立完成建模与空间渲染； 4、善于人际交流，具备高效的沟通协调技巧； 5、能够独立完成方案讲解与汇报，擅长与甲方对接并推动问题解决； 6、具有高度的责任意识和自我管理能力，具备良好的团队协作精神；

岗位描述： 1、负责实地量房，与客户沟通需求，绘制平面图、方案图及施工图纸； 2、独立开展客户接洽，达成设计方案确认并完成签约； 3、制定设计报价方案，协助客户签订工程施工合同； 4、协调施工现场工作，配合客户完成材料选样确认； 5、为项目经理提供技术支持，定期巡查工地，监督施工进度与质量，及时与客户沟通处理现场问题； 6、负责项目后期客户回访与维护工作； 7、完成领导交办的其他相关任务。 岗位要求： 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具备3-5年行业经验； 2、具备优秀的表达与沟通技巧，熟悉家庭装修施工流程及设计标准规范； 3、熟练使用3DMax、AutoCAD、Photoshop等专业绘图工具； 4、具备较强的独立谈单能力，能准确理解客户需求与心理动态； 5、学习意愿强，对设计工作有热情，富有创造力和执行意识，责任心强。

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《11月份》：28/H一天286~312块 《12月份》：28/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

老板酒水公司招送货驾 驶员若干名，多劳多得，肯吃苦，工资5000至8500左右，月休二天，包住，要自己装卸货！年龄50岁以下杭州富阳区银湖街道！电话：

萧山区新塘街道奥蒂产业园招聘水电工程员，年龄要求在55岁以内，月薪5500元+社保+公积金+餐补+ 高温补贴+月休4天+法定节假日，需有电工证！另外还需招聘保安员、保安领班（需代管保洁），月薪保安员5000元、领班5500元，均有餐补+ 高温补贴+月休4天+法定节假日，联系人：董经理

【订单类型】下午钟点 【工作地址】萧山区杭州乐虹湾 【工作时间】16点--20点 【上户日期】合适就上 【工资预算】3800单休 【工作内容】两大一小的饭 【客户要求】孩子2岁半 需要孩子饭菜做的花样多，做饭好 爱干净，家里吃饭人不多，对卫生要求高 【电话联系】安心老师 （截图或者转发单子私信接单） 公司每周日10点客户见面会，到店完善简历面试上户 【公司地址】上城区景芳地铁D2出口200米-中豪五福天地龙大厦B2座9楼903-2室

精品童装招熟练销售，工作经验三年以上，责任心强 ，吃苦耐劳。年龄25—3 7，薪酬面谈，电话

主要负责工地量尺并图纸深化，按照客户要求，出示数量清单，专业负责，有担当，有责任，尽量就在附近的

岗位职责： 1．负责方案深化与初步设计，并确保符合方案设计的审查要求。 2．具备较强的扩初深化设计能力，能够准确理解方案设计意图，并将其转化为详细的扩初图纸内容。 3．掌握相关技术规范，可与甲方、消防部门及地方设计院保持良好沟通并协同推进工作。 4．了解常用材料性能、细部构造处理及相关设计工艺要求。 5．参与项目施工扩初交底汇报，并配合施工现场的技术支持工作。 6．跟踪现场施工进展，关注施工过程中设计方案的实际落地效果。 任职资格： 1．本科及以上学历，环境艺术设计或相关专业，具有3年以上施工图设计经验。 2．熟悉图纸绘制标准与制图规范，了解设计行业的各类技术标准。 3．熟练操作CAD、PS、SKETCHUP等设计相关软件工具。 4．具备良好的理解力、沟通协调能力，以及团队合作精神和责任意识。 5．工作态度积极主动，热情投入，效率突出，能承受较强的工作压力。 6．面对工作难题时能及时梳理问题，并主动向上级汇报寻求解决方案。 7．可接受短期出差安排。 8．大专学历者须拥有商业空间设计相关工作经验。

岗位职责: 1.负责接待客户，提供专业的设计咨询； 2.参与项目的前期勘察，协助完成项目测量和设计方案的制定； 3.与客户进行有效沟通，确保设计需求得到满足； 4.跟进项目进度，确保设计按照预期效果和质量完成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.能够独立处理和解决客户问题； 3.对设计行业有热情，能够接受挑战； 4.能够适应团队工作，配合团队完成设计项目。

