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生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责: 1、负责生产线日常运作管理与人员调度,确保生产计划按时达成; 2、跟踪生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提高作业效率; 3、及时协调处理生产过程中出现的技术及品质异常,保障产线稳定运转; 4、组织班组员工培训与日常管理,提升团队专业能力与执行效率; 任职要求: 1、有生产管理相关经验,了解生产作业流程及现场管控要点; 2、具备良好的组织协调能力与现场问题应对能力; 3、沟通表达顺畅,能够有效带领团队并维护良好员工关系; 4、工作积极主动,责任心强,适应快节奏工作环境;
生产管理包住月结
梧州鑫峰特钢炼钢厂诚招以下岗位: 1、钢渣班长2名,45岁以下,要求熟悉掌握钢渣处理设备操作技能,有相关同等工作经验。 2、车间操作工若干名,45岁以下,吃苦耐劳,身体健康,服从管理。 3、AOD炉前工5名,45岁以下,需要有相关工作经验,服从管理。 4、AOD备料工4名,45岁以下,吃苦耐劳,身体健康,服从管理。 5、行车工2名,45岁以下,持证上岗,服从管理。 薪资面议,缴纳六险,公司对住宿员工提供住宿及床上用品,欢迎大家自荐或推荐,联系方式/(中午及晚上勿扰)
生产组长
生产组长生产管理
生产组长作为班组负责人,其核心职责包括生产管理、人员协调、质量控制及安全管理
生产组长/拉长5-10年大专及以上生产计划与物流控制团队管理精益生产工业工程师机械设备/机电/重工非标机械生产成本管理
需熟悉生产管理、计件核算及涂装设备制造技术,擅长团队管理与沟通协调,具备吃苦耐劳、积极进取的工作精神
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理食品/饮料
岗位职责: 1、负责生产线的日常运作与人员调度,确保生产计划按时达成; 2、跟踪生产各环节,持续优化工艺流程,提高作业效率; 3、及时协调处理生产过程中出现的技术及质量异常,保障产线稳定运行; 4、组织班组员工培训与日常管理,提升团队专业能力与执行效率; 任职要求: 1、有生产管理相关经验,了解生产线的基本运作模式; 2、具备良好的组织协调能力及现场问题应对能力; 3、沟通表达能力强,能够有效带领团队并维护良好的员工关系; 4、工作积极主动,责任心强,适应快节奏工作环境。
现场技术员/主管
9000-14000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上Java团队管理经验
1、中专以上学历,畜牧兽医/动物医学专业2、有2年以上猪场工作经验3、愿意驻场、有上进心、吃苦耐劳
车位指导工
4000-5000元/月
生产管理包吃有提成1-2人月结3-5年高中及以上全职
本公司急招两名指导工,须工作经验三年以上指导工制衣经验,服从公司管理,有责任心。
生产技术员
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上生产成本管理
岗位职责: 1、负责生产设备中制粒机的操作、日常保养及维护等相关工作 2、负责中控室数字化控制系统的运行与操作 3、负责生产工艺流程的巡检与监控工作
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上农林牧副渔
1、具备饲料企业生产班长岗位一年以上工作经验 2、熟悉生产工艺流程及生产设备工作原理,掌握相关专业知识 3、有禽鱼料或反刍料生产经历者优先考虑,能适应夜班安排,大专及以上学历,年龄38周岁以下
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
