信阳息县招修锁/开锁/换锁，普通门锁换智能门锁，12个300块钱

接听客户来电，解决用户反馈的各类问题，处理快件相关事宜，及时跟进客户异常信息群内的消息 上班时间：早上八点半至下午六点 月休4天，底薪3000元，另加出港跟单提成，综合收入4000-5000元 招聘要求：年龄20-35岁，高中及以上学历，熟练掌握电脑基本操作，打字速度较快 有快递行业从业背景或客服工作经验者优先考虑

职位描述：接收运营对接的视频素材、文案，发个抖音视频即可 素材是广告，软广，硬广，都有，对抖音账号不影响，素材每天都有，每天都可以发，抖音号多的，可以同时发，多份收益 视频浏览量高有奖励 推荐人发视频也有推荐费 任职要求：有智能手机，有抖音号，会发抖音视频 工作时间：时间自由

网络电话客服

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-17:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-15 通过电话联系客户，筛选有意向的潜在用户，了解其是否有资金方面的需求 长期岗位，需性格开朗，抗压能力强，具备良好的语言表达与沟通技巧

工作内容： 处理客户投诉：通过回电方式解决客户的咨询与投诉问题，工作氛围轻松愉快，无压力，不涉及加班，无销售性质，无任务及业绩考核要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关经验者可适当放宽条件，年龄******。 2、普通话表达清晰，具备基本的电脑操作能力。 3、工作态度踏实，追求稳定，期望长期发展，短期务工者请勿扰。 4、有客服相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 无责任底薪2500元+1000元绩效，综合平均收入约3500元。 工作时间： 上午9点至下午6点，每月安排8天休息，采用轮休制度。 福利： 提供带薪岗前培训，节日礼品发放，每月设立员工激励奖励，举办员工生日会及月度团队建设活动等。

招：电话客服，会普通话，会电脑基本操作，年龄18-35岁，学历不限，薪资丰厚，面议！工作地点：鹿邑城区内 电话： : 非诚勿扰！！！！

岗位职责： 1. 通过电话主动了解客户实际需求，挖掘潜在合作机会并邀请客户面谈，推动最终签约成交。 2. 利用短信、微信及转介绍等多种方式与客户保持联系，提升客户兴趣，促进业务合作达成。 3. 结合客户需求，归纳行业与市场发展趋势，为团队提供可行的市场开拓建议。 4. 深入理解客户具体诉求，量身定制符合其需求的法律服务方案。 5. 持续维护客户关系，定期跟进沟通，掌握需求变动情况，及时优化服务内容。 6. 参与律所组织的相关活动，协助开发新案件资源，宣传推广律所专业服务。 任职要求： 1. 需具备1年以上电话客服相关经验，接受电话沟通工作模式。 2. 有电话销售、大客户销售或财税类产品销售经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通技巧和逻辑思维能力，擅长建立客户信赖感，推动合作落地； 4. 普通话表达清晰，熟练使用Excel、Word等常用办公软件； 上班时间：9:00-11:50 13:00-18:00 单双休 节假日正常休息 工作模式： 公司提供客户资料，通过电话、微信及面对面交流等方式开展沟通

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

招工 纺织厂钢筘维修学徒工 1名 18-35岁 交社保，电话咨询，工资面议 联系方式：何总 固始县纺织工业园

高铁站附近要配菜一名，男，女都可以。

凤凰茶城信阳菜馆招二灶一名7000王

岗位职责： 1.负责建筑模板、门窗、楼梯等木结构的制作与安装 2. 按图纸要求进行放样、下料、拼装及校正，确保尺寸精度与施工质量 3.配合土建、钢筋等工种协同作业，保障施工进度与现场安全 4. 对木制构件进行防腐、防潮、防火等基础处理，延长使用寿命 5.参与施工现场清理与材料管理，做到工完场清、节约用料 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，能独立完成常规木作任务 2. 熟悉常用木工工具及机械操作，了解建筑施工基本规范 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 4. 有较强的安全意识和团队协作精神 5.持有木工职业资格证或上岗证者优先

开发区有没有木工？安两把锁木门锁

有没有在邕宁 做开锁的师傅。

桂林市象山区招家具门锁熟练维修人员

石家庄市新华区招修锁/开锁/换锁

南宁市良庆区招空调外机移动高空安装/维修

淘宝客服负责回复店铺咨询信息（售前售后都有） 文职岗位无需推销无销售性质 做好售前售后的处理 上班时间8-44-12半个月倒一次班月休四天 试用期一个月2600次月转正3000薪资无责 要求会电脑打字，别的基本没有要求 阿广