嘉兴分公司招聘启事 现面向社会诚聘核心岗位人才，邀志同道合的你共筑设计梦想，携手成为事业合伙人，在更高平台绽放才华！ 招聘岗位及职责 一、总裁办助理（1名） 二、行政人员（2名） 三、助理设计师（若干名） 四、辅案设计师（5名） 五、资深设计师（10名） 六、实习生（若干名，面向应届毕业生，优秀者可放宽条件） 核心工作职责： 1.协助设计导师完成项目全流程前期工作，涵盖CAD配置图绘制、效果图制作，及后期CAD施工图深化等核心设计支撑； 2.专注酒店、办公空间、高端住宅、私宅（别墅/排屋）全案设计，深度参与项目落地； 3.完善的内部晋升通道，优秀员工可推荐至集团设计部门任职，拓宽职业发展路径。 任职资格 1.装饰设计、室内设计等相关专业毕业，专业基础扎实； 2.有5年以上相关设计工作经验者优先，可配合每周3天出差； 3.具备较强的视觉搭配能力，熟练操作AutoCAD、Photoshop、Sketchup草图建模软件，精通SU建模及D5、效果图制作； 4.热爱设计行业，学习能力强，具备创新思维与创意落地能力； 5.沟通表达能力出色，有强烈的责任感与团队协作意识，执行力突出。 期待热爱设计、追求卓越的你加入！这里有广阔的发展机会、优质的成长平台，让每一份才华都能尽情闪耀！

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杭州市临安区招铝板安装人装人员有意者电联

杭州市桐庐县招幕墙安装

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岗位职责： 1.结合品牌定位与季度主题，配合企划及设计团队推进服装系列搭配与组货计划，提出色彩、面料与款式组合的专业建议； 2.设计单品的多样化穿搭方案，增强产品的搭配灵活性和连带销售机会； 3.负责线下门店橱窗及陈列区域的服饰搭配，塑造统一且具吸引力的品牌视觉风格； 4.编写穿搭指导内容，为终端销售团队或顾客提供日常着装建议； 5.关注市场流行趋势、竞品动向及消费者喜好，持续优化搭配策略，并依据销售数据调整滞销款搭配方式以提升成交率； 6.推动陈列与搭配标准在终端门店的执行落地； 7.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.服装设计、时尚管理、视觉艺术等相关专业优先，具备1-3年女装搭配、造型或买手工作经验，了解服装行业基本运作流程； 2.对时尚潮流有敏锐洞察力，熟悉女装各类风格（如通勤、休闲、轻奢等）特点； 3.具备出色的审美素养与色彩运用能力，能兼顾品牌调性与市场需求； 4.沟通表达良好，富有团队合作精神，抗压能力强，适应高效工作节奏； 5.加分项：拥有零售门店实操经验、KOS经历或具备自媒体运营技能。

杭州市拱墅区招幕墙承包要求合作伙伴具备营业执照、注册资本500万或500万以上建筑业企业资质证书。安全生产许可证、建筑施工企业主要负责人安全生产考核合格证书、中华人民共和国二级建造师注册证书。施工人员要有高空证。符合要求的直接加微信。加微信备注好个人还是公司。

招聘室内外设计会初步预算

杭州市西湖区招幕墙安装

杭州市萧山区招幕墙安装，大工，中工，小工，

招聘：工装室内设计师（商业空间方向） 岗位职责 1.负责商业空间（店铺、展厅、办公室等）的工装设计方案，涵盖概念构思、方案深化及施工图绘制； 2.独立或配合团队完成客户对接，精准理解需求并提供专业设计建议； 3.具备较强谈单能力，高效沟通促成项目合作； 4.跟进项目落地，协调施工方确保设计效果还原。 任职要求 1.3年及以上工装设计经验，有商业空间案例优先； 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、酷家乐、PS等设计软件，能高效呈现方案； 3.谈单能力强，擅长挖掘客户需求，有独立签约项目经验者加分； 4.了解材料、工艺、成本，具备团队协作精神与抗压能力。 薪资福利 •薪资：底薪5000+提成+绩效奖金 •福利：缴纳五险、加长年假、节日福利 •氛围：开放式创意环境，清晰晋升通道 期待与才华横溢的你携手打造更多商业空间佳作！

1：软装方案设计与策划 2：产品选配与采购 3：项目全流程跟进协调 4：较强客户沟通，方案汇报能力