宁波市象山县招安全员/安全负责人

宁波市慈溪市招安全员/安全负责人(c证安全员)

中核核电新项目招聘啦！ ☆计划管理员 / 安全员（各2人） 4500-4800 ☆仓储管理 / 检验管理 / 起重指挥:（各3人）4800-5100 ☆库工（5人）:4400-4700 ★要求:20岁-55岁，大专及以上学历，部分岗位初中以上，政审合格，身体健康。 工作地点 浙江金七门或金三门（根据公司分配） 联系方式:（微信同号）

丽水市松阳县招安全员/安全负责人、主要是做桥梁钢筋加工厂内，要求会熟练的操作电脑，每天早上要搞安全教育，去现场旁站，还要搞一些整改回复，还要对人员登记，机械设备记录，材料进出登记，要求持证上岗，工资7500，交社保

衢州市常山县招隧道安全员

1、掌握现场安全检查、隐患排查及事故处理流程，具备协调沟通能力。 2、要求‌3-5 年以上‌施工管理或安全相关工作经验。 3、能独立开展安全巡查、隐患整改、三级教育、安全资料编制归档。 4、安全资料整理、迎接检查。

杭州市萧山区招安全员/安全负责人

现场安全负责，现场施工管理，项目对接，优先考虑对门窗，阳光房，天窗，各种外立面铝合金装饰的专业者。做过家装施工的先。待遇根据能力定薪酬。

岗位职责： 1. 负责公司安全生产管理体系搭建、制度完善与落地执行，落实安全标准化工作 2. 开展日常安全巡查、隐患排查治理，制定整改方案并跟踪闭环 3. 组织安全培训、应急演练、安全宣传教育，提升全员安全意识 4. 参与项目安全方案编制、安全技术交底与现场安全管控 5. 对接政府安监、消防等部门，处理安全相关资料报审、检查迎检 6. 负责安全事故调查、分析、上报及善后处理工作 任职要求： 1. 持有注册安全工程师职业资格证书，可注册/已注册优先 2. 熟悉安全生产法律法规、安全管理流程及现场安全管控 3. 具备建筑/化工/制造等相关行业安全管理经验者优先 4. 工作严谨负责，沟通协调能力强，能独立处理安全事务 5. 能熟练编制安全方案、台账、报告等资料

余姚市招工地苦力工:搬运和清理等

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

宁波市象山县金七门核电项目招塔吊指挥2人，工期很长，3年左右，工资月发，不用到处跑。要求年龄45以下，工地管得严 能适应的确定在打电话，无犯罪记录(手机上可以开具)，无心脏病，无高血压，无低血糖，无其它传染疾病，无残疾，手指头无缺少！ 微信同号

宁波市象山县金七门核电项目招塔吊指挥2人，工期很长，3年左右，工资月发，6300/月9小时，上基本班10小时，加班20/小时，每天给一个加班(20*30=600)，就是6900每月，10小时以上加班另算，不用到处跑。要求年龄45以下，工地管得严能适应的确定在打电话，无犯罪记录(手机上可以开具)，无心脏病，无高血压，无低血糖，无其它传染疾病，，手指头无缺少！(优先，确认好打电话)

精密模具师傅熟练懂精密模具制作、装配调试，技术扎实薪资福利:待遇优厚招工人数:5名直招

安全员三类证书考试工作地址:青海西宁去一天半茶水费60018-50岁，男女不限

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沈阳苏家屯工地，三栋二十三层，聘有证安全员一人。内外业，月薪12000元。其他电话详谈。联系☎

抚顺华兴石油化工有限公司 1.安全员：2名，要求化工专业；工资：试用期3500元，转正4000元+。 2.仪表工：1名，工资：试用期3500元，转正5000元左右。 3.仪表工程师：1名，工资：试用期3500元，转正5000元左右。 备注：包吃住，一金，员工体检，节日福利。 简历发送 工作地点：抚顺市东洲区双棉路13号 联系电话：

杭州市临平区崇贤镇地铁项目诚招 带C1证的安全员，带C1证的，带C1证 住建局\住建厅颁发的证，有责任心，吃苦耐劳者来！薪资优待！ 薪资也可面议！ 杭州本地的优先

招聘岗位如下： 1、络筒挡车工:2名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时班倒(两周白班一周夜班），平均计件工资6000-9000元 2、挡车工：5名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时两班倒，工资计件6000元以上。 3、检包检验员：2名，男女不限，25-45岁，初中以上学历，能服从安排，工作12小时长白班，工资计件，6000元以上。 4、单证员：1名，25-45岁，大专以上学历，有较强的英语读写能力，工作认真仔细，有责任心，长白班8小时（大小礼拜制），工资5000-6000元。 5、电工：1名，25-50岁，初中以上学历，有电工上岗证，有经验者优先考虑，8小时长白班，主要负责车间设备的维修和保养

面试包过-住宿免费 不坐厂车-长白班为主 不查纹身-黑户案底都可以 当天安排住宿-工作餐免费 主推【宁波小米空调】 夜班2⃣2⃣0⃣-2⃣6⃣0⃣ 白班1⃣9⃣8⃣-2⃣3⃣4⃣ ✅夜班20元/小时。白班员工18元/小时。每天11-13小时。月均工时310以上。长期支付。发薪日30号。预支薪资 ✅年龄:1⃣8⃣-5⃣0⃣岁-男女不限生产组装家用小米空调。岗位包装；组装；检验；贴标；注塑等 ✅白班免费包吃2餐，夜班免费包吃1餐➕餐补8元。免费提供住宿4-6间。，✅，在职满3个月可报销。/月。，水电费平摊 ⚠温馨提示：无，，需提前打离职报告。。

