岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能识别常见成本风险 3. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，适应阶段性加班及项目驻场需求

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有二级造价工程师或一级造价工程师证书者优先

1. 库区及分拣中心单据管理：负责北京库区产品出库单、销售单、回执单等各类票据的打印、收集、整理核对及明细信息录入；承担北京库区日常运营监督与库存盘点工作；负责事业部范围内票据的分类整理，搭建并维护票据管理体系，确保票据资料完整、有序、可追溯； 2. 其他事项：完成上级主管交办的其余工作任务。

工作轻松，时间自由

协助领导协调衔接下游客户工作

安装预算员： 1、精通给排水、采暖、电气、通风、消防等机电专业工程量计算与成本计价，承担招标工程量清单及限价的编制与审核，负责变更签证的费用测算，以及项目结算的编制与核对，能够独立完成电气类造价相关工作； 土建预算员： 1、熟练操作图形算量软件（涵盖土建、钢结构、精装修等领域），熟悉计价标准及相关规范依据，工作细致严谨、责任心强； 岗位要求： 1、熟练掌握工程量清单规范、预算定额、施工图集、造价管理规定、造价信息资料及材料设备市场行情等相关文件与法规； 2、熟练运用广联达算量与计价工具； 3、具有2年以上工程造价实际工作经验； 4、工程造价、造价管理等相关专业大专及以上学历，持有注册造价工程师证书或有咨询单位从业经历者优先； 5、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；

造价咨询公司需要安装造价员2名

建筑工程造价、钢结构、土木工程相关专业，2年以上钢结构专项预算经验，独立完成过厂房、仓库、网架、装配式钢结构项目优先。

单休，9:30-18:30，薪资范围6000-6500元/月，五险一金 岗位职责： 1、负责采购订单的下发、系统录入、进度跟进及到货安排，协调果蔬生鲜、粮油、肉类、冷冻食品等食材的日常采购事务。 2、与供应商保持沟通，确认商品信息与订单要求；参与询价、比价、议价流程，维护采购价格台账。 3、在采购系统中完成订单创建与信息更新，核对采购单据与对账资料，确保系统记录与实际业务相符，配合财务完成对账工作。 4、整理并归档采购过程中产生的各类单据和文件，保证采购流程可追溯、资料齐全完整。 5、执行上级交办的其他临时性或专项任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购、物流、商务管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上生鲜类采购文员或相近岗位工作经验，有食品类采购背景者优先。 3、能独立处理订单操作及对账流程。 4、熟练掌握办公软件（如Excel、Word）及采购管理系统/ERP操作。 5、具有较强的数据处理意识和文档归档能力，善于沟通协调，能顺畅对接内外部协作单位。 6、责任心强，抗压能力好，工作认真细致，执行力高，能同时高效处理多项工作任务。 7、具备基本的成本控制意识和市场行情信息搜集能力。

1.年龄20-28周岁，形象气质佳、五官端正，举止大方得体。 2、熟练使用 WPS、Word等办公软件，负责公司文件、通知、台账、合同的录入排版、校对打印、档案归档；整理会议纪要，制作各类统计报表，做好文件资料管理。 3、负责来访客户、合作方接待，来访登记、茶水接待，做好会议布置、会前会后相关工作，维护公司对外形象。 4、配合领导参与商务宴请、客户应酬接待，懂商务礼仪，做好现场对接、资料准备、行程及费用登记等相关辅助工作。 5、协助领导安排日常行程，完成领导交办的其他临时行政工作。 6、可提供住宿。

密云十里铺招聘5名焊工，日结薪资300元，另有20元饭补，工作时间为9小时。明天上班，每天发放320元，工期约十多天，需连续工作十天。

家具板卸车搬到指定房间，搬运费面谈

招聘维修工一名，工作地址位于密云西统路北汽新能源。实行8小时工作制，工作时间从早8:30至17:30，加班费用另算。月工资为4500-5500元，有经验者优先考虑，年龄要求在30-50岁之间。