1、负责电商平台日常客户咨询的接待工作，推动订单达成并妥善处理售后相关问题； 2、跟进订单执行情况，协调仓库及快递公司解决物流过程中出现的各类售后事项，提升客户体验； 3、维护抖音、微信群内客户关系，增强用户粘性，推动客户复购转化； 4、整理与归档老客户数据，定期更新维护，挖掘潜在增长机会； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电商客服工作经验者优先考虑； 2、具备较强的应变能力，耐心细致，积极主动，富有责任心，稳定性强； 待遇： 基本工资+提成+年终奖+五险一金 做六休一，早上8:00-12:00，下午14:00-18:00 月均收入6k-8k；

招聘半天班，男女不限，要求年龄25岁至55岁，上午工作两小时，会沟通，节假日正常休息！高中以上学历，上午十点后联系！ 工资面议！ 联系电话 工作地点贸易广场附近

1、通过公司提供的客户资源，以电话沟通方式对接客户并推动合作达成 2、入职后由主管全程带教，提供系统化培训，快速掌握工作流程 3、团队成员多为年轻人，工作氛围轻松融洽 4、平均一周内即可熟练上岗，月收入达到5000元较为容易，表现优异者两个月左右有机会晋升管理岗位 5、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金（缴纳五险） 6、工作时段：9:00-12:00 13:30-18:30 7、欢迎应届毕业生、短期工及暑期兼职人员应聘

1:不限制时间和地点 2:随时可做，时间自由安排，有执行力

1、售前：通过淘宝、天猫平台在线工具及时响应客户咨询，解答疑问，促成订单成交，推动关联商品推荐与销售；售后：主动跟进客户问题，妥善处理店铺评价管理、退货退款流程、平台投诉工单、物流异常监控、评价回复及中差评挽留，并承接售前转接的售后事宜； 2、售中事务处理，包含物流查询、退换货协调、仅退款审核等相关客户服务工作； 3、持续学习产品相关知识，配合上级完成线上店铺日常运营工作，公司提供系统化培训及清晰的职业发展路径； 4、定期汇总客户意见与建议，开展需求分析，助力优化产品功能与服务体验。 [任职资格] 1、具备基础计算机操作能力，打字速度熟练； 2、性格开朗，工作积极主动，有电商客服经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧和亲和力，善于倾听客户需求； 4、具备团队协作精神和服务意识，责任心强，能承担工作压力； 5、管理岗位需具备团队管理背景，沟通能力强，有带领10人及以上客服团队经验者优先； 6、排班时间：早班8:00-16:30，晚班15:30-24:00，每周轮换一次（具体以小组安排为准） [薪资待遇] 1、试用期1个月，综合月收入4000-5000元，表现优异者可提前转正并享有职级晋升机会； 2、休假制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假，春节假期优于法定标准； 3、团队活动丰富，包括不定期聚餐、节日福利发放、年度集体旅游等； 4、办公区内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食免费不限量供应； 5、社会保险：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险。 [发展空间] 晋升机制：经验丰富且表现突出者，可晋升为团队管理者，进入公司核心管理梯队，获得长期发展机会。

岗位职责: 1.通过电话与客户进行沟通，通知客户关于逾期还款的事项。 2.采用合适的沟通技巧，引导客户理解还款的重要性，并鼓励其尽快偿还。 3.记录所有电话沟通情况，确保信息的准确性和及时性。 4.协助处理客户的疑问和异议，确保流程的顺畅进行。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力。 2.能够在压力下保持冷静，处理复杂情况。 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.对电话催收流程有一定的理解，能够准确执行相关规定。 工作时间: 冬季早9-12，下午1.30-5.30周末单双轮休，节假日正常休息。 公司工作氛围比较温馨，工作环境干净整洁。 岗位福利：底薪加各项补助加个人提成，当月完成个人任务值，另外会有奖励，综合薪资4000-10000以上，业务好的话，提成也是多多益善！ 。 百汇欢迎您的加入！

