工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可做 结算方式：按完成任务结算 招聘截止时间：2026-12-31 诚聘兼职招生老师，时间自主可控

聘，招聘，广纳贤才 赢，共赢，恰逢其时 我公司深耕教育规划，就业规划行业多年。现体制改革面向社会招聘有热情，有理想的教育规划人才！完善的晋升机制，保险齐全。

我们专注于医药行业人才成长服务，现因业务拓展需招聘学历提升与执业药师资格证书招生老师，诚邀热爱教育招生、擅长沟通的你加入，共同助力学员职业发展！ 一、岗位职责 1. 负责学历提升（成人高考、自学考试等药学/中药学相关专业）与执业药师资格证书培训项目的招生推广，拓展学员资源。 2. 接待学员咨询（线上/线下），精准解答学历提升政策、执业药师报考条件、课程内容、收费标准等问题，提供专业报考建议。 3. 跟进潜在学员，通过电话、微信等方式维护客户关系，挖掘需求并促成报名转化。 4. 协助组织招生活动（如线上宣讲、线下咨询会），整理学员报名资料，确保流程合规。 5. 完成个人招生目标，定期反馈招生数据与学员需求，优化招生策略。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，医药相关专业、教育类专业或有招生/销售经验者优先。 2. 能力： -具备良好的沟通表达与谈判能力，能清晰传递项目优势，打动学员。 -有目标感，能主动开发客户，承受一定的业绩压力。 -熟悉学历提升（成考、自考）政策或执业药师考试相关知识者优先，无经验者可接受岗前培训。 3. 素养：责任心强、有耐心，热爱招生工作，认同“助力学员成长”的服务理念。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪+高提成+绩效奖金+招生奖励，综合月薪3200-1w（上不封顶，业绩优秀者薪资更高）。 2. 福利保障：缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、节日福利（端午/中秋/春节等）。 3. 成长支持：提供岗前培训（项目知识、招生技巧）、定期内部培训，助力快速上手。 4. 工作氛围：团队年轻活跃，定期组织团建活动，无复杂人际关系，专注业务成长。 四、工作时间与地点 1. 工作时间：9:00-18:00（午休2小时），周末单双休，法定节假日正常放假。 2. 工作地点：甘肃省兰州市城关区大沙坪天一山庄至仁同济 我们期待积极主动、想挑战高薪的你，与团队一起在教育招生领域实现价值！

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-08-25 工作内容：负责电话接听、客户接待、学员关系维护及自媒体平台运营相关事务。 任职要求：形象良好，气质出众，具备良好的沟通表达能力，工作态度积极主动。 福利待遇：底薪+提成+绩效+五险+年底奖金+带薪休假+带薪培训

岗位要求： 1.热爱运动，专业不限，具备良好的语言表达与沟通技巧； 2.负责完成团队招生目标，与家长开展课程交流及后续关系维护； 3.拍摄学员日常训练的照片和视频，用于家校互动及品牌宣传 福利制度 1.年终奖金 2.无责任底薪3k-6k+高额提成+专项激励奖金 3.福利待遇优厚（五险+中秋节日礼品+员工生日专属小礼物）

岗位职责： 1、配合主管完成校区教学安排及招生规划的相关工作； 2、根据公司标准执行市场调研与推广任务； 3、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务； 4、跟进学员学习进展，确保高质量的客户支持服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣； 2、具备良好的亲和力及沟通表达能力； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、具备团队协作精神，责任感强； 5、有儿童教育相关经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会

岗位职责： 1、 为学员及家长提供个性化的专属咨询服务； 2、 协同教师为学生制定针对性的学习方案； 3、 按照公司标准执行市场调研与推广任务； 4、 跟进学员学习进展，提供专业且贴心的客户服务支持； 要求： 1、 大专及以上学历，热爱教育事业； 2、 具备良好的沟通表达能力与亲和力； 3、 认同天童家天下企业文化，有少儿相关工作经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪+绩效奖金，收入无上限 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日福利+子女免费课程 3、培训体系：入职培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深管理者带教 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理