岗位职责: 1、主持生产车间日常运营,保障生产流程高效有序进行; 2、把控生产各环节质量,确保产品达到规定标准; 3、统筹人员调配,提升作业效率,及时应对并解决现场突发状况; 4、负责车间设备的日常维护,保障设备稳定运转,降低故障停机率; 5、组织实施持续改善措施,推动生产线综合效能提升。 任职要求: 1、具备优秀的团队管理与沟通协调能力; 2、了解生产作业流程及质量管控体系,有相关工作经历者优先考虑; 3、能独立处理生产现场技术问题,掌握基本设备维护技能; 4、责任心强,抗压性好,适应高强度工作节奏; 5、可接受轮班安排,具备良好的安全生产意识。
广西贵港平南县工地,有没有闲起的风管师傅?有意者电话联系
风管
工地广西平南,有没有闲起的风管师傅?有意者电话联系
贵港 平南县
1月8日 22:49拨打电话
贵港港北区招工地小工/杂工
小工
贵港市港北区招工地小工/杂工
贵港 港北区
1月8日 22:44拨打电话
砧板上什水案打荷
急聘职位: · 炒锅 3名:6000-7500元 · 砧板 3名:6000-6500元 · 上什 2名:6000-6500元 · 煲仔 1名:4500元 · 打荷 3名:4500 · 水台 2名:4500 我们提供: · 丰厚回报:基础薪资 + 绩效奖金 + 全勤奖,多劳多得。 · 坚实保障:入职购买广州社保,免费食宿(带空调),月休4天,有责任心,具备团队精神与扎实基本功。 过年放假‼‼‼ 邓师傅:
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1月8日 22:44拨打电话
砌砖多孔砖1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅
贵港市港北区招砌砖/石厂房砖灰到位多孔红砖规格:(0.24*0.19*0.9)110每立方,有想法的联系
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1月8日 22:06拨打电话
客房服务员
急招聘 客房大姐1名 地址:港南区南江附近 从业要求:身体健康,服从管理,工作积极主动。有工作经验的优先。 年龄:50岁以下 待遇:底薪2200+100(全勤),月休4天,包吃包住,不适应者勿扰! 联系电话
贵港 港南区
1月8日 22:01拨打电话
工长月结
招聘:施工工长 薪资:10-15k 职位详情: 职位描述: 1、负责装饰工程的施工管理; 2. 了解建筑规范、施工程序和要求,具有阅读图纸、理解数据和正确计算工程的能力,了解施工和保修知识,了解施工方法和施工方法; 3、对建筑行业的质量、安全、效率有深入的了解,按施工规范和工作程序完成施工,编制系统质量控制、工程质量保证、质量管理流程。时间,并遵循施工计划; 4、负责工作、设备等物资的运送,安排工人、设备的进出; 5、参与部门各项绩效、安全、绩效考核,提出绩效建议和考核,落实和落实部门分工。 工作要求: 1、10年以上施工管理工具经验;拥有写字楼、酒店、商业综合体项目装修管理经验较好的人; 2、中专及以上学历,建筑类相关专业, 有施工员上岗证者优先;
上海
1月8日 23:01拨打电话
安徽合肥招聘:中级工程师(有证书)项目地址:新桥机场正定路与昌北路交口薪资待遇面谈联系电话
工长工程师月结
招聘:中级工程师(有证书) 项目地址:新桥机场正定路与昌北路交口 薪资待遇面谈 联系电话:
合肥
1月8日 22:44拨打电话
工长月结
招聘:工长 薪资:7-10k 职位详情: 岗位职责: 1、开发工作,负责开发的汇报、培训和管理; 2. 遵守施工中的安全和性能措施; 3、遵守施工规程,严把质量关,确保安全; 4、及时修复施工中的相关问题,向经理汇报,确保开发的改进; 5、负责标准的验收,协调质量评价、验收等级,并将审核中发现的质量问题通知建维人员; 6、听从项目经理的指挥,按时完成经理交办的各项工作。 7、有外墙、幕墙施工经验者优先 任职资格: 1、工作管理场所建设2年以上,具备国家承认的工长资格证书者优先; 2. 熟悉工程流程和专项设计,具备施工和现场管理知识,具有控制和管理施工现场维护冲突和协调施工期间联合作业的能力; 3、具有组织管理、沟通协调、规划流程的能力,能协同解决施工中的诸多问题,工作积极; 4. 身体健康,吃苦耐劳,有责任心,乐于合作。