16岁超级无敌好企业强势来袭，咱这里都是手工活，工作简单又好干，来了让你不想换、 【宁波最简单好干小厂】 长白班、全坐班、活好干、 不体检、不面试、管理松、 岗位包调、包换、包满意、 入职每周都可以预支工资、 员工216-234元/天，正常每天工作时间12-13个小时，，月综合工资6500-7000元左右、 年龄:16-40 岁（3 女可以带 1 男）企业主要岗位以：包装、检验、查数、摆盘为主，全都是手工活，工作超级简单，超级轻松，超级好干，留人率超级高、来过的都说好、 免费三餐，伙食还可以，免费豪华住宿4-6人间，空调、热水器、独立卫生间、独立洗澡间等设施基本齐全、。

1.高中以上文化，年龄25-40周岁之间，一年以上工作经验 2.能看懂图纸和熟练运用量具 3.具有处理异常问题能力，做事踏实认真，有责任心，服从领导安排 4.能跟随车间加班

布政张家谭地铁口急招！长白班！ 月薪7000-8500/月 岗位：检验，焊锡，补焊，需要有做过的 工作地点：海曙张家谭地铁口旁（通勤超方便！） 年龄要求：18-45岁 ⏰ 工作时间：长白班8:00-20:30 （偶尔加班，坐班） 薪资待遇超给力 ✅ 底薪2490+100全勤=2590元（22天制） ✅ 加班费：周内17:30后21元/小时 | 周末全天28元/小时 ✅ 干满俩月，补贴200-500 ✨ 员工福利 ✅ 包吃两餐（不用自己花钱买菜做饭！） ✅ 专属抽烟时间，劳逸结合超贴心 ✅ 月休2-4天，休息自由安排 报名热线：

招工，招聘成品轴承平面外观检验员两名，要求年龄 18-40 岁熟练工优先学徒工能吃苦耐劳工资面议，联系电话，地址慈溪市周巷镇环城西路558号，联系人无

招长期帮忙检验包装3人计时计件都可以地址望童路999号浙森大厦西边4楼

宁波继峰总部汽车内饰厂，男女不限，愿意做包进，主要招聘 岗位 1 包覆，检验工，两班倒，20至38周岁，需要配合加班到10点，小组计件或者个人计件，月综合工资7000～9000 元 岗位注塑车间，记件工资，7 点 -7 点，两班倒，20～38周岁，综合月薪8000～9500 食宿：宿舍陆续可安排厂区宿舍需要排队，餐补8～16/天，。

【公司简介】 河南聚量是国内领先的电商运营公司，自2019年成立以来以线上营销为核心，集短视频运营、内容营销、品牌推广等为⼀体的全方位、多渠道变现的新⽹络⽣态营销公司。产品主做3c⼩家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+，办公区近万平，期待有才华，有责任心的有志之士加入~ 【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：负责公司层面体系文件的控制与管理，确保其适宜性、充分性与有效性；并主导业务流程的标准化与优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审员培训与资格管理，开展体系标准、核心工具及法规要求的内部培训；建立并维护体系知识库，整合标准、法规、最佳实践与典型不符合项案例。 3.内部体系监督：定期执行公司内部流程稽核、专项审核及管理评审，确保体系在公司层面的有效运行与合规性。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：建立供应商准入评估体系通用标准，应用VDA6.3或等效标准协同PQM对潜在供应商进行体系评审与现场过程审核，输出审核报告与准入风险建议。 2.合格供应商绩效监控：建立供应商质量绩效指标体系（如DPPM、SCAR响应率），实施月度/季度绩效评价，并驱动PQM对供应商绩效持续改进。 3.合格供应商体系监督：对关键/瓶颈供应商实施不定期飞行审核或专项过程审核，验证其体系运行的有效性与一致性。 4.合格供应商发展与赋能：针对供应商体系薄弱环节，提供专项辅导与培训，推动其质量能力提升，以应对客户审核与业务需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：协同新工厂/新业务线的质量体系策划、建立与维护，参与体系认证全过程，确保证书持续有效。 2.推动工厂体系执行落地：协同工厂体系推动体系要求融入业务流程，监控关键过程绩效指标（KPI），识别改进机会。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂体系通过内审、管理评审及数据分析，推动纠正与预防措施（CAPA）及持续改进项目落地，提升过程稳定性与体系有效性。 4.策划质量意识提升活动：推广质量工具应用，营造全员参与、持续改进的质量文化。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：包括前期差距分析、辅导、现场协同应对及审核发现项的纠正措施（8D/CAR）跟踪闭环。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程、质量管理或相关专业； 2.至少3年以上质量管理工作经验，具备ISO9001等质量管理体系搭建或优化经验者优先； 3.熟悉质量管理体系标准和流程，能够独立进行质量体系文件的编写和维护； 4.熟悉质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等流程。 5.具有较强的内外部沟通协调能力，能迅速适应环境，有较强的执行能力；主动积极，踏实细心，良好的团队合作精神。

岗位职责 1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险； 2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。 质量异常处理与根本原因分析 3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）； 4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。 5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）； 6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。 7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）； 8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。 9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性； 10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。 11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产； 12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先； 2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程； 3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进； 4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护； 5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地； 6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大； 7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力； 8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。

国企高速公路项目招聘安全员及安全内业资料员 1。专科及以上学历，年龄20-28; 2。工作认真，负责刻苦，掌握计算机word,Excel等基础技能； 3。可在单位内各项目长期工作； 4。工资待遇4500-9000，随资历提升工资，视证书考取及表现情况可转劳务及正式职工；5。近两年毕业生优先。