一、岗位职责： 【招生】 1、负责执业药师、医师、学历相关课程的招生工作，销售模式涉及电销、网销，面销；公司提供精准资源做扶持。 2、熟悉公司业务及公司自有App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料。 【教务服务】 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 3、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 4、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率的同时完成业绩目标。 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；市场营销，医、药、护相关专业优先； 2、具有较强的客户服务意识、亲和力强； 3、具备较强的沟通表达能力和抗压能力，适应快节奏的工作； 4、热爱教育行业，工作积极性高、执行力强、责任心强，善于学习、熟练使用各类办公软件。 三、工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末大小周轮休，国家法定节假日正常休息，保障您工作之余有充足的休闲时光。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机，打造舒适、便捷的工作环境，助力高效办公。 2.休假无忧：除法定节假日，还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益，全方位照顾您生活的方方面面。 3.薪资丰厚：依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资，对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅，让努力与收获成正比。 4.保障完备：为员工缴纳五险一金，解决您的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重大节日，为员工发放丰厚节日礼金或礼品，传递公司的温暖与祝福。 6.生日惊喜：在您生日当天，送上温馨的生日祝福、举办小型party并附赠小礼品，让您感受公司的贴心关怀。 7.晋升通畅：每半年组织一次内部干部选拔，为储备干部定制系统的管理者提升课程，优先内部竞聘，为您的职业发展开辟广阔道路。 8.导师助力：新同事入职即配备专职导师，在工作与生活上提供全方位指导与帮助，助您快速适应新环境、上手新工作。 9.团建欢乐：每月为各部门提供活动经费，可自由组织丰富多彩的团建活动，您可尽情参与，放松身心、增进团队凝聚力。 10.年假充裕：入职满一年，即可依据国家规定享有5-15天带薪年假，春节期间还有10-15天带薪假期，让您有充足时间陪伴家人、放松自我。 11.培训赋能：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目，帮助您不断提升专业素养与综合能力。加入我们，一起为教育梦想拼搏，收获成长与成就，期待您的加入！

招生工作，以下是其主要职责和要求： 职责 -招生宣传：制定并执行招生宣传计划，通过线上线下多种渠道，如社交媒体、招生网站、线下活动、海报等，宣传成人学历教育项目的优势、课程设置、报名流程等信息，吸引潜在学员。 -咨询解答：为前来咨询的学员提供专业、详细的解答，包括学历提升的方式、专业选择、学习方式、毕业要求等，根据学员的具体情况给出合理建议。 -学员招募：积极挖掘潜在学员资源，通过电话沟通、上门拜访、参加招生展会等方式，与潜在学员建立联系，邀请他们参加招生说明会或体验课程，促进报名。 -数据管理：负责学员信息的收集、整理和分析，建立学员档案，及时跟踪学员的报名进度和学习情况，为招生决策提供数据支持。 -协助教学：与教学部门密切配合，协助安排课程表、教材发放、教学场地布置等教学相关工作，确保教学活动顺利开展。

本店招后厨帮厨两名，上班时间，早八点半至三点，工资每月十号按时发放联系电话，，地址，滨河新区，欢迎加入

找装载机司机长期干，工地配料干零活<br/>岗位职责:<br/>1. 推渣台、料场按指定区域堆，通道卸料口别堵<br/>2. 整平按标高或测量交底控制厚度、平整度<br/>3. 跟自卸车配合听指挥、就位准、别碰车厢轮胎<br/>4. 每天开工前查轮胎气压、外观、制动，有毛病报修<br/>5. 液压油、冷却液、油不够就加，加油量记一下<br/>6. 滤芯、轮胎到期或坏了就换或报修，换过记一笔

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 原标题：《制药厂320一天可日结+入职奖8000！免费管吃住/长白班》