北京
1月8日 22:42拨打电话
工长工程师月结
招聘:项目工程师 薪资:7-10k 职位详情: 1、保证本站编制和保存的各类技术文件的质量,对编制的技术文件的可靠性负责,对因文件错误造成的质量问题负责; 2、实施技术状态管理状态管理,对技术状态设计依据的可靠性负责; 3、参与工程质量事故的处理,调查分析工程施工过程中出现不合格情况的原因,并负责制定纠正和预防措施; 4、负责组织相关技术人员做好项目的定位、测量、布局和技术交底工作; 5、负责检查施工组织设计、工程质量计划和技术交底的实施情况; 6、收集整理与项目质量有关的技术管理资料,随着项目形象的进展,对项目技术管理资料进行整理、收集、总结和整理,使项目技术管理资料完整、完善、合乎逻辑、有效; 7、协助材料人员对来料进行标记,并负责整个施工过程的标记。
上海
1月8日 21:46拨打电话
呼和浩特新城区液冷工程师,有大型公建管理经验,现场施工人员管理,编制相关施工方案,良好的配
1-1.5万元/月
工长工程师月结全职
液冷工程师,有大型公建管理经验,现场施工人员管理,编制相关施工方案,良好的配合沟通能力。
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钢筋绑扎钢筋工砌砖
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贵港 桂平市
8月11日 21:08拨打电话
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理团队管理建材机械设备/机电/重工生产成本管理
一、工作内容: 1、计划管理:梳理生产安排,协调人员与设备资源,保障生产任务按时完成。 2、人员管理:组织员工培训,落实岗位调配,维护劳动纪律,主持班前班后会议,协调处理团队关系。 3、质量管理:执行质量标准与工艺要求,巡检并处置质量异常,确保产品符合合格标准。 4、现场管理:监督作业流程规范性,巡查生产环境、设备运行、操作行为及防护用品使用情况,识别并整改安全风险。 5、物料及账务管理:负责辅料与劳保用品申领,管理生产段资产,核对产量与薪酬数据,完成相关账务工作,确保账实一致。 二、薪酬福利 (一)实习期 1、具有一年生产管理经验者免实习期; 2、应届或工作经验不足1年的往届毕业生设1个月实习期,考核通过进入试用期,实习工资3000元/月; (二)试用期 1、应届毕业生实习加试用合计6个月; 2、本科试用工资4600元/月、大专4400元/月; (三)转正收入 转正后,大专月基本工资5500元,本科5750元+300元岗位津贴+年终奖(依据年度团队绩效与个人贡献综合评定)。 (四)其他:该岗位收入稳定,春节假期较长,约为15至20天。 三、晋升发展: 生管岗(试用)——生管岗(转正)——段长——制造部二副经理——制造部二正经理——核心高管。 四、能力素质要求 1、能吃苦耐劳:配合一线作息,月均工作时长240~270小时;适应生产现场噪音环境;及时应对处理现场复杂事务;需参与白夜班轮值(部分产线或生产高峰期)。 2、有毅力:掌握专业技能和积累管理经验需持续投入,团队融合亦需长期坚持方见成效。 3、纪律性强、执行力高:严格执行公司制度与作业规范,准时准确上报各类报表,确保指令落地迅速、响应及时。 4、主动学习钻研:积极学习材料特性、工艺标准、产品知识、设备原理、财务基础及相关管理流程。 五、其他福利 (一)入职后提供系统培训及专人指导带教。 (二)依法缴纳五险。 (三)公司可提供多种户型住宿选择,厂区内设有食堂、便利店,满足日常所需。 特别提示: 公司注重人才成长,自录用起即投入培养资源,致力于长期培养具备事业心的员工,要求员工接受工作安排,踏实肯干。 为节省您的时间,请务必认真阅读上述内容。
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