【岗位职责】 1.对花呗借呗逾期客户进行电话联系，提醒、督促并引导其按时归还欠款； 2.回复蚂蚁金服来电客户，告知还款金额、还款方式及还款时间等相关信息； 3.向客户说明未能及时还款可能带来的影响与后果； 4.对客户信息缺失的情况及时补充更新，确保后续沟通顺畅； 【任职要求】: 1.*******，大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件； 2.性格外向、乐观，思维灵活，具备良好的心理承受能力； 3.具备出色的沟通表达能力和应变协调能力，责任心强，工作主动积极； 4.有电话催收、电话销售、客服等相关工作经验者优先考虑； 5.个人征信良好，当前无任何逾期记录； 【薪资待遇】： 1、薪资结构：底薪（3440-7900）+提成，月综合收入6000-9000，业绩突出者可达10000-20000，上不封顶； 2、正式入职后即按规定缴纳五险一金； 3、拥有清晰完善的晋升通道，每年享有4次晋升调薪机会； 4、提供生日福利（礼品）、不定期团建活动、传统节日福利、年会奖励等； 5、依照国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等假期权益； 6、配备新人培训、一对一导师带教、专业培训团队支持（无经验亦可快速上手）； 7、公司配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、上班时间：8:30-12:0014:00-18:00，每周休息5-7天。 【晋升通道】 1.横向发展：法务专员----法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司持续扩张，管理岗位发展空间广阔！） 2.纵向发展：客服-（培训师、行政、招聘、人事）-后台主管

售前售后岗位同步招聘， 【岗位职责】 1、售前工作：通过阿里旺旺接待淘宝、天猫客户，及时解答咨询问题， 2、售后工作：处理订单履行中的各类问题，如物流查询、包裹跟踪及客户投诉协调 【任职资格】 1、熟练使用电脑，具备较快的打字速度， 2、掌握淘宝、天猫、京东平台规则及后台基本操作流程； 【薪资待遇】 每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪2500元；转正后无责任底薪（2500-2800元）+绩效奖金800~1600元，单休制，采用排班轮休方式，依据每月实际周日数量统筹安排，节假日累计调休，工资每月10号准时发放，早班时段：8:00-16:30，晚班时段：15:30-00:00，每周进行一次班次轮换， 1、休假政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家标准的春节长假； 2、团队活动：定期组织聚餐，节日发放福利，年度安排集体旅游； 3、办公福利：公司配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应； 4、职业发展：晋升机制以个人能力为核心评估标准，不设资历门槛，能力强即可获得管理岗位晋升机会，内部晋升空间广阔

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 不加班！ 到点下班！ 接受实习生！（可提供实习证明） 接受寒暑假工！（最少需任职满1个月） 提供宿舍！（阿姨打扫有厨房可做饭冬天有暖气） 工作内容： 1.负责公司前端电话信息筛选，非销售类岗位 2.对家长名单进行归类整理，并移交至后端对接人员 3.日常以数据筛选为主，操作简单，入职即能快速上手 任职要求： 熟练使用基础表格工具，男女不限，年龄18-50周岁 上班时间： 上午9:30-12:30 下午2:00-6:30 工作时长7个半小时，不加班 福利待遇： 1.全职基础薪资5k+奖励+绩效，平均收入约7k，每月15日准时发放 2.兼职每日收入110元，每周四结算前一周工资 3.多项福利涵盖：五险＋转正后月薪增长500-2000元＋每周茶话会及月度团建＋生日关怀＋带薪年假与商业保险＋每日工作7小时无加班＋提供住宿 4.季度考核晋升机制，通过后享有季度津贴

联通诚聘： 【呼入客服岗位】 【工作内容】：接听电话多劳多得，没有要求同时风险等比例公司承担 工作地点：郑州市金水区国基路沙门站联通大厦，联系人刘女士 欢迎推荐或自荐或者可以直接加我私聊

任职资格: 1、专业不限，综合条件优异者可适当放宽学历要求； 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 3、性格外向、乐观进取、反应灵活，具有良好的职业操守； 工作待遇: 1、严格依照劳动法规定执行，依法缴纳五险； 2、享受各类带薪假期：病假、年假、产假、丧假； 3、清晰的晋升通道：专员→组长→副主管→主管→经理→分公司总经理； 4、丰富的团队活动：生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升培训； 5、系统岗前培训：无行业经验无需担心，专业导师全程指导，帮助快速掌握岗位技能； 6、提供舒适宜人的办公环境