山丹县南关菜市场院内，财禄公司需要配菜，卸菜，送菜工作人员，要求工作上能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，干净利落的工作人员，工资年新六万元，工资年新四万捌千元，有意者请联系：

山丹去阿啦右旗种梭梭树，，，吃住都惯，工期三个月，要有吃苦耐劳，想心挣钱的。发混子的不要。电话

旅游规划师（线上顾问）招聘信息 (一) 【岗位概述】 作为热门旅游城市的旅游规划师，您将是客户探索美好旅程的“梦想策划师”。我们为您提供丰富的意向客户资源，您无需外出拓客，只需通过线上沟通，深入了解客户需求，为其量身定制个性化、高性价比的旅游方案。您的核心价值在于通过专业的咨询与贴心的服务，赢得客户信任，最终实现销售转化，在帮助他人实现旅行梦想的同时，成就自己的职业价值。 (二) 【岗位职责】 1.客户沟通与需求挖掘： 通过微信、电话等线上方式，主动联系公司分配的客户资源，耐心、细致地沟通，精准挖掘客户的旅游需求、偏好及预算。 2.旅游方案设计与呈现： 根据客户需求，快速响应，为其规划推荐旅游行程方案，并通过专业讲解突出方案亮点。 3.销售促成与订单处理： 主动跟进意向客户，解答疑问，处理异议，最终促成订单成交 4.客户关系维护： 做好成交客户的维护工作，建立良好的客户关系，提升客户满意度和复购/转介绍可能性。 5.内部协作与学习： 与产品、操作等部门保持良好协作，及时了解最新旅游产品、目的地资讯及公司政策，不断提升专业度。 (三) 【任职资格】 1.沟通能力： 具备优秀的口头与书面表达能力，语言亲切、有感染力，能通过线上沟通与客户快速建立信任关系。 2.学习能力： 对旅游行业有热情，具备快速学习的能力，能主动熟悉各热门旅游城市资源、公司产品及业务流程。 3.电脑操作： 熟练使用Office办公软件（Word, Excel），能够独立完成行程方案的撰写与修改，并熟练操作各类在线沟通及办公系统。 4.个人素质： 有强烈的服务意识、责任心和抗压能力，结果导向，对成交有渴望。 5.学历经验： 大专及以上学历，有旅游、酒店、销售或客服相关经验者优先，但欢迎优秀的应届毕业生投递。 (四) 【薪酬结构】 我们提供具有竞争力的“无责底薪+高额提成”薪酬体系，确保努力与回报成正比。 ●基本工资： 提供行业内有竞争力的固定底薪，保障基本收入。 ●岗位工资： 根据个人经验与能力评定的岗位津贴。 ●全勤奖： 月度全勤即可获得的额外奖励。 ●绩效奖金： 与个人销售业绩（成交额/利润）直接挂钩的高额提成，上不封顶。 不定期激励奖金： 包括月度/季度销售冠军奖、超额完成奖、新产品推广奖等各类专项奖金，激励形式多样

招聘：秘书 薪资：15000-16000元/月 职位详情： 1. 日常事务与行程管理 负责领导日常日程安排、会议预约、出行计划、差旅预订、用车协调，保障工作秩序高效顺畅。 2. 会议组织与文书处理 负责会议通知、会场布置、会议纪要撰写、决议事项跟踪落实；起草、校对、归档公文、通知、汇报材料等各类文件。 3. 上传下达与跨部门协调 承接领导指令，传达至各部门并跟踪执行结果；协调跨部门沟通、事项推进，做好信息汇总与反馈。 4. 来访接待与外联事务 负责内外部来宾接待、引导、引见、商务陪同；处理来电、来信、来访登记与转接，维护对外联络关系。 5. 办公环境与资产管理 维护领导办公室环境卫生、物资管理、文件归类；负责办公用品申领、固定资产登记与保管。 6. 档案与信息管理 建立并管理文书档案、合同资料、重要文件，做好信息整理、保密工作与数据统计。