密云工地，招壮工1一2人，管住不管吃，（短期工为1一30天，工资200元一天，长期工为工地结束240元一天）年龄18一58岁，活完人走帐清，刘哥

密云区工地招聘壮工1至2人，管住不管吃。短期工工期为1至30天，工资200元一天；长期工工资240元一天，至工地结束。年龄要求18至58岁。工作完成后工资结清。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责工程项目预算编制、成本测算及工程量清单编制工作 2.参与招投标文件中商务标编制，配合完成投标报价分析与优化 3.跟踪项目施工进度，动态开展进度款审核、变更签证及结算审核 4.协同工程、采购等部门控制项目成本，提供造价管控建议 5.整理归档造价资料，确保数据准确、过程可追溯 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能识别常见造价风险 3. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4. 持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，适应阶段性加班及项目现场配合需求

做预算，需要跑两趟现场

岗位职责： 1.负责工程项目预算编制、成本测算及工程量清单编制工作 2.参与招投标文件中商务标编制，配合完成投标报价及成本分析 3. 跟踪项目施工进度，办理工程进度款申报、结算审核及竣工决算 4. 审核分包合同、签证变更及现场索赔资料，控制项目成本风险 5.配合财务及工程部门完成成本动态监控与数据分析报告 任职要求： 1.熟悉广联达等造价软件及定额规范，掌握工程量计算规则 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场配合需求 3.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 4. 工程造价、工程管理等相关专业背景，学历不限 5. 有房建、市政类项目预算经验者优先

安装预算，兼职，价格面议

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投标报价、成本测算、预算编制与审核 2.熟练使用广联达、鲁班等造价软件，完成工程量清单编制及计价工作 3.配合审计部门完成竣工结算及对账工作，确保造价数据准确合规 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业背景 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉定额及计价规范 3.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 4.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5.能适应阶段性驻场或项目出差，责任心强，具备团队协作意识

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新思维，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字撰写能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基础的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行各项常规或临时交办的任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻同为员工、担任店经理等）可申请公司住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体享受条件和范围依据公司现行福利制度执行。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须出示本人身份证原件或有效身份证明材料。

单位名称：北京泰桉国际集团 招聘岗位：行政助理 招聘人数：1-3人 招聘条件：必须会开车，能出差，服从工作安排 工作内容：有过行政助理经验优先，负责接待工作，会议记录，后勤保障工作 劳动报酬：4000--6000 工作地点：北京密云 联系方式：

单位名称：北京泰桉国际集团 招聘岗位：行政助理 招聘人数：1-3人 招聘条件：必须会开车，能出差，服从工作安排 工作内容：有过行政助理经验优先，负责接待工作，会议记录，后勤保障工作 年龄要求：25----35 劳动报酬：4000--6000 工作地点：北京密云 联系方式：

岗位职责： 1、开展项目投资分析，完成日常成本测算，提出设计变更的成本优化建议； 2、审核设计估算、施工图预算、招标文件编制及工程量计算工作； 3、组织内部招投标工作，协同外部招投标事务； 4、负责合同文本的拟定与归档管理，监控合同执行进展，审阅相关条款内容； 5、审核工程款项支付，实施结算管控，编制概预算与决算报告； 6、审核工程变更与洽商事项，处理索赔相关工作。 任职要求： 1、具备建筑工程、造价、预算等相关专业大专及以上学历； 2、具有3年以上本专业领域工作经验； 3、精通工程造价管理与成本控制流程，熟悉行业相关政策法规； 4、具备较强的商务谈判能力； 5、有展厅展馆项目经验者优先考虑，了解声光电部分报价体系； 6、工作细致认真，沟通能力强，具备良好的协作意识和职业道德； 7、执行力突出，学习能力强，能够独立高效完成工作任务。 福利待遇： 1、实行八小时工作制度，周末双休，公司提供早中晚餐，享有交通补贴，加班按规定支付加班费； 2、缴纳五险一金，另享多项额外福利，办公环境优美，企业文化氛围浓厚，工作地点位于园博园景区内，距离园博园地铁站十分钟路程。