招聘：旅游顾问 薪资：6000.0-10000.0元/月 职位详情： 客户咨询与接待：通过电话、或面对面方式，耐心解答客户的旅游咨询，包括但不限于行程规划、目的地信息、酒店住宿、交通安排等。 需求分析与方案定制：深入了解客户需求与偏好，根据客户预算、时间安排、兴趣点等因素，设计并推荐最合适的旅游方案。 销售推广与谈判：主动向客户介绍公司旅游产品与服务优势，有效运用销售技巧促成交易，同时处理价格谈判、合同条款等细节，确保交易顺利进行。 客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，收集反馈，持续提升服务质量，同时挖掘客户的潜在需求，促进二次销售与口碑传播。

【我们对“英雄”的要求】 沟通硬实力： 我们不在乎你的文凭，但非常在乎你的语言沟通与逻辑组织能力。你需要能快速听懂客户需求，并用极具感染力的语言完成线路推荐。 实战经验： 有旅游行业经验、或丰富的销售成交经验者优先。如果你是转行而来的“销售老鸟”，我们同样热烈欢迎。 执行力： 既然公司分客户，你需要的就是极强的执行力，及时跟进，不浪费每一个成单机会。【给实战派的硬核福利】 资源无忧： 每日分配公司自有新增客源，不需要你自己去大海捞针找资源，入职即开跑。 薪资给力： 无责底薪 $3000-4000$ + 高额提成 + 现金奖，综合薪资 $7000$ 起，勤快点月入过万很轻松。 带薪长假： 旅游人的尊严！淡季享受不少于30天的超长带薪年假，五一、 国庆均有调休。有人带： 哪怕换个赛道，也有专业师傅一对一教你四川/重庆线的成交秘籍。 特别提示：本岗位为结果导向，公司提供最优质的平台和资源，欢迎对自己沟通能力有自信、想拿高提成的实战型人才加入。

岗位职责：1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练运用公司系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑转介率 4.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发状况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力、服务意识与亲和力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握旅游产品知识与系统工具 3.普通话标准，具备一定外语听说能力者优先（如英语、日语、韩语） 4.责任心强，抗压能力好，能适应节假日及旺季弹性工作安排5. 学历不限，有旅行社、文旅行业从业经验者优先

岗位职责： 1. 客户咨询与需求分析 - 专业解答：向家长详细介绍体适能课程在儿童感统发展、体质增强、专注力提升等方面的实际效果，针对家长疑问提供科学依据，结合案例或数据增强可信度。 - 需求挖掘：通过有效沟通精准识别儿童个体需求，匹配适合的课程方案。 2. 课程销售与签约转化 - 体验课设计：策划具有高吸引力的免费体验课程，借助现场互动展现教学亮点，观察并记录儿童参与表现。 - 课程方案定制：结合家庭的时间规划与预算情况推荐合适的课程组合，合理配置赠课资源以提高签约成功率。 3. 会员关系维护 - 成长跟踪：定期向家长通报孩子的训练成果，持续强化对课程价值的认可。 - 社群运营：运营会员微信群，定期发布儿童运动科普内容及亲子锻炼小活动，提升用户粘性。 - 市场推广协作：配合线下推广，在幼儿园、商业中心等场所开展宣传活动，收集潜在客户信息。 4. 数据记录与反馈 - CRM管理：完整录入客户资料，定期复盘未成交原因，持续优化沟通策略。 - 数据统计：整理试听转化率、退课率等相关数据，为课程改进提供支持。 任职要求： 1. 熟悉体适能课程体系，能准确传达课程对孩子成长的帮助。 2. 具备优秀的表达能力，善于与家长建立信任关系。 3. 了解基本市场推广逻辑，能与团队协同推进销售任务达成。 4. 具备数据分析意识，能基于数据反馈调整工作方法。