工作记录登记，账单管理熟悉电子表格会记账！缴纳五险管吃住！

通，工程预算，装修预算，造价师

一、公司简介 北京冠航建筑工程有限公司专注于防水维修核心业务，涵盖屋面防水、车库防水、外墙防水、厨卫防水等各类防水工程的维修、翻新及养护服务，深耕行业多年，注重工程质量与服务口碑，现因公司业务拓展需求，诚招造价员/预算员1名，携手共发展。 二、招聘岗位 造价员/预算员 三、岗位职责 - 负责公司各类防水维修工程的造价编制、预算核算工作，精准核算工程所需材料（如防水卷材、混凝土、砂石等）、人工、机械等费用，确保预算贴合实际施工需求。 - 结合防水维修工程特点，熟悉各类防水工艺、材料价格，参与工程投标报价、成本分析，提供精准的造价数据支持，协助团队完成投标文件编制。 - 跟进施工过程中的造价变更，及时调整预算，核对工程进度款支付、竣工结算，确保结算数据准确无误，控制工程成本。 - 收集整理防水行业造价相关信息、材料价格走势，建立完善的造价数据库，为公司工程报价、成本管控提供参考。 - 配合工程部门、采购部门，核对材料用量、价格，协助解决施工过程中的造价相关问题，确保工程顺利推进。 - 完成公司交办的其他造价、预算相关工作。 四、任职要求 - 年龄22-45周岁，大专及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业优先。 - 持有二级造价工程师证书，有1年及以上工程造价相关工作经验，熟悉防水工程、建筑维修类造价者优先考虑。 - 熟练掌握造价相关软件（如广联达、CAD等），能独立完成工程预算、结算、报价等工作，具备精准的核算能力。 - 熟悉国家及地方工程造价相关政策、规范，了解防水材料、施工工艺及市场价格，具备良好的成本管控意识。 - 工作认真负责、严谨细致，具备较强的沟通协调能力、执行力，能承受一定的工作压力，服从公司安排。 - 无不良从业记录，具备良好的职业素养和团队合作精神。 五、福利待遇 - 住宿：公司包食宿，提供舒适的住宿环境，解决员工食宿顾虑。 - 社保：入职即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），保障员工权益。 - 薪资：薪资面议，根据个人经验、能力提供具有竞争力的薪酬，另有绩效奖金、节日福利、带薪年假、定期体检等福利。 六、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附相关证书扫描件）】邮件主题注明“应聘：造价员/预算员+姓名”。 2. 面试安排：收到简历后，我们将筛选合适候选人，通过电话通知面试时间及地点，请保持电话畅通。 3. 4. 公司地址：北京市通州区宋庄镇平家疃六区141号 我们期待有能力、有责任心的你加入，与公司共同成长！

1. 教育背景： 大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程、建筑工程等相关专业； 持有注册建造工程师及造价工程师证书者优先。 2. 工作经验： 具备5年以上工程造价/预结算工作经验，熟悉房建、装饰、钢结构、门窗、幕墙工程领域； 独立完成过至少2个完整项目的预结算工作，有大型项目经验者优先。 3. 专业技能： 精通广联达造价软件，熟练使用CAD、Excel等办公工具； 熟悉工程量清单计价规范、地方定额及行业相关政策法规； 具备较强的成本分析、风险预控及谈判能力。 4. 综合素质： 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和抗压能力； 沟通协调能力强，能与设计、施工、审计等多部门高效协作。 5、具有一级、二级建造师证书的优先考虑。

电话面试

5年以上经验，能有团队配合的优先，主要是做家装服务。