招聘：因建材公司业务发展，现招聘销售主管一名，销售3名，年龄30一50岁之间，司机，工资薪水面议，欢迎有志之士合作，联系电话：

1、负责4到9年级的智能一对一课程推广 2、负责中高考技巧提分课程推广 3、接待来访家长 4、形象气质佳，有亲和力 5、直播引流，短视频运营

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石宝玉—中国黄金 龙凤珠宝 招人啦！ 宝妈也能财富家庭双丰收啦 财务 2名 年龄25–40岁，男女不限 主要负责考勤、工资核算、门店毛利、成本核算、内部数据整理 不用报税，只做内部账 要求细心、会Excel、稳定踏实。 珠宝销售 — 宝妈多名 年龄23–38岁，形象干净、性格开朗 接待顾客、销售黄金、银饰、玉器 有无经验均可，有人带、简单易学 宝妈也能轻松上班，方便照顾小孩，工作稳定。 有意向的朋友，直接来店里面试！ 地址：石宝玉—中国黄金 龙凤珠宝 电话： 我们在这里等你！

讲解员 1.品行端正，勤奋敬业，具有良好的职业道德。2.具有良好的沟通表达、逻辑思维能力和团队合作精神。3.身体健康，无不良记录。 薪资福利:1.工作期间，免费提供食宿。2.工作期间公司为员工购买意外保险。3.每年4月 - 10月带薪休假4天/月。 1.求职者需对个人填报信息及所提供资料的真实性和准确性负责，经核查与事实不符，即取消录用资格。2.对审查通过符合条件的求职者，公司将通过电话、短信等形式通知参加面试，请保持通信畅通。3.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素调整、取消或终止岗位的招聘工作，对本次招聘有最终解释权。4.公司在整个招聘过程中不收取任何，请广大求职者提高警惕，谨防受骗。 工作地址:张掖七彩丹霞景区

岗位职责: 1.与客户建立专业沟通，精准把握其需求并提供匹配的课程方案。 2.创新设计课程内容，通过互动形式展现课程的核心优势与价值。 3.结合客户的预算情况和时间规划，制定专属的学习计划。 4.持续跟进客户学习进展，定期沟通反馈，保障服务体验与满意度。 任职要求： 1.熟悉课程体系，能准确传达课程亮点与实际成效。 2.具备良好的表达能力和客户服务意识，善于团队协作。 3.了解市场营销基本逻辑，可与团队高效配合达成业绩目标。 4.具备数据思维，能借助数据分析持续优化工作方法与策略。

婚案礼服店， 诚聘店员一名，有销售经验者优先， 工资面议 联系电话： 地址：甘州市场衣尚万家斜对面

岗位职责： 1.客户咨询与需求分析 -专业解答：向家长清晰讲解体适能课程对儿童的益处，包括但不限于感统协调、体质提升、专注力培养等，针对家长疑虑提供科学解答，引用案例或数据增强说服力。 -需求控掘：通过提问精准判断儿童实际需求，推荐匹配课程。 2.课程销售与签约转化 -体验课设计：策划高转化率的免费体验课，通过现场互动展示课程价值，观察儿童参与度。-课程方案定制：根据家庭预算、时间安排推荐课程包，灵活搭配赠课提升成交率。 3.会员关系维护 -成长跟踪：定期向家长反馈儿童训练进展，强化课程价值感知。 -社群运营：维护会员微信群，分享儿童运动知识、家庭训练小游戏，增强粘性。 -市场推广协作：地推支持，在幼儿园、商场等场所开展推广活动，收集潜在客户信息。 4.数据记录与反馈 -CRM管理：详细记录客户信息，定期分析未成交原因优化话术。 -数据统计：统计试听课转化率、退费率等数据，协助优化课程设计。 任职要求： 1.对体适能课程有深入理解，能够向家长清晰表达课程的价值。 2.具备良好的沟通技巧，能够有效地与家长建立良好的关系。 3.对市场推广有一定的了解，能够与团队成员有效沟通，共同完成销售目标。 4.对数据敏感，能够通过数据分析来优化工作策略。